Coleman Services: отзывы от сотрудников и партнеров в Москве

Белая зп, приятный офис в пешей доступности от метро;работаешь самостоятельно,а не из под палки;корпоративное питание,нормальный женский коллектив.

Я в шоке от уборщицы, гоняет всех сотрудников, будто она не меньше ген.директора компании,по ощущения будь её воля хватала бы за шкирку и мокала как котят в экскрименты,очень много на себя берёт.Ну и ещё один минус это уровень зп в компании,совсем не в рынке,в современных реалиях копейки,в остальном компания как компания.

Сотрудничала 3 года назад, попала случайно после потери работы- подруга посоветовала временно подработать секретарем на аутсорсе, меня сразу взяли, несмотря на 43 года, приехала, пообщалась (предварительно на вотсапп высылала о себе и фото). Боялась идти в компании, подруга загнала- иди, сделаешь умное лицо и т.д. Правда, опыт работы в офисе на более высоких позициях у меня был большой + опыт работы с клиентами в колл-центрах, то есть не с нуля. Английский был "базовый")) Поработала полгода, компаний 5, в некоторые вызывали повторно, только в одной я не понравилась, в остальных- звали еще и еще. И однажды в одной японской компании я вдруг поняла, что меня больше не тошнит от 5-дневки и я смогу работать секретарем постоянно, не испытывая отвращения к офисной работе... Разместила резюме, подруга (моложк меня ) отнеслась скептически, но мне пришел один отзыв и сразу какой надо . даже около дома. Работаю 41 год, в пандемию от нечего делать даже закрепила свою новую специальность дипломом ВНИИДАД, писала по организации, в которой работаю, диплом с отличием. Спустя 3 года контакт Колман у меня сохранен в телефоне, всегда отвечают, рекомендую знакомым.

Может быть небольшая з/п в компаниях-клиентах, независимо от зп постоянного секретаря

никаких

Работала в европейской компании через Coleman по договору ГПХ. Ужасная контора п***ов. Во-первых, зп выплачивалась так, как будто они с потолка берут цифру, постоянно приходилось ругаться, во-вторых, даже не прислали подписанный с их стороны трудовой договор, в-третьих, не рассчитали ко дню увольнения. Менеджеры некомпетентны, ленивы и безалаберны. Соц пакета тупо нет. Если вам преддлагают устроиться в любую компанию через эту контору пи**ов шлите их!

По началу были , потом их не стало.

Звонили предлагали работу , после я заболел и не смог приехать на собеседование , работа конечно так себе была
с Хренковым графиком и приближенным к рабским условиям но с зп от 55 в Perfetti Van Melle , прошло 3 недели я уже забыл про данное предложения и как то после ночной подработки раздался звонок в 12 00 я ещё спал кратко из разговора вы ищете те ещё работу? да или нет , если нужна будет звоните сами попрощались и повесели трубку ......

Что??

Две недели собеседований именно на трудоустройство в агентство!! Все узнали, все спросили, три этапа и игнор!!! Наберу Вам, напишу, отправлю почтового голубя. Просто «профи»! Стыдно за Вас!

Вежливый менеджер по набору персонала

Было собеседование в данной компании, предлагают оформление по срочному договору без указания срока, странно и хитро конечно. Обещали позвонить через 2 рабочих дня, не позвонили, по мейлу ответили, что решение ещё не принято, прошёл месяц в итоге, так ничего не сообщили, скорее всего расширяют свой кадровый резерв и позвонят через 100 лет, может быть. Не приятно.

Говорят, что крутой офис в центре Москвы

Позвонили из кадрового агентства и предложили работу инспектором по кадрам в компанию AVON на условиях аутсорсинга (физически работать там, а числиться в штате у них). Договорились о собеседовании по Скайпу с менеджером (фамилию и имя по понятным причинам называть здесь не буду), обещала письмом выслать все свои контакты и логин Скайп. Письмо так и не пришло. В назначенную дату и время Х никакого звонка не последовало, собеседование не состоялось. Хотя бы потрудилась написать, чтобы не рассчитывать напрасно. А если бы я во так приехала к ним в офис, потратила бы время и деньги.???.. а у безработного человека каждая копеечка на счету. Вот такое наплевательское отношение к соискателям! Не советую тратить свое время на это агентство в частности, да и на все кадровые агентства в целом. Я за всю свою трудовую жизнь сколько ни взаимодействовала с агентствами - результат нулевой. Только потраченное время и деньги на проезд к ним. А в одном в 90-е годы ещё и денег содрали за содействие в трудоустройстве.

нет

Оформляют по СРОЧНОМУ трудовому догвору БЕЗ СРОКА, что вообще НЕЗАКОННО. Тоесть если компания-заказчик решит, что ты больше не нужен увольняют одним днем. Договор составлен хитро, если б знать, что такой будет договор ни за что бы не принимала предложение о работе

Интерьер, больше не увидела.

Перезвонила для записи на собеседование, т.к. не успела взять трубку, но в итоге администратор не смогла меня связать с hr работником, который мне звонил, не нашла

Устроилась на временную работу. Нашла вакансию в выходной, написала, рано утром получила ответ, в 13.00 уже была на собеседовании. В четверг оформили. В следующий вторник вышла. Быстро и оперативно. С их стороны, это и требовалось.

Выслали немного неверную информацию о местоположении их заказчики, так сказать, но нашлись.

Сегодня приезжала на собеседование по вакансии Руководитель отдела группы по подбору персонала.Со мной беседовала профессиональный рекрутер Светлана.Собеседование прошло достаточно хорошо.

Самый главный минус-это то,что никто изначально не сказал,что это декретная ставка.На мой взгляд это обман и лишняя трата времени кандидата.В этот же вечер мне отказали, это конечно достаточно быстрая обратная связь, но большая просьба рекрутерам изначально говорить о подводных камнях. Так как это именно те вещи,которые нужно озвучивать на этапе телефонного общения.

нет.

Добрый день, уважаемый читатель. Я работала непосредственно в самом агентстве. Пройдя первый этап собеседования, мне позвонили, внимание, через год. И наверное уже тогда надо было понять что связываться с ними не стоит, но обида за год ушла, и я решила согласиться на повторную встречу. По условиям договора комментариев дать не могу, так как сбежала от туда под конец испытательного срока по собственной инициативе. О коллективе- женское змеиное царство, где все говорят про всех за спинами друг друга, а в лицо конечно-же мило улыбаются. Опоздал на минуту - пишешь объяснительную. Одет не по дресс-коду -пишет объяснительную. Был случай когда женщину отправили домой переодеваться из-за юбки выше колен. Иными словами шаг влево, шаг вправо... Атмосфера соответствующая. HR-"специалисты" могут обсуждать кандидатов крайне непрофессионально. Перезванивать вам точно ни кто не станет. Одним их моих поручений, которое мягко говоря меня удивило, было заставить беременного секретаря, работающего на аутсорсе уволиться. На мои комментарии что это незаконно, они решили сами решать этот вопрос. И решили. Девочка ушла по собственному. Вспоминаю эту работу как страшный сон. Идти работа туда я не советую, обращаться к ним за помощью тоже. Партнеры у них интересные, международные, большие.

Нет

Множество нарушений ТК РФ. Главное из них оформление по срочному трудовому договору без даты, что означает увольнение сотрудника в абсолютно любой момент без объяснения причины! По сути это аутстаффинговая компания, запрещённая в РФ, маскируются очень тщательно, юристы чётко работают над составлением запутанных документов так, чтобы потом к ним нельзя было предъявить претензий, зная, что с ними без конца ведутся судебные споры! Не ведитесь на их обещания! Будьте осторожны!

Наша компания существует в России с 1998 года.
Среди клиентов Coleman Services («Коулмэн Сервисиз») — представители различных направлений бизнеса, большинство из которых по праву считаются лидерами рынка и входят в список крупнейших корпораций мира .
У нас сотрудники работают годами.

нет

Добрый день!
Откликнулась на hh на вакансию в финансовый отдел компании Coleman Services. Они ищут сотрудника в свой штат. В сообщении отклика были контакты с просьбой перезвонить, так как необходимо предварительно поговорить по телефону с жиректором по персоналу Кудиновой Юлией. (1) Я позвонила и договорилась о времени звонка.Первой фразой меня лестно отблагодарили за прикрепление сопроводительного письма. и мы поговорили о том как это важно примерно минуту) Во время разговоры были (2) типичные вопррсы с рассказом о себе, своей прошлой работе, причине увольнения. Затем мы поговорили (3) о графике работы и о том что происходит на рынке труда по моей вакансии. После этого мне сказали, что в компании конференция, переезд и со мной не встретятся в ближайшие 10 дней, обещали прислать анкету для заполнения на e-mail, но так и не прислали (запрошу в течение дня).
Ркэебята это рекрутинговое агентство: там сидят профессионалы! предполагаю, что это было стрессовое собеседование для определения того как я реагирую на стервозный вид общения. Не думаю, что директором по персоналу стала бы невоспитанная девушка.
из поюсов у них дмс, возможность выбрать график работы, компенсация питания и отсутствие переработок. (рекрутер рассказала о том что за 10 минут до конца рабочего дня у нее звонит будильник напоминая о том что не надо задерживаться. забавно)

1. Дозвонилась спустя час (занято/не отвечают)
2. В ходе вопросов рекрутер выразила свое сомнение в моей компетенции словами "вы преувеличиваете свои знания или вы гений", "почему у вас первое образование туризм, а второе финансы - сомневаюсь, что можно променять такую интересную сферу деятельности на рутинные портянки в Excel; разубедите меня","как вас вообще взяли на это место? такой зеленый человек!","а почему в рекомендациях указан руководитель смежного подразделения? у вас с ним...это ваш муж?".
3. Рекрутер рассказала о том, что вышла на работу 8го марта, предварительно с утра это дело "отметив с мужем".