Страница 2. Воронежсельмаш: отзывы сотрудников о работодателе Воронеж

История сотрудника
«Воронежсельмаш» - это отличная школа. На протяжении и15 лет я постоянно узнаю что-то новое для себя, что делает работу очень интересной.https://vk.com/vselmash?z=video264196772_456239017%2F2d381841d0d692eb86%2Fpl_wall_-48061698не вижу

История сотрудника
Мне очень нравится работать. Заdод даже в кризисные времена стабильно работает, зарплату платят регулярно. Соцпакет. Честно оплачиваются и "больничные" и учебные отпусканет

История сотрудника
Имея достаточно большой трудовой стаж могу сказать что завод по всем показателям один из лучших, по крайней мере в Воронеже.Высокие требования по производственной и трудовой дисциплине? Но простите без этого не может существовать не одно современное предприятие. Надо соответствовать.Не более чем на других заводах

История сотрудника
Хорошо оборудованное современное перспективное предприятие. В региональном экономическом пространстве таких мало. Зарплата высокая, выплачивается регулярно. Хорошо продумана социальная составляющая: корпоративный транспорт маршруты очень удобно проложены, охвачен весь город. На предприятии свою столовая – дешево и вкусно.Их нет

История сотрудника
их нетНовая организация Воронежсельмаш - ООО "Воронежэлеваторспецстрой" является отвратной конторой, в которой отношение к сотрудникам, как к скотам, как к робам, ужасное руководство, зарплата черно-белая, черную не платят с августа месяца. Полная анархия, каждый сам по себе. Генеральный директор по большей степени - номинальный,ответственность при решении вопросов на себя не берет, не руководит организацией, по факту рулит Карпенко А.Н. А зам. фин. директора Карлова тоже хороша, зажимает деньги сотрудников, как свои и не может с ними расстаться, как ребенок с игрушками, отвратная, глуповатая и мерзкая особа.

История сотрудника
Нет.Гнилой руководство, бюрократия, тупость в каждом решении Чуйко, начиная от гимна, заканчивая офисами, где сидят по 20 человек, очень неуютно.

История сотрудника
Подкупила красивая оболочкаБардак во всем!!Абсолютно! беда в том что у предприятия нет нормального руководителя ни в одном звене,, везде друзья товарищи братья и сваты, которые не понимают самых простейших и элементарных вещей!! (пример: на детали написано слово ГОТОВО, любой человек поймет что она ГОТОВА!!!! и не требует в дальнейшем никаких действий с ней, но наши господа-хорошие руководители этого не понимаю...увы и ах..) ЗП перечисляют как хотят, т.е вообще никак, кусками, по 2 т.р, по 5, а потом еще и говорят ну мы же вам выплатили ЗП что вы так плохо работаете?! Полнейшие нарушения всех рамок охраны труда. Недавно в цеху даже отопление отключили! Действительно, зачем рабочим греться, надышат)))освещение-горит пару ламп на потолке, работай как хочешь, хоть с фонариком.Рабочее место, инструмент, станки в состоянии шока, несмотря на их внешний неплохой вид.При оформлении документов копию договора и не думают отдавать, подписи говорят типа потом как нить поставишь..график работы по договору 8-17 а в реале будете ходить и вечером и ночью по тарифной ставке дневной!квитки о зп получить на руки практически сравнимо победе во второй мировой..а потом получишь и начнешь разбираться что там и как ведь ЗП выдают мини-кусками не понятно за какой период..вот недавно выплатили за сентябрь(наверно) а на календаре скоро декабрь))очень мило не правда ли?))зато в столовой проходят корпоративы начальства с официантами салатиками и няшкой вкусняшкойутром все стоим и слушаем гимн завода как балбесы (а то что завод разваливается это ничего)практически половина рабочих уже уволилась от того что устали жить в надежде на светлое будущее которого мне кажется не предвидится...а половину от оставшихся отправили в б/с..типа спад производства и т д..а как жить людям неиб...твообщем думайте сами, решайте сами))))

История сотрудника
Только "белая" з/п (правда, учтите, что её уровень еще никто не гарантирует и из неё ещё вычтут налоги).Устраивался к ним по объявлению на постоянную вакансию. После короткого собеседования взяли на испытательный срок (месяц по договору подряда). Договор заключать не спешили - кормили "ЗАВТРАками". Как оказалось не зря. Через 2 недели меня попросили освободить место, хотя оснований для этого не было. Как выяснилось после от знакомых сослуживцев - я пришел на место не уволившегося человека, а человека, ушедшего в отпуск (видимо как раз на 2 недели)! И за эти 2 недели мне никто ничего не сказал - боялись видимо за свою шкуру... Что еще успел заметить: бюрократия во всём ужасная, на премии работники даже не рассчитывают, ужасные задержки з/п, огромная куча руководства, каждый из которых не компетентен, но чувствует себя царьком, спорить с которым бесполезно. Список можно продолжать бесконечно... Поработав там даже немного Вы сами поймёте куда попали ; ) А положительные отзывы тут похоже пишут люди заинтересованные.

История сотрудника
Очень порадовала столовая:)Все мои отзывы тут:http://youtu.be/D6PdYn-WSXY

История сотрудника
плюсов никаких, повелся на зп, про которую как оказалось обманулизп задерживают, затем начинают кидать кусками как собакам, до сих пор не заплатили август, потом выясняется, что она не такая как обещали, а гораздо меньше, тк в договоре ничего не прописывают а оставляют место, затем урезают премию не понятно за что, ни приказов ни ознакомление просто урезали и все. везде сплошная грязь и антисанитарный, место в раздевалки вам точно не достанется, может и к лучшему будете переодеваться в дверях (прям в раковине) не так воняет, если пройдете дальше задохнетесь, в душе сплошной грибок. про столовую молчу, отдельный отзыв, денег все равно нет там покупать, Руководительство данной лавочки сказать глупое ни сказать ничего, просто думайте прежде чем устраиваться туда, берегите время свое и их, не траться себя по напрасну. да еще про отпуск его не дают, а отправляют на бс отдохнуть

История сотрудника
Нет положительных сторон в настоящее времяРегулярное нарушение трудового законодательства, невыплата заработной платы в срок, задержка в выплате более 2-х месяцев...Красивый сайт и обещания, но на деле ничего хорошего и перспективного.

История сотрудника
Новый завод, амбициозные планы развития предприятия. Это и подкупило когда пришел на работу. даже информированность о задержках з/п не повлияла на принятие решения о трудоустройстве.Задержка з\п. Унизительная процедура выпрашивания своих заработанных денег!!! На фоне сжатых сроков получения результатов от деятельности менеджеров, это просто смотрится как издевательство над людьми... На вопрос, "Когда я получу свою зарплату, мне ответили - когда-нибудь получишь))" Никому не советую туда идти работать, пока там руководство не поменяется.

История сотрудника
Я работаю на заводе Воронежсельмаш менеджером. Мне нравится работать с людьми и тем более рассказывать о с/х оборудовании, которое у нас производят. У нас на Воронежсельмаше собирают уникальное оборудование, фотосепаратор. Больше нигде такой не производят. И он действительно очень востребован и пользуется большим спросом. Я доволен тому, что когда-то пришел на завод и хочется чтобы еще много новых изобретений полезных для людей было придумано и собрано на нашем заводе!Отрицательного в работе не заметил

История сотрудника
Зарплату платят чётко по системе мотивации - не обманывают. Оформили по трудовому договору. Отличное рабочее место - чисто светло и удобно, на работу привозят и увозят. Компенсируют питание. Мне очень нравиться - буду старатьсяНе заметил

История сотрудника
- адекватное начальство и хороший коллектив,- достойная зарплата и главное вовремя,- когда устраивался на работу оформляли официально, полный соц.пакет,- работа творческая.за время работы не заметил недостатков

История сотрудника
Мне нравится, что я работаю на Воронежсельмаше. У нас хороший коллектив. Когда устроился, хорошо приняли и помогали советами. Рабочее место у меня чистое, комфортное и есть все необходимое оборудование и инструменты для рабты. Очень нравится, что при устройстве на работу оформили полный соц пакет. На работу я приезжаю на автобусе от завода.Не заметил, все устраивает

История сотрудника
За год (01/08/2011-20/09/2012) построили новый современный завод европейского уровня, начали выпускать сушилки, силосы. Данный проект отметил в своём докладе Дмитрий Медведев назвав строительство нового завода Воронежсельмаш событием для всего с/х машиностроения РФ (http://рспп.рф/viewpoint/view/281). В 2013 году завод победил в номинации Всероссийского конкурса проводимом РСПП «Лидеры российского бизнеса: динамика и ответственность - 2013» (http://рспп.рф/news/view/4310) в одном списке с такими предприятиями как РЖД, Газпром, Лукойл !!! Несмотря на грязь и зависть от конкурентов завод динамично развивается, выплачивается белая з/п, работники полностью социально защищены. Это одно из лучших предприятий Воронежа - и это всё доказано временем и делом а не пустыми словами !В 2014 г. открылся центр аддитивных технологий - куда в настоящее время набирается персонал - перспективы работы и карьерного роста очень высокие !Для многих отрицательным является то, что заставляют работать на результат.

История сотрудника
Работаю второй год, с премией ни разу не обманули, платят от принесенной маржи при поступлении денег на счет от покупателя, что меня полностью устраивает.Место для курения только в одном месте

История сотрудника
Приходил на вакансию специалиста по подбору. На собеседование не обязательно ехать в Масловку, можно договориться по скайпу. Очень современно. Перед собеседованием мне прислали историю компании, на самом деле я слышал про Воронежсельмаш, но даже и не подозревал о некоторых интересных фактах из истории. Процесс собеседования занял не более 20 минут. После прохождения понимаешь значимость компании на рынке. "Всех подряд не берут" это про них. По результатам собеседования отзвонились через три дня. Сказали, что на данный момент не готовы меня трудоустроить, но оставили в "кадровом резерве".На собеседовании сказали, что все вопросы, касающиеся вакансии, могу задать только на втором этапе. Не взяли на работу, уже даже из за спортивного интереса буду пробовать ещё.

История сотрудника
Новый современный завод.Чистота и порядок.Современное оборудование и оргтехника.Платят хорошо и за результат.Возможность карьерного роста.Ценят хороших специалистов.Белая зарплата и социальные льготы.Частично оплачивают питание.Бесплатная доставка корпоративным транспортом.Компенсируют ГСМ и амортизацию при использовании личного автотранспорта в командировкеТребуют выполнения плана.При не выполнении в течении 3-х месяцев могут уволить.