Напишите отзыв про amoCRM
-
Отзывы сотрудников (50)
бабы сами пишут в скайп и звонят это большое достижение
Работал там в 2018 году уволил какойто мажор через месяц вакансии эти постоянно были открыли набирали новых лохов а сторого долго игнорили но теперь решили снова пригласить в скайп на собеседование типа собеседование в котором 125 таких же наивных но успешные бабы карьерного роста не знают что скайп столько не выдержит долго мудохались переселяя людей в зум для того чтобы вместо собеседования послушать на уши лапшу о том какие они крутые
прикол в том что прошел отбор в 10тку
https://sun1-17.userapi.com/N1NGNOHQL8BDRubrVCdKS9SubYTOyWh-ea77sQ/yP4oTb0uHEw.jpg
https://sun1-86.userapi.com/FhRcamFqzbGfyY01pyPUVFIwMrDIOVUi79ioRw/VbweO9dZscY.jpg
https://sun1-83.userapi.com/No3qXnqNZuS6EvfsXld5G6NNZjgLoEi_cYsJMA/FSBPEQYdu4I.jpg
https://sun1-89.userapi.com/dhhKk0kNW5T9YmAeGNgCD18UAPPTmYkONd-Scw/zEFAW-pnPI4.jpg
https://sun1-98.userapi.com/zP1d39Im6BRfQ4LLoq6RPX9czwU-8wZLXQJGxQ/pLPAO21M-5U.jpg
https://sun1-14.userapi.com/LodfaWUJrGB3QL9F0MWp-hOLI-bej7xCpfotag/3YJR3yYHym0.jpg
https://sun9-10.userapi.com/Ptzshhewo498Jg5vXnbcEbwlkyjGFAX3gYPgXw/6RCgjOeiAk4.jpg
https://sun9-48.userapi.com/E0iP0pwe1yZ6cVsVDDRFQ38_bNE0fl_bLs5SlQ/FVWWvZQZJcc.jpg
https://sun9-72.userapi.com/nFxoR0r6dtjfrsCqW2xx3mOM-yNcW1rOJEH6UQ/2lYFs2Kkkwc.jpg
https://sun9-73.userapi.com/tcTEZRlt0aouQngR8F57a3lW8VRv1i7Bvz8oZQ/SLZwlv1Gkno.jpg
https://sun9-12.userapi.com/CB04VBvvuJQQU56kHFhGacjyrZyKJSVis2LuFw/bthOxM6IeuA.jpg
https://sun9-3.userapi.com/xCMnZGZf6ywqo-IN2jWxVYS_uBca8otzMdiX-Q/h98iUfjd4qo.jpg
https://sun9-12.userapi.com/Ls2M6Zm7hTl1n7U_B-JOqefQ9EGqftArQS2h2g/xP6fpWTljTA.jpg
https://sun9-31.userapi.com/FzF_GmH0XdfiGv1SoV0wLdaIHFrAQ9Yk0J1bZQ/8WD7eUWSRHI.jpg
https://sun9-43.userapi.com/aYfxni717UZnq88tjgEo4iM89kdfwB3R8ndlbg/plYsmEYsSXE.jpg
https://sun9-7.userapi.com/P3UEl8Im3PnU-Wy-sNEv4cNywVClyBlNlDV-Ng/flO2J8bnO5k.jpg
https://sun9-68.userapi.com/VWyOy3vqBhqcsvlxh66PB07JGqQgxoALlwJKKw/AyCcZ-KloKQ.jpg
первая руководительница Елена Грицай live:.cid.fcb8f37c812ce43c egricai@team.amocrm.com +7962 3630602 дает тест рассчитан на день сдаешь на след день тебя перемещают к другой руководительнице Канохат Заидова live:.cid.61dfa77f80d67cf0 у второй опять все заново уже с 7мью человеками сдаешь проходит в пятницу ответ ее должен был быть в 18 вечера она не появилась на связь а в чат со всеми написала что ждала ответа от меня в 19 вечера через час после назначенного далее выходные конечно мне приходит ответ отказ по старому тесту от первой бабы когда Я уже у другой в понедельник второй бабы тоже нет во вторник второй бабы тоже нет объявляется вторая сегодня опять же с переносом на 18 вечера и фразой что она была занята царевна терпите они на окладе а ты без работы жди их за нее из второго чата из которого она меня удалила сеюсекундно в сравнении с предыдущим ее ответом днями вместо нее написала еще какаято баба что теперь уже точно вторую напряжет и действительно в 18 она мен позвонила но при демонстрации тестового аккаунта узнав что Я был у дрогой руководительницы и та мне отказала то вторая тоже мне отказала раз первая отказала несмотря на то что второй раз даже результат тестов был выше первого то вторая которая теперь оказывается успешная руководительница аж третьей линии что было неизвестно ранее просто помогает первой и тест уже не важен
в итоге чтобы получить ответ на это ушло вместо 1 дня – неделя!
Чисто работа ради опыта, который чаще всего не пригодиться, плюс был 1 из работы - удаленный режим.
Тут, наверное, можно не остановиться вообще:
1. Устраивался по условиям ЗП каждые 3 месяца + 5000 р, в итоге спустя 11 месяцев повысили зп, и через пару дней поставили такие условия, при которых знали, что не останусь работать. ( разошлись 1 днем, без отработок и славу богу)
2. Руководство не знает как работают их отделы, в итоге страдают обычные сотрудники отделов.
3. Работа по регламентам, которых тупо нет, но при этом спрос постоянный и следят за тобой.
P.S - данное мнение с которым столкнулся, я считаю его сугубо личным и не навязываю.
Много где работал и amoCRM однозначно одно из лучших мест. Стаж работы около 3х лет.
Коллектив молодой и простой в общении. Быстро со всеми переходишь на дружеское общение. Отчество не используется ни с коллегами ни с руководством. Вы как большая семья.
Эта кампания про амбиции, про стремления и желания. Вас не будут водить за ручку и все показывать. Перед вами есть задачи и вам нужно их решать. Вы можете развиваться во многих направлениях, просто подойдите и скажите: "я могу, я хочу".
Вас возьмут без опыта, но при условии адекватности и желания развиваться.
Приятно общаться с основателями компании на равных, на вас не смотрят сверху, а ставят задачу и объясняют как лучше сделать.
Коллектив веселый и простой. Нет "мажоров", золотой элиты и прочего. Вас оценивают только по вашей работе.
Карьерный рост очень быстрый, если вы готовы брать на себя ответственность за свои проекты и помогать другим, то компания вам подойдет.
И огромный плюс зп) все кто работает больше полугода понимают это.
Их мало и больше это личные предпочтения. Кампания тебя растит и дает опыт, но иногда ты перерастаешь уровень который от тебя хотят, тогда и уходишь.
никаких
Мизерная зарплата, ужасное и надменное отношение к новым сотрудникам. Никто учить там вас ничему не будет. Разбираться что где и как - тоже самому.
Коллектив - мерзкий.
Работа в постоянном напряжении и стрессе.
Скотское отношение к людям, как к рабам. Постоянные упреки в ничегонеделанье, хотя все загружены работой.
НЕ РЕКОМЕНДУЮ!
Почти два года прожито в амо.
Хорошо работаешь - быстро растешь. Отдел маркетинга - бест. Семья, с который мы проездили Россию от Владивостока до Калининграда, сделали самый большой тур бизнес-конференций, работали днями и ночами в приятной дружеской обстановке ради результата (здесь все узнали интро).
Было по-настоящему круто проработать в сильнейшей из команд столько времени, многому научиться, выполнять от монотонных задач до самых немыслимых, круто разделять идеи и гореть этими идеями, пока вашими руками не будет сотворено нечто грандиозное.
амо - это история про то, как можно любить и гордиться своей работой.
-
Местоположение неплохое
Абсолютно донная контора с скотскими условиями труда и зарплатой ниже,чем в Макдоналдс.
Работа разработчиком в компании - самое то для начинающих.
Компания честная, денег много, платит вовремя, зп белая.
Сами вы выбрали эту компанию или её выбрали за вас — это лучшее место из оставшихся. Я такого высокого мнения об амо, что решил разместить свой отзыв здесь. Присоединяйтесь к компании и просто расслабтесь и получайте удовольствие от разработки.
Код пишется, зп растет, выслуживаться не обязательно.
Штрафов нет (если вы только не решите на новый год уснуть в туалете, а вас приедет мчс доставать), график прихода на работу не жеский.
Два раза в год надо потерпеть
Можно увидеть глобальный %удалено%, такой какого в другом месте вы не узрите никогда
Если вы хотите уходить с работы вовремя и не работать в выходные, если вы хотите иметь личную жизнь, если вы хотите работать в компании где есть хоть какой-то уровень понимания что такое менеджмент то вам не сюда
Но если вы любите когда вас песочат просто так, если вы любите смотреть на то как каждый день кому-то прилетает годная порция дерьма за ничто, если вы любите делать работу точь в точь и за это получить матюков, если вы любите не ходить на обед потому что дела компании важнее и все клали на твой голод то это идеальное место для вас
п.с. Все что пишут про эту компанию правда и она со сглаженными углами, умножайте %удалено% на 10 это то что будет на самом деле
Работала удаленно в тех поддержке клиентов более года.
Удаленка - пожалуй главный плюс.
Так же справедливости ради отмечу, что выплаты зп всегда были как по часам, ни задержек, ни штрафов.
Отношение начальства. Вами открыто пользуются и вытирают ноги. Забудьте что такое похвала, только требования.
Первые пол года, когда я только пришла туда - коллектив был более дружный, присутствовала взаимопомощь, обратная связь от тим лида.
Последний год, после смены руквода - поменялось всё кардинально, это сущий ад. Ситуация когда начальник орет на вас матом стала нормой. Звонки в нерабочее время, просьбы выйти сверх графика, аля "ну помоги ты же хорошая". Стабильное добавление новых обязанностей, вроде "а теперь вы сами считаете возвраты клиентам" без повышения зп за это.
Был период когда приходилось весь месяц работать в графике 6\1 по 12 часов в день, так как многие уволились, а набрать персонал они почему то весь месяц не могли.
Отдельно хочется сказать за Токовинина - псих неуравновешенный. Приказ о моем увольнении исходил именно от него. Как туманно мне намекнули - у него было плохое настроение и он показательно для устрашения решил кого то выкинуть, не важно кого и за что. Попалась я. Справедливое и честное отношение к сотрудникам? Не, не слышали.
Сладкое каждое утро, кухня, возможность работать удаленно
Руководство не ценит тебя и ищет повод
уволить, среди
сотрудников шутки только
об увольнении,
что позволяет составить общую картину
о работодателе.
Руководители
лижут друг другу усердно, чтобы выслужиться и получить повышение, рабское отношение в котором сотрудник только должен: должен задержаться, работать на выходных, а взамен ничего
Печеньки. Возможность получить опыт и попробовать на себе разные роли. Работа здесь может дать неплохие строки в резюме. Уйти можно в любой день, без отработки 2-х недель.
Стоит идти сюда, только если вы беспросветный трудоголик и абсолютно не паритесь ни о ментальном, ни о физическом здоровье. И о нормальной зарплате тоже не слышали.
Отдел маркетинга. Вы здесь ни с кем не подружитесь. Даже если никогда не возникало проблем и вы всегда были душой компании. Я серьёзно.
Костяк команды - люди, которые давно работают вместе и не готовы никого принимать к себе. По отношению к новеньким они не испытывают ничего, кроме самодовольства, а также желания самоутвердиться.
Если же вы заимеете неосторожность подружиться с кем-то из новеньких - одним прекрасным утром они, просто, исчезнут. Одних уволят за то, что они вышли на больничный, вторые добровольно подпишут бумаги на увольнение, потому что оставаться там и быть здоровым/счастливым/успешным/сытым и хорошо одетым (выберете нужное) - невозможно.
Вас завалят работой, которая никак не относится к вашим обязанностям.
На первом собеседовании вас отведут на 4 этаж, где прекрасный ремонт, улыбаются иностранные сотрудники и в вазочках лежат конфеты. Больше вы сюда не вернётесь. За исключением редких случаев, когда придётся стоять на ковре перед соучредителями компании и унизительно умолять их подписать нужные вам бумаги, чего делать они не собираются, по самым тупым причинам. Позже они же отчитают вас за то, что вы некомпетентны, раз не справились с этим.
Также на 4 этаже проходят собрания при подготовке самых важных мероприятий. Если вас угораздило попасть в этот «элитный отряд» - будьте готовы чувствовать себя говном несколько раз в неделю: вам в присутствие 20 самых уважаемых людей будут рассказывать, как смешно вы выполняете задания, которые никто не потрудился сформулировать нормально.
«Без нормального ТЗ - результат ХЗ» - девиз amoCRM, который вы будете слушать отовсюду, из самых разных отделов, пока однажды из забавной шутки это не превратится в вашу проблему. А оно превратится, и очень быстро.
Не ждите повышения зарплаты через три месяца, которое так гордо обещают на собеседовании. Его не будет.
Лично моя первая зарплата составила 8 тысяч рублей из обещанных 30.
Просто рассказываю: единственный раз, когда мне выплатили верную сумму - в день увольнения. Спасибо, что не попросили заплатить.
Когда на вас свалят миллион чужих обязанностей и не скажут за это спасибо, а вы поимеете смелость спросить, получите ли вы за это хоть какую-то оплату - вас уведут в темную комнату и пропесочат, с пеной у рта, за наглость открыть рот. Сошлются на то, что это чудесный опыт и нужно быть благодарным. А если тебя что-то не устраивает - иди следом за теми, кого уволили из-за выхода на больничный.
Все блоки будут тупить, из-за чего ваши личные дедлайны будут гореть, как спины алкашей в Анапе.
Беспомощность, игнорирование руководства и выставления вас в самом нелучшем свете перед каждым важным лицом, с которым вы будете работать ждут вас в чудесном подвале отдела маркетинга amoCRM.
Здесь вы получите уникальную возможность получить должность пушечного мяса, которое будут кидать на рожон и использовать до последней капли крови, пока вы не выдержите и не уйдёте.
И приложения у них невыносимое говно, которому вас будут просить ставить положительные оценки в электронных магазинах.
Хотите сходить в зоопарк - соглашайтесь на эту работу. Но будьте осторожны и берегите себя, потому что вы достойны гораздо большего.
Отличное место для обучения и начала карьеры, стабильная зарплата, удобное расположение офиса, сам офис очень стильный, красивый и уютный, есть приятные в общении сотрудники.
Это была моя первая официальная работа в своей сфере и я устраивалась чётко с целью отработать более или менее внушительный срок, а также прокачать свои навыки, т. к. компания достаточно крупная и известная и это, на мой взгляд, замечательное место для начала карьеры. Устраивалась я на зарплату 25000 вместе с двумя другими начинающими девочками, одна уволилась через две недели работы, другая — через два месяца. В процессе моей работы пришла ещё одна девочка и тоже ушла через пару недель. В целом текучка кадров здесь очень интенсивная, только ты успеваешь запомнить одни лица, как они сменяются другими.
Из очевидных плюсов компании классный офис в центре города, ну вот прямо ОЧЕНЬ уютный и стильный, есть веранда, где можно посидеть и покушать в тёплое время года, всегда в свободном доступе чай и кофе, в первую половину дня ещё и печеньки.
Карьерный рост в целом есть, за полгода я выросла с дизайнера 2 категории до дизайнера 1 категории и получила также повышение зарплаты.
У команды дизайнеров прекрасный руководитель Марина Камали, это очень улыбчивая, доброжелательная девушка с безупречным чувством стиля, профессионал своего дела. Также много классных людей работает в отделе Глобал. К слову, там же работают несколько американцев, и общение с ними было для меня крутой практикой. Я рада, что начала свой путь именно с работы в Амосрм, она дала мне очень многое.
Низкая оплата труда, коллектив дизайнеров
Как я поняла, высоких зарплат в этой компании нет как таковых в принципе, скорее всего это объясняется тем, что компания молодая и большие суммы уходят на рекламу, а также на различные проекты помимо самой CRM.
Также мне совсем не понравился коллектив дизайнеров, моих коллег. С первых дней работы они показывали, что есть они, более опытные и давно знакомые между собой, а есть мы, новенькие, и мы не станем приятелями, а общение между нами будет исключительно по делу. Не могу сказать, что они вели себя открыто грубо, скорее крайне прохладно и недружелюбно, что не могло не сказаться на моём впечатлении о работе в компании. Я общительный человек, с коллективами у меня никогда прежде не было проблем, поэтому для меня остаются загадкой причины этого поведения. Если вы начинающий дизайнер, то игра определённо стоит свеч и вас здесь многому научат, но если хотя бы какой-то опыт уже есть за плечами — не советую, маленькая зарплата и токсичные люди, с которыми вы будете проводить большую часть рабочего дня, того не стоят)
Легко попасть на работу, если ты не животное, то сможешь пройти собеседование.
Всем плевать на сотрудников. Проще уволить и найти новых с зарплатой 20 тысяч. Вокруг меня каждый день приходят новые сотрудники, а старые уходят. Такое ощущение что все бегут, как только понимают что здесь творится.
В общении с сотрудниками начальтсво матерится, любое недовольство- уходи тебя никто не держит.
В компании ничего не слышали о грамотном менеджменте и развитии коллектива, постоянные новички студенты которые совершают тонны ошибок, поэтому продукт работает ужасно.
Неплохой коллектив
Продукт низкого уровня - как снаружи, так и изнутри.
Написан по-дилетантски, также и кастомизируется.
Быстрый карьерный рост ( можно за месяц работы стать руководителем группы) , но так же быстро уволят , если не будешь лизать жопу Юлии Никифоровой
Бесплатный чай, кофе, сладости, автомат с дешевыми снеками
Не далеко от метро
Своевременная зп
Белая зп, если настоять чтобы оформили по ТК
С тебя выжмут все соки, а потом выбросят
Если не лижишь жопу Никифоровой, у тебя все будет очень плохо, морально она задавит
Маленькая зп по Москве
Переработки, которые не оплачивают
Премия при выполнения плана 10 000 р, при этом за эту десятку будешь херачить как проклятый
Удаленка, у них своя мафия и они делают все для того чтобы офисный сотрудник был на их фоне плох.
Руководитель Наталья тоже с удаленки, забирает всех крупных клиентов и отдает удаленке, а тебе отдает мелочь по 5000р.
А еще эти удаленщики сливают базу партнерам. Эта же Наташа и Гузель, сливают базу, информация проверенная.
Плюсы. Офис располагается м. Таганская. Приятное помещение, чай/кофе, выпечка за счёт компании, хорошая кухня хоть и маленькая, дешевый аппарат со снеками и водой. во время капает зп на карту.
Зарплата по Москве маленькая. Коллектив не особо дружелюбен к новечкам. Руководство не умеет тактично общаться с подчиненными(мат через слово). Так же хотят то, не зная что. О помощи можно и не просить, у всех свои «дела». Постоянные переработки. Заставляют работать по субботам, естественно за переработки и за выход в выходные никто вам не доплатит. Для новичка думаю подойдёт компания, опыт небольшой можно получить, а для человека с опытом, мой совет обойти стороной.
очень милый офис (близко к метро),кофе, чай, вода, опыт, люди хорошие, белая зп (вовремя платят), оформляют сначала на ГПХ (и это плюс,потому что можно от туда сбежать!). Рост сомнительный.
Вот.
ГПХ - это минус оформления, но не в этом случае - если вам что-то не нравится, вы можете просто встать и уйти. Что я и сделал.
В целом по виду, все нормально. Но потом нет.
Тебя взяли на работу, ты обучаешься - спасибо "удаленному сотруднику", он мной занимался большую часть времени.
А вообще тебе дали страничку с ссылками на обучение, сам прочитай посмотри, опять посмотри, сделай тестовый аккаунт попробуй потестируй сам сам сам.
Лозунг обучись и выучи все сам.
Но люди, которые там сидят все очень хорошие и отзывчивые - всегда помогут, если у них нет какой-то новой задачи, кроме того, что они должны помогать клиентам.
В офисе полный хаос все бегают, орут, слушал только быстрей,ты уже сделал/а. Только новые лица в офисе, которые быстро уходят.
Нет структурной работы, мне кажется руководству не интересно что твориться в технической поддержки и какая там остановка.Хотя в компании нет структурности и систематизации работа.
Женщина блондинка постоянно ходит с какой-то рыженькой женщиной смеются и видел их постоянно не на рабочем месте, только иногда когда появлялась блондинка только требовала орала или они просто сидели. Для чего они работают непонятно.
Если обобщить отзывы снизу все достаточно правдивы, глубоко не могу судить работал мало. Но БЕГИТЕ ОТ ТУДА.
Возможно когда нибудь компания начнет работать лучше, но по опыту такого не бывает, если оно не очень так и останется не очень.
Имена не помню, но это вообще не важно. Работал совсем недолго да прошло уже какое-то время и очень рад этому. Есть много других организаций с хорошей структурой и понимаем, как нужно вести техническую поддержку.
Удачи всем, кто читает отзывы и по итогу идет работать в компанию. Всем мир.
Низкий уровень входа. Даже если вы ничего не умеете и нет опыта вам скорее всего дадут шанс. Чему-нибудь да научитесь. В целом, неплохо для старта, главное не засиживаться там, поверьте есть куча Болле приятных компаний. Удаленная работа.
Абсолютно согласна со всеми предыдущими отзывами. Руководство *банутое. Отношение к сотрудникам потребительское. Мне вот интересно, неужели вам не хочется сделать сильную лояльную команду и классный продукт?? Все нормальные люди от вас уходят. Текучка просто огромная. На отдел продаж клали *ер - интереснее развивать партнерскую сеть. У партнеров все преимущества - скидки, возможность воровать ваших клиентов. А вам звонить по самым отстойным Лидам и не дай бог увести клиента у партнера. План ОБЩИЙ, за выполнение личного плана вы не получаете ничего. Бонус 10 тыс рублей. Никаких процентов и бонусов за свой кпи. Это же просто смешно. Ваш фидбек никого не волнует, будете высказывать вас уволят. Постоянно мешают работать своими планерками и тупыми вопросами.
Ребята, которые там работают.
Вовремя зп
Белая зп
Чай, кофе, печенье
Всеееее
Руководство, просто пиз **ц
Отношения к сотрудникам- потребительское
Голованевский матерится как на вокзале, считаю это некорректно со стороны руководителя
Система глючная, много негатива от клиента на этой почве
Вместо того чтобы нанять норм разработчиков и заплатить им не 25 тыс, а нормальную зп и наладить работу системы они конференции проводят.
Никифорова Юлия, пешка руководства свыше, тоже стерва та еще. Короче не тратьте время на это гавно компанию.
П.с. даже несчастных корпоративов нет, чтобы сблизить колектив.
И еще, 13 зп в бюджет закладывают, но не выплачивают. Премий новогодних нет, от слова совсем.
Текучка бешеная. Не тратьте свое время и нервы.
Проработала там один день на удаленке и сразу сбежала увидев, что достоинств нет абсолютно! Одни недостатки
Просто хамское отношение к сотрудникам, вечное тыкание, договор, который присылают ужасен, там нет оклада, но зато прописано кучу штрафов. И самый главный в 1 млн рублей. Оклад очень низкий. Категорически не советую.
Вопросы и ответы о компании
