Из достоинств хотелось бы отметить белую ЗП , процент с продаж намного больше чем у конкурентов. Все ресурсы которые нужны для работы предоставляются, одна одного ресурса все таки не хватает. Это рабочих единиц.
Ненормированный график, недостаточность штата . Директор как уволился 4 месяца назад так нового и не нашли. А обязанности директора соответственно выполняют продавцы . За что не доплачивают , а требования равнозначные. Все конечно зависит от магазина в который попадёте работать , однако в нашем магазине поток людей на сегодняшний день 650 человек в день и два продавца в смене. Сказать что мы ничего не успеваем ничего не сказать . Задания которые только пополнятся ежедневно, их мы тоже не успеваем делать вдвоём . Ни переоценку ,ни пересчёт . Трудно работать когда цены не актуальные на ценниках . Мне нравится работать в Соколов , но не когда как лошадь пашешь . Просто расстраивает такой порядок , что в штате не должно быть больше трёх продавцов .