История сотрудника
Удобный график работы. Для меня как для жаворонка это важно. Есть возможность работать удаленно, не приезжая в офис,только на очень важные собрания. Полностью белая зарплата, соцпакет, подарки на праздники и ко дню рождения. Развитая корпоративная культура. Множество тренингов, как внутрикорпоративных, так и внешних для развития компетенций сотрудников. Отличный коллектив, сильная команда профессионалов, увлеченных своим делом. Любая инициатива рассматривается руководствомСлишком много бюррократии в решении вопросов, из-за чего тормозятся рабочие процессы. Зачастую фокус смещен на процесс работы, а не конечный результат- прикладывается много усилий и времени, но результат так и не достигается. Очень много проектной деятельности помимо основной работы и не всегда хватает ресурсов на это, приходится разрываться.