Отзыв сотрудника @guest-9aa483536a о компании ТПГ Тайпит
Работал в компании на должности менеджер по работе с ключевыми клиентами в отделе сетевых продаж.
Коллектив и руководство в целом хорошее, помогают, подсказывают, в случае возникновения каких-либо вопросов. Компания проводит внутреннее обучение по товарным направлениям, а также особенностям работы в SAP.
Нет штрафов за опоздание, дресс-кода и прочей чепухи.
Оплачивают мобильную связь.
ЗП на исп.срок порядка 50.000 руб. (наверное это не много, но в целом наверное в среднем по рынку).
НЕ ВЕРЬТЕ ОБЕЩАНИЯМ НА СОБЕСЕДОВАНИИ!!!!
Обещают уровень дохода порядка 80.000 рублей, в сезон больше 100.000 руб.
По факту заработок в среднем будет составлять 45-60 тыс.руб., в зависимости от сезонности. Продаешь много и за дорого получишь маленький %, продаешь меньше и дешевле - получишь больший %. Таким образом заработная плата в отделе у всех примерно одинаковая.
Частая(необоснованная) ротация клиентов между менеджерами, т.е.
Работаю в компании более 10 лет, стабильная и надежная компания. Дружный и профессиональный коллектив. Заработная плата без задержек. Есть карьерный рост и возможность развития профессиональных навыков.Недостатков нет. Компания и работа в ней меня полностью устраивает т.к. постоянно модернизируется и улучшает условия труда.
Возможно что-то кардинально изменилось, но компания сделала большой шаг в перед, по сравнению с отзывами ниже.Даже периодически жалею, что ушел)))нет
Хороший, дружный коллектив. Руководители всегда готовы помочь в любой ситуации. Удобный график. Белая з/п, которая выплачивается без задержек. Возможность развития.Нет
Отличная современная компания, которая ценит своих сотрудников, работают настоящие профессионалы, у которых есть чему учиться. Достойная заработная плата. Дружный коллективНет
Для меня одним из главных критериев в работе в любой компании является надежность, стабильность, комфорт и развитие компании. Еще не заменимым фактором в работе является комфортная атмосфера, дружный коллектив, так как от этого на прямую зависит отдача сотрудников и как следствие результат работы компании. Также нельзя не брать во внимание и финансовую составляющую.Все выше перечисленное я уже 8 лет получаю, работая в этой компании. За эти годы я получил богатейший опыт, благодаря которому я не стою на месте и постоянно развиваюсь и росту личностно. Пусть принятые решения и действия не всегда были правильными, но зато столкнувшись с аналогичной ситуацией в будущем, я точно знаю по какому пути не стоит идти. Мы все учимся в течении нашей жизни.Хочу отметить тот факт, что компания находится в постоянном движении, с четко поставленными целями и планами на несколько лет вперед, при этом для принятия этих решений с точки зрения развития компании принимаются идеи каждого сотрудника и это очень радует, что каждый сотрудник может принять участие в истории развития компании.Не хватает программы добровольного медицинского страхования или контрактов с медицинскими клиниками на амбулаторное обслуживание.