Супермаркеты Порядок

История сотрудника
Работал старшим СВК в городе Мытищи трц Красный Кит магазин Порядок. Очень плохой магазин, не доплачивают и могут обмануть. Директор магазина Дудоладова Ирина Вячеславовна женщина с низкой самооценкой и страной психикой. Пускает всё на самотёк, любит увольнять. Также там есть супервайзер такая же женщина как директор,если у вас есть своё мнение будет стараться вас уволить,сам наблюдал такое. Если идёте работать в этот магазин, не важно кем, будете работать за пятерых так как людей всегда не хватает. Директриса всех сотрудников сначала разгонит потом бегает по залу пытается компенсировать нехватку людей,всё сама делает,сама себя хвалит а в магазине бардак. Потом на собрание всех ругает почему всё так плохо.. Отдельно хочется сказать про начальника СВК Нестеренко Александр Анатольевич, гнилой человечек до самого низа ни чем не гнушается. Когда я только пришёл он подставил кассиршу которая увольнялась, типо та специально не правильно пробила товар и он оформил это как задержание и ей штраф из зарплаты 4500 рублей. Он звонил ей угрожал что в трудовой отметку сделает и всё в этом духе. Ему это надо для показухи для статистики. Если пойдёте сюда работать СВК то от вас тоже будут требовать задержаний чтобы вы штрафовали людей и как понимаете это незаконно, вы же не полиция чтобы штрафовать. Так нарвётесь на кого нибудь и повесят всё на вас, а начальничек ушлый, он отвертится а вас подставит. Хотя товар там был копеечный и на кассах такое бывает везде. Если бы она сказала что напишет заявление в полицию он бы сразу дал заднею так как это незаконно, но она была скромный девушкой и решила просто уйти,пусть подавятся.Чаще всего в этой сети подставляют кассиров. В магазине всегда нехватает сотрудников текучка, покупатели жалуются на плохой сервис и на то что нет продавцов в зале, кассиров нет на кассе, доходит аж до смешного,а их мало и они не успевают и всё благодаря, этой кодле, которую я описал. Прежде чем пойти работать в магазин Порядок трижды подумайте и не идите. Осторожно могут обмануть.

История сотрудника
Достойные условия труда, классный коллектив, адекватное руководство, зарплата белая и выплачивается в срок, все начисления понятны.Нет

История сотрудника
Коллектив - огонь! Белая зп и выше чем в продуктах. Отношение руководства человеческое.Читал отзывы и смеялся) Особенно с отзыва про справку-вызов на испытательном сроке. Ну да, руководство конечно же в восторге от новоиспеченного сотрудника, который прямо на испытательном сроке покидает место работы и бросает свои обязанности. Разумеется, каждый директор прямо мечтает нанять сотрудника, который толком не поработав, отправляется на недельные выходные, оставляя приемку и склад на авось. Я бы тоже ее "попросил". Зачем мне человек, который не работает? Смешно) Понятно дело, что хотела и рыбку съесть и жиром не запачкаться, но не удалось и она пришла мстить сюда, лол. Есть минусы в работе. Я, например, столкнулся впервые с компанией, где не предоставляется даже минимальный ДМС. А еще тут товара везут прям много. Одному не вариант работать. С грузчиками было туго, приходилось обращаться за помощью к продавцам, водителю, чтобы тяжелый товар помогли разгрузить.

История сотрудника
Все как и в любой нормальной компании- белая зп,премии,соцпакет,хорошие условия труда.Работаю с открытия магазина.Прошла путь от продавца- продавца ИМ-до администратора на данный момент.Не знаю откуда столько негатива,но...Как минимум в моем магазине отличный коллектив,руководство и супервайзер.Мне не на что жаловаться.Для тех кто пишет негатив - возможно нужно покопаться в себе?..не вижу

История сотрудника
Стабильно выплачиваемая белая зп, соцпакет, дружный коллектив, возможность карьерного роста, полностью оснащена комната приёма пищиМелочи есть, как и везде

История сотрудника
Стабильная и надежная компания, которая заинтересована в своих сотрудниках: официальное оформление, зарплата всегда вовремя, обучение внутри компании, карьерный рост.нет

История сотрудника
Стабильная работа, белая з.п, карьерный рост,соц. пакет, бесплатное обучение в школе кадрового резерва на управленца, лояльное руководство.Очень интересный и отзывчивый коллектив, разновозрастной от 19 и до 60 лет.Работаю уже почти семь лет, всё нравится.Зарплата и аванс без задержек, даже ранее выплачивают.Люди, которые пришли работать- работают до сих пор. Люди, которые пришли провести свободное время - видят недостатки в том, что их заставляют работать.Я недостатков не вижу.

История сотрудника
Компания стабильная, много лет на рынке, постоянно открываются новые магазины (даже в 2022 было открыто несколько магазинов). Все процессы налажены, регламентированы. По ЗП - все выплаты на карту без задержек, в 2022 ЗП индексировали дважды, так же регулярно проводятся конкурсы для коллективов магазинов и для руководителей. У каждого сотрудника есть возможность повысить свой профессиональный уровень (грейд) и получать ЗП на уровень выше, есть возможность развиваться в плане карьеры (организована Школа кадрового резерва, где бесплатно можно обучиться на вышестоящую должность). Вообщем, работа в "Порядке" - работа для тех, кто хочет и может работать.Я работаю в компании 1,5 года. Если и есть какие-то недостатки - все они связаны со спецификой работы в рознице.

История сотрудника
Работаю в данной компании очень давно. Окончила школу кадрового резерва, стала администратором. Работа нравится целиком и полностью. Есть возможность и дальше развиваться. Заработная плата белая и стабильная, никогда не задерживают. Руководство всегда относится к нам с пониманием, всегда выслушает и если нужен совет или помощь, никогда не откажут. Есть возможность ездить в командировки и делиться своими знаниями с другими - и это всё оплачивается и очень даже не плохо. Коллектив тоже хороший, иногда бывают конечно разногласия, но это мелочи жизни. Если вы хотите стабильность и уверенность в завтрашнем дне, тогда вам стоит прийти в "Порядок" и быть частью нашей команды.Нет

История сотрудника
Работа в крупной компании, стабильная заработная плата, уверенность в завтрашнем дне, карьерный ростНет

История сотрудника
Стабильная работа, заработная плата без задержки, официальное оформление, карьерный рост.Нет .

История сотрудника
Белая зп,своевременная оплата,удобный график.Нет

История сотрудника
Работа в стабильной и надёжной компанииСоцпакетСвоевременная выплата з/пОтличный коллективНе нашла

История сотрудника
Стабильная компания. Своевременная выплата ЗП, комфортные условия труда, возможность карьерного .Нет.

История сотрудника
Дружный коллектив, своевременная заработная плата! Адекватное и понимающее начальство.Не нашла

История сотрудника
Работаю в компании более 4 лет .Хорошая компания . Официальное трудоустройство, белая ЗП - выплаты без задержек+ ежегодная индексация, благодаря этому с мужем смогли взять ипотеку. Дружный коллектив, лояльное руководство.нет

История сотрудника
Отличный коллектив - давно и слаженно работает. Новичкам всегда помогут, при условии что ты пришёл работать. Руководители понимают сам процесс работы каждого сотрудника и помогают всем без исключения. Система KPI позволяет реально хорошо зарабатывать по простому принципу - чем больше и лучше ты работаешь, тем больше денег получаешь. Стабильная компания с возможностью профессионального развития. Карьерный рост : желание расти и развиваться, это только приветствуется руководством. Зарплату выплачивают всегда во время. Полностью белая заработная плата .Стабильный график работы.нет, «Хорошо там, где нас нет»

История сотрудника
Ежегодная индексация з/п, возможность карьерного роста. Удобный график.Нет

История сотрудника
Стабильная компания, зп во время, коллектив замечательный, руководство понимающееНет

История сотрудника
Если Вам нужна стабильная и хорошо оплачиваемая работа, с возможностью карьерного и профессионального развития, то компания "Порядок" полностью отвечает данным требованиям. Белая ЗП, без задержек, полный социальный пакет, возможность профессионального развития и обучения. Территориальный рост самой компании даёт возможность попробывать себя на открытиях магазинов. Карьерный рост приветствуется именно внутренний. Но могу сказать, что как и в каждой работе, чтобы достичь результатов - надо трудиться. Вообще, много других положительных критериев - это и большие дружные коллективы, поощрения сотрудников на праздники и возможность самореализации.На мой взгляд, их нет. Но, кто хочет повредничать, тот всегда найдёт недостатки в любой работе, даже у Илона Маска)