Страница 2. Свис Инжиниринг Групп: отзывы от сотрудников и партнеров

Мне тоже постоянно выдавали спецодежду из красного цвета которая очень сильно выделяется на фоне подрядчиков и мне это не понравилось и я уволился сразу!

Саша, ты молодец, спасибо) сумка не нравиться - понимаю) мне она тоже не понравилась, ручки слишком длинные) вопрос к тебе: ты из-за сумки загасился или просто тебе необходимость работать а не мозг е...ать не понравилась? По поводу руководства свыше - ты до них не дорос еще, не смотря на твой возраст, и все они прошли более серьезную школу по трассам... Удачи, санёк)

для Свис Инжиниринг Груп

вы многих забыли поощрить! из-за этого от вас постоянно бегут!

Компания "Свис Инжиниринг Груп" считает необходимым опровергнуть информацию о "содержании" европейских офисов. Ваше утверждение является безосновательным, поскольку европейские офисы SEG Engineering Ltd. существуют обособленно и благодаря собственному финансированию, выполняя европейские заказы и привлекая местный персонал.

Сообщите, пожалуйста, кого, по Вашему мнению, из достойных специалистов «забыли» поощрить.

значит ты тепличный спец.

Продолжаю про мировую экономику московского офиса!

А с арендой жилья творится не понятно что! Московский офис просто горит желанием заселять инспекторов в бич-квартиры с низкой оплатой за аренду или вообще живите с подрядчиком или за счет подрядчика! а в гостиницах только койко место только за 700 руб. и не больше!

А вообще фирма жадная, никогда не выплачивают всю сумму по фин.отчет на 100%.

Постоянно что то не оплачивают , стараются экономить , привожу очень простой пример , вас отправляют в командировку , вам нужно в этот же день попасть к заказчику и отметится но транспорта нету , звонишь к координатору в московский офис и обозначаешь проблему , координатор решает проблему таким путем вы берете такси и едете к заказчику а всю стооимость вам компенсирует офис по предоставленнию фин.отчета а потом послу получения компенсации по фин.отчету уже понимаешь что эту сумму вам не оплатили! таких примеров миллионы и на такой мелочевке экономит офис!

АлеХандр, ты походу не догоняешь) тебя работать позвали а не в вагончике спать))) и проверяют тебя аудиторы, как ты: спишь - или работаешь) В твоем случае рекомендую осознать, что ты - ошибка (если тебя чморят как ты сознался, значит ты ЧМО))) и свали туда где раньше был... вопрос сразу закроется) Удачи тебе дружище...

Васька, чего тебе не ясно? Чморят- значит пишут о тебе (мне) доносы своему руководству!!!

За простой подрядчика платят 700 р., в отчете писать работа с документацией нельзя!!! Не оплатят.

Каким образом "чморят" сдают заказчикам?

значит так хорошо работали, что не пригласили ))) меня перевели в штат через полгода работы. адекватных и грамотных работников здесь не гнобят, в отличие от ТЭС. меня все устраивало, обстановка в коллективе на проекте, жили дружно и когда подошло время прощаться (закончился проект), расставались со слезами. Периодически общаемся до сих пор. По зп руководство не обижало, все было вовремя.

ага блин я три года отработал и меня никто не позвал в штат!

Уважаемые коллеги и соискатели!

Трудовая книжка не ведется при договоре гражданско-правового характера.

При заключении договора возмездного оказания услуг стаж Вам идет, т.к. компания производит отчисления в пенсионный фонд.

Все перечисления идут на Вашу банковский счет (карту).

Переход в штат, т.е. на трудовые отношения возможен после того, как Вы отработаете срок по договору возмездного оказания услуг, и к Вам не будет претензий со стороны компании, Вы поймете, что компания во всех отношениях Вас устраивает, а компания примет решение о том, что Вы, как специалист, устраиваете ее.

Успехов в работе!

Спасибо

А вообще фирма жадная, никогда не выплачивают всю сумму по фин.отчет на 100%.

Постоянно что то не оплачивают , стараются экономить , привожу очень простой пример , вас отправляют в командировку , вам нужно в этот же день попасть к заказчику и отметится но транспорта нету , звонишь к координатору в московский офис и обозначаешь проблему , координатор решает проблему таким путем вы берете такси и едете к заказчику а всю стооимость вам компенсирует офис по предоставленнию фин.отчета а потом послу получения компенсации по фин.отчету уже понимаешь что эту сумму вам не оплатили! таких примеров миллионы и на такой мелочевке экономит офис!

А с арендой жилья творится не понятно что! Московский офис просто горит желанием заселять инспекторов в бич-квартиры с низкой оплатой за аренду или вообще живите с подрядчиком или за счет подрядчика! а в гостиницах только койко место только за 700 руб. и не больше!

Вот вы ребята поговорить))) я раньше работал в подрядчиках и всегда понимал, какие задачи у меня и у технадзора, поэтому проблем с выполнением практически не было, делал исполнительную и забирал деньги, за что был уважаем всеми))) даже премию получал в размере оклада на протяжении восьми месяцев, вообще по кайфу было) Сейчас работаю в Свисе и не жалуюсь, все напряги в основном от тупости подрядчиков...

А до этого перепалка словесная к чему была то? Однако, провокация. Ибо не верится, что руководитель группы такой солидной компании, может опуститься до хамства. Каждый определяет уровень ожиданий и удовлетворения от условий труда и размера вознаграждения. А то, что отзывающийся имеет желание уйти, то понятно. А вот с ожиданием возможности уйти, не ясно. Что ж держит то? В отзывах иных приятно читать информацию, которая отчасти показывает, что не так уж и плохо под этим флагом. Сайт задаёт негатив. Но интересно было б прочитать отзывы про объекты, реальные комментарии. Уважаемые коллеги, успехов в труде!

Подрядчик а что тогда не пере......шь? сил не хватает или очко слабое?

Отдельные личности просто настоящие ....доны,иногда охото просто взять и перееб...ть

Красавчик. Отличный отзыв. Помогло не пойти в вашу задницу!!!

Инспектор СК, Федя Антипов спасибо за ответ... ничего нового не рассказали. Все как везде...

Яков, сотрудники требуются по разным причинам:

во первых - новые проекты;

во вторых - иногда людям просто не хватает способностей для такой работы, которая только со стороны кажется легкой;

в третьих - на сегодняшний день мало добросовестных подрядчиков, которые действительно качественно строят а не просто стараются нахаляву урвать денег, с такими не каждый сможет работать... ну и конечно вездесущие представители заказчиков, некоторые из которых всеми средствами стараются заработать звезды на погонах за своевременный запуск объектов не взирая на качество работ (или не вылететь с работы за срыв сроков)...

в четвертых - есть люди которые выросли в профессиональном плане и работают в настоящее время у заказчиков или занимают руководящие должности в компании, есть люди которые нахватавшись вершков работы инспектора заразились "звездной болезнью" и пошли искать себе подходящий небосклон))),

и конечно каждый ищет где ему комфортнее и спокойнее, все хотят быть ближе к дому и чаще в нем находиться.

Основы базы НТД - государственные законы, нормы, стандарты... каждый заказчик разрабатывает также свои регламенты и процедуры...

Занятость постоянная при условии вашей хорошей работы, как правило около 10 процентов отсеивается после первой вахты - либо не выдерживают бытовых условий или климата, либо их никто не хочет брать на проекты (в случае лентяйства и неадекватности).

Требования к инженерам - как правило наличие профильного высшего образования, аттестаций по контролируемым направлениям и опыта работы по контролю строительства подобных объектов.

При случае пообщайтесь с теми, кто уже работает не один год в компании (на сегодняшний день таких людей более 150 человек), а не с теми кто больше года не задерживается на одном месте работы...



ПОЛЬЗУЯСЬ СЛУЧАЕМ ПОЗДРАВЛЯЮ ВСЕХ С МАЙСКИМИ ПРАЗДНИКАМИ!!!



Хочу вернуться к отзыву который изначально начал обсуждаться и попросить человека который его написал конкретизировать ГДЕ и с КАКИМ ЗАКАЗЧИКОМ он работал и каковы ПРИЧИНЫ кончания его нервов?))) И конечно же - УШЕЛ он ИЛИ еще РАБОТАЕТ в компании?)))



Автор: Аноним (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)

Дата начала работы: Май 2012 г.

Работаю 5 месяцев, если не хотите себе нервы кончать то не идите сюда, я при первой же возможности уйду.

ответ для Якова!

1. Колоссальная текучка кадров из-за тупости руководства компании.

2. Смотря куда попадешь в Транснефти своя НТД.

3. Занятость постоянная ( если выдержишь конечно)

4.Требование разные! все зависит от заказчика но есть одно но заказчик всегда прав.

ну и условия разные как говорится как повезет! но компанию любит экономить на инспекторах.( например квартиры самые дешевые , в гостиницах только койка место и.т.д)

Я так понял что тут больше препирательства чем что то полезное о компании прочитать, а всего лишь хотел узнать: 1. почему так часто требуются сотрудники;

2. основа базы НТД; 3. занятость постоянно (круглый год), или сезонно; 3. Требования Заказчика к инженерам СК.

я что то не понял...мы здесь о конторе говорим а не о Василии Сезине...и кстати..нормальный парень...хитрый продуманный в хорошем плане парень..я с ним лично работал и лично знаком....просто реально не надо на жопе сидеть...и все хорошие спецы уже давно у заказчика работают....а здесь ноют только те которые реально никогда не были производителями работ....да и технадзором средненьким были...так просто до мелочей подокапываться...да в инете полдня посидеть...парни да бросьте...я уверен что процентов 80 из вас даже месяц на стройке не протяните, ни в ПТО отделе, ни тем более начальником участка...потому что там ДУМАТЬ надо....а вы думаете о суточных, о вагончиках где живете, о обеде, да и чтоб заказчик не поймал, пока в офисе в игрушки играете..))))..

Роман Николаев!Молодец,только напомни мне где мы работали!Ведь ты меня не знаешь,зачем трепать языком всякую фигню?

Ну тогда по порядку!Грачев! Ты Меня попутал по ходу со своими собутыльниками,Я по виноводочным не хожу!Да и знать не знаю Я Тебя!Так что если Ты не болобол,давай встретимся и побъешь Меня в реалии, если получится!Мы с тобой даже не знакомы,а ты не зная человека, пишешь всякую фигню.Зачем спрашивается?

я не трус! деньги платит контора а не ты!

а ты что забыл как я тебя бил около виноводочной?

Уже реально смешно,угомонитесь ребятки. "Жесть" прав,перед сном очень прикольно поржать,читая вашу галиматью,вы либо обижены жизнью,либо ума у вас маловато,тут уже сами решайте!

Грачёв ты вообще кто? Мы что знакомы?

я Грачев Александр! и что дальше васька сезин! я отвечаю за свои слова!

а че...прикольная такая переписка:)....даже интересно стало чем это все закончится....даже закладку сделал себе на этой странице...после работы чисто поржать....

Вася Сезин - защекан и пидармот - отвичаю))

ВУАСЯ - я той рот дэлал)))

Сезин Василий - безграмотный, напыщенный, папенькин сыночек 35 годов отроду))) наркоман еще куев)

поступило предложение по вакансии инспектора СК на документацию...

стал искать кто что рассказывает. Что много криков и мата. Как то надо себя беречь и уважать людей. То что условия проживания спартанские это нормально, всякое случалось. Вот меня больше интересует какая нормативка используется и как с подрядчиком дружится. Сам в подрядчиках хожу и работал по Транснефти, у них регламентов своих много и очень часто обновляются.

Мерина….это говорит руководитель проекта!!!! Теперь представляете как он общается в живую….и вася не надо лечить тут всех про твою карьеру…все в курсе за твоего папу….да и за тебя…в этой конторе кроме зарплаты только,вернуть свои деньги очень проблемно….надо еще написать служебку, почему жил там а не там, почему покупал краску или бумагу для принтера…про квартиры еще та петрушка…берите дешевле..живете вместе, так удобней…(хотя вася жил отдельно от всех в 3х комнатной)..по зарплате нормально и вовремя….а в остальном как повезет….

А ты РОМАН, напиши свою фамилию или только за глаза можешь говорить?Я из Тебя МЕРИНА СДЕЛАЮ!!!

Инженер бывший работника СЕГ Ты напиши,кто ты такой,за подобные оскорбления поломаю!!!Мышь серогорбая!!!

Господа!

Не верьте этому мерину Сезину, т.к. его отец Валерий Сезин является совладельцем компании SEG

Сезин В. В. - самодур

Проходи мимо)))

Комментарии агрессивно настроенного Василия Валерьевича уже о многом говорят, имхо. Я бы к такому товарищу не хотел попасть в подчиненныею

А Вам чертям какую квартиру не сними,вы всё-равно засрёте!И за всех старших не базарь,а говори конкретно кто!А то вы как мыши под пиками скрываетесь !Есть люди,которые реально работают,а естьесть черти ,которые называют себя инспекторами СК.

Во-во полностью поддерживаю комментарии бывшего инспектора 100% правда!

Все зависит куда попадешь, и кто будет старшим группы, работал со дня образования был на многих проектах, з/п что обещают платят, но в остальном полный ппц, квартиру за 15 т.р. в месяц для них дорого снять, может приехать старший найти клоповник за 5 т.р. и попросить переселиться, если используешь свой автотранспорт так компенсация по настроению старшего группы может оплатить, а может не оплатить, что интересное на оплату за ГСМ еще с тебя же возьмут заявление на налоговый вычит. Специалистов руководство не ценит, много грамотных людей уволилось, в том числе и я.

Контора в принципе нормальная! но зарплата уже не соответствует и о повышении можно не мечтать! постоянная текучка кадров многие уходят! ну а условия и быт все зависит от объекта где хуже а где лучше!

Напишите подробнее что там не так, предлагают вакансию инспектором по сварке уже год звонят, я вот думаю пока.....

Добрый день! Очень странно видеть одни положительные отзывы об этой компании. Мне ясно, что все они заказные (попросили действующих сотрудников их написать). Не хочу поливать грязью эту банду мошенников (руководство), но спешу предупредить всех, не ходите туда для вашего личного блага и не работайте с ним на фрилансе. Заманили меня авансом, а затем Лагутин перестал брать трубку, типичный для него метод работы. Кинут любого без зазрения совести.

А вообще фирма жадная, никогда не выплачивают всю сумму по фин.отчет на 100%.

Постоянно что то не оплачивают , стараются экономить , привожу очень простой пример , вас отправляют в командировку , вам нужно в этот же день попасть к заказчику и отметится но транспорта нету , звонишь к координатору в московский офис и обозначаешь проблему , координатор решает проблему таким путем вы берете такси и едете к заказчику а всю стооимость вам компенсирует офис по предоставленнию фин.отчета а потом послу получения компенсации по фин.отчету уже понимаешь что эту сумму вам не оплатили! таких примеров миллионы и на такой мелочевке экономит офис!

А с арендой жилья творится не понятно что! Московский офис просто горит желанием заселять инспекторов в бич-квартиры с низкой оплатой за аренду или вообще живите с подрядчиком или за счет подрядчика! а в гостиницах только койко место только за 700 руб. и не больше!

Иван ты по ходу чей нибудь любимчик! в этой компании никому просто так не подымают зарплату да-же если ты в почете и отработал три года!

зарплата всегда своевременно выплачивается... если ты пришел работать а не ищешь халявы, то тут будешь в почете... через полтора года работы лично мне з/п повысили с 2700 до 3000... конечно если приехали и думали что тут халява как везде - вы ошиблись, вас просто не вызовут на следующую вахту если будете ватой... а если тебе не заплатили с учётом того что ты не планируешь дальше оставаться или тебя попросили удалиться, тебе надо просто позвонить и сказать об этом, сдашь спецовку и с тебя вычтут деньги, потраченные на твои аттестации... остальное отдадут... работать надо честно, а не в игрушки играться, а если мозгов и желания нет, не хер суватся в эту контору...

кидалово по зарплате.За первый месяц вахты заплатили,за второй -нет.

аноним, вопрос есть. При разговоре мне сказали работа 2 через месяц, оплата соответственно только тех 2 месяцев. Занятость и объекты есть круглогодично или все таки сезонно а потом приходится сидеть и ждать?

Но если ты лох, то останешься им в любых условиях и при любых обстоятельствах... прикольно сказано зачет. работаю давно с 10 года доволен

Яша, сладких работничков не бывает. Есть те, которые едут работать и работают, и есть те, которые едут тупо получать зарплату за свое нахождение на объектах, при этом боятся подписывать документацию, из-за неуверенности в своей адекватности. Такие обычно и ноют больше всех, недовольны всем, хотя не представляют собой ничего, для того, чтобы их можно было назвать инспекторами...

Юрий а ты сладкий работничек!

Если ты лошара по жизни, не стоит обвинять в этом других людей...

Все прекрасно знают куда и в какие условия едут работать, есть условия лучше, есть намного хуже...

Но если ты лох, то останешься им в любых условиях и при любых обстоятельствах...

Продолжаю про мировую экономику московского офиса!

А с арендой жилья творится не понятно что! Московский офис просто горит желанием заселять инспекторов в бич-квартиры с низкой оплатой за аренду или вообще живите с подрядчиком или за счет подрядчика! а в гостиницах только койко место только за 700 руб. и не больше!

А вообще фирма жадная, никогда не выплачивают всю сумму по фин.отчет на 100%.

Постоянно что то не оплачивают , стараются экономить , привожу очень простой пример , вас отправляют в командировку , вам нужно в этот же день попасть к заказчику и отметится но транспорта нету , звонишь к координатору в московский офис и обозначаешь проблему , координатор решает проблему таким путем вы берете такси и едете к заказчику а всю стооимость вам компенсирует офис по предоставленнию фин.отчета а потом послу получения компенсации по фин.отчету уже понимаешь что эту сумму вам не оплатили! таких примеров миллионы и на такой мелочевке экономит офис!

Возможно, девушка не русская. Ведь фактологическая часть сообщения об этом и говорит, что постоянно ищут персонал, вот и до не русских уже добрались. Русские все знают и не идут.

В компаниях бывает расширение штата, соответственно и вакансии бывают ........

Грамотность и аккуратность сообщения достойны бухгалтера!;) Но, компании, постоянно ищущие кадры - тоже отстой! В хороших компаниях, где нормальные условия работы, достойная оплата и адекватное руководство вакансий не бывает!

В комментариях кучу троллинга, по делу- опровержений нет.

И таких берут в бухгалтера....Такой безграмотности давно не видел! "Приесжих" - вообще отпад.)))))) Человек не знает даже как пишется собственная профессия. Я надеюсь, мадам, что ваш работодатель или еще кто-нибудь подарили вам прописи, учебник по русскому языку и отправили учить правила правописания и пунктуации. У вас с этим большие проблемы! Не дай Бог какой-нибудь компании принять на работу ТАКОГО бухгалтера по зарплате!.....

И таких берут в бухгалтера....Такой безграмотности давно не видел! "Приесжих" - вообще отпад.)))))) Человек не знает даже как пишется собственная профессия. Я надеюсь, мадам, что ваш работодатель или еще кто-нибудь подарили вам прописи, учебник по русскому языку и отправил учить правила правописания и пунктуации. У вас с эти большие проблемы! Не дай Бог какой-нибудь компании принять на работу ТАКОГО бухгалтера по зарплате!.....

есче)))))) вообще убило)

Господи!!!! Что за безграмотная и обиженная дама…..