Нижегородский институт прикладных технологий: отзывы от сотрудников и партнеров в Нижнем Новгороде

Мне нравится работать в Нипте и уходить не планирую в ближайшее время, здесь зарплата стабильная адекватное руководство,требовательное, но справедливое. До офису предоставляют общественный автобус,молоко бесплатно выдают. Офис у нас неплохой, с канцелярией и водой проблем нет, все предоставляют.

Хочется график 4/3))

удивительна технология НИПТ, вышла на компанию за счёт хороших отзывов знакомых мне лиц, очень надеюсь на процветание компании.

недостатков на данный момент не обнаружила.

Хорошая компания, коллектив настроен нейтрально, при необходимости тебе помогут и научат всему. Я с удовольствием проработал там полтора года, ушел только из-за того, что нашел работу выше по должности и оплате.

Нет

Устроилась недавно,уже влилась в коллектив, народ простой, коммуникальный. Из преимуществ так же хочу отметить удобный график и что сейчас немаловажно своевременная оплата труда.

Пока не выявила для себя

Работала не очень долго,около 8 месяцев. Могу сказать,что платят во время. Работаешь хорошо -получаешь хорошо , плохо
работаешь- могут лишать премии,штрафовать,ну в принципе как везде. Спецодежду выдают. Коллектив хороший . Работать можно.

Запах

Отличная серьезная компания. Выполняет свою работу на 10 из 10. Работа выполняется по уникальной технологии, ее качество на высшем уровне.

Недостатков нет.

Устроилась сюда на работу, понравились условия труда и оклад. Все нравится и по сей день. У нас хороший коллектив, коллеги поддержат и помогут, никто никого не подсиживает. Работать мне нравится, скоро жду повышения.

не нашла такого.

Для того, чтобы нормально заработать нужно очень потрудиться. Получать больше сможете только после окончания испытательного срока.

На больничный трудно уйти, если не хочешь потерять в деньгах

Хороший работодатель, белая з.п. Кто хочет заработать, тот работает и зарабатывает) Замечательный коллектив)

Нет

Рыночный уровень оплаты труда.

Оформляют полностью неофициально, все наличкой. Оформляют договор подряда сроком на 2 месяца суммой на 6 тыс.рублей (3 т.р./мес), договор о полной материальной ответственности, договор о неразглашении коммерческой информации и все в одном экземпляре, т.е. на руки сотруднику ничего не дают. Через 2 месяца делают новый договор. Перспективных сотрудников могут со временем оформить по трудовому договору, но сути это не меняет, все по той же схеме.