Страница 4. Деньга: отзывы от сотрудников и партнеров в Санкт-Петербурге

Официальное трудоустройство, оплата переработок, дружный коллектив

Работа с утра до вечера, за маленькую зарплату. Штрафы практически за всё! В некоторых ТП сотрудники ни как не защищены от неадекватного контингента - ты просто сидишь перед ними за столом. Один. Лицом к лицу к пьяному мужику, который зовёт тебя пойти с ним. Могут прийти мужики и орать на тебя что ты ему названиваешь и написываешь, выбиваешь долг так сказать, а он денег у нас не брал. И ты должен ответить стандартным скриптом и действовать по инструкции иначе штраф. Но этому мужику на это похер, он запросто может причинить тебе физический вред и твоя единственная защита - это тревожная кнопка охраны, котрая приезжает через минут 10. У тебя есть час обеда, котрый не оплачивается, но уходить с точки более чем на 10 минут ты не можешь иначе штраф. Территориальный менеджер отвратительная. Разговаривает с тобой как с низшим звеном, ты должен её безприкословно слушать. Из плюсов только хороший коллектив и то, наверное, повезло с точкой и оплатили переработанные часы при увольнении довольно неплохо

Возможность карьерного роста. Я приходил работать на ТП, сейчас в офис взяли. Проработал 1,5 года, считаю нормально. Коллектив, что на тп, что в офисе хороший, у нас очень весело. Дни пролетают незаметно. Зарплата полностью белая, отпуск во время, больничный и все такое. Мне больше нравится в офисе, естественно. Руководитель хорошая, с вышестоящими не сталкивался, ничего не могу сказать. Но никаких криков, оров и претензий не слышал. Да и что мы тут, дети)))
Соц. пакет полный. не знаю, достоинство это или обязанность компаний. Считаю, что за это хвалить не уместно, но в Деньге с этим все ок.

Офис тесноват и зп хотелось бы выше.

Белая з/п без задержек, возможность получения новых знаний и опыта, коллектив

Отвратительные условия работы, необорудованное рабочее место, полный пофигизм начальства относительно проблем на ТП, штрафы от ВЦ абсолютно за все!!! Отношение к сотрудникам, как к рабам, никого не волнует, что ты новенький и только начал работать. Так же никого не волнует, что у тебя на ТП нету сканера и ты не можешь сканировать документы; что у тебя полный бардак в документах, потому что до этого тут не было постоянных сотрудников и всем было пофиг на все(а тебе теперь нужно это расхлёбывать) Так же никого не интересует, что ты новичок и естественно не все ещё знаешь, на второй день работы тебя кинут одного на ТП и работай, как хочешь... А спрашивать при этом за все с тебя будут не как с новичка, а наравне со всеми!!! СЭБ разговаривают с тобой так, словно ты им что-то должен, не дай Бог тебе вздумается что-то им возразить... Если нету размена в кассе - начальство это не интересует, это ТВОЯ проблема, бери деньги и меняй их, где хочешь!!! Слово "нельзя" в этой компании применяется чаще любого другого, поэтому будьте готовы стать бесправным рабом, работающим за копейки!!! А так же к тому, что тут не бывает спокойно, постоянно что-то не так и вы будете все время находиться в состоянии стресса. О премиях можете даже не думать, тут их просто нет, есть только штрафы(((
Вообщем, мой вам совет: миллион раз подумайте прежде, чем устраиваться в эту контору, если вам дороги ваши нервы, меня хватило на месяц, больше я просто не выдержала!!! И не верьте обещаниям по зп: вы будете получать здесь гроши, а обязаностей и требований у вас будет столько, как будто бы вам миллионы платят...

Читаю разные отзывы, пишут всякое, что страшно становится. Но в основном в этом ужасе нет правды. Я работаю в Деньге не первый год. Получаю хорошую зарплату. Пользуюсь полной социальной гарантией, нормальный отпуск и полная оплата больничного, начальство адекватное, попусту не кричит. В коллективе работать комфортно, твердо уверенна, что в трудную ситуацию помогут. Поэтому и дальше планирую здесь работать.

Явных нет, соблюдают законодательство, главное нормально работать

Их НЕТ.

12 часовой рабочий день, без перерыва на обед. (что подтверждает наличие режима работы, на входных дверях). ЗП крайне низкая. Впаривай клиентам страховку, которая стоит 900р при займер в 30000, и получишь премию 10р с каждой (при условии выполнения плана). Планы повышают при выполнении, но не снижаются если не дотянули в предыдущем месяце. Так что про премию забудьте. Штрафы. Отдельная история. Привыкайте платить за всё подряд. Не та рубашка, не те брюки, опоздали на 1 минуту, не так слово сказали. Компы старые, постоянно глючит ПО. Кто то писал про СОЦ пакет. Это вообще что? Какой соц.пакет? Охрана приезжает в лучшем случае через 30 минут. За это время вам голову снести успеют. А если заболеешь, получишь свои 500р. и радуйся жизни.

Оформление по ТК РФ

Новый генеральный директор Аббасов И.В. просто разрушает компанию изнутри,а руководство это не замечает. Его обещания ничего не стоят. По рассказам действующих сотрудников сейчас они работают сверх нормы за "спасибо".

В городе живу недавно, учусь на экономиста. Из-за финансов пришлось перевестись на заочку, чтоб найти работу и как-то себя содержать, да и маме хоть как-то помогать. Предложили работу в "Деньга". Поначалу думала не справлюсь - для меня все новое, непонятное, много людей, во всем надо разбираться, всем все объяснять, считать. Еще и попала в период отпусков, когда особо и помочь никто не мог - все заняты были. Но ничего, я справилась, выучила. Теперь об этом вспоминаю с улыбкой. З/п хорошая - хватает на проживание, иногда и маме отсылаю, график тоже ничего, пускают в отпуск. Мне грех жаловаться.

бывают трудные клиенты

Ребята их просто нет, а белая з.п которую все так расхваливают это нормально, не чудо с небес. Но вынужден сказать з.п. честно белая только 10 тыс оклад, остальное премия (которую не дадут если не нравишся).

Блин это просто жесть а не компания, полный бардак абсолютно во всем. Начнем с того что текучка кадров огромная, даже если приходят профи к ним они через день убегают, сам неоднократно был свидетелем этого.
Опыта не получишь вообще, будешь заниматься бл*дь всем чем ненадо, но про специальность забудь. Люди работают по выходным, после работы если уходишь вовремя смотрят как на врага, все потому что для них нужно работать 24 часа. Если у тебя семья можешь забыть главное на Деньгу работать им зарабатывать, ты и на 10 тыс проживешь. При этом непонятно откуда столько отзывов ХОРОШИХ о компании, там люди работают но параллельно ищут другую работу, невозможно там построить карьеру вообще. Очнитесь. Руководство хамовито до ужаса, причем это в порядке вещей считается.Сотрудники которые внутри компании работают, просто воют от усталости, прийдете на собеседование на лица их посмотрите. Жалко время только потратил на работу, думал сеть по России все серьезно, а там галимая контора которая экономит абсолютно на всем, скоро ручки будут по запись выдавать. А чему удивляться они как с гражданами поступают, выдавая под бешенный процент деньги, так и с сотрудниками.

Нет

В сентябре всех будут сокращать. Особенно Рмов, переводить на должность АР, с наименьшей зп. Информация 100%. Слышала как этот обсуждала Баранова

Нет

Карьерного роста нет и не будет.Зарплату сокращают задним числом. Также переводят на другие должности с меньшим окладом, пока вы в отпуске. Отпускные рассчитывают не правильно. Как при окладе 45000, отпускные за 12 дней могут быть 3400 рублей?
Сотрудники уже не работают почти, только делают вид, а на самом деле занимаются своими делами, руководители ходят курить каждые пол часа и учат друг друга как общаться с подчиненными, парни смотрят спортивные сайты, девочки сидят в соц сетях или сплетничают, дизайнер смотрит картинки еды каждый день зачем то, видимо с такой зарплатой , на еду можно только смотреть в интернете .программисты не могут настроить принтер. Всем лень работать.

отсутсвуют

Офисные менеджеры держатся за свои места за счет прижимания и запугивания подчиненного персонала. Текучка ужасная. Устроилась специалистом выходного дня. Обещанная ЗП - 120 руб. в час. ЗП должны перечислять на карточку. Режим - 12 часов с поиском туалета бесплатного в близлежащих домах (на это как раз уходит час обеда). Клиенты малочисленные почти все - постоянные, поскольку попали в долговую яму и не могут для себя найти выход. На все точки таких мало. НО при этом точки не сокращают, заставляют выходить по двое на каждую точку и пахать по 12 часов. Старые спецы САМИ ищут замену (при этом компания им не оплачивает их поиски персонала) и из своего кармана платят так называемую лояльность. Уборка помещений, кстати, тоже входит в обязанности специалистов микрозаймов, которая не оплачивается. Особенно мне понравилось работать в одной из точек, когда при работе с клиентами тараканы бегали по столу. За месяц отработки под пристальным наблюдением видеооператоров и отвергнутую попытку быть укушенной спецом так называемой экономической безопасности вместо 120 руб.*11 часов в день*8 дней-13% НДФЛ (что составляет 9187 рублей) получаю через месяц, что является нарушением ТК РФ 6212 рублей. Очевидно, 2975 рублей - это премия за моё обучение, которое прошло в 2 дня в формате "Здравствуйте! Я Ваш куратор. Вот открытые документы на компьютере. Читайте. Вам потом надо по ним будет сдать экзамен. А я пошла." ПРИМЕЧАНИЕ. Обещали часы обучения оплатить. Договор ученический был подписан (понимаю, что для проформы, как и всё в этой компашке).

В компанию пришли работать вместе с сестрой. На сегодняшний день стаж работы уже более года. Работа в компании вполне устраивает. После года работы сестре удалось немного подняться по карьерной лесенке, на одну ступеньку. Заработная плата не плохая, часто премия перепадает. Выплачивают вовремя, без задержек. Рабочее место оборудовано хорошо, удобно.

нет

Белая ЗП, без задержек. Основная масса сотрудников - адекватные. Хороший офис, оборудование. Работа по большей части интересная, ее много. Если готовы пахать, как бессмертный пони - вам сюда. Есть рост и профессиональный и карьерный, если действительно хотите и можете. Коллектив молодой, веселый. Заслужить авторитет и хорошее отношение не просто, но возможно, если это сделать - реально будут любить и жаловать)))
Много отзывов про задержки ЗП - никогда такого не было, за все время существования компании. А недоплачивают тем, кто считать не умеет, похоже.
Работала 3 года

Есть отделы "для битья", в некоторых текучка, это часто зависит от руководителя, ну и конечно от самого сотрудника, тоже можно сказать и про переработки. Если руководитель не согласует - не оплатят. Старички не всегда признают новеньких, но опять же зависит от человека. Кто может себя проявить - будут воспринимать. В целом у руководства нет понимания, что персонал нужно ценить, любого уровня, поэтому отношение: не нравится - пошел на х**. Ну это ж бизнес, ничего личного. А что - тоже позиция)))

Весь доход белый. Бывают премии. Устроилась на должность обычного менеджера. Сейчас я - администратор. И это за 1,5 года работы. Буду пока здесь работать. Хочу ещё одно повышение.

Не нашла.

Проработала в компании 1,5 года. И ушла в декрет. Ни разу не было проблем с выплатой зарплаты, платят премии, с начислением декретных тоже было все отлично. У нас дружный коллектив. Уже надоело сидеть дома, хочу побыстрее выйти на работу.

Офис далековато от дома. Добираться 1 час.