ERIELL Group отзывы сотрудников

Достоинства
дармовая еда

Недостатки
однообразное питание хотя и дармовое но надоело даже узбекам, зажимают питевой водой дают раз в 10 дней 5л на двоих, от сырой воды дезинтирея, запчастей и инструментов нет. в вагоне живём по 8 человек короче одним словом фигня, вот думаю уволиться. УЧЕМЛЕНИЕ ПРАВ РАБОЧИХ, если начальство приезжает на буровую рабочих в столовую не пускают пока начальство не поест

Достоинства
отличная компания недостатки есть везде питание бесплатное зарплат вовремя бытовые условия средней поршивости но пойдет бывало похуже главное чтоб желание было работать а остальное все будет

Недостатки
плохая поставка запчастей и оборудывания заказываеш и ждеш годами

Достоинства
очень очень мало

Недостатки
Потребности по обновлению и ремонту не выполняются.К зиме не готовы.Система очистки бурового раствора отсутствует.

Достоинства
охранник очень дружелюбный)

Недостатки
Попросили не опаздывать на собеседование, в случае если что-то измениться - сообщить, договаривались о встрече вечером, встреча должна была быть утром. Итог: собеседование не состоялось, потому что менеджер по подбору Анна не пришла к назначенному времени, просидев с сотрудником охраны 30 мин. пришлось покинуть сие заведение. Так даже никто не позвонил, не извинился.

Достоинства
Еда халявная

Недостатки
начальство меняют как перчатки

Достоинства
Платили хорошо( сейчас не знаю). Ну и в коллективе есть хорошие люди.

Недостатки
Работал с ними на севере у них в компании откаты берут все - начиная с водителя бензовоза заканчивая директором филиала. Снабженцы умудряются "кидать" друг друга на эти же откаты живя в одной комнате. В московском офисе так же кто-то лоббирует интересы определенных компаний!!!!!!! Ну а по филиалам вообще у них без отката ты им ничего продать не сможешь и работать с ними не сможешь!!!!!! Главное дай на лапу! При разговоре с директором филиала тот усердно заверял меня что он против откатов, а сам получал стабильно после каждой сделки свой интерес!!!!!!!!

Достоинства
Приняли меня на работу(05.12.07) после собеседования с руководителем службы логистики Маруфом Бахрамовичем золотой человек умница, бывший таможенник,как и Я.Работал наравне с другими не роптал всякое бывало.Как везде есть хорошие люди и редиски конечно.С конца 2008 г. по указанию рук-ва, с нуля организовал работу отдела кадров, в Кунграде его не было. когда работа встала на рельсы ровно через год отправили обратно в логистики.

Недостатки
Работал честно и вот 11 января 2011 меня вызывают в ОК говорят мне ТД с вами окончен всего хорошего,хотя работы у логистов было навалом!

Достоинства
таковых не имею

Недостатки
Взяли на работу за 5 сек. робу в руки и в вертушку. даже договор не дали в руки. пообещали бесплатное питание и з\п по 4 разряду 45 т.р. сначало вроде все хорошо и кормят и станки импортные....но мне нужно было сразу убегать от туда как только увидел робу ( на робе лейбл компаниии был задом на перед написан) ну это так... коллектив- только узбеки. бсе братья сватья племянники тести и т.д. начальства. им каких только должностей не придумывают что бы они там были...(как например: "менеджер по поселку" - человек который уберал там туалет) готовят только свой узбецкий плов (повора узбеки мужики которые там работали слесарями и кухню видят первый раз наверно в жизни). на второй день его уже есть не возможно...т.к. своему брату они дают мясо с рисом, а русскому рис с жиром. отношение к работникам никакого. большенство узбеков не то что буровую они просто работу первый раз видят, про морозы вообще молчу...зав складом был тоже узбек и поэтому элементарно перчатки славяне видят только 1 раз в месяц а узбеки их меняют каждый день. инструмента у славян нету, все у узбеков. работай как хочешь....в общем там жопа полная если вы еще думаете то туда не идите... ах да...обещали з\п 45 получил 28 за вахту в ночь...

Достоинства
бесплатное питание. условия проживания.

Недостатки
маленькая зарплата

Достоинства
бесплатное питание

Недостатки
Контора чисто узбекская. Своих поддерживают крепко. В случае аварий или неисправностей все валят на Русских разгильдяев. Придумали себе кучу должностей несуществующих чтоб паразитировать. экономят на всем.Запчастей нет , импортное оборудование на сварку переделывают. Вслучае поломок все штучно самолетом с ташкента доставляют. Текучка кадров бешенная.

Достоинства
Вот что скажу... Если ты хочешь попасть туда в первый очередь брось ПИТЬ!!! Работаю уже 5 месяцев но не разу не видел чтоб уволили нормального работника!!! Увольняют только АЛКОГОЛИКОВ!!! Кто бы чтобы не сказал ЖЕЛАЮ ЭТОЙ КОМПАНИИ ПРОЦВЕТАНИИ И ДОЛГИХ ЛЕТ ВО ВСЁМ МИРЕ!!! У этой компании есть будущие!!!

Недостатки
Нечего мне сказать!!!

Достоинства
Рассказывают красиво!

Судя по офису (Якиманская набережная, б/ц класс "А") - бабла навалом!

Недостатки
1) HR - не чист на руку (указал в анкете лицо, которое может дать рекомендацию, дак они его тянуть на эту вакансию начали, а мне вешать лапшу, что не проверили еще);

2) поообщался с некоторыми специалистами их компании - вроде грамотные, но на мой взгляд слишком высокая инерция.

Достоинства
Являюсь кандидатом, пару недель веду переговоры с этой фирмой. Есть знакомые работающие в Эриел. Сильный инвестор, грандиозные планы, впечатляюще быстро развиваются, неплохой парк б/станков. Шустрый эйчар, убалтают кого угодно)))

Недостатки
Судя по всему, бардак сильный, но вроде стараются все причесать и придерживаться ТК. Если возьмут, поделюсь впечатлениями:) Социалка скудновата((

Достоинства
Есть пара-тройка душевных руководителей.

Недостатки
Будет не справедливым если не отметить, тот факт, что з/п в этой компании "в конвертах", большинство сотрудников не в адеквате, организации труда-никакой, девиз компании - "раздувайте больше щеки". Специалистов можно по пальцам пересчитать, остальные откровенные самодуры. Не удивляюсь предыдущим постам, менеджеры по подбору персонала - край не профессионализма....

Достоинства
Положительных впечатлений не осталось, после неприветливой беседы с менеджером по подбору персонала.

Недостатки
Мне позвонила менеджер по подбору персонала и началось анкетирование по телефону, потом меня спросила: почему вы ищете работу, что служит мотивацией? На этот вопрос я ответила: думаю, что как и большинство, ищет работу для того чтобы жить. Менеджер: т.е. из-за денег? Я говорю: да. Она в ответ: вы нам не подходите и положила трубку!

Ну а вывод делайте сами.