Sunlight отзывы сотрудников

Хотелось бы чтобы график был более нормированным, четкое 2/2 чтобы планировать свою жизнь вне работы. Думала уйти в другое место, но таких денег как тут продавцам больше нигде не предлагают, так что остаюсь и надеюсь на перемены к лучшему в Новом году. А работа вообще приятная конечно с украшениями, просто балдеешь от них, особенно когда новинки привозят

Хорошая стабильная работа, которая есть всегда, даже если нет смены в своем салоне, можно выйти на подработку в другой. ЗП зависит от продаж, но с ними тут проблем нет, людей много, за клиентов соревнований тоже нет, скорее за перерывы)

Есть на этой работе свои небольшие минусы, но плюсов все же намного больше. Оформили сразу, платят нормально, без штрафов или задержек, всегда видишь в приложении, как начисляется зарплата. С коллективом отношения ровные, пока стажировалась мне помогала наставница и другие коллеги. График работы согласовывает директор, но нам с директором повезло, если надо перенести смену, при возможности поменяет без проблем. Плюс есть возможности для карьерного роста, и это всячески поощряется. Так что я довольна, что устроилась в Санлайт

Рабский труд за копейки. За 40т (спасибо новой мотивации от 01.06.2025г) ты должен работать с людьми, выполнять показатели, делать операционку и витрины по 5 раз в неделю переделывать из-за каких мерчей ( самая бесполезная должность в этой конторе). Компания абсолютно не ценит своих сотрудников, никакого стабильно графика, никакого обеда в 1 час - дай бог перерыв в 15 мин дадут быстро пирожок поесть. Такими успехами растеряют всех опытных сотрудников, ибо за такую зп никто не будет стоять на ногах по 12 часов.

Отвратительное место работы, единственные плюс- это зарплата, но чтобы получить около 100 000 ты должен убиться и отработать 250 часов . Сидеть нельзя, за любой взгляд, который не так воспринял клиент = увольнение. Руководству плевать на сотрудников, как на людей, вы просто расходный материал. Если болеет температура 38, то вы подставляете свою команду и не имеете право идти на больничный, вас унизят прелюдно и настроят коллектив против вас, тк вы не человек и болеть не можете, а по сути бросаете команду.

Работала в Санлайте около года. Было интересно попробовать себя в продажах — особенно в ювелирной сфере. График у нас был сменный, иногда уставала, особенно в праздничные дни, но коллектив у нас подобрался хороший, поддерживали друг друга. Продажи — это, конечно, не всегда легко, но зато научилась находить подход к разным людям, стала увереннее. Бонусы зависели от выполнения плана — если стараться, можно было заработать больше. В целом, для первого опыта в рознице — вполне хороший вариант.

Стажировалась здесь. Не стала оставаться. Девчули нормис, дресскод слэй, по деньгам и в целом по вайбу тоже вроде нормис. Но! График самой не выбрать почти. Так или иначе его строит директор и не всегда с моими планами совпадает. Клиенты не всегда соблюдают границы. Могут “тыкать” - а я должна на “вы”. Нет часа обеда и перерывов хотя бы раз в час - это биг уфф уже… А ниче тот факт что на ногах весь день и сесть нельзя? Что сделано гуд - обучение в приложении, онбординг, скидки на товар, в целом с украшениями работать очень приятно, директор приятная девушка. Но… не мое думаю, поищу еще

Минусы только в высокой нагрузке и темпе работы, на продавце одновременно и продажи, и чтобы чисто было (витрины без отпечатков), и надо обучения успевать проходить, и периодически переоценка/инвентарка, я первые 3 месяца с ума сходила, потом стало легче когда привыкла и когда стала получать не-стажерскую зп, лучше так, чем за 50К просто где-то сидеть. И большой плюс, что тут оплачиваются больничные и нет грязи/тяжестей,работа с украшениями сама по себе приятная

Из минусов выделю только отсутствие ДМС и не везде есть бытовые условия, работала на точке где ни микроволновки, ни холодильника. Сейчас в другом салоне, но все равно мало места прям, закуток чтобы поесть. По остальному - зп, оформление, рост, больничные, график - все супер. Скидки дают на украшения, конкурсы разные делают. Хорошая идея с СанСтор, где можно баллы обменять на скидки в компаниях- партнерах, баллы начисляют за выполнение разных заданий, за обзоры например, или также за идеи, если ты что-то предложила и это внедрили, 1000 баллов (т.е. 1000 рублей) можно получить

Просьба пересмотреть форму! Летом в ней жарко, зимой сейчас холодает, дверь ходит туда сюда, а ты в открытой обуви, теплую нельзя, уже думаю взять лоферы с утеплением. Также просьба добавить перерывы, больше чем по 30 мин на обед. Все остальное - по деньгам, коллегам, условиям - просто великолепно, только вот эти бытовые пожелания

Достоинства
Неплохая компания для старта карьеры

Недостатки
нужно быть готовым к работе с большим потоком клиентов.

Для тех, кто только начинает свою карьеру, это хорошее место: есть обучение, поддержка от коллег. Но из-за того, что покупателей всегда много, особенно в сезон, нужно быть готовым к плотной работе весь день.

Достоинства
Лояльное руководство, рыночная зарплата, есть перспективы для карьерного роста

Недостатки
есть переработки

Работаю в Санлайт уже больше года, в целом устраивает. График нормированный, бывает, конечно, что приходится задерживаться в сезон, но это ожидаемо. Начальство лояльное, коллектив приятный, всегда помогут, если что-то не понимаешь. Из минусов могу отметить, что иногда приходится сталкиваться с большим потоком клиентов, особенно в праздничные дни, но это особенности ритейла. Есть перспективы для карьерного роста, главное проявить себя.

Не ходите туда работать , не тратьте своё время и нервы. Компания редкое *, коллектив соответствующий.

Достоинства
Нет

Недостатки
А вот этого навалом. Я отработала 9 дней, но жалею и жалею, что вообще сунулась в это место, мягко скажем.
1. Начнем с соц.пакета. Из того, что я лишь слышала, больничные там не приветствуются от слова "совсем": пока ты болеешь, работодатели на работе сидят и думают как от тебя избавиться. Единственный правильный по их мнению вариант - это болеть и работать, сидеть с температурой и соплями по колено, заражать всех вокруг, чихая, но работать. Если вы себя не уважаете, то это для вас. Смело устраивайтесь.
Само трудоустройство. Оно оперативное, но трудовой договор вам тут не дадут. Я лично его даже прочитать не успела, у меня его выдернули и послали к покупателям сразу.
2. Карьерный рост, судя по всему отличный, даже слишком. Есть шанс добиться высокой должности в короткий срок, при умении лизать одно место. Отсюда у них весь штат из малолеток 20-24 лет, которым доверяют работать с дорогой драгоценной продукцией, что ни есть хорошо. И косячат эти соплячки знатно, стоит только пройтись по ценникам (на одной только витрине можно найти 3 дорогие позиции с ценником и артикулом от совершенно другого товара по цене в 5 раз ниже).
3. За коллектив поставила 2 звезды, только за пару девочек порт-таймеров. Девочки неплохие, работают без выходных за 1 зп раз в месяц, мне их чисто жаль.
4. Руководство - это отдельная песня. Как я уже писала выше, руководство состоит из детей, простите. Подростки некоторые и то, посостоятельнее будут. Эти же девушки - пьют, дымят, обсуждают многочисленных хахалей, чатятся и играют в игры на рабочем месте. Иными словами вместо того, чтобы следить за правильными ценниками и порядком в магазине занимаются ерундой. Ещё есть у них такое определение как коллективная материальная ответственность, т.е. косячат выше описанные красавицы, а страдают потом все. К постоянным удержаниям добавьте ещё и штрафы за ошибки своего же руководства. Нормальным людям такое нахрен не нужно, ибо они приходят зарабатывать деньги, а не терять их по вине малолетнего штата.
5. Условия труда для Санлайта вообще пустой звук. Обязывают приходить на работу на час раньше за бесплатно, задерживают на ней после на минут 30-40 регулярно опять таки за бесплатно. К этому добавьте "комнату отдыха" размером с чулан (у меня туалет больше), с постоянным запахом пота, грязных носок и кошатины (некоторые сотрудницы не отличаются чистоплотностью), отсутствием микроволновки, какой либо воды. Я потратила на еду за 9 дней работы половину того, что заработала. Час обеденного перерыва у вас не будет, молитесь, что вас не выдернут в зал через 10 минут. Заставляют выходить сразу же как только ты поешь, понятие "отдых в твой законный обеденный перерыв" тут тоже нет.
Подводя итоги, я хочу сказать, что хуже компании для работы и не придумаешь. Я была рада удрать оттуда и без денег. Удачи Вам, держитесь от этого места как можно дальше.

Достоинства
Их нет

Недостатки
Работала в санлайте в 2020 году, все было хорошо. Коллектив отличный и руководство самое лучшее было, но после того как наш руководитель уволилась. Начался просто хаус! Взяли неопытную, не грамотную, лживую, лицемерную, высокомерную девушку, которая не умеет общаться со своими работниками. Ее взяли из за возраста только, а не за знания! Вроде приветливая, но как оказалось нет. Работать с ней невозможно, в этом магазине постоянная текучка, люди не хотят там работать! Я была покупателем покупала украшение на руководитель Айгуль в глазки мне улыбалась, а когда я вышла я услышала столько неприятных слов в свой адрес! Никому не советую работать в этом магазине, потому что директор Айгуль не умеет разговаривать не с покупателями, не со своими коллегами(просто хабалка) Постоянные приказы к своими сотрудникам якобы она тут «главная и ей тут решать» Какой человек пойдет сюда работать?!? Никогда не идите в этот магазин работать, если там будет директор Айгуль, я правда никогда не видела такого руководителя с таким отношением к своему персоналу!!! НЕ СОВЕТУЮ ДАЖЕ УСТРАИВАТЬСЯ В ЭТОТ МАГАЗИН ВАС ДАЖЕ НЕ УВОЛЯТ И БУДУТ ГАЛИМЫЕ ОТМАЗКИ И ГОВОРИТЬ ПРО ВАШУ СОВЕСТЬ, что вы кого то подводите?!? И уволилась я из за того, что поменялось руководство! Я не понимаю как вообще Санлайт подбирает персонал?!?

Достоинства
Зарплату мне обещали достойную, но там потом тоже должно было появиться много нюансов касаемо штрафных баллов. Видимо, чтобы было, из чего вычитать.

Недостатки
Компания не готова тратить свое время на обучение офисных сотрудников (региональный мерч). Я пришла с классным кейсом, на сибирском рынке таких профи, как я, днем с огнем не сыщешь. (факт) Санлайт меня просрал.

1. Важные рабочие моменты говорили лишь на собеседовании, потом их никто не озвучил.

2. Некачественное обучение. Я не понимаю, как можно иметь заинтересованность в сотруднике, и забивать на него болт больше, чем Эйфелева Башня? Обвинять в несамостоятельности, а за любое проявление самостоятельности тебя унижают и говорят, что все херня. Задавать вопросы по обучению невозможно и нельзя - ты не самостоятельная, сама подумай.
3. Постоянно говорили, что я стажируюсь больше, хотя НГ-каникулы я не работала, их можно было смело вычитать. И сказали, что я ни хера не усвоила, хотя моим обучением никто не занимался, хотя мне выделили наставницу. Сначала она немного совсем помогала, потом забила. Как и моя начальница.
4. Директора магазинов мнят о себе столько, сколько на деле не представляют. По любому поводу жалуются высшему руководству, плетут такое, что подумать страшно, относятся кошмарно, позволяют своей розницей хамить, ждут, что ты им будешь облизывать пятки, не хотят помогать, подговаривают розницу. И ты должна найти с ними контакт, подружиться. Я искала свой подход ко всем, слышала и принимала обратную связь о себе, исправлялась. Все равно по итогу я главная стерва, которая пришла тут и мнит из себя хер знает кого. Директора крысят за спиной высшему начальству, вместо того, чтобы подойти и обсудить все на месте. И как мне сказали потом: "С какой стати кто-то будет тебе говорить об этом? Никто не будет с тобой об этом разговаривать напрямую из них". Зато крыситься все будут.
5. Руководство не дает обратной связи, только раздаёт лещей и звонит, чтобы поскорее уволить. Так обратной связи о своей работе не дождёшься. Хвалить сотрудников плохо - перехвалишь, они работать не будут. Не хвалишь - плохо. Никаких скриптов по работе с розницей я не получала, хотя просила и не раз.
6. Очень много противоречий от руководства: ты не руководитель - по итогу попросили уйти, потому что не увидели во мне "руководителя", и потому что не понравились мои стратегии в общении с розницей.

Достоинства
Никаких

Недостатки
Переработки, отвратительное руководство, хамское отношение к сотрудникам. Работа а-ля, не имеешь права сидеть и секунду, а в твой обеденный чсс разрывают телефон смс по типу: "У НАС ТУТ ЗАПАРА ВООБЩЕ-ТО, МОЖНО КАК-ТО ПОБЫСТРЕЕ???"
В общем и целом, адская работа, которую невозможно терпеть. Штрафы, постоянные унижения за то, что низкие показатели, хотя ты только вот вышел на стажировку.
Каждого клиента ты должен навязчиво вылизать с головы до ног, хочешь ты этого или нет. Клиент сказал высчитывать цену за грамм каждой цепи на витрине? Будешь стоять и высчитывать. Не рекомендую, поберегите свои нервы.

Достоинства
Твоя зарплата зависит только от тебя. Умеешь работать и нравится людям твоя ЗП будет выше. Меня ЗП очень долго держала тут. Очень удобное рабочее приложениие, все в ногу со временем. Видишь каталог, скидки, свою ЗП. Через это приложение связь офиса с розницей, поэтому всегда в курсе последних изменений и новостей. Но нужен хороший телефон и мощный аккумулятор. За день телефон садится в хлам.

Недостатки
Уж простите HR, но напишу правду

Достоинства
Для меня было актуальным работать с ювелирными украшениями, это очень интересно для меня, как для девушки. За достоинство тут можно посчитать только подарки детям на Новый год, и то которых у меня нет (как иронично не звучало бы)

Недостатки
Отработала я там 2 месяца, и для меня открылся весь занавес! Начнём с отношения руководства (лично для меня, это не то отношение от которого, я буду и была в восторге) Когда у тебя температура 38 и тебе директор говорит: «Болеть нельзя!», я конечно не стала убивать своё здоровье и пошла решать этот вопрос в поликлинике. Когда твой коллектив отбивает клиентов, и буквально грызутся за них, пытаясь как-то с манипулировать чтобы забрать клиента, при этом повышают голос и начинают спорить при клиенте с коллегами. Зп которую вам буду обещать от 70к полная хрень, так как от силы хороший продажник как я зарабатывала 40к, и это без оклада! (Но конечно с учетом того что у тебя крадут клиентов)
Вас обрадуют об этом позже, даже за стажера ты получаешь, либо почасовую, либо продажи.
В общем девочки и мальчики!!! Ищите достойную работу. Тут своё время тратить не за чем

Достоинства
Не пыльная работа

Недостатки
Штрафы, штрафы, штрафы. Закаждый дизлайк покупателя-крысы удерживают 300р(10%). дизлайки ставят просто так типа не улыбнулся, не подошел сотрудник хотя он был занят другими покупателями и т.п. идиотизм короче. Хз как платят зарплату, непрозрачно. Никогда не знает сколько точно получишь, хотя бы минимум какой

Достоинства
Их нет

Недостатки
Девочки , милые , не вздумайте!!!! Ни под какими предлогами и обстоятельствами устраиваться туда работать . Обман во всём, предвзятое отношение , не уважение , помощи вы не дождетесь , зарплату обещают и поют золотую , а по факту даже нет оклада никакого . Грязная , вонючая коморка на складе . На обеды точно не стоит надеяться . О графике 2/2 тоже забыть придется . Нужно приходить за несколько часов до работы и уходить также . Также если косячит один , то выкладывают из кармана все до единого . Уважайте себя , дамы , и не вздумайте сюда устраиваться !!!!!

Достоинства
Нет

Недостатки
Даже не знаю с чего начать.
Наверное с трудоустройства.
Трудовой договор на руки не выдают, а при собеседовании тебе расписывают все слишком прекрасно, но по факту хуже быть и не может, лучше работать грузчиком.
Уважения к сотрудникам со стороны руководства отсутствует, а в коллективе каждый сам по себе и за себя.
Огромные переработки, вместо положенных 160 часов отработки в месяц по закону, отрабатываешь в 2 раза больше.
Ночные смены это отдельная тема, после рабочей смены остаёшься чуть ли не до утра, фактически ночуешь там и на следующий день снова работаешь. Ночная смена не оплачивается по двойному тарифу, как обещают и как в принципе должно быть. По итогу с огромными переработками получаешь копейки. Система KPI это отдельный ужас. Самый главный из них - цепи к подарку и СБП. Пытаешься втюхать цепи, из-за чего клиенты потом негативят, то же самое и СБП, говоиишь, что не работают терминалы, чтобы они оплатили по этой системе, от чего они снова негативят и порой отказываются покупать.
Изделия магазина, также отдельная тема. Куча возвратов приходят из-за некачественных изделий, а если клиенты приносят золотое изделие санлайта в ломбард, то оказывается что это вовсе не золото, так как ни на один реактив нету должной реакции. Данная ситуация вовсе не редкая. При работе старшим продавцом ты не получишь хотябы более менее нормальную зп, так как на тебя сваливают очень много обязанностей и времени на продажи у тебя просто нет. Самое смешное то, что во многих ситуациях, в которых ты не знаешь как поступить, тебе даже руководство не поможет, так как они сами не знают ничего, все что они умеют, это орать, штрафовать, критиковать, требовать и получать деньги. Минусов у этой кампании слишком много, я даже скажу так, это не кампания, а шаражкина контора, где своих сотрудников не ценят, выезжают тупо на том, что коллектив молодой и вряд ли что-то понимает.
Работа в этом месте стала для меня огромным уроком и опытом и даже, хотелось бы сказать, слишком большой ошибкой.

Достоинства
Нет

Недостатки
Писала подробно, кому интересно, прочтите. Пришла устраиваться на работу в магазин в г.Домодедово тц Торговый Квартал. По телефону меня приятная женщина проинформировали по поводу подработки , меня всё устроило и я решила ехать на собеседование. Когда я туда пришла , подошла к одному сотруднику магазина сказала , что на работу, на что последовала «ага» и всё. Потом ко второму сотруднику , в итоге минут 5 стояла ждала , как мне кто-то расскажет к кому обратиться по поводу собеседования. Ко мне подошла девушка, не знаю какая у неё должность в этом магазине, но было явно видно , что человек не знает много моментов и на мои вопросы никакой конкретики я не получила. Я заполнила анкету для проверки в сб, где-то на следующий день получила положительный ответ. Мне позвонила всё та же приятная женщина и сказала , чтобы я подъехала оформляться к директору магазина. Через пару дней я приезжаю , повторяется такая же ситуация , как и в первый раз, только в этом случае директор сидит чем-то занимается и не может поднять голову даже , сказать чтобы я хотя бы подождала. В итоге просидела я минут 15. Спустя время ко мне подошла директор и ещё одна девочка , которая пришла на собеседование, хотя я уже пришла устраиваться и хотела видеть договор , чтобы на следующий день уже выйти на работу. Директор с самого начала общалась по хамски.Я задала вполне адекватный вопрос, т.к. не знаю как оформляется договор по ГПХ , сколько минимум месяцев мне надо будет проработать , на что последовал ответ «А у тебя что какие-то проблемы?» Наверняка, проблемы у директора магазина , раз при этом разговоре она у меня спросил это не единожды. Для меня было важно , чтобы работа была не допоздна , когда я разговаривала с девушкой по телефону , мне сказали, что надо будет отрабатывать 4 часа. По факту оказалось , что мне надо было бы работать до 9 вечера , хотя я попросила директора сразу , чтобы ставили не допоздна , на что она мне ответила «а в чём проблема?» проблема была в том , что мне было долго добираться. Когда я спросила как можно добираться до вас, я просто ездила на такси , я не местная, директор магазина посмотрела на меня как на самую отбитую дуру и сказала , что тут маршрутки ходят , и она сама на них ездит , 20 минут и уже в тц, по факту на маршрутке ехать 40 минут, но ладно:) В этот день договор мне не предоставили и я уехала домой, не понимая зачем вообще тратила своё время и деньги на дорогу. Через день я должна была приехать уже на работу, но случились непредвиденные обстоятельства , я ударилась головой. Позвонила сказать директору магазина , что вот такая проблема , можно хотя бы на следующий день выйти, чтобы я сходила к врачу? На мой ответ последовало цоканье и неохотно она мне отвечает , что можно выйти и на следующий день. И вот тот самый день X , я приезжаю в магазин снова, хотелось бы подметить , что у магазина элементарно нет никакого помещения, где можно было бы хотя бы снять верхнюю одежду, приходится за стойкой при покупателях и сотрудниках этим заниматься. Меня запустили за стойку , я сняла верхнюю одежду и директор говорит «ну сейчас со всеми вас познакомлю» . Для меня важно было изначально увидеть договор, что я и попросила первым делом у директора , на что последовало закатывание глаз. Мне предоставили договор и у меня появились вопросы по поводу того , что в договоре было прописано , что мне надо будет проработать до 31.01.2023г., я подошла к директору(подождала , пока она постоит, посидит) объяснила ей всю ситуацию , что я говорила мне надо будет уехать и можно ли сейчас договор переделать, на меня посмотрели как на дуру и сказали «ниче страшного.» В договоре не была прописана заработная плата , поэтому мне должны были выдать лист с заданиями с указанием зарплаты за оказания услуг. Меня это всё не устроило и я решила отказаться от работы. Пока директор была занята с покупателями , я зашла и начала одеваться , чтобы потом подойти и поговорить с директором, возможно получить объяснения и передумать. И начинается самое интересное , директор видит , что я одеваюсь и начинает обращаться ко мне не по имени и спрашивает , что случилось. Я конечно же только на 3й раз подняла голову , потому что не знала к кому обращается человек. Я отвечаю ей , что меня не устроили пункты в договоре , я отказываюсь от работы. Директор магазина начинает при сотрудниках магазина и покупателях, которые смотрели на меня, публично говорить , что якобы я же глупая, я наверное ничего не поняла , что она может мне объяснить и это всё говорится мерзким тоном. Эта вся котовасья продолжается пару минут , после чего директор магазина говорит «тебе что-ли не понравилось , что мы тебя не встретили?» Я поскорее хотела убежать оттуда , я в который раз сказала , что я отказываюсь и ушла. Таких сотрудников я ещё не видела. Никому никогда не рекомендую идти на работу в этот магазин. Директор магазина бестактная женщина и не заинтересована в новых сотрудниках, ведёт себя отвратительно.