Отзывы сотрудников «ФГУП РСВО» в Москве

Достоинства
много хороших рядовых сотрудников.

Недостатки
есть и враги народа, в руководстве, которые распиливали бюджеты, а теперь заслуженные-переслуженные.
Верно же сергей виталич? Хорошо все у вас получилось. Все по грамотейски.
Но это не надолго.

Достоинства
Недалеко от метро. График работы.

Недостатки
Приходила на собеседование. Директор по персоналу осень неприятная женщина. Отношение такое, как будто я к ним побираться пришла.

Достоинства
Офис находится недалеко от метро.

Недостатки
Собеседование проводила молодая девушка, держалась бодро, пыталась задавать некорректные вопросы, перевел собеседование к вопросам о вакансии. Растерялась, не смогла ответить внятно ни на один вопрос. Я даже удивился. Сложилось впечатление, что собеседование проводилось впустую, для отчетности.

Достоинства
Некоторые руководители адекватные!

Недостатки
Генеральный директор Иванюк Вячеслав Владимирович недалекого ума человек. Сотрудников не считает за людей. Сидит как 'царек' у себя в кабинете и плавает на яхте за счёт своих подчиненных и левых денежных средств, на которых и держится вся эта структура. Почему именно таких людей ставят у власти?! Честному человеку в этой организации делать нечего!

Достоинства
Госучреждение.Белая з\п.

Недостатки
Очень много отрицательных сторон. К сожалению. Начиная с собеседования. Вы проходите собеседование в несколько этапов (три как минимум), почти как в космос. Вам обещают очень многое, премии, проценты, карьерный рост и т.п., вам придется ждать собеседования с генеральным директором Иванюк В. от двух до четырех месяцев. Сразу хочу предупредить, овчинка выделки не стоит, не теряйте свое время и не идите в договорный отдел РСВО на Усиевича.

Облов и Овчинникова привыкли самоутверждаться за счет других, дадут вам непосильный объем работы за мизерную з\п. Спрашивать и е...ть будут каждый день, внутренняя почта и служебные записки необработанные и незакрытые письма по почте по 100 штук в день плюс телефон неумолкает, будете на нем сидеть и нервничать от того что клиенты по телефону отвлекают и не дают заняться основной работой. Вы будете неграми, вами будут понукать, устраивать каждый день собрания и унижать и при всех указывать на ваш недостатки, привознося блатного сотрудника, ставя его в пример, лишая вас мизерной приемии. Обед составляет пол-часа, люди бегут бегом со столовой, чтобы успеть по пропуску пройти, чтобы небыло опоздания. По пропуску вы будете ходить в туалет и к клиенту выходить отдавать договор. Нервы и нервотрепка обеспечены. Люди сидят на рабочих местах постоянно, выходят только в туалет, повсюду видеокамеры и стукачи. Если вы опоздали, вы будете писать объяснительную и петь гимн РСВО. Больничные не приветсвуются, не терпят работников с детьми. Будьте уверены, каждое ваше движение отслеживается стукачами и передается руководству. Заставляют перерабатывать за бесплатно, в связи с тем что объем непосильный на одного человека. Кидают на премии, много обещают. Деньги имеет только руководство, гребут лопатой. Коллектив - скопище предателей, стукачей, жополизов. Тошниловка, не ходите туда. Зарплата мизер, а проблемы и нервы обеспечены.

Достоинства
Продолжительность рабочего дня в пятницу составляет с 08:30 до 15:00.

Недостатки
У Предприятия нет будущего

1. Руководство парализовано и находится в агонии. В настоящее время в компании не осталось ни одного профессионала.

2. Высочайшая текучесть кадров

3. Идолопоклонничество и культ Генерального директора, который окружил себя неграмотными и невоспитанными женщинами, способными работать только надзирателями.

4. Неконкурентоспособные ставки оплаты труда.

5. Отсутствует возможность карьерного роста, повышения квалификации.

6. Проводное вещание - атавизм, оно катастрофически убыточно и бесперспективно.

7. Доходы в бюджет Предприятия поступают только за счет абонентов.

8. Атмосфера в коллективе, климат и режим работы аналогичен режиму заключенных в колонии строгого режима.

9. Топ-менеджеры, а также руководители в непосредственном подчинении Генерального директора, за исключением коммерческого и фин.директора, агрессивные, злые, неадекватные люди.