Страница 2. Business Law Solutions: отзывы от сотрудников в Москве

Крутые клиенты, офис в центре. Начитавшись плохих отзывов, вообще не собиралась идти, но узнала, что у моей подруги работает там родственница, созвонилась с ней. Мнение конкретного живого человека меня успокоило. От вакансии в итоге отказалась в пользу другого предложения, но в целом ощущения от собеседования остались положительные. Порекомендовала бы попробовать свои силы тем, у кого нет или мало опыта, кто нацелен "набить руку", освоиться в профессии.

Ограничены перспективы роста внутри компании.

Не работала, не знаю

Спасибо! Завтра должна была идти на собеседование, приняла решение,благодаря отзывам,не идти.
Что смутило и что заставило рыть интернет в поисках отзывов:
Ранее оставляла отклик на хэдхантере на вакансию '
Специалист по охране труда' - ни ответа ни привета, а тут вдруг неожиданно звонят,говорят: просматривали отклики. Наткнулись на ваше резюме. Оно на заинтересовало, приходите,мол. Из всех предложенных вариантов времени для собеседования, мне ничего не подошло, на что они 'ммм можем вам предложить придти в 8:30 утра, а то остальное время занято'. Со штатом явно такая проблема, что зубами в меня вцепилась

Здесь мне даже сказать нечего.

Девиз компании: заездить работника до смерти, а в конце еще и сделать так, чтобы не заплатить ничего лишнего. На все вопросы руководитель отвечает "Я не знаю". Отрабатывать месяц, если решил уволится. Про учебный отпуск можете забыть, если вы студент.

Ничего особенного

В вакансии крупными буквами написано ОБУЧЕНИЕ, но не указано, что оно является обязательным для всех, независимо от уровня подготовки и опыта. При поступлении на работу с Вами заключается ученический договор, согласно которому, обучают 2 недели и потом три месяца контролируют работу, но если вы уволитесь в течении первого года, то с Вас согласно договору будут сняты деньги в размере 55 000 рублей. Мне это показалось крайне подозрительным и на мой вопрос по поводу увольнения не по моему желанию или вынуждению уволиться с их стороны, Валерия, которая проводила собеседование, ответила что-то невразумительное и сказала не переживайте, хотя обо всем остальном рассказывала очень уверенно.

получал сколько заработал, верх никто не ограничивал. руководство хоть и жёстко, но по делу. В отпуск - без проблем, главное заранее договориться.

Коллектив всегда приличный был.

подход к клиентам: если что-то пообещал, обязан сделать.

В новом офисе на Цветном оказалось теснее, чем в старом на Люсиновской.

Работа в небольшой конторе всегда интенсив (переложить не на кого!)

Вот смотрю на ваши отзывы и смешно! Если Вас не взяли на работу из-за Вашей некомпетентности, то есть повод задуматься... а не хаять компанию, и что еще противнее людей! Почему отзывы оставляют соискатели? Только один ответ - несколько неграмотных соискателей, по все видимости заломившие высокую ЗП в своем резюме, узнали, что они не соответствуют требованиям и знаний у них не достаточно для работы. И давай наговаривать на людей! Задумайтесь, ребята, может подучиться для начала нужно, на курсы походить, ЗП попросить ту, которой соответствуют ваши знания?

Я там работала, очень дружный коллектив, очень хорошие перспективы, интересная работа! И огромные компании с мировым именем просто не станут платить деньги за плохую работу! Или по-вашему руководство мировых компаний тоже глупые?

Из минусов могу написать, что рано или поздно люди растут и идут дальше. И даже это плюс! Вырасти можно хоть до крупного руководителя в европейской компании получив огромный опыт в Бизнеслэнд!

Видимо нет

Получила приглашение на собеседование.

Зашла на сайт, все осмотрела. Деловитые дяди и тети на картинках, радующиеся жизни, словно говорят: "Эгегей, у нас все замечательно, у тебя мало проблем в жизни, иди к нам!"; широкий спектр услуг. Пытаясь найти хоть какую-то контактную информацию агентства, нашла лишь телефоны и эл.почту. Что очень весомо для такой организации.

Ладно, позвонила. Девушка, приветливым голосом, записала меня на собеседование. Ни какой информации по вакансии, ни о фирме я не получила, собственно как и обратной связи от меня им не нужно было узнавать. Кто я? что я?

Как к ним добраться, объяснила мне на пальцах, поверните там, поверните сям, войдите в арку, консьержке скажите? что вы к НАМ!

Это предложение меня несколько смутило. Если они такие замечательные, работающие с зарубежными клиентами, что ж они так экономят на офисе и подтверждающих письмах встречи тоже не отправили.

хороший коллектив коллег того же уровня

отвратительное отношение со стороны руководства, претензии ко всем, скандалы, прилюдные оскорбления курьера и иных сотрудников, занимающих младшие должности, в общем, отношение как к мусору. Уволился - был счастлив, просто счастлив!

красивый туалет

Офис средненький, довольно обшарпанный, спасибо, райончик хороший. Заполнила какую-то странную анкету (содержит тест, один из пунктов: "Я красив(а)" - варианты ответов: да, нет, иной ответ :))) Собеседовала меня (и наверняка параллельно оценивала мою красоту) некая Елена Кожемякина. Представилась мне не меньше, чем директор дирекции всех директоров (на сайте про нее написано почему-то- ведущий консультант). Уж не знаю, чем я ей так не понравилась, но наезжать она начала сразу в какой-то неуместно надменной манере- задавала вопросы из серии: Почему вы начали водить машину? Почему вы так вяло об этом говорите? Вы наверное неразговорчивый и вялый человек? и ХИТ сезона - Почему ваша мама не сменила низкооплачиваемую работу? Потом-то я поняла, что Елена таким образом пыталась безуспешно отыскать во мне и моем семействе хоть какие-то признаки БОРЗОСТИ, но увы... Далее мне торжественно был задан вопрос по трудовому праву - настолько смешной и несущественный, что я пожалела клиентов Бизнеслэнда, у которых за это берут деньги...