Страница 7. Сима-ленд

История сотрудника
Есть курилкаПришёл как работник склада, в итоги работаешь грузчиком, приходят фуры росспю твои обязанности все разгрузить и поставить на ячейку а потом приедет газель и все загрузить в неё ещё раз повторю фуры приезжают не на паллетах, товар просто разбросан по все фуре от маленьких коробок до больших, за 35 с переработками 42-45 но при том что будешь оставаться до 9 то что пишут в вакансии откровенно вранье!

История сотрудника
Очень хороший коллектив. Более ничего не заметилЗдравствуйте, меня зовут Михаил. Оставил свое резюме на официальном сайте "СИМА-ЛЕНД" с утра мне позвонили и позвали на собеседование. После собеседование мне позвонил и сказали что на следующий день могу ехать на работу, как на первый ознакомительный день.На следующей день, я приехал на работу. Всё было хорошо. До того момента пока не сказал что ранее у меня друг работал в данной организации. Не знаю, что такое произошло, но после этого мне сказали что я не принят. Я очень расстроен и не могу понять,как я могу относится к своему знакомому ведь мы два разных человека. Если они судят по знакомым или родственникам, то можете даже не обращаться в данную организацию.Я был настроен работать, тк мне там все понравилось и все устраивало

История сотрудника
Пожалуй только безвкусный офисТут можно перечислять их бесконечно. Во-первых при увольнении вам выплатят только официальную часть, а это около 10 тысяч. Во вторых, то что вам говорят про то что можно продвинуться по карьерной лестнице легко - ложь. Чтобы стать кем то, нужно раздвигать булки руководства и лизаааать. Среднее руководство некомптентно, директор департамента - бывшая официантка, которая бегает везде безтолку и делает вид что знает все лучше вас, и пытается выслужиться перед высшим руководством, которые ее в ноль не ставят. Когда звучит гимн и патриотические картинки, нужно стоять по стойке смирно. Не дай бог во время утреннего "веселья" вы будете стоять и не улыбаться - устроят разбор полетов. Штрафы раздают налево на право. Гнилейшая компания, кидают клиентов, на сотрудников кладут так же.Я только искренне желаю Симановскому здоровья, ведь связи благодаря связям в ск, на данную шарагу скоро нагрянут проверки, и очень хочу чтобы здоровье на зоне ему пригодилось

История сотрудника
Приехала в начале августа устраиваться на работу швеей что предложили: график- первый день с 8 утра до 8 вечера второй день с 8 утра до 8 утра следующего дня те сутки два дня выходных зарплата очень хорошая как сказали но 3 месяца без официального трудоустройства плюс система штрафов о штрафах вскользь было сказаноОгромные просто огромные вороха накроенного я проработав 17 лет на швейных производствах такого не видела никогда,,,шить некому 2/3 шв машин простаивали а так как шили остальные швеи человек 20 я поняла что спешить не торопятся то ли сдельные расценки слишком велики Толи по пословице"жизнь хороша когда шьешь не спеша" Толи если шьешь много расценки срезают. С работниками не поговоришь ну а начальство правду не скажет короче не прошла я по анкете службу безопасности да да надобно ее пройти чтобы работать там не расстроилась ТК работаю пот6 часов в 15 минут ходьбы от дома да пару недель спустя нашла рекламный листок в подъезде симплегд приглашает швей зарплата от 21000 руб нуууу за такие деньги да при таком графике работы и неоф трудоустройстве см выше долго искать будут а если ещё и штраф вычтут пусть сами работают

История сотрудника
НизкиеУЖАС!!!Теперь мне всё понятно.Думаю, что международное право ПОЛНОСТЬЮ нарушено. Законы РФ, для данного заведения, НЕ СУЩЕСТВУЮТ. Собственник данного бизнеса игнорирует КОНСТИТУЦИЮ России.Что ж, видимо пришло время и там провести большие проверки СК. В нашем государстве НЕТ рабства.

История сотрудника
красивый офисВокруг этого заведения давно ходят слухи и легенды. Поверьте мне, все что вы услышите скорее всего правда. И вот, почему. Сима- ленд - это что то вроде северной Кореи , только на территории Екатеринбурга со своим Ким Ченыром во главе. Здесь также есть цензура, свой Солнцеликий и каторжники, готовые работать каждый день с 9.00 до 21.00 за рис.Совет для будущих каторжников: Чем глубже вы засовываете свой язык между булок начальства или даже коллег, тем больше шансов, что вас заметят и похвалят) Это основной и единственный критерий отбора за звание лучшего сотрудника. Да, и если при первых аккордах гимна вы будете молниеносно вставать и с прикрытым от наслаждения глазами подпевать- вы вне конкуренции.А теперь несколько фактов:1) при мне Солнцеликий уволил парня, за то что он атеист.2) Один из работников написал гневный отзыв о кампании. На следующий день была срочная планерка.Собрали весь департамент. Был распечатан большой плакат с изображением этого сотрудника. Позже он был окружен своими же коллегами, которые скандировали "предатель". И каждый из них крича эту фразу искал одобрения в глазах у Солнцеликова.3) это не то место, где после 18.00 вы выключаете компьютер и соберитесь ехать домой. В этот момент вас обязательно похлопает по плечу человек (возможно специально обученный и нанятый только для этого) со словами: "Куда это вы собрались? Все дела что ли сделали? Вон, дизайнеры еще сидят и работают. " И ни кого не волнует, что с 9 до 21.00 вы работаете уже так 'эное кол-во дней. Хотя по трудовому договору вы не обязаны.4) бесконечное кол-во штрафов, при и так не большой зп (от 25 000 до 35 000)Надеюсь сотрудники чистящие отзывы о компании в интернете оценят мой отзыв. Ведь, как меня там учили он был написан "от души".

История сотрудника
Хорошая компания, средняя зп, коллективХорошая манипуляция и управление персоналом.Отношение к талантливым сотрудникам.Я не жалуюсь. Но посадить на полиграф и уволить за то что я играл в покер с ребятами когда ещё не находился в компании это бред. Прям бред...

История сотрудника
Хорошая компания, средняя зп, коллективОтношение к талантливым сотрудникам.

История сотрудника
Разве что хорошие люди попадаются и развоз есть, если у вас нет личного авто (но без авто не советовала бы)1. Отпуск по договору 28 дней, по факту 14 и то отпускать не хотят. Соответсвенно, оплачивают тоже 14 дней. Угадаете куда идут остальные деньги с отпусков сотрудников?))2. О великий гимн! И прочие подобные мероприятия. Утром может прийти босс и сказать, что сегодня все девушки будут знакомился с мужиками, и стоит со сцены смотрит. Не хочешь знакомиться? Уволен))3. Ты либо засовываешь своё самоуважение в зад, либо увольняешься. Другого не дано.4. Зп начисляли один раз неверно. Руководству очень уж не нравится, когда подходишь и начинаешь выяснять. Поэтому, основаная масса сидит и молчит, даже если подучили зп в 2 разве меньше положенной.5. Постоянные задержки на рабочем месте. Если у тебя есть семья или другие планы на жизнь - тебе тут не место)) Опять же: либо работаешь с 8:30 до 20:00, либо не работаешь здесь вообще:6. Рабочие субботы с сентября по февраль.7. Дресс-код. На какой хер и кому он нужен я так и не поняла, тк летом ходили без него и ничего в наших жизнях и рабочих процессах не поменялось.Возможно, хорошо живётся руководам. Но и они по шапке так получают, что потом не знают куда бежать. Но тк зп у руководов хорошая, продолжают жить по сценарию «улыбаемся и машем», при этом выносы мозги и покрывая матом свои сотрудников

История сотрудника
НетНе знаю почему но я очень хотела туда устроиться.. Думала огромная организация все серьезно в ней)) Эххх карьеру сделаю))) взяли конечно сразу(естественно-свежая кровь). И понеслась... по кочкам... Приехал на 8марта очередной звездунец(димка нагиев) мы все отарой поперлись через огромный склад в центральный офис(наш департамент в самой ж... расположен) там как бараны потолкались.. В очередной раз убедившись что руководство о нас заботится)) поперлись обратно через склад... И решила я потихоньку снять на видео какой огромный склад.. Меня тут же спалили и заставили с телефона удалить пригрозив пальчиком.. Типа обьект секретный со стратегическими запасами китайского дерьма.. Снимать нельзя. Ок.. Понял-принял.. Потом началась рутина обзаанивать клиентов.. Навязывать фсякое фуфло.. Оправдываться почему им отправили брак либо вообще чтото не доложили.. На обучение ходили в центр офис.. И получилось так что приперлись в тот момент когда шел Бесогон и плюс нам на пути встретился Боссссс...то ли бухой то ли очень агрессивный. вот мы наслушались от него по самве помидоры.. Нам его замом было предложено идти нах... обратно.. Либо постоять на лестниуе и подождать когда нас позовут.. В общем полнейшее ощущение себя стадом баранов. Ну про гимны много писали-стой по стойке смирно.. Не дай бог палец в нос засунешь-будешь потом обьяснять почему ты не козел.. Наблюдала как люди приходили и уходили... Много чего было не приятного в отношении часто меняющегося руководства.. Ушла и не жалею.. Мне кажется уже больше половины Еката и близ лежащих городов и селений поработало в симе.. Я вообще удивляюсь как они до сих пор существуют.. Товар-полное г... К людям отношение-0.. Высокие зп это все фигня.. Можно найти норм работу с достойной зп.. И не сидеть в этом гадюшнике и терпеть эти гимны.. Свинг пати и тд

История сотрудника
отдел кадров, очень быстрое увольнение1. Наполовину серая зарплата2. Отпуск по договору 28, а оплачивают только 14 календарных дней3. Работа без выходных по 12-14 часов4. Не оплачивают сходы с линии из за поломки транспорта5. Нет расчеток, нельзя посмотреть свой зароботок6. Увольнение без обьяснения причиныВ компании проработал год, все бы ничего но сменщик в августе ушел в отпуск. Мне пришлось работать 21 смену, на бесплатном автобусе, за себя и за него, по 12-14 часов в день, а последнюю неделю у нас еще поменяли расписание автобуса и пришлось работать без обеда и вообще без какого либо отдыха. После того как стал задавать неуместные вопросы своему руководителю Килину А.А. про выходные о отдых в обеденное время, был уволен без веских на то оснований и обоснования причины, из за какого то липового отзыва на 2Гис

История сотрудника
Даже не увиделМне назначили собеседование на вакансию компоектовщик, с девушкой по телефону обсудили все нюансы график работы меня устроил 2 через 2, 2 дня в день 2 дня в ночь, я ехал до их офиса два часа, потом сидел в очереди на собеседование полтора часа и в итоге дождался своей очереди девушка мне начала объяснять про график и сказала что надо будет работать каждый день, я в шоке, 4 часа потерял чтобы услышать это, не верьте тому что они пишут в вакансиях, график оказывается совсем другой

История сотрудника
Разделение задач, неплохая оптимизация рабочего процесса, слаженная работа команды.После событий в сквере на Драме была уволена целая лавина сотрудников. Совпадение это или нет - не берусь утверждать ;) Но обо всем по порядку. Естественно, при устройстве в симу, я боролась с искушением забить на это дело, ну либо на собственном опыте проверить, так ли уж верны все эти ужасные отзывы бывших сотрудников. (кстати, похоже, вместо того, чтобы решать реальные проблемы, руководство решило заказать положительные отзывы в интернете) Итак... Как видите, жажда сомнительных приключений оказалась сильнее. И что бы вы думали? Абсолютно всё оказалось правдой.Вообще, сам по себе гимн вызывает у меня положительные чувства. Точнее, вызывал... Ведь если кушать даже вкусное блюдо каждый день, через 2 недели оно будет вызывать тошнотворный рефлекс. Тем более, когда речь идёт об особом музыкальном произведении, которое должно ассоциироваться с важными моментами, но не с ежедневной рутиной... Но это еще фигня.. самое поражающее- это видеоряд, который монтируют под этот многострадальный гимн. Представьте: вот русские просторы, леса, поля, Родина-мать. А вот сотрудники сималенда в голубых рубашках несут Шнура на бронзовом коне.... Фейспалм!И вот, под всё это великолепие, все без исключения, стоят, ссутулившись, с постными минами, вытянув руки по швам, как будто, если они осмелятся принять более удобную позу, их изобьют кнутом. Всё это зачем-то снимает человек с камерой со сцены.Гимну предшествует принудительная развлекательная программа. Мелкое начальство по утрам танцует пуще всех. И это правильно - босс любит активных и веселых.И верных! Термин "нашчеловек" звучит почти ежедневно. А вот если ты не наш, - не ходишь на парады и молебны, игнорируешь агитки, словом, не допускаешь компанию в ту часть своей личной жизни, где ей не место, - то увы. Не быть тебе частью Семьи.Сама работа при этом проста, часто даже увлекательна. Однако комфортно поработать при этом удаётся редко - каждый час тебя могут отвлечь, выдернуть с рабочего места, чтобы поздравить очередного сотрудника, выслушать очередную речь со сцены или посмотреть новый агитационный ролик. В середине дня обязательна громкая музыкальная пауза.Многие пишут, что сотрудник для симы - расходный материал. Я скажу больше. Сималенд вообще не заинтересован в образованных, талантливых и перспективных кадрах. Потому что:а) Текучкаб) Главный критерий - "наш человек". (вообще, ведётся исключительный отбор по этому признаку)в) Сам формат работы предполагает довольно ограниченное действие, которому может обучиться кто угодно спустя энное количество времени. Продукты можно описать словами "быстро и дешево", так что за суперский дизайн и качество тут никто не запаривается.Кстати, о качестве товаров. За время моей работы в СЛ, возросло количество товаров, купленных там моими знакомыми (с абсолютного 0 до 5) и каждый электротовар был с дефектом, либо скоро ломался. Совпадение или закономерность? Не буду утверждать ;)Компания производит пластиковый мусор в неимоверных количествах. Помимо производимых товаров, в расход идут ежедневно центнеры одноразовых стаканов, контейнеров и мешочков. Сотрудники и руководство совершенно не заботятся о дальнейшей судьбе этого мусора, могут израсходовать триллион этих стаканов в день.У меня ещё много впечатлений :)Но возвратимся к скверу. Даже в этом искусственном царстве лицемерия и подхалимажа многие были недовольны сложившейся ситуацией. Итогом стало предложение "по собственному желанию", поступившее в том числе и тем, кто с работой абсолютно справлялся, не косячил и имел "перспективы стать лучшим из лучших" ;) Получая расчет, я поняла, насколько в этом не одинока, когда поговорила с очередным "не-нашим", а так же, был замечен огромный список уволенных в тот день. Совпадение или нет - выводы делайте сами.Итог: вам подойдет эта работа, если вы:а) не имеете вкуса, не представляете своей жизни без пластика и позолотыб) готовы выступать в циркев) готовы сломя голову по первому зову встать плечом к плечу с собратом по сималенду на очередном митинге, параде или молебнег) без слов выполняете что от вас требуют, не ропщете ни по каким вопросам, при виде Барина вас покидает всякое чувство собственного достоинствад) знания, навыки, таланты и образование значения не имеют - всему необходимому вас научат.Дерзайте!

История сотрудника
Офис в центре города, а именно в ТЦ Европа. Очень приятные, отзывчивые и общительные HR специалисты. Хорошо раскрывают кандидатов на собеседовании. Сделали предложение о работе, но пришлось отказаться ввиду более интересного варианта от другой компании, но очень хотел согласиться и согласился бы, если бы не начинание в новой сфере о которой я так мечтал.Рекомендую для молодых специалистов.Не сразу получилось найти общий язык, возможно, что случайная ошибка. Серая ЗПшка.Нету комнаты отдыха и оплачиваемых обедов.

История сотрудника
Есть офис в самом центре города.Неадекватные HR сотрудники, отказали мне в работе выдумав какую-то странную причину, что их не интересуют надомные сотрудники, хотя я ищу офисную работу. С чего это они вообще взяли непонятно, но на мое письмо с этим вопросом они решили не отвечать.

История сотрудника
Даже не знаю.....Не взяли на работу! ПРИЧИНУ НЕ ОБЬЯСНИЛИ!У меня есть образование, военник, не где не привлекался, кредитов нет, трудолюбивый! А они мне через час смс прислали что вы нам не подходите! И не смогли сказать даже почему! А я приехал за 100 км к ним чтоб устроиться! Вообщем похабно отнеслись!

История сотрудника
Заповедник пластической хирургии и павлиньей косметологии)Все просто. Пришел на должность, договаривались, что перешлют задание проверить подходим друг другу, так и не переслали, после напоминание. Вывод - HR, и рук-ль с кем вел разговор, самые обыкновенные некомпетентные п**даболы, не способные говорить "нет", и выполнять договоренности а с такими людьми лучше и правда не связываться.

История сотрудника
Не нашлаВ мае 2019 года Екатеринбург отстаивал право на сквер. Всех, кто не подписал петицию за храм уволили. Тех, кто не ходил на парад 9 мая, тоже. Делайте выводы, судите сами, работать там или нет, покупать там товары или найти другого политически адекватного продавца.

История сотрудника
Не вижу никаких минусов , если честно . Работаю в компании почти год , и есть с чем сравнить . Очень даже не плохая компания. Дружный и творческий коллектив ( если вам нравится тишина , как в библиотеке , то вам не сюда ) доставка до работы и обратно бесплатная , различные плюшки для сотрудников . Работаю в офисе , не знаю , возможно так не везде ( имею ввиду розницу и склад ) .руководители адекватные , зп в рынке . Если ты работаешь , а не фигней страдаешь конечно . Постоянно конкурсы , премии , корпоративы. Звезды приезжают , и все ходят , вот про это все забыли . А про то, что субботы рабочие никто не забыл . Считаю , что слишком негативно некоторые настроены и хорошего не замечают , ну или сравнить не с чем. Лично меня всё устраивает .Не обнаружено

История сотрудника
Единственный плюс: доставка до дома и забирают из соседних городовЕсли хотели попасть в колонию и не знали как, то Вам сюда! Вакансия: комплектовщик. Убьёт всё ваше здоровье и положительные мысли. А их "бесплатное"питание подарит Вам изжогу и гастрит. Сидеть нельзя!передохнуть можно только в курилке, а если не купишь тебя научат или жить захочешь пойдешь курить. Вы полюбите слушать гимн и подпивать его