Ростсельмаш: отзывы от сотрудников и партнеров в Москве
- Регионы присутствия: Ростов-на-Дону
Плюсы и минусы работы в Ростсельмаш
Условия работы
2593
390
Отзывы по городу
Напишите отзыв про Ростсельмаш
Вовремя зарплата
Маленькая зарплата примерно 10000 р. иногда и больше платят в сезон, а сезон 4 месяца, получаешь примерно 25000-30000, работаешь в две смены без выходных. Поработал там пол года и ушел понял что перспективы нет, да и деньги платят совсем маленькие, если за год подсчитать среднюю зарплату то выходит примерно 13000-15000 в месяц. А за такие деньги даже дворники не работают.
Я с Ростова, город забыл поменять. Кто на окладе те выше десятки получают, а кто на сделке те знают свою з/п и это большое счастье когда в квитке больше двадцати)))). А ученикам правда стипендию платят больше чем з/п, правда они контракт подписываю что в течение года уволится не смогут, а если такое случается то всю выплаченную стипендию ( примерно около 70000 руб.) им придется вернуть заводу. Кто попался на крючок приходится отрабатывать, и таких тысячи, не думают головой а потом расхлебывают....
Сегодня был на собеседовании в Ростсельмаше, все устроило. Потом прочитал этот отзыв, расстроился. Увидел этот значок IP и обрадовался. Интересно, кому ростсельмаш так сильно навредил, что про него распространяют черный пиар. Мой товарищ там работает уже не первый год и получает явно больше десяти тысяч, так как умудряется содержать на зарплату жену в декрете
Ха! Лихо вы умудряетесь из Москвы и Ростова одновременно писать под разными именами! Хорошо хоть на этом сайте видно отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет! Провалилась ваша затея обвинить Ростсельмаш! Десятку здесь не платят уже очень давно! Не меньше двадцатки выходит даже у учеников. И перспективы роста за полгода не увидишь! Разряд повышают минимум через год работы!
Во время зарплата
Нарушается трудовой договор, т.е оставляют после работы работать, грозят сразу увольнением.Требуют от тебя такой план, что в две смены не выполнить.А мастер правда повесился, т.к у него была ипоттека,ему сказали он уволен, в итоге результат
Всё так и есть!!! Возмущаются все, но старики боятся ругаться с начальством, а молодых теперь обязали подписывать бумагу, согласно которой ты не можешь уволиться в течении 8-ми месяцев (или года). В противном случае ты должен вернуть заводу материальную компенсацию!!! И многие сидят дам только для того чтобы дотянуть до конца этого срока! По договору рабочий день до половины четвёртого. А по факту тебя обязуют работать до пяти-шести и по выходным!!! И ты не имеешь права не выйти, даже если ты выполнил свой план! А иначе ты останешься без зарплаты!!! ТВАРИ!!! А ещё они удешевляют смазочные масла, заменяя их какими-то веществами от которых у рабочих просто пузырями кожа покрывается!!!! Хорошо там только тем, кто не у станка, кто сидит в кабинете и бумажки перебирает!!!!
Абсолютно согласен. Не понимаю, откуда такое возмущение. Планы на сельмаше вполне реальные, были бы руки из того места. А что на работе надо задерживаться иногда - так чего вы хотели, как в школе по звонку сразу по бросать все и бежать домой?
Если бы трудовой договор нарушали так как вы пишете то завод бы уже прикрыли!! На тысячу терпящих нашёлся бы один активист.
И план что то у всех получается выполнить, если желание есть.
Лосева самого нужно повесить.
Все правда. Заставляют оставаться и за это не платят.
Да все так и есть...
Здесь как-то просто работать, мастера знают, как заинтересовать и как настроить на продуктивный лад) Иной раз спрашивают у меня, как это, на заводе работать, ну а я довольный, чо, и труд нормальный, и деньги дают
сначала на заводе терялся, не мог найти, что где. Потом освоился
пошел на ростсельмаш работать слесарем, все же как никак большая компания, крупная. трудоустройству рад хотя бы потому что работать там действительно надо. Есть норма - значит надо выполнить. впрочем, такое наверное на всех заводах происходит. зато делом полезным занят, жизнь как-то лучше становится)
тяжелая работа, но справляюсь
Тяжелая?Вы из офисов пришли чтоли на завод или как??Тут мужики дело делают а не просиживают и ждут зп.Хотя что за год работы то узнаешь...
Научили уму разуму.Зарплату платят.Ребята нормальные работают.
Премию любят не давать.ПРивык.С начальством грыземся иногда но не гонят
их просто нет!!! и про зарплату полная брехня
люди! вы хоть на значки сбоку обращайте внимание-все пишется с одного компьютера или двух.Вот уж действительно отличная работа мальчика Дениски по персоналу,который Радионов. Это же дано указание и здесь развернуть кампанию по набору.Посмотрите на даты- с завидной регулярностью пишутся отзывы ,правда кроме выходных. Стиль один и тот же- а че заморачиваться!! Там просто полный крах!!Заманить заманять, а потом мальчик Валера с отлоснившейся мордой скажет мальчику Дениске:" Уволить 2000 человек любым путем". И мальчик Дениска будет подслушивать вас где и когда вы пукнули, чтобы был повод заблокировать пропуск и распрощаться с вами. Так что вы прежде чем пойти и сдастся в рабство этим кабанам, поговорите с теми, кто это уже прошел. А то будете как правосеки у околопойского у хохлов-кинут и не спросят. Все вранье в этих отзывах.
Дормидонт я полностью с тобой согласен !!! ничего хорошего в этом заводе...везде обман и накол....только и ждут новых жертв чтоб люди приходили отработали за копейки и свалили нах..... придут другие такие же...а руководство живут и радуются украденным с кармана трудяг деньгах
Михаил а что значит хороший?Это наверно который уже на пенсии дедушка?Не,ну это конечно просто превосходно, что такие люди еще работают, а как же молодые?Хотя на них как то ваше пох. Пришел поработал за копейки-выгнали нах или сам ушел и ничего норм,потом еще с десяток наберут.И кстати фразу на выходе нужно перефразировать в ''труд за спасибо!''
По-вашему все отзывы на сайте писал лично Родионов?? Не смешите, адреса у компьютеров часто одни в подсетях провайдеров. Их же еще с работы иногда пишут - у многих компьютеров нет, вот и выходные вылетают. Сокращения - норма для любого большого предприятия, но хорошего работника никто трогать не будет.
Стабильная ЗП.
Обратите внимание, сколько положительных отзывов о РСМ появилось в апреле 2014. Прямо через каждые два дня позитив. До тех пор и отзывов меньше было, да и позитива кот наплакал, а тут просто прорвало хорошими новостями. Наверняка служба персонала пытается исправить объективные отзывы.
Я не настроен против завода, только зачем из людей дураков делать. Научитесь хорошо относиться к людям, и они сами будут хорошо отзываться.
Согласен полностью !!!
Здравствуете уважаемые Господа и Дамы
я живу и работаю в калининграде но очень хочу перебраться вРостов на дону
просто я там родился и вырос до 18лет а там мать родина позвала долги возвращать ну сейчас не об этом прошу вас если можно то расскажите в каментариях по подробней об этом заводе меня особенно интерисует должность СМСРа и Маляра зарание благадарю.
...
Знакомые маляры не жаловались,но это хорошие маляры плохих они просто не держали.Платят достойно если не косячить.Главное достоинство-сельмаш стоял 80 лет и простоит столько же точно.Сможешь спокойно в Ростове жить.
работой в Ростсельмаше осталась довольна. на работу поступила сразу после техникума. меня всему обучили и помогали во всем. коллектив как семья бывают проблемы и ссоры, но это все мелочи. работать на таком крупном предприятии одно удовольтвие.зарплата нормальная, хочется естествено денег больше но жить можно. без проблем ушла в декрет, после декрета планирую к работе вернутся
штрафы за опоздания((
масштабы деятельности
неадекватное руководство, откровенное хамство по отношению к сотрудникам, разобщенность, низкий уровень культуры, отсутствие ценностей и стратегии работы с песоналом
к сожалению все правда,
Этот отзыв абсолютно верный. Гадят не только после увольнения, но и делают все, чтобы ты уволился. Руководство с самого высокого уровня хамит подчиненным.
И потом найти работу очень сложно. Скорее всего дают о человеке отрицательные отзывы.
Поддерживаю!!! безумно гадят после увольнения. поэтому если надумали увольняться то желательно найти куда, или быть на 100% уверенным что найдешь потом работу
Полностью поддерживаю и добавлю: гадят своим сотрудникам после увольнения. Процветает презумпция виновности.
Не указаны
ТЕКУЧКА КАДРОВ
если ты под текучкой имеешь ввиду то что уходят новички то ты ошибаешся просто испытательный срок не все вытинут вот и сбигают
Работаю в цехе МСК-1 не давно но уже по итогом прошлой недели понял что тут работа не постоянная берут рабочих чтоб сделать план .а потом после завершение плана по выпуска машин и сельскоуборочных машин начинают людей увольнять !!!!!!! смысол не понимаю