Отзывы сотрудников «Сеть магазинов Четыре лапы» в Костроме

Достоинства
Зп белая, повезло с управляющей( редко конечно такое бывает)

Недостатки
Их очень много!!!
Общее впечатление : не первый день работаю в данной компании. Могу сказать было и похуже.
Начнём с управляющего звена, в частности с регионального директора: адекватная женщина, которую ты видишь 2 раза в месяц ( больше общается с непосредственно с директором). Рядовые сотрудники- разменная монета!
Управляющая магазина, круто с ней повезло, не часто конечно такое бывает, но в других магазинах сменились и не одна.
Даёт задания( данные региональником) и общие по магазу, сама частенько работает с нами заодно, так -как ПЛАНЫ грандиозные у компании в целом, которые наживаются только на вашем горбу! И с неё тоже спрос не маленький!
Коллектив-это отдельная история, если вам повезёт, конечно круто, но это большущая редкость. Вечно подработки!!!! Графика обещанного не жди 3/3, это полное враньё! Вечные больничные, каждый месяц сидят на больничном и это один сотрудник! Из отпуска на больничный и наоборот -это норма! Каждый месяц -больничка-норма!
А ты пашешь и за себя и за того брата ( клетки убираешь, аквариумы чистишь), и не важно кто ты по должности, так как нехватка штата.
СДЕЛАЛИ ДОПЛАТУ, за подработки, 0,5 от основной смены, НО… есть большущее НО! Оплачивается не из средней оплаты за смену ( оклад + премия), а из оклада. Это выходит примерно 400-500р, не позорились бы. Подключили сотрудников к ДМС, только управляющих и офис!!! А все остальная челядь не достойна такого!
Пришёл на работу за ЧАС! Так как нужно заполнить документы, подготовить собрание ( соответственно ни кто ничего не оплачивает и не доплачивает) , забыл поставить палец отработал БЕСПЛАТНО! Компания заработала на тебе, но ты не получишь за 12 часов работы, ничего!
Тайники - всех учат проходить тайников. Натаскивают, обучают в твои ВЫХОДНЫЕ! Тренинги и подобные мероприятия проходят за счёт твоего личного времени!
СТМ(ТЭПП) -будем откровенны-за него платят деньги, если ты его продашь на херову тучу денег. Как было с наполнителями все магазины начали выполнять планы по ним, доплату СНЯЛИ!компания добилась руками сотрудников розницы, что их бренд узнаваемый.
Отдых- чаще всего подсобные помещения это небольшой склад, где ты можешь поесть!
«Компания заботиться о своих сотрудниках» - говорили они, не тут то было. Когда начались тяжелые времена ( март) уволили сотрудников 1-2-3 в зависимости от штата. Да уволили, по собственному, а не сократили! И зп не доплатили порядка от 5 тыс начиная. Но если вдруг ты пробьёшь на левую ( не на свою),бонусную карту 2-3 раза за день и начислишь туда бонусы, уволят ещё и по статье!
Недостачи- плати;
Просрок-плати;
Тайника не прошёл - штраф;
Магазины работаю до поздна, если ты работаешь рядом с домом повезло, нет раскошеливайся на дорогу домой ( не оплачивают).
Тяжелый труд, морально, физически тебя здесь поимеют за небольшое вознаграждение!
Карьерный рост- пф это тут нет для тебя, если ты не вышла «рожей» для региональника!

Достоинства
Одно ля-ля да и только

Недостатки
все

Достоинства
я работала в данной компании до декретного отпуска. Понравилось что постоянно проводилось обучение по продукции... по аквариумным рыбкам в виде вибинаров...в проводились психологические тренинги по технике продаж...что придавало перчинки в работе..что работаешь не в шаражкиной конторе...Была возможность дополнительно заработать в виде выполнения и перевыполнения плана..проводились внутри компании между торговыми точками соревнования по продажам..если выиграешь..то на коллектив выделялась денежная премия..небольшая..но все равно приятно и стимулировало..можно было подработать на тайном покупателе..если общаешься грамотно как обучает компания с каждым покупателем..то если попадешь на тайного покупателя и он оценит твою работу в 100%..то можно к зарплате получить дополнительно пять тысяч..а тайный покупатель ходит в магазин два раза в месяц и если улыбнется удача..и попадешь на него два раза..то очень хорошая доплата будет к зарплате..при чем когда уже работаешь длительное время..то можно вычислить тайного покупателя по стилю общения и по задаваемым вопросам..можно подработать за выход на работу не в свою смену..

Недостатки
Весь день на ногах...сидеть нельзя в течении дня..только во время обеда..на который выделяется полчаса..и хотя в договоре прописано что на отдых тебе положено два часа в день..но об этом лучше забыть..а то управляющая сожрет..про управляющую вообще отдельный разговор..как повезет..если человечная ..то хорошо..и коллектив будет сплоченный..дружный..если тупая и самовлюбленная..то будешь работать как в аду..постоянно будет нарушать твои права...будет ущемлять в карьерном росте..Часть зарплаты черная..очень часто будут насчитывать не правильно..надо тщательно контролировать насчитанную зарплату бухгалтерией..согласно своих отработанных смен..если не правильно насчитают..нужно будет кланяться в ножки к управляющей..чтобы она позвонила и попросила разобраться с не доплатой по зарплате..и будет это длиться очень долго..иногда если не очень крупная сумма..лучше забыть чем спрашивать..в итоге обидно..пашешь..а не дополучишь...еще считаю большим минусом нестабильность в графике ..три через три забудьте..будете пахать как посчитает нужным управляющая ..которая каждый месяц составляет график работы на всех работников..так продавцов не хватает..поэтому три через три не выйдет..и свой график на следующий месяц заранее знать не будешь..что затрудняет распределить свои дела в будущем месяце..С самым большим минусом я столкнулась с выхоом в декретный отпуск..меня перевели якобы на легкий труд..в чем он заключался..я до сих пор не поняла..вместо графика три через три по 12 часов мне сделали пять через два по 8 часов..что в принципе за месяц выходило так как и раньше..НО..по оплате потеряла примерно пять тысяч..часы те же..работа та же ..а зарплата меньше и на много..странная политика у компании.видимо еще не было никогда проблем с трудовой инспекцией..