Плюсы и минусы работы в AG-Technologies
Условия работы
122
1
Напишите отзыв про AG-Technologies
Год работала в московском офисе на должности менеджер по логотипам. Прекрасный коллектив, вежливая и адекватная манера общения, все обсуждается конструктивно и доброжелательно. Питерское руководство тоже отличное. Несмотря на то, что компания немаленькая - около 130 чел - можно обсудить любую проблему напрямую с владельцем. Сама работа спокойная, в меру регламентированная, без хаоса, но и без лишней бюрократии. Отдельные респекты руководителю московского офиса Михаилу, складскому менеджеру Юле, руководителю розницы Леше и всему без исключения отделу В2В. Успехов вам и побольше таких же классных сотрудников.
Небольшая зп, но о ней узнаешь сразу на собеседовании, так что все честно.
Быстроразвавающая компания, занявшая свою нишу по поставкам в Россию спецодежды из Европы премиального качества. За последние несколько лет вышли на первое места в данном направлении. Отсутсвие бюрократии позволяет решать возникшие вопросы очень бысто. В компании открытый дружный коллектив, есть возможность общаться со всеми сотрудниками напряму, вплоть до высшего руководства. Здесь не удастся заскучать, всегда есть чем заняться. В компании принято соблюдать договоренности как с сотрудниками, так и с клиентами, что позволяет не отвлекаться на подобные вопросы в процессе работы. Еще не было случая задержки выплаты ЗП.
Принципиальных недостатков нет.
Коллектив замечательный, руководство адекватное, постоянно специфика работы совершенствуется. Работы всегда очень много, не до ковыряния в носу. День пролетает на одном дыхании, что есть гуд. ЗП платят вовремя и в полном объёме. В общем доволен!
Их нет
Не выявил, решил не тратить своё время
Щас работаю в Яндекс специалистом на руки 65.000 + 10.000 на обед
Собеседование проводил Алексей Смирнов
1) 2 недели без оформления- подходите ли вы, смотрины)) Нарушение Тр. Код.-стажировка, обучение и прочее в суде приравнивается к офиц. рабочему дню.
2) далее по накатанной офиц. з.п. 20 000 + % , отсюда текучесть кадров.
Каждые 2 месяца искать сотрудников в связи с расширением на HH, это своего рода оригинальность!
Полное несоответствие указанному в объявлении см. ниже.
Официальное трудоустройство.
Оклад 33 000 рублей после вычета налога +% от продаж.
График работы сменный.
Заработная плата после вычета налогов составляет в среднем от 50000 до 80000 рублей в месяц. Выплаты без задержек, прозрачная и интересная бонуса система. Бонусная часть начисляется с первого дня работы.
Как действующий сотрудник компании могу сказать следующее: тут подбирают изначально профессиональных и исключительно положительных сотрудников. На поиск одного такого сотрудника порой уходят месяцы, по этому на HH и висят так долго. Все обещания соблюдаются и даже больше. Но при этом работы по настоящему много с высокой многозадачностью. Лично я кайфую от всего без исключения коллектива и от самой работы!!! Чего и Вам желаю!
Организация оставила после прохождения собеседования, приятное впечатления.
1. Все четко объяснили: функционал, мотивация, зп
2. График работы
3. Достаточно молодой коллектив.
4. Комфортабельный офис
Надеюсь, что пригласят на "вакантную должность"
не заметил
Так ты даже еще не знаешь, пригласят тебя или нет? А нахрен тогда отзыв писать надо было, какая кому от него польза?!
Был на собеседовании, руководство и само собеседование показалось адекватным. Было определенное тестирование, у меня лично сложностей не вызвало. Стандартный тест. Пригласили на стажировку, но не смог выйти из-за болезни.
От метро Пролетарская непрямая дорога. Лучше заранее посмотреть схему.
Не заметил
Серая ЗП, премию делят на три месяца, платят частями. На собеседовании дают бредовые тесты якобы на логику и смекалку))) уже можно понять, что за компания. Не рекомендую тратить время.
Алексей, добрый день.
Спасибо за отзыв. Хотелось бы прояснить несколько моментов
1) В компании прозрачная и понятная нашим сотрудникам мотивация, без "серых" схем, а также своевременная выплата заработной платы. Лучшим подтверждением этого, на мой взгляд, является отсутствие "текучки" кадров
2) Прохождение тестов на логику при первичном собеседовании является распространенной практикой при рекрутинге и успешно применяется нашей компанией. Тот факт, что вы не прошли тест на логику, не означает "бредовости" данного теста.
Алексей, желаю вам удачи в поиске работы.
Можно развиваться. Но приходилось много работать.
Когда я работал, рабочее место было маловато. Во время моего увольнения вроде как начинались улучшения.