Отзывы сотрудников «Цезарь Сателлит» в Москве

Достоинства
Посчастливилось» убедиться в быстром реагировании Цезарь Сателлита. На машине стоит их противоугонка. Машина припаркована на якобы «охраняемой» парковке в 400 метрах от дома, с вежливым дядечкой в кабинке. Конечно же, дядечка ответственности ни за что не несет, да и что с него взять, но деньги я то плачу за охрану… Короче, слава Богу, что не пожадилась и поставила нормальную охранную систему Цезарь Сателлит на машину, иначе бы уже осталась без нее. Сред бела дня, когда на улице светло и шумно, подошел мужик, разбил каким-то хитрым способом кузовную форточку и даже пробрался в салон. Но там его ждал подвох в виде блокировки движка, с которой ему не хватило времени или «ловкости» справится. Короче, экипаж прибыл и застал его при попытке бегства. Я добежала позже, но успела всю эту картину лицезреть. Стрессанула, конечно, прилично. Но стекло покроет страховка, других повреждений, благо, нет.

Недостатки
Нет

Достоинства
Меня все устраивает, да и я и не привередливый как многие. Деньги всегда платят во время, как и положено по ТК, по размеру оплаты очень достойно. Есть возможность роста при желании.

Недостатки
все устраивает

Достоинства
Даже не представляю к чему бы я вернулась из командировки, если бы не установила охранную систему Цезарь. Однажды мне позвонили и сообщили о том, что в моей квартире сработал датчик и группа уже едет. Оказалось, что, в моё отсутствие в квартиру проникли и, вовсю там хозяйничали, воры, которых благополучно задержали и передали полиции.
Спасибо сотрудникам Цезаря, за то, что спасли моё имущество!

Недостатки
Нет

Достоинства
После переезда в Москву очень тщательно подошел к выбору охранной системы жилья. Остановился на системе Цезарь Сателлит. Компания находится на рынке уже около 20 лет, пользуется безупречной репутацией, имеет 4 собственных мониторинговых центра, сотрудничает со всеми ЧОП не ниже 6 категории. Во время установки порадовало то, что для работы требуется одна свободная розетка в любой точке помещения.

Недостатки
Нет

Достоинства
Я живу не в самом лучшем районе Москвы, где квартирные кражи происходят очень часто. Чтобы обезопасить свое жилье, пару месяцев назад установила охранную систему Цезарь Сателлит. Порадовало то, что после установки мне не пришлось обращаться в компанию для уточнения деталей по обслуживанию и оплате. Представитель компании сам позвонил мне и рассказал все подробности.ю Теперь я спокойна за сохранность своего жилья.

Недостатки
нет

Достоинства
Сотрудник ЦБ. Хочу прокомментировать цитаты совокупно из двух предыдущих отзывов, возможно кому-то это пригодится в дальнейшем.

1. «идиотизм с формой рубашку в брюки не заправил или джинсы одел, перерывами обедами по записи, тренингами в свой выходной на кухне камера над обеденным столом. Униформа - это смех, мы клиентов не видим - а на "камеру" нужно сидеть как петух - на показ» - А какая разница где камера?! А камеры в других местах не смущают, смущает только над столом? Камеры в офисе есть не только над столом, камеры вообще встречаются везде, во всех общественных местах! В компании даже есть сотрудники по Видео мониторингу и для компании занимающейся безопасностью, наличие камер, собственно это норма.

Это сотрудники не видят клиентов, а вот клиенты очень даже любят посмотреть, как происходит процесс работы сотрудников компании, которые работают с клиентами.

2. «Телефоны запрещены вообще - за это тоже штрафы - 50% и 100% лишение премии.» - А что здесь странного? Работа с личными данными клиентов, какие телефоны?!

3. «Прослушка звонков, время звонка и военная дисциплина по перерывам - эти 3 показателя превратят вашу премию в 700 руб. - за месяц» - сотрудники, которые занимаются самообразованием, читают книжки, тем самым увеличивают свой словарный запас и уровень интеллекта получают полную премию и даже более, так как есть повышающий коэффициент, а не мнутся в разговоре с клиентом с трудом соединяя слова одно предложение.

4. «В колл-центре то очень душно, то невозможно холодно» - Опять не угодить холодно- плохо, жарко- тоже не нравится, офис современный и комфортный, есть сплит-системы, которые регулируются в зависимости от пожеланий сотрудников и есть все необходимое для комфортной работы в течении смены (кофе, чай, молоко, сахар, кофемашина)

5. «С оклада и премии снимают 13%.» - Вообще-то так во всех организациях, работающих по ТК, вся з/п «Белая» и она облагается налогом.



И добавлю еще от себя, это серьезная компания, которая занимается БЕЗОПАСНОСТЬЮ своих клиентов, где соблюдаются четкие инструкции, определенные правила поведения в коллективе. Если же Вы ищите работу, на которой норма «залипать» в гаджете и всевозможные «хиханьки и хахоньки», в таком случае Вам действительно не сюда.

Недостатки
Незначительные

Достоинства
Офис на Кутузоне хороший

Недостатки
Речь идет про офис на Кутузовской

Если вы разраб- над вами будет непрофессиональный, царёк-руководитель.
Инициировать Вам задачи будут люди (руководители других дирекций или отделов) , которые, кроме экселя, ничего не видели в жизни.
Спрашивать о задачах вы будете у неприветливых, ленивых коллег (в основном, касается людей 35+).
Атмосфера мерзкая
Руководство выше (Например, Семён) адекватное, но к вам иметь отношения не будет.

Достоинства
Неконкурентные

Недостатки
Руководитель IT подразделения бывший сапог со всеми вытекающими
З.п. ниже рынка на 30% , неадекватные руководство средних позиций, немолодые токсичные коллеги, которых никуда больше не берут

Достоинства
белая ЗП

Недостатки
Заработная плата фактически не увеличивается. На словах они поднимают премиальную часть, одновременно задирая планку по показателям до недостижимого уровня. За 3 года доход увеличился ну максимум на 1500 руб, что несоизмеримо с текущим уровнем жизни.
Компания на этом не останавливается и вводит "универсализм". Раньше ты работал в одном направлении, теперь ты должен уметь работать в двух, причем за те же самые деньги. А если откажешься обучаться, то не будешь дотягивать показатель по выработке, а это значит минус половина премии.

Штрафуют за каждую мелочь! Коллеги оперативные дежурные, которых дрочат за всё, рассказали что если он отработав пару тысяч процедур в месяц, в одной из них не так поставить циферку - его лишают на всю премию! Человеческий фактор руководство тут во внимание не принимает. Ладно бы платили нормальных денег, а тут за копейки ебут, как будто ты ещё и должен им что-то!!!

Достоинства
компания в целом годная. Работал там пости 3,5 года. Потом переехал. Зп белая, всё вовремя выплачивается, коллектив адекватный

Недостатки
Далековато было ездить

Достоинства
Мало

Недостатки
Ермаков А. и Береснев В. отбитые полудурки, надеюсь, закончите так же, как Щепетьев

Достоинства
Нет.

Недостатки
Условия сотрудничества меняются очень быстро и не в пользу будущего подрядчика, интересно что они заключают с тобой договор, как с ип , но хотят, что быты был их раб и работал бесплатно непонятно кем.
Даже это обучение не плюс, тк ведут его вообще не инженеры, на вопрос про пассивные и активные датчики (например) тренер не смог ответить, ушёл от ответа в грубой манере. Что собственно и стало показателем уровня знаний какие тут дают. А всё остальное есть в сети. Физических принципов работы датчиков инструктор не знает. Сейчас там готовят ещё пару таких. Это совершенно не инженерный уровень и подход.
Недостатков очень много , во всех отзывах написанными людьми они упоминаются и правдивы. Не считая само собой отзывов написанных с того одного ip , каким то одним сотрудником.
Фирма не порядочна и по отношению к клиентам, как пример могу привести то , что они называют свою систему спутниковой, а на деле это GSM связь обычных мобильных операторов.

Достоинства
-

Недостатки
Если хотите унижений - вам в Цезарь
Если хотите за бесплатно работать - вам в Цезарь
Если хотите слушать некомпетентных руководителей - вам в Цезарь
Надеюсь вышестоЯщее руководство когда нибудь очнётся, и разгонит все это общежитие.
Повышения зарплаты нет, у стоек руководителей сидят просто люди ни о чем, где здравый смысл компании.
Клиентов перестали ценить, относятся наплевательски, раньше компания дорожила клиентами, а сейчас всем все равно. Сотрудники которые сидят на горячей линии, я вам сочувствую, потому что вас урезают в заплате.
Не рекомендую дута идти, компания потеряла своё лицо с приходом этой системы, скорее всего когда разгонят этих особ (ранее в комментариях их называли отрядом юных билайновцев) разгонят к чертям, и восстановят нормальный Центр Безопастности а не колл центр, уволят этих особ рыжих, орущих и курящих особ.
Честно ребят, накипело, задолбало.

Достоинства
Тааак, ранее я не оставлял отзывы о компаниях в которых я работал, но Цезарь просто вдохновляет и подталкивает оставить отзыв. Устроился в 2016 году, все было хорошо, работа, зп, руководители и т.д., все устраивало, но потом началось что то невообразимое после ухода Ручкина. На сотрудников мне кажется всем стало резко плевать, мотивации сотрудника нет, что бы получить премию сотруднику необходимо общаться как принц Чарльз на светском раунте, опоздал на 30 мин. на работу сразу лишение премии, это при условии, что офис находится на Ленинградском шоссе, но это никого не волнует, это просто сотрудник не правильно распределяет свое время, но есть вариант договорится с руководителем на его условиях чтобы не терять премию. Ну скажу так, если вам все таки довелось найти вакансию в Цезарь, то идите на направление недвижимости, руководитель там вроде ещё нормальный, но своими тараканами , но все же, в то время как руководитель авто сбежал из Кащенко, со стороны просто полный финиш, знает несколько фраз, кто в теме тот поймет, на этом все, зачем он там , не понятно. Коллектив хороший конечно, за два года сменилось несколько потоков, вы же понимаете , что от хорошей жизни люди не бегут. Так что прежде чем устраиваться в Цезарь , подумайте. Хочется ещё добавить, задерживают отпускные, могут не досчитать премии или не проставить часы в табеле, так что могут не доплатить и сказать, что выплатят в следующую выплату. Карьерный рост - про него просто забудьте, повышают по системе "х.. знает как" , можно сидеть на одном месте 2-3-4-5-6-7 лет и не двигаться с места,а можно за полгода взлететь, не понятно. Ну а в г. Владимир полный финиш происходит, жаль, очень жаль (отдельная история). Такое чувство, что высшее руководство не видит или не хочет видеть, что происходит в ЦБ на 6-ом(((

Недостатки
Полно.

Достоинства
Устроиться в Цезарь Сателлит получилось после второго собеседования. Меня приняли на работу и я очень быстро сумела влиться в коллектив. Работаю уже шестой месяц. Официальная часть оклада маленькая, зато процент с продаж большой. Объем работы очень высокий, но я справляюсь. Коллектив у нас очень хороший, есть взаимовыручка между сотрудниками. Руководство очень лояльно относится к нам.

Недостатки
нет

Достоинства
Признаюсь честно. но эта лучшая из работ, на которой мне довелось работать. Начальство хорошее, ведет себя с сотрудниками вежливо. Условия работы вполне хорошие, имеется все для комфортного рабочего процесса. График тоже устраивает. Зарплата, как по мне, вполне приличная. Платят во время всегда. Коллектив тоже радует, он сплоченный и дружный. Доволен.

Недостатки
Нет

Достоинства
Вполне приличная компания, устроился в Цезарь в начале 2016 - уволился в конце 2017 - причина - переезд в другой город по семейным обстоятельствам. О компании остались только приятные воспоминания. Основным достоинством Цезаря являются постоянные тренинги персонала, сотрудники постоянно обучаются и совершенствуются. Коллектив большой и дружный, руководство вполне хорошее. Некоторые мелкие недостатки есть, но это из разряда придирок, не существенно.

Недостатки
В общем то нету.

Достоинства
Проработал в компании почти год - плохого сказать нечего. Работать нужно много, как и везде, зарплата выплачивалась вовремя, размер зарплаты меня в принципе устраивал, условия труда очень комфортные, коллектив тоже приятный, коллеги адекватные, соц. пакет был предусмотрен. Начальство справедливое, стараешься - получаешь премию, отлыниваешь - выговор. Всё как у всех.

Недостатки
Приходилось долго добираться до работы

Достоинства
Я тут работаю 1,5 года на должности специалиста по видеонаблюдению, сижу мониторю потоковое видео с объектов охраны, если что не так, то сигнализирую нашим сотрудникам. Работаю не скучная, платят нормально - 30000р. при графике 2/2 по 12ч. Территориально находимся в Химках, можно доехать от Речного вокзала на корпоративном транспорте. Трудоустройство по ТК, зп полностью белая, что для меня очень важно, т.к. кредит выплачиваю. Коллектив дружный, вместе не только работаем, на футбол со многими ходим, после работы можем сходить пива попить вместе. Начальство лояльное, если нормально работать, то на многое может смотреть сквозь пальцы. Так что мне здесь нравится.

Недостатки
если бы зп немного повысили, то было бы вообще хорошо

Достоинства
не успел разглядеть

Недостатки
Решил написать отзыв о собеседовании на вакансию охранника ГБР 6 разряда. Может кому-то мой отзыв время сэкономит. Пригласили на собеседование не просмотрев даже резюме ( в чем потом в итоге руководитель, если можно так назвать, отдела реагирования Данькин А.Л. не признался.) Ладно, как говорится, не велика птица - приехал и так. О вакансии: зарплата серая, белая часть 18 тыс., остальное в конверте. И самое главное: охранник гбр 6 разряда должен периодически притаскивать для фирмы новых клиентов. Это обязательное условие , однако в трудовом договоре это, само собой, не прописывается. Дальше я узнавать подробности особо не стал, хотя при желании мог бы накопать много интересного о данной вакансии и в целом об организации. Руководитель Данькин А.С., который вел это собеседование, старался вести себя дружелюбно, но был очень высокомерен и, я бы сказал некорректен временами, хотя по возрасту мне ровесник. Скорее всего по блату сидит на этом месте, хотя это по нашей жизни наверное нормально. В общем я дал информацию, мужики, дальше решать и оценивать вам. С уважением, Токарев Н.Ю.

Достоинства
Хорошее место для работы. Я это понял еще когда устраивался. Прошел обучение. Меня взяли учеником мастера. В машинах сам хорошо разбираюсь, учился в технаре но не работал официально по специальности никогда.
Работаю сейчас 3 дня подряд и потом 3 выходных, получается почти полнедели свободно. Но пока не нашел подработку. Мне нравится в машинах копаться и с мастером работать. Хорошо сработались. Но это ненадолго, т.к. скоро я сам мастером буду и уже у меня появится свой ученик. Которого я также буду обучать и помогать сначала.
Есть возможность разобраться в авто премиум класса, а не ковырятся всю жизнь в жигулях. Я тут с такими машинами сталкиваюсь, которых и в жизни то не видывал. мечта любого пацана!

Недостатки
Нету

Достоинства
почитал тут мнения, очень интересно)) нас сотрудников много, и совершенно разные у нас работы, вот хоть узнал чем живут мои коллеги. к стыду своему, про некоторые специальности даже не подозревал) т.к. работа у меня офисная, то все кто реально решают проблемы на местах аварий, в случае угонов – для меня как бы «не существуют») я, конечно, про них слышал, но напрямую мы не взаимодействуем.
Так что в Цезаре 2 стороны работы: реальная и как бы «за кадром» - мы, все люди, сидящие в своих офисах. Но думаю мы как 2 стороны одной медали, и друг без друга никак.
по существу вопроса могу сообщить всем интересующимся, что зарплата средняя по Москве и выше, обязанности… да у всех наверно разные, смотря кем работаешь. Можно подобрать себе удобный график, если есть возможность посменно работать. Лояльное отношение со стороны руководства, во всех вопросах пойдут навстречу, если не наглеть!)
Поэтому, ребята, давайте жить дружно!)

Недостатки
не выявил

Достоинства
Хотела уволиться из ЦС, потому что добиралась 2-2,5 часа до работы, это был ад, особенно зимой. Иногда даже 2 пересадки получалось! Вставала в 5.00, еще с собакой погулять, а потом долгая «приятная» дорога в переполненном метро и на автобусах)) А потом офис перенесли ближе к дому и я купила машину) сейчас еду 30-45 минут даже с пробками, поэтому мысль об увольнении меня покинула)) зарплата устраивает, конечно всегда хочется больше, но в среднем по Мск платят достойно. График 2/2, в свободные от работы дни работаю в такси, и в целом уже привыкла и не чувствую усталости, хотя выходных нет практически.

Недостатки
В принципе, в данное время недостатков для себя не вижу.

Достоинства
Компания Цезарь сателлит обучает сотрудников. Это большой плюс для тех, кто хочет развиваться. Проводим тренинги по сплочению коллектива, мои коллеги читают курсы противопожарной безопасности. В цезаре руководящее звено очень правильно делает, что уделяет внимание корпоративной культуре. Человеку, сотруднику на работе должно быть комфортно! Тогда и работа будет приносить плоды.

Недостатки
на мой взгляд нет

Достоинства
Всем привет. Лично я на работу хожу с удовольствием) у нас отличный коллектив! Никаких сплетен, ссор, склок…для меня это ОЧЕНЬ важно! Т.к. на работе мы проводим большую часть времени, нужно чтобы в коллективе было комфортно. Мы с девочками сдружились очень! +у нас вполне адекватное начальство! Очень лояльно относится к новичкам. Когда я только устроилась, у меня было много косяков по работе, но никогда на меня никто не орал и не унижал, как на моей прошлой работе. Вывод: мне нравится коллектив, з.п. устраивает и график работы тоже. Мыслей сменить работу пока не возникало.

Недостатки
нет