На мой взгляд, сильная сторона компании - внимание к новым сотрудникам.
Помощь и поддержку получаю практически на каждом шагу, что очень важно на старте.
Условия офисной работы удобные, техника современная, а рабочее место эргономичное.
Однако не все идеально.
Читать дальше Однако не все идеально. Процессы в некоторых отделах кажутся мне слегка запутанными и медленными. Поначалу пришлось потратить время на адаптацию и разобраться во всех тонкостях внутренней документации. Тем не менее, развитие каждого сотрудника действительно стоит на первом месте. Обучающие программы и тренинги регулярно проводятся, позволив мне быстро влиться в рабочий процесс. В общем, перевешивают положительные моменты, а минусы – это лишь временные трудности, которые можно преодолеть.
Каждое утро начиналось как эпизод из фантастического фильма: входишь в офис, и перед тобой то стол неожиданно исчезнет, то компьютер решит, что он не согласен работать по расписанию.
Хотя технологическое обеспечение было на уровне, иногда казалось, что оно ведет свое собственное шоу.
Читать дальше Хотя технологическое обеспечение было на уровне, иногда казалось, что оно ведет свое собственное шоу. О работе можно сказать так: если вам нравится ловить покемонов в реальной жизни, то эта компания для вас. Мне доводилось выполнять задачи, которые казались случайными вызовами из видеоигр, где главный босс — это наша внутренняя система управления проектами. Коллеги, стоит признать, даже в самых тяжелых ситуациях не теряли чувства юмора, и это помогало не сгореть на месте. Однако ежедневное выживание в этом лабиринте программного обеспечения иногда утомляло. Ушло много времени на приспособление к рабочим процессам и постоянные технологии, которые, кажется, обновлялись по мере моего изучения предыдущих версий.
Здесь я смогла проявить свои лучшие качества, заниматься проектами, которые не только интересны, но и важны для моего дальнейшего развития.
Полученные навыки и опыт значительно обогатили меня как специалиста.
Хочу отметить, что коллектив поддерживал на каждом этапе работы.
Читать дальше Хочу отметить, что коллектив поддерживал на каждом этапе работы. Всегда можно было рассчитывать на помощь коллег и обратную связь от руководства. Задачи бывают нелёгкими, и да, иногда приходилось задерживаться после рабочего дня, но конечный результат того стоил. Именно условия и подход к сотрудникам позволили мне достичь поставленных целей и гордиться достигнутыми успехами. Эта временная работа помогла мне осознать, каким ценным ресурсом является время и как важно уметь его правильно распределять. Благодарна за предоставленные возможности и уверенна, что приобретенные знания и опыт будут полезны в дальнейшем.
С первого дня коллеги встретили меня с искренностью и готовностью помочь.
Казалось, каждый здесь помнит, каково начинать на новом месте, что особенно трогает.
Работу освоить было не просто.
Однажды, столкнувшись с трудной задачей, почувствовала себя совершенно беспомощной.
Читать дальше Однажды, столкнувшись с трудной задачей, почувствовала себя совершенно беспомощной. Но вместо подавленности пришло понимание, что не одна — рядом всегда есть тот, кто поможет разобрать сложности и найти решение. На корпоративах и вне работы мы часто общаемся, что создает ощущение единства и позволяет лучше узнать друг друга. Кажется, будто работаешь со старыми друзьями, а не просто коллегами. Компания быстро стала вторым домом. Здесь уважают твое мнение и поощряют инициативу. Это немного удивляет, ведь часто в новых местах чувствуешь себя неуверенно. Здесь же, благодаря поддержке, появляется смелость и уверенность. Такой опыт оставляет несколько противоречивые эмоции.
Первые месяцы освоения проходили гладко, задачи были интересными и полезными для развития навыков.
Несмотря на плотный график, удавалось найти время для обучения, посещения тренингов и семинаров.
Отпуск предоставлялся вовремя и без лишних проблем, однако его длина оставляла желать большего.
Читать дальше Отпуск предоставлялся вовремя и без лишних проблем, однако его длина оставляла желать большего. Иногда выгорание сказывалось на работе, и неделя отдыха не всегда помогала восстановить силы. Профессиональное развитие зависело от личных амбиций: кто стремился учиться и двигаться вперёд, получал больше возможностей для роста. В компании ценили инициативу и поддерживали креативные идеи. К сожалению, рутина часто затягивала, и было непросто находить мотивацию для новых свершений. На протяжении работы столкнулась с некоторыми бюрократическими препятствиями и не всегда адекватной организацией рабочего процесса. Мнение сотрудников учитывалось, но иногда руководство принимало решения, не всегда учитывая реальную ситуацию.
