Страница 7. Свит Лайф Фудсервис

История сотрудника
Хороший коллектив торговых, всегда придут друг другу на помощь. Это плюс.В руководители, например, руководитель территории приходят люди больше по знакомству, которые не слышать своих сотрудников и которые для выше стоящего начальства пишут фиктивные отчеты, выставляя себя в бнлли свете, что очень мерзко. Это убивает все плюсы фирмы. Желаю руководству лучше отбирать сотрудников среднего звена.

История сотрудника
Нет ихКто хочет быть лохом прямая дорога к уланову и петушковуВ бухгалтерии не понятно ,правду говорят что деньги считай не отходя от кассы.при расчете после 5месяца начислили11,445,а выдали 10,440,остальное придёшь потом,ну можно и забыть,,это называется привет от прохорова,,,

История сотрудника
зарплата всегда во время, хороший коллектив рабочихначальству на всех насрать!!!

История сотрудника
Слава Богу больше нет СВЕТЫ И РАШИДА!!!!!!Базылю РЕСПЕКТ!!!!их нет в этой компании!!!!!

История сотрудника
ХОРОШАЯ КОМПАНИЯ,ПРИЯТНО БЫЛО ПОРАБОТАТЬ.СТАРЫЕ МАШИНЫ.И УВОЛЬТЕ УЖЕ СВОЕГО НОВОГО БУХГАЛТЕРА,ДЕВОЧКА ПОСЛЕ ПТУ ЧТО ЛИ,ДАЖЕ НЕ ЗНАЕТ КАК СПРАВКУ В ШКОЛУ ДЕЛАТЬ.ДВА РАЗА ПЕРЕ ЗАКАЗЫВАЛИ И ВСЕ РАВНО ПРИСЛАЛИ НЕ ТУ.А В ОБЩЕМ ВСЕ ЗАМЕЧАТЕЛЬНО.

История сотрудника
есть но отрицательные перевешиваютне ценят коллектив.сначала делают потом думают.простые работники склада для них мусор.элита же вся в офисе зад просиживает.летом пол склада уволили который проработали более 5 лет одним разом.а новые никто не идут.в результате те кто остался горбатятся за троих.директор коробова света.думает только о своем мат положение.плюет на коллектив.лишь бы ей зарплата шла.а остальные ей по барабану(мусор).

История сотрудника
можно при необходимости "отьехать" по своим деламДанная компания заточена на текучку кадров. на бензин дают 5000 руб. на месяц. мотивации сделаны так, что не выполнив один, получишь оклад + вычеты за сверки или еще что-нибудь. если решили там работать, приготовьтесь заправляться за свой счет с середины месяца, возить со склада "самовывозы", убивать свою машину и получать периодически голый оклад. да, и Вы всегда будете во всем виноваты, если товар плохой, если водитель нахамил, если водитель не успевает, ну и прочее. за два года работы в этой компании кормили постоянными обещаниями которые так и не сбылись. поэтому -10 баллов этой "компании". И Вы будете для руководителей своих "персонал".

История сотрудника
Сотовая связь с нормальным лимитомТопливная карта (и то плюс минус, тк за перерасход бензина есть вычеты)Относительная свобода действий, можно просидеть на обеде часик, если на своей территории.Есть адекватные и интересные людиОоооо, не знаю с чего начать даже. Мотивация там такова, что если ты выполнишь все, кроме единственного, который, например, не зависит от тебя ( долги клиентов, например), то получишь свой 20к, за убийство машины и работу с 8.30 до 19ти, ну из этих 20 тысяч вычтут за перерасход бензина ( при мне лично вычет был 11 тысяч), забудут начислить за выполненные показатели, и потом ничего не докажешь. Собрания каждый вторник, максимум выходил из офиса пол10 вечера.... собрания ни о чем (каждый раз говорят, что никто не работает), в руководители выбирают по дружбе, полно самодуров. Компанию крайне жаль, текучка такая, что невозможно даже имена запомнить... кадры часто безответственные, на складе полный улет, наборщики тырят из коробок, супервайзеры хорошие все разбежались по конкурентам. Плюс ни в ком нельзя быть уверенным, процветает стукачество, сплетни. За отказ идти на корпоратив штраф 5000.Дмс нет, тк компания экономит на всем.По субботам, если компания не дотягивает план, все работают полный день.Но главное, детки, поверьте, за то, что мы там делали, за такую работоспособность платить двадцатку.... это оч мерзко со стороны такой крупной компании. Если до плана не хватит 3х тысяч, то ты получишь голый оклад. А он там 16000.Не тратьте время....