Страница 3. ВТБ Лизинг

История сотрудника
Белая зарплата, ДМС, компенсация ГСМ, мобильная связь, работа в центре города, позитивный коллектив, адекватное руководство, возможность зарабатывать и др.ВТБ лизинг понравился с первой минуты знакомства, очень интересное групповое собеседование! Коллектив очень доброжелательный, руководство тоже супер - всегда помогут и подскажут. Офис в Высоцком - это отдельная тема) Зарплату выплачивают вовремя и в полном объеме. Бывают задержки на работе, но за это дают доп.дни к отпуску (на прошлой работе задерживалась еще больше, но никаких "плюшек" не было). Я довольна!нет

История сотрудника
Приятный сотрудники (кроме кадров). Соц. пакет. ДМС,белая зарплата,расположение офиса.Надо гнать кадровых работников. Пришла на собеседование,приятно пообщалась с сотрудниками,никаких лишних или непонятных вопросов. Не устраивала меня только зарплата. Остановились на том,что мне необходимо пару дней подумать,взвесить все "+" и "-",но ..... Через 1,5 часа после собеседования мне позвонили из кадров и просто начали выносить мозг. Тупыми и некорректными вопросами,своим ненужным мнением и выводами. И это продолжалось 8 минут. При чем сотрудник постоянно перебивала меня и говорила монологом без остановки. Меня она попросту не слышала. УЖАС.КОШМАР. После этого разговора у меня просто пропало желание даже думать об этой организации,последнее желание там работать просто испарилось за эти 8 минут. Причем с сотрудниками,которые проводили собеседование мы конкретно договорились,что через 2 дня позвонят из кадров-скажут прошла или нет,после этого 2 дня на раздумья и после этого документы в безопасность на проверку в случае моего согласия. Я просто в шоке.

История сотрудника
НетОтвратительная работа кадров!Хамят и демонстрируют полный непрофессионализм!Не знаю как руководство допускает такое!Позорище.

История сотрудника
Нет достоинств.Пропустили пару платежей, из 2.2млн заплатил на тот момент уже 1.3, попросил отсрочить или в судебном порядке взыскать проценты за просрочу, они просто ночью угнали машину из двора, ворьё!!!!!!!!!!!!

История сотрудника
Нет достоинствНасквозь прогнившая, бюрократическая Компания. Отправил деньги как Лизингополучатель, сделку сорвали. Деньги возвращают уже две недели. Пока результата нет. 20/02/2016г.

История сотрудника
Соц. Пакет, белая заработная плата, неплохие бонусы при выполнении плана.Холодные звонки, офис в пром зоне. Начинать карьеру тяжело, так как входящих заявок не дают 3 месяца (испытательный срок). Имейте ввиду, что собеседование длиться в 3 этапа. Займет у вас порядка 4 дней. И это продажи, надо понимать на что идете. Тут от вас будут требовать умение навязываться и именно втюхивать! И еще имейте ввиду тот момент, что лизинг дают не всем вашим клиентам, СБ ВТБ не самое лояльное и требования к потенциальным клиентам высокие. И в компании жесткий дрес-код без кажуал пятницы. Жесткий тайм менеджмент, рабочий день с 8.30.

История сотрудника
Зарплата, соц. пакет, коллектив, интересная работа. Почитала отзывы об этой компании перед тем как устраиваться на работу и стало страшно...куда же это я иду.На деле оказалось:собеседование было действительно очень серьезным,да потому что в этой компании не работают люди без высшего образования и без нормально поставленных мозгов.А самое главное,раз у всех нормально поставлены мозги,то и люди адекватные и ооочень приятные.Я очень удивилась,когда звонишь кому то первый раз,а они тепло все отвечают и во всем помогают!Я очень рада, что мне повезло и я здесь работаю.Действительно нужно быть стрессоустойчивым человеком,потому что работать приходится много и мозги начинают кипеть.Но мне лично очень нравится процесс моей работы)

История сотрудника
Соц пакетБрендДрузья, если собираетесь в ВТБ Лизинг, то огромного вам ТЕРПЕНИЯ. 1. Собеседование длится несколько часов (абсолютно бесполезное). 2. Далее 3 мес испытательный срок - ЗВОНКИ, других вариантов у вас нет, клиентов нет, соответственно и план тяжело выполнить, ну и отразится на зп (оклад - 13%)!!! 3. Отношение руководства к сотрудникам УЖАСНОЕ, высокомерное! А именно относятся как к рабочему материалу, все твое рабочее и нерабочее время должно быть расписано по секундам, даже обед (час) считается, что достаточно и 20-30 мин. По договору 9:00-18:00, но ты обязан быть уже на месте в 8:00-8:30 и обсудить, что ты будешь совершать холодные звонки (при этом стоят за спиной, не хватает палки:))), встречи и тд В общем, отчитываешься в течение всего дня по каждому совершенному делу. И помните, что нельзя облажаться, а не то сразу увольнение. Придется полюбить: переработки, конечно же звонки и продажи, продажи, еще раз продажи...

История сотрудника
Брэнд и соц пакет, корпоративы, ну и близость к метро.Их полно:1. Отсутствие микроволновики, по каким то совершенно не понятным убеждениям компании.2. Постоянные задержки на работе, родные и друзья меня не видели.3. Уйти на больничный страшнее жизни.4. Стиль руководства НО именно подразделения ОРС - начальница сувала нос везде, где только можно. + Корпоративный чат в котором весь отдел должен участвовать. И писать всякие приятности начальнику и пешкам руководителям.5. Мизерная зарплата, премии сугубо как подачки.6. Продвижение по карьерной лестнице только тем сотрудникам, кто оближет начальника с ног до головы.7. Примитивнишее обязанности. 90% работы заключается в Ctrl+C и Ctrl+V.В других отделах не лучше постоянная загрузка, программы вечно слетают, не чего не работает это норма, хотя сейчас может что то и улучшилось.Очень жалею что там работатала.

История сотрудника
Решила поделиться своими впечатлениями от похода в эту организацию. Я очень внимательно читаю отзывы о компании, прежде чем сходить на собеседование. Так же было и в этот раз. Прочла несколько неприятных комментариев, но все же решила сходить пообщаться, потому что предложение было интересное, и условия достойные. В итоге, у меня осталась масса положительных впечатления от общения с их кадровиком, девушку по-моему Наталья, но может быть и нет, потому что письмо было от Елены.Мне рассказали о всех плюсах и возможностях работы на этой должности у них в компании, рассказали о минусах. Я рассказывала что я жду от работы и от карьеры, в результате, мы сравни ли предлагаемую должность и мои ожидания, и поняли что они расходятся... Мне подсказали куда. Не лучше пойти, с чего начать карьеру и т.д. Это больше было похоже не на интервью где тебя пытают, а на обычное общение. Меня не пытались заманивать ложными обещаниями, но и сказали что будут рады видеть в их команде. После этого собеседования я поняла что отзывы читать точно не стоит.... Ничего из того что я прочла я не увиделаИх нет! Офис чистый, 5-10 минут от метро, люди улыбчивые, все что говорили по телефону сошлось с тем что по факту. Отрицательного ничего не нашла

История сотрудника
не увиделНедавно позвонила девушка Александра и пригласила на собеседование,на должность менеджер по продажам в контакт-центр,договорились на 12-00.Приезжаю на следующий день к этому времение,даже где-то минут на 5 опоздал,потом встретила меня Александра и провела в переговорную,сказала счас подойдёт руководитель этой группы.Ну сижу жду 30 минут уже прошло.потом 45 решил на мобильный позвонить этой Александре и спросить где руководитель,но трубку не брала,потом ещё раз позвонил опять не взяла,кароче больше часа просто так просидел,и решил уйти,а смысл было мне время проводить.Если честно боюсь даже представить какой там руководитель,если он не соизволил подойти,какое тут может быть отношение,а Александра даже не перезвонила потом,если честно с таким ещё не сталкивался,и какое у меня ещё мнение может быть о данной компани,вот именно никакое

История сотрудника
хороший,просторный офис.ситуация такая: отдел кадров работает на премию.в ходе собеседования мы решали тесты про то вы оказались на луне, и занимались чем угодно только не собеседованием. понадобилось время 3ч на всю эту ерунду , но ни одного вопроса и диалога о служебных инструкциях и т.п не произошло!в общем бред!

История сотрудника
нетВ октябре того года общалась с Комаровой Екатериной по поводу вакансии пиарщика, было это в пятницу, девушка назначила собеседование на понедельник. В понедельник утром у меня поменялись планы, я набрала на мобильный Екатерине, чтобы перенести встречу. Трубку никто не брал. Позвонила чуть позже. Нет, не берут. Набрала уже во время, на которое была назначена встреча. Глухо. На следующий день и всю последующую неделю телефон вообще был отключен. Похоже, дама вообще забыла про назначенную встречу, а уж что с ней далее произошло - не ведаю. А вакансия еще долго висела...

История сотрудника
Удобное месторасположение-Если вы собираетесь идти на собеседование в данную компанию, то обязательно выделяйте для него 2-3 часа своего времени и готовьтесь заниматься ерундой, позже объясню почему.-Жуткая проблема с парковкой около БЦ Лидер.-Не уважительное отношение к людям. Не хотите ждать - просим на выход.-Руководство ставит перед кадровиками задачу пригласить как можно больше людей на собеседование.-Место проведения собеседование комната метров 7 без кондиционера, при очень плотной загруженности.-Ваши вещи кидают просто на стол... Вешалок у них явно не хватает.И так по существу. Во-первых кадровый персонал сам не знает кого ищет, приглашают всех, причем из абсолютно разных сфер деятельности, но все бы ничего, но приглашают к определенному времени на групповое интервью, хотя как таковым оно не является и лишь убивает время, ведь тот человек который его проводит не принимает никаких решений. Это мероприятие призвано для убийства вашего времени, пока 1 человек беседует с руководителем в своем кабинете. Про сами тесты и конкурсы ничего плохого сказать не могу, иногда даже складывается впечатление, что это действительно нужно, да и в общем довольно занимательно, НО убивает ваше время, как я и сказал ранее.Да, чуть не забыл сказать, где же это все происходит, так вот, всех людей запускают в комнату метров 7, а их без малого человек 15, т.е. сами можете представить насколько там комфортно сидеть, особенно без кондиционеров...Всех людей поочередно приглашают к руководителю. Что же происходит там?Да ничего особенного, вас просят продать "ручку", подводят под сомнение каждое ваше слово, да и вообще не скажу, что начальство умеет заниматься подбором, по крайней мере складывается такое впечатление. Представьте мужчину пьющего во время собеседование кофе и смотрящего в окно, с абсолютной отрешенностью от происходящего, вот собственно, что вас и ждет.Я мог бы долго ругать кадровый персонал за столь халатное отношение к времени других людей, но судя по всему они единственные там и работают. Хотя им можно посоветовать более детально вести поиск и главное знать, кого они все таки ищут.Впечатление от компании в целом - негативное. Не знают чего хотят и выбирают из массы тех, кто пришел. Из нехитрых расчетов можно предположить, что соотношение людей на место 1 на 100, чтобы не быть голословным опять таки скажу, что за 3 часа они пропускают 10+ людей, при этом сами можете посчитать, сколько же людей проходит за неделю...Ну и последний негатив, никто вам не позвонит и не скажет результат.Надеюсь вам поможет мой отзыв, берегите свое время.

История сотрудника
отвратительное впечатление !!!ВТБ Лизинг...Подруга проходила 4 этапа собеседования: с менеджером по подбору персонала, нач. отдела, нач. департамента, сб....на всех этапах лукаво спрашивали "как вы относитесь к переработкам?, а когда мужу будете борщ готовить, а к выходам на работу по субботам, а задержкам на рабочем месте на пару часиков ??? " На вопрос как часто необходимо оставаться и выходить дополнительно - все закатывали глазки и рассказывали про квартальные, месячные отчеты ... ну не очень часто...На вопрос о графике работы менеджер дала четкий ответ - 5/2 согласно производственному календарю.... в итоге выход на работу уже 2го января, праздничные, новогодние... не, не слышали....( "а про график ... ну так это... менеджер про свой рассказывала...") прекрываются дополнительными днями к отпуску. О выходе 2го января узнала уже во время подписания трудового договора в отделе кадров, да и 31го января придется задержаться ... часиков до восьми вечера... и еще существует доп. соглашение - в случае декрета 8 тыс р. их отчисления ... Если вам негде жить - эта работа станет во истину вашим домом (вот только з/п на еду не факт, что хватит)....Возможно все зависит от должности... но специалистом по документообороту устраиваться не советую ...

История сотрудника
Хорошее рабочее место. Новый бизнес центр, ремонт, красиво, чисто, уютно. Чай/кофе, молоко, сахар - сотрудникам бесплатно.Скидки на фитнес. Оплата проезда. Руководство в адеквате, никто тебя не грузит,и не следит за твоим личным временем. Главное-выполнить план, а так можешь хоть целый день чаи гонять или курить!План.... Небольшой. Но!!!! Выполнить все равно сложно. Даже сотрудники с опытом невсегда могли его сделать. А вообще компания хорошая! Главное любить холодные звонки (100шт в день) и уметь убеждать по телефону. Это нужно четко понимать и принимать,иначе нет смысла туда идти.