Достоинства
Коллектив (пара человек), зп всегда вовремя без задержек, ДМС, корпоративные праздники.
Коллектив (пара человек), зп всегда вовремя без задержек, ДМС, корпоративные праздники.
Недостатки
Первый год все было отлично, потом руководитель начал откровенно придераться по поводу и без. Довели до нервного срыва - как итог больница и дорогостоящее лечение (за свой счет естественно - таблетки, капельницы, уколы и прочее) Сначала пожалели, не стали давить. Как только я начала потихоньку восстанавливать свои стлы руководитель насел(а) еще с большей силой. Как итог - снова больница, скорые, таблетки и т.д. Понизили зарплату на 50%, пришлось искать дополнительные средства к выживанию(на оплату квартиры хватало впритык) а на еду - нет, сиди мол голодай. Так продлилось полгода, мотивация к работе упала. И по состоянию здороаья, которое мне угробили постоянными нервяками, и из-за пониженной зарплаты. (Ее понизиди всем, насколько мне известно). В общем на вкус и цвет..
Первый год все было отлично, потом руководитель начал откровенно придераться по поводу и без. Довели до нервного срыва - как итог больница и дорогостоящее лечение (за свой счет естественно - таблетки, капельницы, уколы и прочее) Сначала пожалели, не стали давить. Как только я начала потихоньку восстанавливать свои стлы руководитель насел(а) еще с большей силой. Как итог - снова больница, скорые, таблетки и т.д. Понизили зарплату на 50%, пришлось искать дополнительные средства к выживанию(на оплату квартиры хватало впритык) а на еду - нет, сиди мол голодай. Так продлилось полгода, мотивация к работе упала. И по состоянию здороаья, которое мне угробили постоянными нервяками, и из-за пониженной зарплаты. (Ее понизиди всем, насколько мне известно). В общем на вкус и цвет..