Лазурит отзывы сотрудников

Достоинства
Официальное трудоустройство
Белая еженедельная зп
Постоянные обучения и тренинги по схеме продаж, дизайну, управлению персоналом
Работа в целом интересная, очень прокачивают навыки общения с людьми, учит ценить дорогие вещи, ценить свой труд
Карьерный рост, да, компания в основном ставит на руководящие должности своих сотрудников, которые выросли из продавцов - я считаю это плюсом, так как начальство понимает всю внутреннюю “кухню" и может объективно оценить ситуацию.
Если работать обычным продавцом, то работа нормальная, интересная, не лишена творческой составляющей. Есть штрафы, но они по большей части вполне адекватные и применяются только если реально не выполняются рабочие обязанности (кроме тайного покупателя, это отдельная тема) Коллектив по большей части хороший, люди говорливые, открытые, позитивные. С руководством - как повезёт, как везде, в общем.

Недостатки
Постоянная нехватка штата - почему это минус? Потому что вас хрен пустят в отпуск, кто ж тогда будет работать в салоне, люди по три года работают без отпуска!
Работа в выходные ещё ладно, но рвота в праздники по ТК должна оплачиваться в двойном размере, уважаемый Лазурит!
Переработки, ибо в Лазурите количество смен в месяц превышает норму по часам.
Маленький оклад - тут не скажу, что это прям минус, так как все таки зп считается от процента продаж, а если оклад будет большим, то пропадёт мотивация что либо продавать.
Обзвон - 10 звонков в день, часто ставят больше и не по звонкам а по диалогам, то есть недозвон не считается. Сидишь и звонишь как в колл центре несчастным людям, которые 10 лет назад купили в салоне подушку.
Очень не советую идти вверх по карьерной лестнице - работа управляющим или замом больше похожа на ад. За такой большой объем ответсвенности оклад должен быть минимум в 2 раза больше. Ты и за эйчара, учителя, бухгалтера-счетовода, завхоза, отвечаешь абсолютно за каждого сотрудника и каждую неделю получаешь по шапке за все косяки своего персонала. Надо и собеседования проводить, учить приходящих людей, причём за учение можно больше потерять чем приобрести, если стажёр, например нарвется на тайного покупателя, штрафы за него могут быть равны недельному окладу, а за стажёра получает тот кто его учит. Надо вести 150 журналов, ежедневные и месячные отчёты, инкассацию, инвентаризации, и терпеть постоянный еженедельный прессинг, где план, где план, почему Вася то, почему Петя это, а, и ещё все конфликты с покупателями надо разрулить, потому что кто ещё их разрулит. порой головы не поднимаешь - весь в делах, а получаешь за это хрен с % от продаж. А где взять время на продажи, если ты жнец, швец и на дуде игрец?! При этом всех сотрудников надо контролировать, давать заполнив утром, обратную связь вечером, помогать в течении дня, при этом самому что то продавать, выполнять план и делать этот дурацкий обзвон. Управляющий первый на очереди пролететь с отпуском, просидеть на телефоне все выходные, объясняя новым сотрудникам как и что делать, словить штраф за нвыполненные отчёты - вспоминаю с ужасом, не понимаю как люди вообще соглашаются на таких условиях работать

Достоинства
ЗП полностью белая. Выплачивают вовремя и без задержек. Периодически компания проводит дополнительную мотивацию среди сотрудников. Это могут быть поездки в Калининград, подарочные сертификаты или увеличенный процент с продаж. В каждом салоне есть просторная подсобка для отдыха сотрудников. Трудоустройство, все отпуска и больничные согласно ТК. Возможность заработать высокую ЗП для нашего города.

Недостатки
Приходится достаточно много стоять. Нестабильная ЗП, как и в любых продажах.

Достоинства
Работаю в компании больше пяти лет. В начале конечно были сложности, что -то не сразу получалось, но благодаря поддержке коллектива ируководства, все смогла преодолеть. Супер компания, можно отлично заработать и развиваться!!!

Недостатки
Нет

Достоинства
Не нашла

Недостатки
Свиду милые, порядочные девушки из бухгалтерии на деле мерзопакостные людишки,только умеющие перемывать косточки всем сотрудникам, а в работе полный ноль,некомпетентность и вдобавок ко всему грубость, хамство и наглость!! По вине кадрового работника неверно была заверена запись в трудовой книжке, обнаружилось уже спустя несколько месяцев. Приехав в офис Лазурита, первое что спросили, почему только сейчас это обнаружили!?))) Защитная реакция- нападение, я в итоге еще и крайняя оказалась, а передо мной даже не извинились. Нередко наблюдала общение кадровика с сотрудниками компании и честно была в шоке от ее хамства. Ну и в целом не рекомендую даже близко связываться с этой компанией!!

Достоинства
Немного

Недостатки
Холодный склад, воды нет, туалета нет, время на обед нет, грузчиков тоже нет, какой тут Мат. ответст. лицо если ты нач. склада а работаешь как грузчик...

Достоинства
Не могу ответить.

Недостатки
Откликнулся на вакансию "управляющий салоном". Пришел в назначенное время и как оказалось таких как я еще человек 15. После заполнения анкеты включили "зомби" ролик, какие они хорошие и пушистые.
Прождав в холе еще 35 минут дошли и до меня очередь.
К моему большому удивлению мне сказали что с улицы они не берут сразу на эту должность, надо поработать 3-6 мес. только потом они готовы рассмотреть меня на должность которую я откликнулся на сайте.
Итог басни таков, что они разводят людей.

Достоинства
Белая ЗП, не удерживают НДФЛ, сколько заработал, сколько и получил. Отчисления со всей белой ЗП
в пенсионный фонд и соцстрах. ЗП выплачивают еженедельно. Оплачиваемый отпуск. Оплачиваемый больничный и декретный. Бесплатное регулярное обучение технике продаж. Денежная мотивация за успешные аттестации и банк идей для компании.
Поддержка стажеров гарантированным минимумом первые месяцы. Огромный арсенал ИНСТРУМЕНТОВ для ВОЗМОЖНОСТИ ЗАРАБАТЫВАТЬ!!! Кто хочет, тот ищет возможности, кто не хочет, тот ищет причины. Все в ваших руках, уважаемые!

Недостатки
Довольно плотный график работы, но если очень надо, компания вас слышит и согласовывает индивидуальный график работы.

Достоинства
Хорошие проценты от продаж
Хорошие руководители в салоне
Коллеги ( но это уже кому как повезет )

Недостатки
Лазурит является сетью , но это так не чувствуется ,т.к. каждый салон пытается поиметь другой салон и забрать его выручку себе

Никакого соцпакета , а условия труда на 0-ле ( моя коллега пробыла две недели на больничном и получила всего 1600р оплаты ), постоянные ДЕМОТИВАЦИИ (читай - штрафы)

Тебя принуждают приставать к посетителям, как лично , так и по телефону. Не сделаешь это - штраф
Когда я только устраивался то про целевые обзвоны по CRM никто не упоминал. это твоя обязанность , не сделаешь 25 звонков за день , могут дать штраф за каждый не сделанный звонок

Если так случиться , что ты не продашь за месяц ничего, то будь готов к тому , что ты даже МРОТ не получишь. Финансовой подушки безопасности нет .

Готовься работать по 50 - 60 часов в неделю

И если покупатель по вине фабрики ( это не редкость) откажется от покупки, то твои проценты с тебя снимут

Достоинства
Работа в приятной обстановке, красивая мебель

Недостатки
Нет условий для сотрудника, нет отдельного санузла для работников, приходилось ходить в общий туалет для всех сотрудников тц, очень маленькая коморка, нет отопления, приходится мерзнуть у входа в тц

Достоинства
Красивые салоны

Недостатки
Ехала на собеседование на вакансию заместитель управляющего, а в итоге оказалось, что сначала нужно пол года простажироваться на должности продавца. То есть трудовые отношения начинаются с обмана. Неужели сразу нельзя было сказать что вы набираете продавцов. Зря потраченное время.

Достоинства
Отработала в компании более 5 лет. Плюсы правда есть) не все так страшно. Как некоторые пишут.
Белая зп, за счёт этого отпускные, больничные декрет. Все отлично оплачивается.
Можно научиться продавать и продавать хорошо.
Карьерный рост действительно есть. Можно вырасти, все на руководящих должностях были продавцами. Это тоже большой плюс.
Зп всегда вовремя. Система мотивации открытая, чистая. Вы все сразу знаете сами.
Можно заработать.
За 5 лет я видела продавцов которые в месяц зарабатывают 13 000. И видела тех кто зарабатывает 120 000-150 000. Есть и титаны кто зарабатывает около 200 000. В не зависимости от «сезона» и настроения.
Вам сюда, если работа для вас в жизни это номер один) можно заразиться любовью к компании и грести деньги.

Недостатки
Работа отнимает реально много времени. Много сил! Очень много сил)) Вы очень редко найдёте сотрудников компании у которых все прекрасно в личной жизни. Это прямо редкость!
Если вы любите себя, то врятли вам понравится эта работа.
На спорт и хобби скорее всего придётся положить крест)
Я жила от отпуска до отпуска. И для меня был отпуск, как свет в конце тоннеля. Я приняла решение что это не для меня.
Руководство... отдельная тема.) не могу сказать что плохое-нет. Просто живет по старым стандартам знаете? Если вы читали книги «жесткий менеджмент» или «вы или вас» или «как подчинить рабов», то вы поймёте о чем я.
Нужно менять политику компании, но это долго.. и трудно с закоренелым руководством, которое хочет быть в глазах подчиненых «боссом», а не «наставником».
Я верю, и надеюсь что компания задумается и всё-таки поменяет политику. Тогда работать можно с гораздо большим удовольствием)))
Но я понимаю что это скорее всего не год и не два))) а я не хочу столько тратить времени)

Я хотела чтобы отзыв получился и не хороший и не плохой) надеюсь вышло!)
У меня о компании остались как хорошие так и плохие воспоминания. Но честно скажу я ни разу не пожалела что ушла)
Но я и никогда не жалела что пришла в компанию. Нужно было наверное не 5 лет отработать, а 4. Этого было бы достаточно .

Достоинства
Нет

Недостатки
Под видом вкусной вакансии, ради которой вы едете на другой конец Москвы, пропихивают обычную вакансию продавца, якобы с возможностью карьерного роста. Да ещё и штрафная система активно практикуется. Бегите!

Достоинства
Красивый салон, оплата подоходного налога

Недостатки
Работа более 40часов в неделю. Но переработки оплачены не будут. Гибкая система штрафов, которые вы узнаете по ходу дела.Для вас будут созданы условия что вы не сможете выполнить нормативы, но вас все равно оштрафуют.
Коммерческий директор М. В. Безверхая ужасный самодур. Который использует регламенты(коих немерено) только в свою пользу. А если попытаетесь отстаивать свою правоту с их помощью вам скажут что вы все неверно поняли.
С приходом данного сотрудника просто полетели головы. Адекватный человек не станет терпеть к себе скотское отношение.
Зп сильно просели. Компания все задирает ценник, планы выполнять все сложнее. Качество мебели сильно портится. Работа службы сервиса отвратительна, если она вообще есть. А за их косяки платят продавцы, отказы покупателей падают на них.

Достоинства
Красивая форменная одежда.

Недостатки
Собеседовалась на вакансию Управляющий розничной сети. С самого начала показалось странным, что прислали приглашение на эту вакансию, а на самом собеседовании выяснилось, что я общаюсь по поводу Управляющего салона. Причём интервьюер на моё замечание сказал "Ну это не важно" и продолжил как ни в чем не бывало. Как и писали ниже, они предложили стажировку начиная с продавца,которая по времени будет длиться от полугода до года в лучшем случае и то если хорошо себя покажешь. На мой вопрос зачем тогда вообще брать управленцев со стороны, если можно своих хороших сотрудников повышать, мне ответили, что действующие сотрудники не амбициозны и не стремятся развиваться. Странным образом на интервью соискателя на вакансию Управляющего не прозвучало ни разу ни о kpi, ни о конверсии, ни о страйк рейте,то есть то что в первую очередь касается руководителя. На мой взгляд просто ищут продавцов, так как оттуда линейный персонал бежит как из ада.

Достоинства
Официальная зарплата, хорошее обучение

Недостатки
Обещают хорошую зарплату, по итогу шансов заработать очень мало, на что есть свои причины. Продажи отжимают УС, ЗУС, и их в целом мало, продаж. Также количество продаж зависит от месторасположения салона. По итогу 2 нормальных салона из всех в городе,в которых можно заработать. Остальное дело случая и удачи. Ооооочень большая текучка. Из потока стажеров остается примерно процентов 20,80 быстро сливаются понимая в чем дело. Не советую тратить время

Достоинства
Зп можно нормальную сделать

Недостатки
Депремирования не сосчитать, за каждый чих, за то, что не очень хорошо прошел тайного покупателя, оштрафовали на 15 т.р!!! Отпуск максимально маленький, выпросить его практически не реально! Руководство региональное- это просто трэш и бредовые идеи. Обязательно приходить за столько-то, звонить и отчитываться за каждый опять таки чих. К людям прилипать, как на рынках, хотя вроде как такая компания, такие цены, а на деле... 2 листа А4 тупых вопросов и дел, которые обязательно нужно клиенту задавать и с ним делать. Ну это просто дичь... Люди шарахаются. Некоторые директора могут спокойно крыть матом. Планы каждую неделю, каждый день звонить и рассказывать региональному директору что ты сделал и чего не сделал, почему не сделал и тд. Мозги выносят кааааждый божий день! Ценники жесть, люди не понимают, почему за ДСП они платят так много. Клиенту может прийти не ип дверь в шкаф, не придти какой-нибудь детали, люди приходят, кричат на тебя, а ты то не причем, это на заводе перепутали, а ты отдувайся. Короче не рекомендую 100% слишком много долбят по поводу и без.

Достоинства
После смены такси за счет компании

Недостатки
На воду и салфетки сотрудники сбрасываются сами, смена 12 часов, но может затянуться до последнего клиента и пока отчет не сделаешь, обеда нет, за всю смену можно пару раз поесть по 5 минут и пару раз сходить в туалет, выйти подышать когда хочешь на улицу нельзя - штраф (только по графику 10 минут, но в этот график ты не попадаешь, т. к. сыпятся заявки и если тебе назначили, а ты не активировал - штраф и т. д.). В итоге 12 часов не поднимая попы, приползаешь домой голодный, обессилевший и задолбанный. И должен ты работать не менее 16 смен!!! Да, и оклад 15 тыс. Остальное - захотят дадут, захотят за что-нибудь оштрафуют.

Достоинства
Красивые магазины, работа не на складе

Недостатки
Атмосфера не здоровая в коллективе, целый день жжужат о других сотрудниках, перемывают кости и ноют, что им не везёт с клиентами и у новеньких зарплата не правдиво больше. Сказали, что будут делить мои сделки. В управлении молодые девченки, которые неадекватно общаются. Бегают по салонам с проверками и всех штрафуют

Достоинства
Нет

Недостатки
Собеседование проводят девушка Варвара, Даша у которых нет высшего образования. Очень много штрафов , за тайного покупателя до 12000, за любой косяк 500, за не прохождение зарплатой аттестации 3000.

Достоинства
Красивые салоны внешне, но я поговорила с сотрудниками, их заставляют в мороз стоять у входа, у всех хронические болезни, но все работают, чтобы погасить кредиты.

Недостатки
В управлении деревенские не грамотные холопы без высшего образования. На собеседовании обучала восточная девушка Альбина, благодаря поняла, что надо уходить.

Достоинства
Достоинства нет!

Недостатки
что пришли сюда искать работу

Достоинства
хороший климат в коллективе,обучение

Недостатки
откликалась на вакансию управляющий салоном.пригласили на собеседование,которое прошло довольно в дружелюбной и приятной атмосфере. что удивило и насторожило - собеседующий меня территориальный директор не задавал вопросы профессионального характера.в основном общие. так как я имею хороший опыт, то задавала вопросы сама и сама себя презентовала. в ходе беседы были обсуждены все интересующие меня моменты(график,зп,обучение,функции управляющего и когда я к ним приступлю,место работы).на собеседовании выяснилось,что я должна обязательно пройти месечное обучение(оно оплачивается в размере 25тр.мне это скорее понравилось,тк пройти интеграцию,ознакомиться с ассортиментом,компанией и правилами изнутри для полного погружения и вливания-это скорее плюс).потом я могу приступить к выполнению обязанностей. обсудили также точки работы,которые мне подходили.и мне сказали утвердительное да,что я буду работать в 1ой из них.график предполагался 2через 2.в конце собеседования меня спросили,когда я дам точный ответ(исходя из этого вопроса было понятно,что меня уже взяли).взяв на раздумье несколько дней,я обдумывала это предложение и еще несколько.прежде,чем принять решение прочитала много отзывов.компания по отзывам не очень надёжная,но тк я привыкла полагаться на свой разум-решила попробовать.в день договорённости я позвонила территориальному.задала еще несколько уточнающих вопросов и мы договорились о дате выхода на стажировку.перед этой датой мы созвонились еще раз и мне сказали на какую точку выходить.НО это было ни то место о котором шла речь на собеседование.(было 3 варианта куда я могла бы пойти,но предложенный не был в их числе).обосновали мне это тем,что там работает супер управляющая,кот меня всему быстро научит и я смогу перейти на другую точку.ну хорошо...я согласилась с таким решением. моя стажировка продлилась ровно 1,5 дня.так как все ,что мне обещали-это воздух!и я не стала тратить свое время.что оказалось по факту:управляющие им не нужны и это такой способ набора продавцов!управляющим вы можете стать в лучшем случае через пол года,пройдя еще одно спец.обучение для управляющих и если вдруг освободиться место)если вы опытный руководитель и не готовы идти на понижение-тут вам делать нечего!график работы-рабство!если вы готовы работать 5/2,6/1 с 10-10,вам подойдет!на данную точку меня отправили на постоянку,тк на других нет мест(хотя набор ведется и в те точки о которых мы договаривались).нужно было просто заткнуть дырку именно тут.решили обманом!но есть и плюсы...для тех кто готов работать продавцом и жить на работе все очень даже приятно. отличные позитивные и отзывчивые ребята.действительно умная и грамотная управляющая в данной точке.обучение.по зп тоже неплохо.есть трафик людей,хороший ассортимент.так что зарабатывать можно от 30 тр смело.а там от ваших умений зависит.выход платят сотрудникам 500 р.так что смотрите,что вам важно.для меня был не приятен сам факт обмана территориальным директором и его нежелание соблюсти хотя бы минимальные наши договоренности. то,что оказалось по факту мне абсолютно не подошло.жаль потерянного времени и упущеных возможностей в других компаниях

Достоинства
нет

Недостатки
Ооо)) о них можно говорить бесконечно. Коллектив ужасный, не помогут, не поддержат.Менеджеры по обучению - молодые девчонки, младше меня, которые поймали звезду. Корона на голове никак не упадет. Администратор салона - тетка, которая любила после пьянок отсыпаться на работе под видом "отчетов". Ротация не соблюдается. Когда заходят достаточно состоятельные клиенты, то стажеров и новичков отодвигали в сторону. ЗП маленькая.Много штрафов.

Достоинства
В компании работаю уже около года, официальное трудоустройство, полностью белая и достойная ЗП, всегда знаешь что получишь! карьерный рост, короче говоря, всё зависит от тебя самого, не только в компании ну и в жизни, можешь сидеть и ныть что ничего не получается, не умеешь, а можешь пойти и сделать, а компания тебе дает эту возможность!

Недостатки
График работы не для всех, но привыкаешь.

Достоинства
Белая достойная заработная плата. Престижная федеральная компания.
Полный соц. Пакет.
Клиентоориентированная компания

Недостатки
График, но заработная плата покрывает этот недостаток