Города
Войти
Тева

Отзыв сотрудника @guest-369e3364f0 о компании Тева

3.0
25 декабря 2012
@guest-369e3364f0
Санкт-Петербург
История сотрудника

соц.пакет: сам плюс родств-80фирма/20сотр. Машина форд факус, бензин до 300-400л. Gps не было до01.2013(обещали планшеты) если впахивать- то гут.

дв. визиты без предупреждения до упора- были случаи до 18. Истеричное начальство. Неадекватная отчетность- можно от балды- чисто для галочки. Нулевои маркетинг. Жуткая бюрократия. Вводный тренинг 3нед. В москве по рецептуре полный неадекват(а ля сервье-наизусть фиксированные визиты) приходится затаривать дорогущие преп. А потом выкупать. Перспективы роста-ноль. Бонусы - .уй вам, а не бонусы- подачки одни...гнилая контора... С о..енной текучкой ))

2
2 комментария
@guest-fb58c43977
15 апреля 2014
Согласен!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Контора ГОВНО полное!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Начальство отвратительное!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Перспектив работы в плане карьерного роста НОЛЬ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Из работника вытягивают все что можно!!!!! В общем не ходите в эту шарагу работать!!!!!!!!!!!!!!!! Обходите стороной!!!
@guest-b40b6cff86
7 мая 2014
Диву даюсь, какой бред тут пишут!!!!!!!! Тунеядцам и лентяям надо находить какие-либо оправдания, почему их уволили или не приняли, вот они и начинают тут писать все эти "словесные помои". Работаю 3й год (направление ОТС), пережила несколько "изменений" (смена непросредственного и глобального руководства, расширение штата и тд). Скажу вам так: работать надо, а не "вату катать"! Я в "глухом" (по мнению большинства компаний и общей тенденции) сибирском городке получаю ежеквартальный бонус в полном объеме, это при откровенно высоких планах. Относительно роста: покажите, что вы заинтересованы, что "глаза горят" и руководитель станет вам "лучшим другом" и поможет вырасти. И это я не "от балды говорю", а на примере коллег. Кто хочет роста, тот растет!
Другие отзывы
2.0
@guest-208660734e
13 февраля 2019 Москва
История сотрудника
компания двойных стандартовотношение компании ТЕВА к сотрудникам на аутсорсе поражает!!! отношение как к второсортному классу. условия разные, и всегда в минус сотруднику на аутсорсе.урезали все компенсации труда, больше полу-года назад отобрали ДМС и компенсацию питания! компания колман в которой формально трудоустроен аутсорс по пол-года вообще ни о чем не информирует, ставят перед фактом! ежегодных премий сотрудники на аутсорсе так же не достойны, хотя вкалывают побольше многих менеджеров. к программам обучения и развития доступа нет, даже во внутренних конкурсах на штатные вакансии невозможно участвовать и информация напросто закрыта. и это ведущая международная компания, с громким слоганом "без барьера!", с якобы высоким уровнем этики - все это лицемерие. делайте выводы
0
Ответить
1.0
@guest-58d418a51c
20 июля 2016 Глазов
История сотрудника
Помогает как и другие аналогичные дешевые препараты.только один недостаток Почему такие высокие цены на такие обычные препараты. Например купила Флуканазол-Тева стоит 191 руб., и купила в другой аптеке Флуканазол ВЕРТЕКС Россия 47 так же 150 мг. Состав один показания одни а цены бешеные!!!
1
Ответить
4.0
@guest-83a144f4f8
27 ноября 2014 Москва
История сотрудника
Компания-гигант в фармацевтической сфере. Месторасположение удачное. Условия работы нормальные. Соц.пакет,офиц.труд.,обучение.,дотации на питание,оплата моб.связи.Очень хотел там работать.Не прошел собеседование. Конкретно так и не понял причину. На мой взгляд,можно было бы давать более подробный ответ по отказу.
1
Ответить
5.0
@guest-3a1e00a6d1
25 ноября 2014 Москва
История сотрудника
Отличная компания. Работала в ТЕВЕ больше 5 лет,ушла по семейным обстоятельствам. Хорошая зп,соц.пакет,официальное трудоустройство. Комфортабельный офис в центре столицы. Дружный коллектив!!!!! Компания давно на рынке и доя тех,кио ценит стабильность и уверенность в завтрашнем дне.Минусы конечно есть (как и в любой рабоие),но плюсов 100% больше.
0
Ответить
1.0
@guest-1e0cfd7a2f
24 июля 2014 Москва
История сотрудника
нет, неоткуда бытьЖуткая атмосфера, недоброжелательные и лживые люди, бездарный менеджмент, стукачество и вылизывание пяток руководству, средний менеджмент и руководство - это полный примитив (например, Комарова Елена - полная бездарность, могу и других назвать, но она - яркий пример!!!). Ну, и далее, как везде. Главное, что чем бездарнее, тем выше зарплата.
4
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Тева
Написать отзыв