История сотрудника
Обширная номенклатура по отоплению и кондиционированию.Проработал я в этой конторке более 10 лет. Отношение такое, что ты должен конторе только за то, что ты в ней работаешь. Белая зп чуть выше минимума, это чтоб трудовая инспекция не докопалась. Все остальное в конверте. А в конверте редко когда больше 10000 руб выходило.В основном зарабатываешь на "леваках" разных. Логистика в конторе никакая, вечно везут тот товар, который несезонный. А как сезон, так сезонного товара днём с огнём не сыщешь. А планы никто отменять не собирается, а наоборот постоянно растут, и руководство не волнует, что зима теплая, а лето холодное - план должен быть выполнен, или ты хреновый сотрудник, даже несмотря на былые сногсшибательные заслуги. Оборот одной точки продаж должен быть 30 лямов в год, тогда точка будет существовать, если меньше - то точку закроют, а тебя попросят уволиться по собственному желанию. Не захочешь - вынудят любыми способами. Поэтому менеджеры разных точек переманивают внаглую друг у друга клиентов занижением цены. Руководству фиолетово. Народ уходит с приходом нового руководителя Кивелева и его полудурка-подавана Сударикова, который дуб-дубом и ничего в управлении не шарит, да и вообще по ходу ни в чём не шарит. На хэдхантере искали манагеров, обещали зп от 100к. Мы всеми работниками хватались за животы от такого "развода". Старые работники уходят, новые, нормальные, не идут. Понабирали баб радиаторы с котлами продавать) Дошло до того, что предлагают откат 1000 руб "старичкам" за то, что нового манагера приведет с улицы. А если новый останется работать, так старичку ещё "пятак" сверху. Короче, за более десятилетнюю работу, перпективы контора не даст ни на йоту, если сам не захочешь "развиваться" в нужном для себя направлении. Контора сама не платила, но "давала зарабатывать" в свое время, но с приходом нового руководства и его тотальным контролем за всем её конец на горизонте. Идти в эту контору не то, что советовать не буду, а наоборот, отговаривать. Многие работники женского пола часто плачут. Отпуск летом не дают категорически - сезон. Бери когда ливни, снег, непогода короче, но никак не летом и не на новогодние праздники. Короче в этой конторе не будет ни развития, ни денег. Будешь жить, как говорится, от зарплаты до зарплаты, если не научишься левачить. И поседеешь махом. Но до пенсии не доживешь - уволят.