Страница 10. Билайн: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
В компанию билайн устроилась в начале прошлого года. Пришла без опыта работы в продажах. Попала в молой и дружный коллектив, где меня всему быстро научили. Из плюсов, хотела бы отметить, стабильную и достойную заработную плату, а также большое количество бонусов от компании. Также имеется возможность карьерного роста для лучших сотрудников. Буду и дальше добиваться высоких результатов и радовать клиентов)Нет.

История сотрудника
На работу в "Билайн" устроилась на время заочной учёбы в ВУЗе после школы, ничего практически не умела - всему научили, подсказали. Сначала была учёба, причём она тоже оплачивалась, хоть и немного, но всё же. Когда только начинала работать, было сложно, но девчонки-коллеги и руководитель очень хорошо меня поддерживали и успокаивали когда что-то не получалось, а потом я уже втянулась и стала нормально работать. Для меня это хорошая зарплата и при том она белая и платят её стабильно, то есть я всегда могу рассчитывать, что она будет в срок перечислена на карту. Так же никаких нет проблем с учёбой в ВУЗе, отпусками, больничными. По поводу самой работы, то она да, не лёгкая как и любая работа, где нужно работать с людьми, а люди разные попадаются. Зато учусь взаимодействовать с самыми разными людьми, общаться, быть терпеливой и помогать, а так как я учусь на факультете управления, это точно пригодится как опыт. Я задумываюсь по поводу дальнейшей карьеры в "Билайне" - здесь её построить есть все возможности и вообще мне нравится моя работа.Хотелось бы более комфортные условия для отдыха

История сотрудника
Работаю недавно менеджером по продажам. Нравится стабильность в этой компании и отношение руководство. График нормированный, зарплату выплачивают вовремя. Круто, что тут можно сделать карьерный рост. Зарплата достойная, оформление официальное. В общем, мне все очень нравится. Еще коллектив молодой, всегда помогают друг другу. Работодателя рекомендуюя не нашла

История сотрудника
Работаю в этой компании уже около полугода на должности менеджера по продажам в отделе сбыта. Заработная плата тут хорошая, задержек не когда неблюдалось. Отпуск оплачивают, есть премии и бонусы. График работы меня устраивает, да и само предприятие недалеко от моего дома. Коллектив сплоченный, дружный. Руководство адекватное, всегда можно решить спорные ситуации мирным путем. Есть перспективы карьерного роста в компании, что для меня очень важно. В общем я очень рад, что работаю именно в этой компании.Нет

История сотрудника
Сюда пришел работать из подобной компании, так что есть с чем сравнивать. Зарплата здесь выше, пусть не намного, а приятно. Нравится, что здесь действуют ясные правила и четко очерчивается круг обязанностей. Начальство адекватное и никогда не перегибает палку. Есть возможность карьерного роста. У меня за полгода получилось переместиться на ступеньку выше.Пока нет

История сотрудника
Комфортные условия работы, нравится работать в дружном коллективе и общаться с людьми. Зарплата белая, платят её своевременно, плюс бонусы хорошие выстреливают. График работы удобный, знаешь всегда, чего хочет от тебя руководство и стараюсь выполнять свою работу хорошо. Есть возможность продвижения по карьерной лестнице, к этому стараюсь стремиться.не вижу

История сотрудника
ОтсутствуютБилайн,Октябрьская 34.Хотела написать отзыв раньше об этой конторке, не было времени. Билайн по адресу г.Новосибирск Октябрьская 34, которые находятся в полуподвальном помещении. Набирают менеджеров по продажам на телефон. Обучение длится 12 смен, т.е 2-3 недели. За обучение обещают оплатить стипендию в размере 11.000 руб.На обучении рассказывают, что в их конторке на продажах они зарабатывают от 30.000-50.000,при этом сами ходят в растянутых майках и джинсах. Контингент там соответствующий.На самом деле набирают на малолеток на зарплату 15.000 руб.ДАЖЕ, ЕСЛИ ВЫ БУДЕТЕ ВЫПОЛНЯТЬ ПЛАН ПРОДАЖ,ПЕРВЫЕ 2 МЕСЯЦА РАБОТЫ БУДЕТЕ РАБОТАТЬ ЗА 15.000 РУБ. Проценты от продаж получите только в начале 3 месяца.План продаж у них 40 продаж за день. Руководители группы в открытую говорят, если не будешь выполнять заданный план, ТЕБЯ УВОЛЯТ.Эта конторка не знакома с трудовым кодексом РФ!!Уже сначала обучения угрожают увольнением, говорят, кто не выполняет план по продажам, тех убирают.Компьютеры 20 летней давности, гарнитура вся сломанная, программы очень медленно работают и зависают, есть программы на английском языке полностью(подключение тарифного плана вручную).Работала в разных сферах, с таким столкнулась впервые.УЧИТЫВАЕТСЯ НЕ ТОЛЬКО ПЛАН ПРОДАЖ ЗА ДЕНЬ, НО И ТАК НАЗЫВАЕМЫЙ TAKE RATE. Сколько клиентов тебе ответили отказом.ПРОШЛА ОБУЧЕНИЕ 2 НЕДЕЛИ. ЗА ЭТО ВРЕМЯ Я СОВЕРШАЛА ПРОДАЖИ, ЗВОНКИ. НА ИТОГОВОМ ЭКЗАМЕНЕ С РУКОВОДИТЕЛЕМ МНЕ СКАЗАЛИ,ЧТО Я НЕ СДАЛА ЭКЗАМЕН,И ДАЛЕЕ НЕ ПРОХОЖУ,КОГДА СПРОСИЛА ОПЛАТЯТ МНЕ ЧТО-ТО ЗА ОБУЧЕНИЕ. МНЕ СКАЗАЛИ ,ЧТО МНЕ НИКТО НИЧЕГО НЕ ДОЛЖЕН И НЕ ОБЯЗАН!! Я начала спрашивать, как можно связаться с отделом персонала. Они сказали , что не знают как связаться с отделом персонала и чтобы я узнавала все сама(не номеров, ничего не знают). В общем зашкерились как последние КРЫСЫ. Не ответа, ни привета. Очень жалею, что не ушла на 1-2 день обучения.ВРАНЬЕ, УЖЕ В ОПИСАНИИ ВАКАНСИИ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА УКАЗАНА от 30.000-71.000 руб. Если 30.000 руб. поделить на два. Получится 15.000 руб., эта та сумма, которую они выплачивают первые 3 месяца. Обучение новых групп, у них происходит каждую среду. Врут, что у них идет расширение. На самом деле, текучка огромная. Одни увольняются, другие приходят на обучение.Нормальную заработную плату платить не хотят, набирают молодежь на 2-3 месяца на зарплату 15.000 руб. В наглую врут, что у них можно заработать, хорошие деньги.P.S. Уважайте и цените, себя, свое время и главное свой труд. Если желаете поработать за 15.000 руб. Обучение каждую среду.

История сотрудника
Очень дружный коллектив, страхование, служебная связь, белая ЗП, нет проблем с выплатами, оф. трудоустройство. Хотелось бы отметить руководителя ОПСП Сухорукову Татьяну, любой вопрос прешает быстро и всегда находит общий язык с коллективом. Отличный руководитель.Не заметила

История сотрудника
Белая зарплата, дмс, корпоративная связьМеня все устраивает

История сотрудника
Белая зарплата, возможность карьерного роста, прекрасный коллектив, оплачиваемая сотовая связь, прекрасное оплачиваемое обучениеСущественных недостатков нет

История сотрудника
НетЛюди не ходите работать в Билайн!!! Там не ценят сотрудников, как бы ты не старался и не выполнял хороший план. Заставляют работать в эпидемию, не ценят сотрудников. Лично меня уволили просто так, не объяснив причину. Поэтому, если не хотите пахать как лошади за маленькую зарплату, но не ходите работать в Билайн .

История сотрудника
соц. пакет, немного оплата сотовой связиКогда то Билайн был лучшим оператором связи, его еще называли оператором для ВИП клиентов. Более 90 % моих друзей и знакомых начинали познавать сотовый мир с Билайн. Но теперь Билайн один из самых худших операторов связи, уступая даже относительно новому Теле2. Качество связи в большинстве регионов, в том числе Москве и МО неудовлетворительное (тестирование качество связи операторов в России можно посмотреть в интернете) с неадекватной тарифной политикой. В связи с этим Билайн на протяжении уже многих лет теряет до 3 млн. абонентов в год, которые уже не вернутся к этому оператору связи. В том время как количество абонентов более позднего оператора Теле2 постоянно растет и уже приближается по количеству абонентов к Билайн. Что же случилось с Билайн? Узнать смог только после того как устроился в эту контору. И ответ оказался банальным – кадры, которые решают все. Непрофессионализм некоторых руководителей Билайн просто поражает. Например начальник отдела по закупкам услуг аутсорсинга Медведева Мария Андреевна. Сама идея перевести на аутсорсинг обслуживание сетей фиксированной связи не плохая, но здесь столько нюансов, столько тонкостей, в которых руководитель должен разбираться как в дважды два. Но как на должность начальника аутсорсинга Билайн ставить Медведеву М.А., которая неоднократно сама заявляет, что договора с контрагентами для нее кажутся такими сложными, такими запутанными? Естественно, договора отличаются от договоров по аренде технологических площадок, они имеют свою специфику но разобраться вполне можно. Медведева М.А. также не разбирается в построении сетей фиксированной связи, что не маловажно при выборе контрагента и главное не может проводить адекватных выгодных для Билайн переговоров. Эти состряпанные на скорую руку отчеты и презентации, с кучей просчетов и ошибок, ведущие компанию вниз. Донести до нее какое-то мнение вообще не возможно, у нее черта перебивать на полуслове, типа она все поняла. Не удивительно, что в Билайне такая текучка кадров и это видно по выставленным вакансиям. Надеюсь, что в компании наведут порядок или компания дальше будет деградировать.

История сотрудника
Обучение продажам и коллектив молодых ребят.Ужаснейшая работа на линии для тех, кто в жизни ничего больше не умеет, или так и не доучился на того, кем хотел быть. Проблемы все в основном сложились из-за Б. Кто работал в Перми знает эту тетку руководителя (их всего 6 вроде), из-за которой страдает весь Пермский Билайн.Уволилось из-за её хамского, наглого поведения уже куча сотрудников. Она постоянно готовит и проталкивает своих любимчиков, знакомых, занимается как в народе говорят "рука-руку-моет". Устраивает сцены и скандалы. Из-за неё вся рабочая атмосфера в рабочем коллективе идет псу под хвост. Я бы даже сказала что из-за неё Пермский Билайн недополучает огромные деньги, а мог бы.Кто её поставил руководителем в свое время - сейчас её боится.Остальные проблемы касаются иерархии в рабочем составе. Есть некие руководители которые лебезят под другими руководителями. Вообщем не работайте здесь. Только если ничего не умеете и готовы научиться продавать. Работа заключается во впаривании ненужных тарифов всяким бабушка. Уверена что общая подготовка продажников после этой недофирмы на уровне.Если бы не было Б осталась бы еще там, но это невозможно. Вопрос почему её не могут уволить или сместить из Москвы - большой вопрос. Видимо коррупция.А так - даже не буду никому рекомендовать эту шарашкину контуру, с подобными некомпетентными людьми в руководстве.

История сотрудника
Нет достоинствОдни недостатки

История сотрудника
Вакансии размещают полноМесто проведения собеседования - Чернышевского 52, оно находится в аварийном состоянии, офис компании состоит из 2 больших комнат. На собеседовании обещают одно - официальное оформление, минималку, нормированный график, ПО ФАКТУ договор не заключают, если будете настаивать заключат договор ГПХ, где вам не будет идти стаж и при любом капризе работодателя вам не заплатят и четверти зарплаты, в договоре который заключает Билайн вообще не прописана сумма зарплаты, график ненормированный пока 1000 звонков в день не совершите, домой не уйдете, в договоре такого конечно не прописано, все права сотрудников нарушаются, руководитель молодой и агрессивный, без повода, ему бы конечно не помещало лечится или перестать принимать наркотические средства.

История сотрудника
Никаких достоинств!Специалисты офиса работают за копейки, и после увольнения готовьтесь что вам не выплатят вашей зарплаты.

История сотрудника
Есть дмс (включает стоматологию). Есть возможность несколько раз в неделю работать из дома - это круто. Есть корпоративные мероприятия, йога, а также много возможностей для обучения - электронные библиотеки, курсы английского, скидки на предложения партнеров.Достаточно плоская структура, поэтому карьерный рост в основном горизонтальный

История сотрудника
Бесплатная связьТрудно сказать о чем думает руководство, но оно совершенно не в курсе о том, кто и чем занят в подразделении. А на мой вопрос "будет ли оплачен дополнительный функционал" следует ответ "ты что, хочешь денег больше получать?". И это говорит мне "начальник", которая без году неделя.

История сотрудника
Судя по рекламе нетСейчас на HH висит их реклама. "Честно расскажу, как работает искуственный интеллект" Искусственный с одной "С". Вывод: у руководства и сотрудников интеллект отсутствует.

История сотрудника
Был хороший коллектив.Самое отвратительное руководство! Отработав в компании много лет хуже не встречал! Рго Ковалева устроила самодурство и анархию! Работать ты всегда должен будешь до результата, если не продаёшь симки то ты их покупаешь! Когда происходят разного рода заезды то доходило до таких фраз "хоть себе покупайте" , а если ты при этом еще и директор магазина то забудь про выходные праздники и отпуска, ты 24/7 будешь подключён на разные акс, вкс часа по 2 , 3 раза в день. А самое смешное что если попробуешь заболеть, умереть или выключить телефон тебе выпишут кту, за то что не соблюдаешь устные приказы руководителя. Из за самодурства госпожи Ковалевой компанию покунуло много хороших сотрудников! Никогда не идите работать в Билайн в орле пока его возглавляет данная личность !