Отзывы сотрудников «Элвес» в Самаре

Достоинства
Хорошая компания, стабильная, надежная. Что мне тут нравится как специалисту в своей области, так это то , что штат компании составляют только квалифицированные специалисты, прошедшие специальное обучение. Если не останавливаться , то далее можно получить сертификатами соответствия и практическим опытом работы на объектах любой сложности. Согласитесь, а это уже серьезное достижение для специалиста. Вы становитесь профессионалом своего дела.

Недостатки
Да какие , вы что ?

Достоинства
Крупная, стабильная компания, большая ЗП, прекрасное отношение к сотрудникам, постоянные премии, путевки на отдых и тд и тп

Недостатки
Какие еще отрицательные отзывы?

Достоинства
Хорошая компания, стабильная, является крупнейшим поставщиком торгового и климатического оборудования - очень выгодное направление. Также тут центр технического обслуживания в Самаре и области. Для классного специалиста тут есть очень хорошие перспективы развития и профессионального роста. Как уже сказано было выше, компания очень хорошая, стабильная. Судите сами, ведь Компания хорошо структурирована, имеет все сертификаты и фирменную гарантию на весь товар, а также все необходимые лицензии на проведение строительно-монтажных и проектных работ и использует современные методы торговли. В общем все здорово в этом плане. И к сотрудникам отношение очень хорошее. Ведь тут есть стабильная заработная плата. организованно питание сотрудников. Работаю тут уже несколько лет и не жалею что устроился, все классно.

Недостатки
Редко , но бывают переработки, но это бывает не очень часто и к тому же они оплачиваются.

Достоинства
их нет

Недостатки
Я уволилась после года с лишним работы в Элвесе.

После подачи заявления была готова к усилению "Карательных" мер.

Согласилась отработать 2 недели, правда по факту вышло почти 3!(считай еще месяц)

Штрафы стали ежедневными,отпрашиваться нельзя раз ты отрабатываешь, сто немыслимых задач, с целью еще больше ободрать.

В итоге после увольнения мне не заплатили ни копейки, считай за 2 месяца работы, а это 60000.

Весь месяц я занимала у людей деньги чтобы как-то выжить.Я за всю жизнь не имела долгов....

ЛЮДИ!Как я ненавижу ЕВРЕЯ ФЕДОТОВА! Сейчас он, как обычно, отдыхает заграницей на морях, набивая толстое брюхо омарами на деньги обманутых работников, я желаю ему отправиться в преисподнюю, где ему самое место.И люди самарские выйдут на улицу,и будут плакать от счастья, обнимать друг друга и поздравлять с избавлением от ВЕЛИКОГО ВСЕЛЕНСКОГО ЗЛА - НЕНАСЫТНОГО КРОВОПИЙЦЫ НАРОДА - ЕВРЕЯ ФЕДОТОВА!!!!

Достоинства
Константин Г. на экстренном заседании в своем логове "Орлиное гнездо" приказал всем своим рабам, спамить отзывами сайт, дабы ворваться в ТОП-1 сайта "оработе", т.к. негоже Царю на втором месте по РОССИИ ютиться...



Так что ТОВАРИЩИ, ударим пальцами по клавишам, оставим каждый по 10-20 сообщений, поможем нашему ЛЮБИМЦУ в очередном его невинном позыве!!!

Недостатки
ЗП в 50 000 р :D

Достоинства
кто пишет хорошее про элвес - говнюки и мандароты.

Недостатки
сплошной негатив и отрицательный заряд ионов. рулит конторой бешеный боров, которому так и хочется ссадануть по наглой,потной,обрюсшей и заплывшей жиром роже.

Достоинства
Зарплата полностью белая, на карточку банка, индексируется, но не слишком часто. Можно поговорить о ее

повышении в индивидуальном порядке, например, у меня повысили 2 раза за 2 года.

Переработок практически нет, если перерабатываешь, то можно компенсировать отгулами.

Есть 2 недели 100% оплачиваемого больничного, без справок. Оформляют ДМС и загран. страховку. Оплачиваемый отпуск, бесплатные обеды, спортзал,бассейн.

Возможно сделать гибкий график. Отпроситься - без проблем.

Текучка низкая, большинство работает уже несколько лет. Коллектив хороший, давления со стороны руководства нет. Есть долгосрочные проекты, периодически возникают новые. Работа идет по скраму, без религиозного фанатизма. Работа интенсивная и интересная, получаешь большой опыт, который очень ценный.

Недостатки
Слишком мало корпоративов, хотелось бы побольше конечно.

Достоинства
В компании очень хорошие условия. Много разных бонусов для сотрудников. Трудоустройство официальное. Зарплата "белая", отпуск оплачивается 28 рабочих дней, больничные оплачиваются, студентам сессия как положено оплачивается. Рабочий день 8 часов, то, что дольше, первые 2 часа переработки в полуторном объеме оплачивают, что дольше в двойном. день накануне праздника "короткий" - 7 часов. сколько в месяце выходных и праздников положено, столько их и есть у сотрудников. Работать приходится в праздничный день - оплатят вдвойне. На новый год подарок сотруднику, детям (старше 3х лет) сотрудников подарок.

Питание в офисе за счет компании. Бесплатные кофе, чай, напитки, печенье, сладости.

График работы составляется за 1-2 месяца накануне, где проставляются рабочие смены (не более 5 подряд, и междусменным перерывом как по законадательству). Бесплатная развозка. У руководителей отделов и замов есть еще и дополнительная медицинская страховка.

Материальной ответственности нет.

Недостатки
Да как таковых то нет отрицательных сторон. Но работу то как таковой легкой не назовешь - приходится работать, но труды будут вознаграждены.

Достоинства
По-прежнему нет

Недостатки
Хотела бы немного ясности внести в сегодняшний отзыв Федотова К.Г. Во-первых, хотела бы обратить внимание читателей на то, что ни одни здравомыслящий и адекватный директор НИКОГДА не будет называть себя богом богов и царем царей. Еще раз замечу-НИКОГДА. А уж если директор соизволил себя так величать, то о какой адекватности может идти речь!!!!! О какой???!!!!

Во-вторых, о каком среднем уровне з/п в 45000-50000 рублей идет речь?! Если только сам всеми "уважаемый" директор такие суммы за день получает. Такой з/п далеко нет у каждого работника. В среднем з/п идет 20000-25000 рублей.

В-третьих, о каком соблюдении ТК РФ идет речь?!!!! Это полный бред. А именно: 1) трудовой договори никогда и никому на руки не выдается; 2) отпуска не оплачиваются и их хрен дождешься; 3) больничные не оплачиваются (ты хоть при смерти находись, но должна работать, взять, хотя бы мой пример).; 4) все сотрудники каждый день перерабатывают и вместо 8 часов, положенных по законодательству, они работают по 9 часов; 5) з/п выдается в конвертах в прямом смысле этого слова и пока ты не откроешь конверт, ты не узнаешь, какую сумму в этом месяце тебе не доплатили.

И все ЭТО ВЫШЕПЕРЕЧИСЛЕННОЕ вы называете ПОЛНЫМ соблюдением ТК РФ!

А ведь правда глаза колет, ""уважаемый" бог богов и царь царей, иначе, почему бы ты стремился так себя оправдать, чирикая полный бред. Да еще и заставляя службу безопасности, в лице Волкова Александра и многих других писать положительные отзывы. А ведь негатива то тут больше. И люди далеко не дураки и все прекрасно понимают.

И еще раз хочу обратить внимание на то, что данная компания стоит на 2 месте в рейтинге ужасных работодателей (а она далеко не федерального масштаба, как все остальные, а именно Самарская).

И если бы ты меньше обманывал, обкрадывал и унижал людей, то не пришлось бы сейчас самому плеваться от злости и всем силами себя оправдывать.

Достоинства
Работаю тут не так давно. Но уже даже за это время Получил отличный опыт работы. Коллектив особенно приветливо и дружно встретил. Коллеги быстро помогли втянуться в работу и поймать нужную волну. Отношение начальства к сотрудникам очень хорошее, даже не ожидал, что есть еще такие хорошие руководители и зарплату, что не менее важно, платят всегда исправно и без задержек. Работаю и мне все в принципе тут

нравится :коллектив, отношение начальства, хорошая зарплата. Ну пока, по крайней мере.

Недостатки
Бывает, задерживаюсь на работе на часик, но не очень часто чтобы говорить что это минус. К тому, все переработки оплачиваются.

Достоинства
Работала в отделе рекламы. Да работы много, работа интересная, мне очень нравилась и подходила по духу. Но бешенный ритм и работа в одиночку, вместо слаженной команды менеджеров по рекламе и дизайнеров, очень давит на психику. постоянная текучка( Классный офис с видом на город, чистота каждое утро(уборщицы делают влажную уборку), кондиционер!(для меня отдел рекламы был раем) Только компы притормаживают)))))) Столовая -огромный плюс! не нужны вечные банки, склянки и напряг - а что я буду сегодня кушать на обед?? повара вкусно готовят! я научилась кушать за 15 минут, эти 15 минут были созданы чтобы успели покушать все сотрудники а не рассиживать по часу как принято во многих других организациях.и я считаю что это правильно. К директору нужен определенный подход. уважение. ведь он директор. Да по началу притирались, но потом мы научились с ним работать на одной волне. мой лозунг-ХОРОШО ДЕЛАЙ СВОЮ РАБОТУ И ХОРОШО ТЕБЕ БУДЕТ! кто любит просиживать штаны в социальных сетях, слабые люди-пожалуйста не ногой в элвес! По поводу денег, опять таки выполняй свою работу хорошо и получишь хорошую зарплату.!)) я за 3 месяца работы полюбила элвесик. маленькая школа жизни. спасибо! я все!

Недостатки
все кто плюет ядом в КГ, это ваше право.

Достоинства
Их нет

Недостатки
Расскажу свою историю по-порядку. СБ и "светлейший и уважаемый" директор и так все поймут. Слава богу, проработала в компании не долго. Устроилась в апреле месяце, а в мае, по неблагоприятному стечению обстоятельств, сломала руку и попала в больницу. И все бы ничего, но за несколько дней до выписки отдел персонала по приказу директора стали названивать с требованием выйти на работу, иначе меня уволят.

После выписки, я пришла на работу для того, чтобы обговорить со "светлейшим" выход на работу. Хотя по закону, больничный закрывают после снятия гипса, однако я хотела выйти раньше.На что он мне сказал, чтобы я писала заявление на увольнение. Видите ли, его не устраивает то, что сотрудники смеют так долго болеть да еще и не выходить на работу по первому требованию. По его мнению, я должна была выйти на работу сразу с операционного стола. Не вопрос, написала.

Мало того,что он мне не оплатил больничный, так еще и вместо 18000 руб., выплатил 8000. Другими словам, обокрал меня на 10000 руб. Слава богу, хоть трудовую отдал на руки без позорной записи, которые он любит писать.

Уважаемые читатели, хотела еще обратить ваше внимание на то, что в данном рейтинге первые 20 мест занимают компании федерального формата, а Элвес только в Самаре представлена, а занимает 2 место по негативным отзывам. Это уже о многом говорит.

Очень хотелось бы, чтобы этот беспредел закончился, и это всеми "уважаемый" директор, наконец-то понес заслуженное наказание за всех тех, кого он обманул и унизил.

И самое страшное то, что мне тоже стыдно за то, что я обманывала людей при приеме на работе, обещали им золотые горы, а по факту эти люди с трудом увольнялись, оставаясь без гроше за душой. А этот толстопузый все жиреет и богатеет за счет других людей.

Но, "уважаемый" ФКГ, хочу напомнить, что правило "бумеранга" еще никто и никогда не отменял. И все тебе вернется в двойном размере.

Достоинства
В продолжении своего нижнего поста для ясности раскрою ниже написанные мной понятия этой чудной организации.

Системность - систематическое вычитание из вашей ЗП штрафов:

100 рублей за то, что минуту пересидел в столовой (положено 15 мин) или баре (положено 7мин), за каждую минуту опоздания, за любой поступок, который не понравится директору.Например у меня из ЗП вычли 10000 за плохое обучение сотрудника, который был необучаем. Грамотный Тайм менеджмент заключается в том, что в течение дня вы не выходите из здания - и вместо 8 часов работаете 8ч.31мин.Способность влиять на уровень дохода: у многих сдельная ЗП: чем больше постарался и заработал, тем больше странных влияний извне) в виде штрафов, регулярно уменьшающих ее "любимую".Например рабочее время, когда я занималась организацией корпоратива (пейнтбол) мне вообще не засчитали как рабочее - ты же не работала, а занималась корпоративом, было мне сказано.... В моем случае, когда уровень ЗП не превышал 27000, санкций не было, как стало переваливать за 30000 - обязательно находилось пару причин для ее "ужимания" и приравнивания к предыдущей.

Отличные условия это: несоблюдение трудового договора - вам даже не дадут на руки второй экземпляр договора, серая ЗП, а про отпускные и больничные я вообще молчу)

Проработав полтора года я решила сменить место и написала заявление. Вместо отработки 2 недели я отработала больше 3х недель, за это время нашла на свое место место человека, полностью обучила и отчиталась по всем пунктам .В течение этих 3-х недель замучили требованиями и штрафами, не давали взять время в счет отпуска даже час - хотя за 1.5 года я ни разу не была в отпуске) каждый час отлучки считали как прогул и штрафовали. При увольнении вы обязаны расписаться в кассе, что получили офиц.ЗП, иначе обходной не подпишите и не уволитесь - денег конечно не заплатят. выплату ОБЕЩАЮТ позже. За последний месяц работы я заработала 35000, которых я не увидела) и которые с удовольствием положил себе в карман "душка" директор. Я улыбнулась и вспомнила сказку Бажова "Серебрянное копытце", когда торговец по пояс засыпанный золотом от жадности кричал "Еще, еще, еще" - и затем затих, погребенный под грудой богатства...

Недостатки
нету - только перспективы, и битье копытцем)

Достоинства
Системность, грамотный тайм менеджмент, способность влиять на уровень дохода,обучение по продажам, отличные условия работы, четкие требования к результатам работы, объективная оценка работы и возможность развития, профессиональный коллектив. Руководитель всегда открыт новым идеям, предложениям .Если Вы сильный и амбициозный - это лучшая компания для подтверждения Вашей компетентности и старта Выше!

Недостатки
Служба безопасности превышает полномочия - могут обхамить, оболгать, преподнести руководителю события в выгодном им "свете". Любимая фраза нач.СБ Гранкина . я здесь работаю больше 10 лет - а ты, БУДЕШЬ РАБОТАТЬ здесь столько, сколько я захочу - Не стоит напрягать этого ленивого человека в рабочем режиме - уничтожит.))))

Достоинства
Хитроумный директор

Недостатки
Федотов возможно хороший и умный директор,не буду спорить.Но наживать себе врагов не случайно,а специально платной парковкой,и блокировкой машин...это с его стороны мазохизм.Он хочет много денег,он их получит,и понятно,что у него всё законно.Но ради больших денег перешагивать через людей?А охранники-бедные пацаны,получают копейки,на них ведь все собак спускают,им угрожают,их кроют матом,а он сидит себе в кабинете,и ничего.Мы,к сожалению, не Боги,как Федотов,чтобы жить вечно.Он молодец!У него есть власть и деньги.И он за эти деньги устроил борьбу с простым народом,который приезжает на автовокзал и случайно попадает к нему,а тут-капкан,если не заплатишь 200 руб.А пока ты собираешься платить эти 200 руб.,твою машину блокируют железными оградами и закрепляют стальными тросиками-тут уже 1700руб.и не меньше Я понимаю,те работает в Элвесе,будут на его стороне.Но будьте осторожны,молодые люди.Когда-то вы или ваши близкие можете оказаться на месте людей,которые отдали ему за стоянку не только 1700 руб.,а и 18 тыс.рублей,и только потому,что ему не понравилось что с ним спорят.Он выше всех нас.Федотов -Господь Бог,который взял на себя ответственность решать кто и сколько будет ему платить.И он оббирает сегодня моего знакомого или меня,а завтра обберёт вас,и глазом не моргнёт.Не забывайте,он устроил борьбу на арендованной им территорией прежде всего с нами-с народом,который попадётся к нему на удочку.Есть у вас деньги или нет,вы всё равно заплатите.А он этим будет довольствоваться,набив себе своё пузо нашими деньгами.Не забывайте,что завтра на эту платную стоянку-ловушку может случайно заехать ваш отец или дед-пенсионер,у которого в кармане последние 500 руб.,и им придётся отдать этому жлобу 1700 руб.,если не захотят платить 200.И будет у них инфаркт или инсульт,ему по барабану,пусть родные привезут денег из дома,а до тех пор машина будет заблокирована и закрыта.Думайте сами.Для кого-то он директор-ангел,а для кого-то он просто животное,который всё никак не нахапает.Ему всё мало.Беспредельный прейскурант на территории Элвес -это всего лишь официальное вымогательство у народа.Никто никогда ничего не сможет ему сделать и предъявить.У него всё законно.Да и Бог он наверно в городе Самара,поэтому ему сходит всё с рук.

Достоинства
От имени всех десантников поздравляю Элвес с этим замечательным праздником. Сам как бывший десантник а ныне сотрудник Элвеса поздравляю компанию с этим замечательным праздником. Элвес несет в себе все те принципы которые заложены десантским братством : честность, смелость, отвага, и главное помощь своему товарищу. Элвес никогда не бросит в беде своих.

Недостатки
Нет, и не может быть.

Достоинства
Положительного ничего нет

Недостатки
Компания отврат... Бухгалтерия черная, зарплата унизительная. Директор Федотов психически больной, честно. Уже и дело уголовное на него заводили, и суды у него по десятку за месяц. Может уже хоть что-то с ним сделают.

Отношение к клиентам у них тоже нулевое, нарушают сроки поставки очень часто, очень много брака идет. Люди потом терпят унижения и грубость от руководства.

Достоинства
Элвес лучшее место на Земле !!!

НЕ понимаю откуда тут берутся плохие отзывы??

Работаю тут уже больше года, не работа а сказка. ЗП всегда вовремя, постоянные премии, вкуснейшие бесплатные обеды, корпоративы, оплаченные отпуска в самых экзотических местах, абонемент в фитнес клуб и много чего еще. Полное соблюдение ТК.

Директор просто душка, добрый, щедрый, понимающий, отзывчивый но требовательный.

Текучки вообще никакой все всем довольны и устроиться сюда не так то и я горжусь что работаю ТУТ.

Так что хватит тут поливаться грязью это чудо место!

Недостатки
Это только что рано или поздно придется покинуть это место, но до пенсии еще очень далеко ))

Достоинства
Компания очень хорошая. Я работаю тут не так давно, но уже понятно что тут все хорошо в плане гарантий для сотрудников. Мне дали отпуск полноценный, полный ! ау ! круто ! так еще и путевку от компании получила на курорт Паттайи на 2 недели на двоих ! Классный отель, комфортный, чистый, аккуратный, бассейны, буйная зелень вокруг. Нам предоставили отличный номер на пятнадцатом этаже, с новой мебелью, со всеми удобствами. Особенно понравилось наличие интернета, без него сейчас никак. Уборка ежедневная, тайки очень милые и старательные, мы с ними сразу подружились. И весь персонал ведет себя на уровне. Питание хорошее, очень много вкусного предлагают, все время объедались.

Сейчас пишу вот оттуда, все круто - хороший отдых и потом с радостью на работу снова, в любимую компанию. Спасибо Элвес !

Недостатки
Так нет.

Достоинства
там люди готовы работать бесплатно

Недостатки
Я ХОЧУ РАБОТАТЬ БЕСПЛАТНО! ВОЗЬМИТЕ МЕНЯ В ЭЛВЕС!

Достоинства
Товарищи ! Да здравствует Элвес , самая стабильная, процветающая компания ! Ура, товарищи !!! Мир, труд, Элвес !!! Только Элвес нас вдохновляет на новые трудовые свершения! Славься !

Недостатки
Не может быть никаких.

Достоинства
......

Недостатки
В таз, залить цементом и в Волгу.

Достоинства
Таких нет

Недостатки
Руководство полные му%%ки, работников за людей не считают. Директор так вообще, занимается самоуправством, самозахватом территории и много чего еще неприятного можно сказать. Но зачем? Думаю тут и так все в курсе.

Достоинства
---

Недостатки
Как там поживает Федоров Константинович, уважаемый начальничек говно конторы? не сдох ли?

Достоинства
брэнд

Недостатки
Доцент, ты когда-нибудь маленький был? — Был. — У тебя папа, мама был? — Был. — Тогда зачем ты такой злой