Войти

Страница 2. Компании в Комсомольск-на-Амуре

Сортировать:
ДВ ИНДУСТРИЯ
ДВ ИНДУСТРИЯ
4.0
1 отзыв
Check Рoint, сервис автоэлектрики и компьютерной диагностики автомобилей
Check Рoint, сервис автоэлектрики и компьютерной диагностики автомобилей
4.0
1 отзыв
ЧОО Амуркамень
ЧОО Амуркамень
4.0
1 отзыв
Чудодей
Чудодей
4.0
1 отзыв
SPAR
SPAR
3.9
665 отзывов
БалтТехМаш
БалтТехМаш
3.7
29 отзывов
Аномалия
Аномалия
3.5
1 отзыв
Ресторан Амур
Ресторан Амур
3.5
1 отзыв
Ювелирный дом Золотая Русь
Ювелирный дом Золотая Русь
3.3
25 отзывов
ИНСИ
ИНСИ
3.3
8 отзывов
Ника-Комсомольск
Ника-Комсомольск
3.3
1 отзыв
Компания АЮСС
Компания АЮСС
3.2
6 отзывов
ЛокоТех
ЛокоТех
3.1
82 отзыва
АмурДрайв
АмурДрайв
3.0
1 отзыв
Резиденция - агентство недвижимости
Резиденция - агентство недвижимости
3.0
1 отзыв
Тотем
Тотем
3.0
1 отзыв
MediaPro
MediaPro
3.0
1 отзыв
Малых
Малых
3.0
1 отзыв
РАН Башня
РАН Башня
3.0
1 отзыв
В Яблочко
В Яблочко
3.0
1 отзыв
Комсомольск-на-Амуре - последние отзывы от сотрудников
Аноним
10 июня 2024
Забежать на кухню за кофе во время утреннего мозгового штурма тут так же естественно, как поправить макияж перед важной встречей. В любое время можно рассчитывать на доступ к нужным инструментам, будь то дополнительный монитор или сверхъестественные навыки коллеги по решению любых задач.
Аноним
9 мая 2024
Первоначальные впечатления неоднозначные. Перспективы карьерного роста кажутся размытыми. Мои планы развиваться здесь и наращивать опыт пока что остаются под вопросом.
Аноним
21 февраля 2024
Зарплата хорошая, работа близко от дома, есть возможность для развития, регулярно проводят обучение. Я доволен работой здесь. И хотелось бы заключить на этом, потому что дальше все сугубо субъективно, но все-таки распишу.
Аноним
10 февраля 2024
Меня восхищало, как руководство уделяло внимание личностному росту сотрудников. Коллеги всегда готовы подставить плечо и помочь в трудную минуту. Рабочие задачи дали мне возможность существенно развить профессиональные навыки.
Аноним
3 февраля 2024
Регламенты и внутренние процедуры настолько детализированы, что иногда сложно понять, где их применение реально улучшает работу. Часто создается ощущение, что основной акцент поставлен на следование регламента, а не на конечный результат.