Добрый день, хотела задать такой вопрос, почему в Бристоль, когда устраиваешься, подписываешь договор: то что работать будешь с 8 ч до 21:00, с перерывами на обед,прописана так же оплата труда и компенсационные начисления,но в итоге оказывается нужно работать с 8ч до 23ч, с такой же оплатой , как 8ч до 21, я считаю это не соблюдение ТК РФ, что делать в такой ситуации?
Нет