Страница 7. ТМ Хортица: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
Не указаныРебята, сама не работала, но скажу так!друг мой по

История сотрудника
ни о чём не жалею!!!неплач Неплачущий - %удалено%!!! Компания реально кидает всю Россию на бабло и это только толика негативных эмоций... Всё остальное посже...

История сотрудника
Нытики и бездельники не е...те мозги ни себе, ни людям. Вы оНе слу

История сотрудника
отличная компания, я доволен!Не указаны

История сотрудника
Большое спасибо этой компани научила многому. Да не спорю в жизни все пригодилось .Я не знаю еще не одной компании которая жила одним общим делом . И что вы плачете не нравится уходите или не приходите работать. Мы раньше вообще работали и без всякой рекламы стояли и сами продавали продукцию .Да платят мало НО ЕСЛИ У ТЕБЯ СТАЛЬНЫЕ НЕРВЫ НЕТ СЕМЬИ КОТОРУЮ НАДО КОРМИТЬ НЕ СВОЕГО Я ИДИ И РАБОТАЙ ЭТО РАБОТА КАК РАЗ ДЛЯ ТЕБЯ .МЫ ВСЕ УШЛИ МЫ ПОЛУЧИЛИ СВОЙ УРОК НА ПЛАТИЛИСЬ ШТРАФОВ ЗА СОТОВУЮ СВЯЗЬ ПО 100 ДОЛ ЕСЛИ ТЫ ПОСТОЯННА СВОБОДЕН И НА СВЯЗИ ТЕБЯ НИ ГДЕ НИ ЧЕГО НЕ ДЕРЖИТ И ТЫ ХОЧЕШЬ БЫТЬ ЛИДЕРОМ ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В ЭТОТ ДУРДОМ

История сотрудника
Очень понравились веселые агенты,:)Когда меня уже оформили,то тогда то я и узнала почему брат отговаривал меня не ходить в эту компанию:( во первых сотовая связь.выдается карта билайн по которой ты должен звонить и потом в конце месяца с тебя все звонки вычитают из зар платы. Причем есть система штрафов 500 руб если не находишься на связи. Потом как бухгалтеру мне просто необходима была канцелярия.ее там вообще ни у кого нет.

История сотрудника
отличная школа для начала работы в других компаниях. Можно сказать кузница кадров для конкурентовИх так много, что устанешь перечислять. Везде сплошное недоверие. Хотя всё руководство кричит мы одна команда лидеров и т.п. На коучинге супера занимаются тем что возят вас. А реального обучения или оказания помощи в выполнени плана никакого. Только знают требовать ежедневную цифру от т.а. и в конце месяца заказы несогласованные так как они супер огромные отправлять в торговые точки. В которых ни кто не будет принимать. Но а если примут то только за бонус который, ты заплатишь из своего кармана. Хотя при устном соглосовании с супром нам обещала.

История сотрудника
ПАЦАНЫ В ОТДЕЛЕ НОРМАЛЬНЫЕ:-)))таких людей не ценят! отдел который был лучшим пол года уходит весь!очень сильные агенты! задумались бы деньги то они будут приносить конкурентам.HR-задумались бы или вам действительно по (%удалено%),сумашедщая текучка фирме на это просто наплевать-это огомнешая ошибка .в среде агентов негатив распространяется в 100 раз быстрее чем позетив.

История сотрудника
Есть немного:)Нужны уже намного больше, чем ПЯТЬ овощейдля неблагодарной работы - торбления торговых точек. Кто небоится опасностей; трудностейобщения с людьми непонимающими русский язык; кто готовтупо подчиниться своемубестолковому рабовладельцу и получать по голове по делу и без ,чтоб потом подчинять других рабов;кто не понимает для чегоживет, и ему это не нужно;кто готов жертвовать личнымвременем ради своегохозяина, кто не знает какиекниги помогут этого достичь,но хочет узнать, как любое написанное можно интерпретировать в угоду хозяину ; кто хочетузнать как "любят" хохлы тех кто их кормит, И КТО ХОЧЕТ ПРОВЕРИТЬЧТО ПРАВДА НА САЙТЕ, А ЧТОЛОЖЬ - чего ждете, приходите к нам:)

История сотрудника
Не указаныВ этой компании не %удалено% делать ребята, бегите отдуха на хер!!!!!!!!оформляют месяцами на работу!!!еще ху№ню придумали с учетными записями. ну не придурки???????Короче не компания а полная ХУ№НЯ!!!!!!!!!!

История сотрудника
RespectВсе кто в этой колонке отписался с призывами обосрать мегу - Я считаю это просто проявление слабости, не способность управлять своей жизнью !!!!!! просто Трусы и слабаки !!!! Я в компании 10 раз выполнял план и моя з/п переваливала за сотку рексов, на данный момент два раза моя команда не делает цифру, я реально получил 3 000 за месяц. Но я понимаю почему так случилось, ( да приятного мало- согласен),правила игры были озвучены - я их принял. Ребята в Мегасе нечего делать если не выполнять план !!! А вот чтобы из месяца в месяц его делать, надо бычить, бычить и еще раз бычить !!!! А как вы хотели? За красивые глазки бабло такое выкатывать, хер вы угадали. некоторые часто пугают ТА увольнением, типа если мне мало заплатят, сколько сделаешь, столько и получишь !!!!!!! Катитесь хоть ВСЕ !!! Найдем единомышленников и разорвем РЫНОК в пух и прах !!!! Хортицу уже не остановить !!!! Учитесь брать свою волю в кулак и зарабатывать не жалея себя !!! Тем более если у тебя небогатые родители и ты сам пробиваешься в этой жизни, тогда нам по пути.... Не слушайте никого, пробуйте САМИ !!!!

История сотрудника
Мегаполис РУЛИИИИТТТТТ!!!!!!!!!!Все кто в этой колонке отписался с призывами обосрать мегу - Я считаю это просто проявление слабости, не способность управлять своей жизнью !!!!!! просто Трусы и слабаки !!!! Я в компании 10 раз выполнял план и моя з/п переваливала за сотку рексов, на данный момент два раза моя команда не делает цифру, я реально получил 3 000 за месяц. Но я понимаю почему так случилось, ( да приятного мало- согласен),правила игры были озвучены - я их принял. Ребята в Мегасе нечего делать если не выполнять план !!! А вот чтобы из месяца в месяц его делать, надо бычить, бычить и еще раз бычить !!!! А как вы хотели? За красивые глазки бабло такое выкатывать, хер вы угадали. некоторые часто пугают ТА увольнением, типа если мне мало заплатят, сколько сделаешь, столько и получишь !!!!!!! Катитесь хоть ВСЕ !!! Найдем единомышленников и разорвем РЫНОК в пух и прах !!!! Хортицу уже не остановить !!!! Учитесь брать свою волю в кулак и зарабатывать не жалея себя !!! Тем более если у тебя небогатые родители и ты сам пробиваешься в этой жизни, тогда нам по пути.... Не слушайте никого, пробуйте САМИ !!!!

История сотрудника
Нужны ПЯТЬ добровольцев для опасной работы - продажив торговых точках. Кто небоится опасностей; трудностейобщения с людьми; кто готовслепо подчиниться своемуруководителю и получить знания,чтоб потом подчинять других;кто не понимает для чегоживет, и хочет найти свой путь;кто готов жертвовать личнымвременем ради своегобудущего, кто не знает какиекниги помогут этого достичь,но хочет узнать; кто хочетузнать что любят хохлы кромесала, И КТО ХОЧЕТ ПРОВЕРИТЬЧТО ПРАВДА НА САЙТЕ, А ЧТОЛОЖЬ - чего ждете:направляйте свое резюме поадресу anti-antijob@pisem.netНет

История сотрудника
Не указаныНижний Новгород. А мне жалко, что у нас Кривенко убрали - с ним прикольно было, у него и "башка варит" и "язык подвешан" после него вообще всё развалилось, особенно при Свете!! Не знаю, смогут ли склеить следующие директора

История сотрудника
Много отзывов потому, что компания огромна и несет огромную энергетику, как положительную, так и отрицательную. Каждый находит что-то своё, поэтому и отзывы разные.Компания разваливается.

История сотрудника
Отридцательный опыт - тоже опытЕсли вам будут говорить, негатив у тех,кто не умеет работать, не верьте, вам покажут красивую обёртку - внутри полный отстой! Там ищут не работников,а лохов! Распишут красивые цифры,но не расскажут что вычтут координаты, долги клиентов, сотовую связь,штрафы и ещё что-нибудь, правда останется какие-нибудь 5 тыс.руб.! Вся компания - громкие слова, компания, которая не заботиться о своём персонале, компания, где геморройные правила, компания которая не даст вам спокойно работать. Что можно сказать о фирме, где за последние пол года сменился полностью состав торговых представителей, супервайзеров, а директор менялся 3 раза!!! Мегаполис не умеет вкладывать, чтобы получить больше, чем есть. Бонусы клиентам торговые вынимают из своего кармана!!! Да никто не поверит,что такое вообще бывает! Компаний идеальных не бывает как и людей, но эта просто полная Ж.

История сотрудника
эта компания многому учит. Научила выживать, любой ценой добиваться результата, идти четко и грамотно к поставленной цели. Но.......Но вместе с положительными эмоциями я получил и много отрицательных.Это и постоянная нервотрепка, я чуть было не лишился семьи, часто оставляли без з/п,а теперь даже после увольнения , компания плотно держит ,причем самым негативным образом- в компании проблемы,кто виноват-уволившийся, пропали деньги, кто виноват - уволившийся, и т.д. причем об этом говорят каждое утро на собрании унижая перед бывшими коллегами.Слухи доходят уже до новой работы, а там доказывай что ты не" паравоз". Елки палки ,Вы имейте совесть не опускать бывших работников которые вам зарабатывали деньги кровью и потом. Ведь если человек проработал года 2 и вы его не выгнали, значит он был хороший работник и человеком, так какого же ........... вы тогда поливаете грязью. Хотел обратится в суд за клевету , но пока воздержусь. Не знаю на сколько хватит моего терпения.p.s. чтоб не было проблем с деньгами , не делайте адские условия работы и на счет денег разбирайтесь в нутри компании. Я в жизни не взял ни одной чужой копейки.

История сотрудника
ооооооочень мало. разве только,что торговые.зомбирование полное. если есть лишние деньги и время ,но нет семьи ,друзей тоэто как раз для вас. Супервайзер в Калуге %удалено% ЛЫСОЕболото конкретное вовремя срулил.

История сотрудника
Не указаныне удевляйтесь, когда вам на собеседовании раскажут что вам не сказанно повезло что вы "попали" именно в "эту" контору. Теперь вокруг вас будет с утра до вечера "пролетать" страна богатого и успе

История сотрудника
БОЛЬШОЕ СПАСОЧЕНЬ ОЧЕНЬ МНОГО!!!!!!!!!!!!!!