Связной

История сотрудника
НетНу, работа сама по себе не очень. Много минусов. Руководство говно полное, так же как и сама работа, зп маленькая. Коллектив тоже говно.

История сотрудника
По большому счёту их нет, если только «новый опыт в период локдауна»1) длительный цикл отбора кандидатов, обучения и стажировки, на которых практически ничему не учат и ты тратишь время впустую.2) изначально обещали з/п от 40 000, но по факту в этой помойке тяжело заработать даже 30 0003) весь рабочий процесс завязан на навязчивом впаривании покупателям того, что по факту не нужно4) руководством устанавливаются самые упоротые и нереальные планы по продажам, причем их могут изменить среди месяца и ваши наработки по прежнему плану учтены не будут

История сотрудника
НетОклад в месяц 10 тысяч до вычета НДФЛ, товара на точках нет и соответсвенно продаж тоже, зарплата в месяц выходит в лучшем случае 15 тысчч

История сотрудника
Нет ихУстраивался в сию контору поближе к дому. Проходил стажировку в другом городе. Прошёл. В итоге точку, куда устраивался, закрыли и мне предложили работу на другой и в другом городе. Соответстаенно я отказался. Стажировку так и не оплатили, хотя увещевали про оную. В общем контора Никонора, которая доживает свой век.

История сотрудника
Не успела увидеть!Пришла устраиваться на работу. Там была одна девушка с короткой стрижкой, которая, с самого начала общалась со мной вальяжно с презрением. Несмотря на это я продолжила диалог! После того как мне сказали, что директор вряд-ли возьмёт меня, сотрудница брезгливо спросила что с моими руками? Я ответила, что это псориаз и он не заразен. Затем работник салона начала мне объяснять, что покупатели смотрят на руки, откровенно намекая, что здесь мне не место. Так вот. Я работала и менеджером в мебельном салоне, и администратором в салоне красоты, и менеджером по открытию торговых точек. И НИГДЕ НИКТО МЕНЯ ТАК НЕ ТЫКАЛ ПСОРИАЗОМ КАК В СВЯЗНОМ!!!! УШЛА В ПОДАВЛЕННОМ СОСТОЯНИИ, УНИЖЕННАЯ, ТАК И НЕ ЗАПОЛНИВ АНКЕТУ!!! В ЭТОМ ГОРОДЕ И НЕ ТОЛЬКО У МЕНЯ МАССА ДРУЗЕЙ И ПРИЯТЕЛЕЙ, КОТОРЫЕ МОГЛИ БЫ СТАТЬ ВАШИМИ ПОКУПАТЕЛЯМИ ПО МОЕЙ РЕКОМЕНДАЦИИ. Могу предположить, что сотрудник получает повышенную зарплату, т.к нет второго консультанта. Поэтому сотрудник салона дал ясно понять, что в дополнительных кадрах они не нуждаются!!!!!! Сотрудница слишком уж много себе позволяет!!!!!

История сотрудника
Коллектив, зп вовремя, мотивации неплохие.1) Зарплата 15-20тыс. бывают дни когда хороший поток людей и то штрафы никто не отменял. А так в целом рассчитывайте на зп до 30тыс. А может и даже ниже мрот. С каждым годом ставки все меньше и меньше .2) штрафы - штрафуют за все что попадется , а самое прикольное что об этом не уведомляют и не доказывают твою виновность. Не скидывают видео где ты провинился и прочее. Надо всегда искать человека который скинет , покажет в чем ты виноват и ток тогда ты отбиваешь этот штраф потому что камеры смотрят слепые которые не видят мелочей и просто так штрафуют.3) Проработаете месяца три , начнут гонять как директора. Куча переработок , неуважение руководства к сотрудникам. Пашешь как папа Карло . За переработки платят копейки.

История сотрудника
Вспонимаю только теплые времена когда 5-8 лет назад была зп обычного продавца соствляла 90-115к.Эх какая же была замечательная Евросеть,пока связной не объединился с нейЗарплата 20-25 за полный месяц,удержание штрафы стабильно по 2к в месяц за всякуюю ерунду.С продаж платят просто сущие копейки по сравнению с тем же самым Мегафоном.Руководство топит за свою зп и им нужно что бы делали то что нужно им для зп а не тебе.Ужасная зп повторяюсь никого слушайте и не идите сюда работать.Хуже работы просто не бывает.город Пенза(в форме заполнения город почему-то не выбирается)

История сотрудника
Из достоинств могу сказать только про больничные оплачиваемые, отпуска и коллектив ( но смотря кто на какую точку попадет)Начнем с головы, руководители ( территориальные директора/ ОМ) многие готовы идти по головам, считают что сотрудник на ТТ это просто единица в штате, на торговой точке не хватало сотрудников, ТД знала об этом и не предпринимала ни че го. Движения со штатом начались когда поголовно сотрудники с нашего города начали уходить либо в декрет, либо увольняться к чертям.Заработная плата в объявляетесь стоит от 35 и более, тут скажу неоднозначно, бывает месяц когда можно и более 35 заработать, но в основном заработная плата на несильно проходимых точках варьируется от 15-25 ( 25 в лучшем случае притом что все сотрудники будут рвать жопу для выполнения хоть каких-то планов)Планы ставят заоблачные, не ориентируются на проходимость на сезонность. Огромные планы могут ставить как летом ( когда все уезжают по деревням ? Морям) и в декабре когда поток действительно хороший.Сидеть на рабочем месте нельзя, либо в отсутствие клиентов, либо на обеде. Ежемесячно нужно проходить по 3-5 курсов ( обычно они даже содержанием не отличаются одно и тоже из месяца в месяц) это пустая трата времени.Переработку тебе не оплатят, планы скорректируют если были проблемы с магазином более 4-6 часов ( простой не по вине сотрудников).Сотрудник может быть на больничном либо в отпуске а вышестоящие должности могут ему названивать по рабочим вопросам, хотя эти вопросы может решить сотрудник находящийся на ТТ.Для первой работы вариант неплохой ( на пол года можно задержаться при условии хорошего коллектива и руководства)

История сотрудника
Работал в Связном на стажировке. Коллектив замечательный. Я очень рад что мне удалось познакомиться с такими прекрасными людьми. Пусть их зовут А. и А. Помимо самого Связного который расположен в торговом центре есть множество "товарищеских" магазинов с сотрудниками которых мы дружим. Первое впечатление это нечто. Очень рад что довелось там поработать. После стажировки был вынужден уйти по личным делам.Недостатков нет. Связной абсолютно подходит как старт для молодых людей.

История сотрудника
Белая зп, работа не пыльная,легкая, отличные команды, полный соц пакет.В целом нет

История сотрудника
Пока работал, зп платили своевременно.При увольнении не выплатили, да по факту ничего.Удобно когда оклад по договору 10тр.Работал в Сц г. Екатеринбург на Вайнера в АСЦ Самсунг. Директор, он ж е технический руководитель и тд - будет порой из-за своих обстоятельств в жизни доводить тебя с ровного места. Короче ну такое себе... При трудоустройстве смотрите оклад. Даже компенсацию не выплатили отпускных.

История сотрудника
Карьерный рост возможен, если втянутья и все свое время посвятить работеОчень много обязанностейНу штошш начнемРешила я значит поработать, опыта у меня нет, т.к. только выпустилась с колледжа, а в нашем маленьком городе мест для работы не так уж и много. Ну и выбор пал на Связной.Если все же решитесь там работать, то готовьтесь к неделям работы без выходных, всегда чем то недовольным людям, горящим планам по симкам, опросам и обязанностям которые на вас свалятся, и неоплачиваемым часам работы)Для меня самым сложным было оформлять кредиты, я боялась что то сделать не так, положить не ту бумагу, не там расписаться. Когда ещё рядом нет сотрудника который тебе придёт на помощь, это было ещё сложнее.Плюс ко всему меня перевели на точку на другой конец города, я задерживалась допоздна, вызывали с выходных постоянно на работу, приходилось выходить. Ничего как правило не успевала, было очень тяжело.Не советую никому, осебенно молодым парням и девушкам.

История сотрудника
Из достоинств белая заработная плата и на некоторых тт отличный коллективПостоянно требуют выполнение огромных планов, руководство не ставит сотрудников вообще ни во что, сотрудник для них это просто цифра в штате магазина, просьбы не выполняются ( даже если это обычная просьба узнать за планы, за мотивации и тд) оклад маленький, с февраля заработная плата смешная. Не советую работодателя

История сотрудника
Ни одногоУстроилась в офис в десяти минутах ходьбы от дома. Пока проходила стажировку (стояла проходила тесты на точке) меня перевели в другой офис на пару дней, затем в третий. Перевели в офис в 40 минутах езды. Во время стажировки я только и делала что эти тесты. Меня заставляли продавать без какого-либо опыта. Все начальники через которых я прошла мягко говоря неадекватны. Директор магазина постоянно заставляла перерабатывать, уходила на долгий промежуток времени из офиса, оставляя меня одну. Если не выполнила план - капает на мозги даже после рабочего дня по телефону. Каждый день одно и то же. Нам обязательно врать клиентам, втюхивать им товары, которые им не нужны. А если не делать этого, то капают на мозги.Заплата мизерная, больше 10ти тысяч не получала, хотя обещали минимум 35. Штрафы за всё. Начальница никогда не следила за деньгами в кассе, на моей смене была проверка, ну и конечно же на меня повесили недостачу. Лишают выходных тоже достаточно часто.В офисе, в котором я работала не было туалета, приходилось бегать в соседний тц. О микроволновке и чайнике я вообще молчу.Условий для комфортной работы нет, постоянно пребываешь в стрессе, никогда не идите работать в Связной.

История сотрудника
Достоинство было одно-это шаговая доступность к домуВот с недостатками нужно поработать:1. Ту зп, которую Вам озвучивает НR можно не ждать, Вас вводят в заблуждение.2. График 5/2 выходные плавающие 10 часовой рабочий день, что не соответствует производственному календарю и нарушает ТК РФ. Переработки не оплачиваются3. Помимо всего прочего 10 часов ты на ногах, присесть можешь только, когда пойдешь на обед.4. Сотрудники очень предвзято относятся к клиентам, втюхивают все подряд. Был случай, когда клиент пришел в салон купить телефон. На витрине была одна цена, а в 1с цена оказалась ниже, клиенту не озвучили цену ниже, а напихали всяких адаптеров, антивирусов и симок.5. Помимо новых трубок продают бу и уцененку. Связной просто опустился в моих глазах. Причем уцененка не такая уж и дешевая, цены как на новые.6. Стоимость завышенная на аксессуары, которые не обладают хорошим качеством. Пример из салона: пришел мужчина нерусской национальности, у него сломались наушники, 14 дней не прошло, так сотрудник решил взять наушники на проверку качества. Куку, Роспотребнадзор услышьте. Тут товар ненадлежащего качества, который не входит в перечень сложнотехнических товаров, не хотят менять. Те. здесь, если человек безграмотный или другой национальности, его можно и обмануть.8. Обучение сотрудников такое. За 8 дней нужно стать спортсменом по усвоению информации. Хорошо, что у меня большой опыт в продажах и работы в подобных заведениях. А что делать сотрудникам, которые пришли с нуля. Вот поэтому одна из причин не работать здесь опытным, сопливеньким можно навешать лапши на уши, если ты не знаешь ни правила торговли, ни свои права, ни действующее законодательство, то ты всегда будешь овощем.Вот тогда и будут закрываться Ваши магазины! Слышите меня Связнюки. Поменяйте политику и только тогда у Вас заколоситься бизнес.

История сотрудника
Их нет1. Во время стажировки требуют от стажёра продаж со второго дня при этом ничего не рассказывают про ассортимент магазина.... ты тупо не знаешь ничего.... продают людям голимое Г***о китайское.... страховки заставляют брать даже если она не нужна... аксессуары полное дно ... при оформление кредита вы берете аксессуары, страховку и симки..... если ваш телефон стоил 19990, то платите вы 26000, а люди бедные только выходя из магазина осознают что попали......2. И вместо того чтобы обучить тебя, будут делать замечания... можно говорить только "добрый день", "Здравствуйте" говорить нельзя и при этом все кроме меня говорят второй вариант.... свой телефон трогать нельзя только стажёру, другие могут сидеть в инсте и тд.Не советую туда идти....

История сотрудника
НетКакие-то тупые HR-ы, не вникающие в свою работу. Существуют только как функции, которые имеют крайне завышенное ЧСВ.

История сотрудника
Довелось мне в свое время поработать в Связном менеджером, вот точно никогда сюда не вернусь, даже на должность выше. Из плюсов только некоторые люди из коллектива и в принципе обычная работа с людьми.Если и есть карьерный рост, о котором они говорят, то точно не в нашем отделе и не среди обычных людей, среди своих возможно. Зарплата мизер, особенно для Питера. Руководство считает, что на 17 тыс нормально можно прожить)

История сотрудника
Их нет!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!Постоянно какие то штрафы и дня не проходит без штрафов, сломался терминал мы виноваты. Этот же терминал затупил и посчитал не понятные откуда день 40К, обвинили сотрудника что украл и отстранили от работ хотя вины сотрудника нет. Зарплата маленькая, руководство конченное, особенно Снежана Аникина,постоянно что-то требуют продовать эти симкарты которые не нужны не кому, если не выполнил план минус к зп, которой и так нет. Если даже и выполнил планы найдут за что списать. Вообщем данная компания просто ущербная. Не идите туда!

История сотрудника
Их нетДаже не приближайтесь к этой конторе. Говорю про продажи и колл центр. Полное нарушение тк. штрафы. если выйдите в 0 а не в минус то это будет чудом.