Группа Компаний Демидов: отзывы от сотрудников и партнеров в Москве
- Регионы присутствия: Москва, Новосибирск, Нижний Новгород, Тверь, Казань, Челябинск, Тула, Воронеж, Самара, Рязань, Уфа, Пенза
Плюсы и минусы работы в Группа Компаний Демидов
Условия работы
88
98
Отзывы по городу
Напишите отзыв про Группа Компаний Демидов
Добросовестный работодатель. Зарплата регулярная, да и вполне себе нормальная. Задержек по выплатам не было, что сейчас достаточная редкость. Есть возможность работать удаленно по согласованию. Офис в транспортной доступности - удобно и на машине , и на общественном транспорте.
Хорошо бы офис рядом с метро
Компания уже давно на рынке , много филиалов. Работаю в Москве. Зарплаты менеджеров , да и других сотрудников очень хорошие. Возможен рост по карьерной лестнице. Компанию советуют своим друзьям как работодателя. Поблажек не делают в таких случаях. Если человек хочет работать и проявляет себя, это всегда видно.
Проблемы с лифтами ((
Просто читаю отзывы от нечего делать. Работал в Группе Компаний Демидов. Было очень хорошо в 2005-2007 годах. Пока (ФИО) была в декрете. Просто здесь семейно не очень складывается все хорошо. У (ФИО) по ходу женщин никогда не было. а брак с (ФИО) вышел спонтанно. Компания тогда называлась еще Ферост. Она была менеджером, а он стропальщиком вместе с (ФИО). Тогда (ФИО) жила в общежитии. и там познакомилась с (ФИО) впоследствии (ФИО) купил ей квартиру. Сейчас Компания находится в стиле упадка. Закрылся завод на северном Квказе. По ходу закроется и в Башкирии. В РТЗ тоже разговариваю с бывшими коллегами по цеху тоже не все хорошо. Сейчас все не так. Зарплаты урезают сильно. А раньше это было единственное место во всей Москве, где можно было заработать прилично. Еще очень много старых сотрудников того времени. Почти все не довольны. А есть и такие которые просто оставили свое здоровье во Славу фирме.
На тот момент все процветало и шло очень в гору. Сейчас конечно нет.
-
Ужасная система обслуживания!!!!!! На загрузке часами стоишь, персонал шляется без дела!!! Ужас просто!!!
плюсов осталось мало!!!!!!!!!!!!!!1
а ха ха ха слышиш Аноним, стабильно оклад не повышаю уже 5 лет строполя как получали 31 тыс так и получаем, я же говорю белую з.п. поднимают а чёрную снимают, в итоге ни какого толку. покрайней мере на складе в г. Лобне
недорого кормят в обед
Лобня. А вот по мне в демидове работа так пойдёт, только зарплату уже пятый год не прибавляют, каждый месяц завтраками кормят. и вот прибавили белую зарплату а чёрную убавили.- в чём прибавка я так и не понял,ведь в перестановки мест слагаемых сума не изменится как платили нам строполям 31 тыс руб так и платят. короче только обманывают. И в отпуск даже идти неохота, потому что отпускные только по белой дают 7 тысяч на две неделя а по чёрной нет! плакать хочется. народ хочет уже бастовать ктото в ПРОКУРАТУРУ кричит пойдёт пока тихо. недовольные в лобненском складе гк демидов все строполя, крановщики и кладовщики! вот и пишим сюда чтоб хоть как то быть услышаными!!!!
Стабильно повышают оклад. Платят по способностям, а не за лизание задниц. Если ты готов работать то и вознограждение будет как твой труд.
очень черная зарплата
Зарплата чернее черного )))
Аноним поставил 3 звездочки по соц.пакетам и льготам... Это в общем не совместимо в ГК Демидов!
Стабильно повышаю оклад...ага...ха-ха-ха!!!
Кто ты, клоун?
Дата начала работы: 2014 г.
Дата увольнения: 2014 г.
Стартовая зарплата: $100
Финальная зарплата: $10000
Такому работнику надо верить ))). За 2014 год только, оклад в 100 раз подняли.
Раньше можно было выделить хоть какие-то. Если очень пристально искать, то можно было бы.....Сейчас, к сожалению, нет.
Хотелось бы особенно отметить двуличность каждого второго сотрудника в компании. Высокомерие, некомпетентность, безграмотность, без перспективность, подлость-это всё характеризует эту компанию изнутри. Видимо, будущие сотрудники подбираются под стать руководящему составу.
Очень жаль, что за последние пол года компанию покинули сотрудники которые в действительности болели за дело, сейчас коллектив новый, новичкам на все пофигу, многие процессы уже потерянны, руководители цените сотрудников- ведь сотрудники это и есть часть бизнеса!
А Всем уволенным хочу пожелать благополучного трудоустройства, чтоб Вас там ценили и уважали!!
Стыдно когда сраку видно. Мозгов хватает включить орфографию значить грамОтный специялист. В интернете нашел рыбу уже вядущий.
ГрамОтные, ага.
Вы хоть проверку орфографии подключите, ну стыдно же...
остались одни "умные" и "граматные" специалисты
Не "строчет", а "строчит".
И я не Варвара.
Да, не задерживаются безграмотные люди у нас в компании. Что, конечно, хорошо.
а положительные отзывы и опровержения , наверно, Варвара строчет)))
Ха! Суть от этого не меняется.
"Бесперспективность", а не "без перспективность".
небуду повторяться, всё уже сказано в написанных раньше комментариях.
Одни сплошные отрицательные стороны работы в компании.
Совершенно некомпетентные люди сидят на позициях руководителей. Замечу, что именно СИДЯТ, не более того.
Человек, задумайся, если ты не понимаешь специфики работы, нафига лезть на должность руководителя???
Руководить - это не просиживать штаны и надеяться на авось, это, когда ты берёшь ответственность на себя за всю работу отдела. решаешь спорные вопросы, помогаешь своим подчинённым, отвечаешь на все их вопросы, можешь многое сделать сам, можешь построить строгую политику отдела и держать всех в строгости. Можешь постоять за каждого из отдела, можешь выступить красиво на собраниях и прочее....
Если ты этого не можешь, главный вопрос, НАФИГА...????
Если уж глава фирмы не видит потенциала своих сотрудников и принимает совершенно необоснованные решения, повышая тех, кто маячит постоянно в их кабинете, а не тех кто реально, может внести свой вклад в работу, то сотрудники, думайте немного... можете ли вы....
Глава фирмы - слепые, совершенно.
с каждым новым днем все хуже и хуже, кажется, это уже непоправимо. надеяться неначто и ненакого.
Перспектив никаких.
О, а Косинов и Дмитриченко покинули ГК? Косинов невероятно кайфовый. Очень хороший руководитель и реально за своих рвался в бой! Отвоевывал! А Дмитриченко то как? Вроде она была положенцем :). Она многим не нравилась, а мне она была приятна!
Комментарий весьма дельный. Жаль без указания конкретных лиц, подпадающих под категорию "антируководитель". В целом ситуация описанная в комментарии близка к истине, но должен сказать, что не все было так печально. В свое время пришлось работать с такими руководителями как Косинов, Ларин, Гапонова, Лашкова и Дмитриченко. Многие покинули по тем или иным причинам покинули компанию тем самым ослабив его. Это не их вина. Возможно МП действительно нужно задуматься о том, что компанию нужно вести с сильными профессионалами и единомышленниками, а не с близкими знакомыми и знакомыми знакомых. Проработал в компании пару лет и не считаю время потерянным. Вспоминаю о коллегах с теплотой.
А мне вот отзыв Рахита понравился - видно, что товарищ не пожалел времени на написание коммента и вложзился в него душой. Моё мнение, что проблематика компании в том, что практически все сотрудники потихоньку подыскивают себе другое место работы. Как следствие - потеря достойных кадров, которые присутствуют, присутствовали, но в будущем их не станет... Многих уже нет. Компания развивается, но крайне слабо, идёт каким-то своим путём, как Ленин в октябре - может случиться переворот!
Ааааа.... Кто сдесь?
А у меня за 2 года работы в компании только положительные эмоции и слова о сотрудниках и руководстве. Здесь работают (и прежде работали) профессионалы, руководство относится с пониманием и индивидуальным подходом ко всем сотрудникам. В целом, могу сказать только спасибо за положительный и профессиональный опыт работы в компании. Спасибо, с уважением надо относиться ко всем.
нет
Вы сами поняли, что написали? "Относится с пониманием и индивидуальным подходом" - СМЕШНО!!! А такое понятие, как УВАЖЕНИЕ, знакомо руководству???? НЕТ!!
А-ге-гей! Особенно к тебе индивидуально подошли!)))
Вы бы раскрылись, а то не понятно, кто такая "Евгения"? Что за должность, что за радостные моменты? А то всё ни о чём! Сказки Пушкина проходили в средней школе...
Везде можно и хорошее что-нибудь найти. Лично я не нашёл.
Уволили реально хороших спецов, понабрали знакомых (ФИО), да (ФИО) (обеих). (ФИО) слушает только этих пустышек. Хорошо, что ушёл. Надо было намного раньше это сделать
Да согласна с Вами.....Кузьмичёвы это ад.....
Они есть
Жаль, что отдал пять лет своей жизни этой компании!
???
!!!
Вот и всё - всё сказано до меня - всё правда! Будущим соискателям - не торопитесь, а даже и не думайте. Все человеческие пороки прочувствуете на своей шкуре. Шобы они все издохли: Козлов, Сабиров, Бобков. Аминь!
За меня не боись!
Как бы вас эта учесть не настигла, столько то бухать...
Нет
Ну вот и я решила написать положительный отзыв об этой замечательной компании друзей и сотоварищей. Как это ни странно, но коллектив менеджеров и их непосредственных руководителей очень хорош, чего не скажешь про главное руководство. Не буду вдаваться в подробности, а передам пламенный привет Максиму Павловичу. Единственная просьба, чтобы не было так стыдно за своё детище, сделайте наконец более-менее нормальный туалет в московском офисе. Туда ходят срать и писать ни только сотрудники, но и клиенты. И ещё раз задумайтесь почему Вы уволили лучших: Морозова, Нестеров, Ларин и др. Встретимся в АДУ! Передавайте привет татарину и другу-импотенту...
Всем кредитным лимитчикам именно сюда. Вилькоммен!
Мне нравятся отписки Варвары - все вокруг пидарасы, а они дартаньяны. Только люди пришли на работу, а не в Вашу семью. И самый простой вопрос - почему так много отзывов о Вашей компании. Задумайтесь, а не рассказывайте, какие вы хорошие!
аааа...я в шоке.....таких людей уволили....распадется скоро это местечко)
Мне нечего добавить, Вы во всём правы. Извиняюсь за высказанное ранее...
Ответ бывшему сотруднику.
У меня совершенно нет проблем, кроме лживых и завистливых слухов, витающих вокруг моей семьи, не дай бог вашим родственникам столько негатива, сколько получаем мы, лишь потому что смогли что то сделать.
Для начала, создайте что то свое, хотя бы на 1/100 похожее на колоссальный труд моих родителей, а уже после, комментируйте! Да, и перестаньте считать чужие деньги, считайте свои, от этого они приумножаются.
Надеюсь вашим родителям и детям не придется ощутить на себе всю грязь и вранье, что вываливают на нас, такие как вы! И имейте смелость выражаться в открытую, а не анонимно! Или открыто сказать страшно??
Ответ Варваре.
Оказалось проблема ни только с русским и английским языком, но и в арифметике - это по поводу "сраться"!
Бывший сотрудник: Сколько злости в вас))) Зависть плохое чувство. Очень приятно что вы интересуетесь нашей семьей, Но знания ваши глупы и поверхностны. И все что вызывает ваш комментарий, это только смех и сочувствие,что 23 летняя дочка начальника вызывает в вас такую бурю эмоций. А судя по количеству повторений слова сраться, это все, что вы делали, делаете и будете делать в этой жизни))) Удачи!
Ответ Лехе.
Разумеется, есть и положительные стороны - с этим не поспоришь. МП периодически занимается меценатством: дарил квартиры, оплачивал операции Дмитриченко и т.п. Однако это не отменяет нормального отношения ко всем остальным. Сколько профессионалов уволено лишь из-за врожденной жадности. И сколько при этом негодяев, абсолютно некомпетентных ни в одном вопросе людей (друзей и родственников) продолжают тупо разворовывать компанию. Живой пример - Сабиров! Этот отзыв не крик души, а предостережение для будущих соискателей.
Здравствуйте! Работала в компании не один год. Считаю, что некоторые отзывы и отклики здесь от одного лица! ГК Демидов не единожды решали различные вопросы своих сотрудников! Удивляет, что никто этого не написал! Давайте объективно смотреть на деятельность компании, а не высказывания одного человека!
Всем доброго времени суток. Хорошо подмечено про друзей - в компании одни друзья и родня. Чего только стоит дочь МП - Варвара. Она даже какое-то время пыталась обучать английскому языку сотрудников, естественно не за даром, при этом делая в слове )(уй пять ошибок. Рекомендую ей сначала научиться грмотно разговаривать и писать по-русски вместе со своим мужем-программистом. Что-то много звёздочек в оченках компании - там и половины на каждую строку не наберётся. Любителям экстрима - добро пожаловать в ГКД (ТК РТз, РТЗ, Демидов-Трейд, Рязанский Профиль и т.д.). При зарплате некоторых сотрудников в 250 000 рублей сделать в сортире горячую воду невозможно. Реконструкция туалета надо было обязательно поручить дочери. В результате все сралились около месяца на другом этаже. Увидев переделки народ продолжал ходить туда же. Спасибо за внимание!
НЕТ!
Мною были прочитаны все отзывы об этой так называемой организации ГК Демидов. Подтверждаю - всё правда: и про лимиту, и про "жополизов", и про незаконные увольнения, и про директора по персоналу Дмитриченко Н.В, и про всех указанных сотрудников. Набор осуществляется туда преимущественно из числа приезжих. Москвичи там не в почести. Почему-то на всех сотрудников вешают штрафы за несвоевременное предоставление бухгалтерских документов от контрагентов и от клиентов, в размере 15% из зарплаты. Менеджер по персоналу Аюпова Нелли - главная сплетница и стукачка. Приезжим все привилегии - даже корпоративная квартира за символическую плату предоставляется, даже простому секретарю на ресепшене. И их же с космической скоростью продвигают по карьерной лестнице вверх. Много понтов, а так называемый офис находится в какой-то заднице - на оленях надо добираться и сам офис гавённый. А сам Козлов М.П. - скупердяй ещё тот! Снега зимой не выпросишь!
Москвич-2 Слава Богу что москвичи не работают, а то судя по Вам все они люди не далекие и завистливые
Никаких москвичей в офисе нет!!!
Полностью согласна со штрафами за несвоевременное предоставление бухгалтерских документов от контрагентов и от клиентов, в размере 15% из зарплаты. эти 15 % вычитают из твоей зп из-за других сотрудников которые были уволены перед тобой.отдуваешься за чужие косяки.
Все правда, кроме приезжих. В офисе и москвичи и приезжие. Москвичи в основном менеджеры, просто на оклад такой москвичи не согласны, вот лимита и идет...