Компания Группа компаний АКИ получила оценку 2.1 из 5 звезд от своих сотрудников, основываясь на 22 отзывах. Это говорит о неудовлетворительном опыте работы для большинства сотрудников.
стабильная зп.
Штрафы пересчеты постоянно отношение как ворам доставка засчет сотрудника при ошибке по всем склодам выгружать ходить отпуска постоянно переносят когда хотят обеда офицально нет перекуров нет в роздевалки деньги из шкафчиков проподают.
Нет их.
Зарплата низкая одни штрафы работники работают в свои выходные в табеле ведут на компьютере работают по 24 обещают отгул его недают мой товарищь Антон Владимиров работает с прошлого года один без выходных в квитке 22 дня а пофакту 24 дня итак на каждом складе по штату два а пофакту один не доплачивают год водители за свой счет делают машины механик низачто неотвичает.
До сих пор всё покупаю в Акватории!
Всякое бывало, но хорошего гораздо больше.
А где их нет, но не критично.
Нет.
Жадность без границ. Торгаши , они и в ... Не рекомендую даже от безисходности. Только время потратите зря. Долго не проработаете , если нормальный человек и денег заплатят рублей по 300 в день. Нет , нет и еще раз нет!!!
Работаю в офисе. Отличный коллектив, ребята друг друга поддерживают и помогают. Зарплата у меня повышалась два раза, проходит индексация. Отпуск и больничные все вовремя и без проблем. Руководство относится с понимание к личным обстоятельствам сотрудников. Кто хочет работать, тот прекрасно себя чувствует. Тем кто пишет сплошной негатив могу посоветовать лучше работать.
Условия работы нормальные, чистый офис, просторные кабинеты.
Рабочий день с 8.30
Отличный сплоченный коллектив, руководство непосредственно магазина всегда внимательно, может войти в твое положение. За время работы получилось освоить сантехнику, газовое и отопительное оборудование, теперь могу работать и как консультант!))))
Оцениваю непосредственно коллектив и руководство магазина, т.к. с руководством сети сталкиваться часто не приходилось (филиал в другом городе)
Переработка, которая не оплачивается!Практически невозможен карьерный рост!
Начинала работу в этой компании с товароведа в магазине. Компания занимается продажей сантехники, газового оборудования и строительных материалов. Все это для меня было новым и неизведанным, но директор, Елена Васильевна, помогла и старалась научить всему, спасибо ей огромное за это.
За десять месяцев работы товароведом в магазине очень привязалась к коллективу, за это время сменился только один продавец..
После десяти месяцев работы был перевод в офис на должность менеджера.
Читая другие комментарии могу не согласиться:
- зарплату платили своевременно,
- отпуск есть, причем отпускные выплачивают полностью,
- повышение зарплаты есть (высшее руководство прислушивается , пересматривает систему мотивации, оклад)
.
- карьерный рост есть (собственный пример)
Плюс ко всему этому проводятся семинары и обучение для всех сотрудников.
А по поводу отношения работодателя и работника могу сказать только одно: вы работайте, а не просиживайте рабочее время и вас никто не будет ущемлять
Минусом можно назвать месторасположение офиса (неудобно добираться) и график работы с 8-30 до 18-00
...
отвратительней говна
их нет
отношение к персоналу как к гавну. омгут и наорать низачто. о нормировании труда и не слышали да же. зарпалту не выплачивают оф оформление спустя месяц работы. проработал до зп не выплатили кормили завтраками при увольнении говорят мол я ещё и должен им что у них работал
Попался хороший директор (добрый и отзывчивый) и был отличный цельный коллектив(если бы в фирме ценили людей)
По графику: работать с 8.30 до 19.00(иногда до 19.30) праздничные дни для нас только 1.2 января и пасха, 31 декабря день сокращен. Переработку не оплачивают! Суббота и Воскресение не выходные только если по какой то важной причине потребуются.
По магазину: техника почти не работает, что бы распечатать что то надо ждать примерно 2 мин. Постоянно лампочки не работают. Если что то сломалось бегите сами ремонтируйте( и не важно на такси, автобусе или на своей машине). Постоянно чего то не хватает, то скотч закончился а на базе нет, то рулетка 1 на 6 человек. Постоянные перебои с поставкой товара, причем самого ходового. И да, у нас нет бесплатных пакетов. Форму продавцы ждут от 1 месяца до 6 и не факт что она вам подойдет, а то ещё придется ждать.
По поводу руководителей: С директором повезло, хороший отзывчивый человек.
научитесь правильно держать унитаз на голове при транспортировке, к сожалению на большее ваша голова не способна. Не верите - в первый день поймете!
Их так много, что унитаз на Вашей голове покажется Вам вазелином, обильно смазавшем Вашу.... А новогодняя бутылка шампанского Акватории - тем самым орудием, которое имеет Вас с первого дня трудоустройства.
их нет
1) руководство - абсолютно неадекватное! Обожают, когда сотрудники стучат друг на друга. Поэтому у них в особом почете "шестерки". Если руководство не в духе - наорут ни за что, просто потому что надо на ком-то сорваться.
2) зарплата - черно-белая. Первый месяц работаешь на голом окладе. Если надумаешь увольняться, то не выплатят ни премий, ни бонусов, лишь голый официальный оклад. Уйдешь в отпуск - отпускные получишь лишь из официального копеечного оклада.
3) система штрафов за все подряд: пришел директор на склад, а там свет горит по его мнению не там, где надо (о ужас, как неэкономно!) - всё, штраф директору склада! Если вдруг у тебя в семье случилось ЧП и тебе нужно срочно уехать с работы, то ты не можешь этого сделать, надо дождаться руководство, которое очень часто отсутствует, и только тогда, если тебя соизволят отпустить, можно идти. И при этом неважно, что ты отпросился у начальника подразделения. Все решает лично директор.
4) полное неуважение к персоналу.
Их практически нет
Пишу, так как кого-то может предостеречь мое сообщение от работы в данной компании. Все обещания, которые даются при приеме руководителем и отделом кадров не выполняются, главное закрыть вакансию. Удивительные вещи начинают происходить практически сразу, рабочий день с 8-30 и до 18-00, те переработка необоснованная. Но если ты уйдешь в 17.59, то это будет целый скандал, целую минуты работы украл у компании.
Руководитель очень жадный, вряд ли вас обеспечат нормальным рабочем местом, принтер убитый на 10 человек (если повезет то в кабинете, если нет, то бегать придется в соседний), бумага на вес золота, будете вынуждены печатать на черновиках, и естественно у вас не будет операционной системы Microsoft Windows, не будет привычных программ , тк жадность не имеет границ…. Будете осваивать операционную систему Fedora, которая бесплатна. Зимой вы замерзнете, тк руководитель очень будет экономить (хотя котельная своя), и этот 2-х этажный сарай вас не спасет от мороза, чтобы как то выжить, придется сидеть в верхней одежде с принесенным из дома обогревателем, который еще придется прятать от руководства, тк электроэнергию жечь не приветствуется.
Потом вы узнаете, что зп вся в конвертах, а в белую вам поставят минималку, которую будут исправно платить 2 раза в месяц.
Нет
Ужасное хамское руководство.
Работает много хороших людей
Режим работы с 8-30 до 18-00. Увеличение работы на 30 минут объясняется руководством, как подготовка к работе- попить кофе, покурить, пообщаться с коллегами.
Заявление на увольнение воспринимается, как личное оскорбление. Черную заработную плату не выдадут. А для получения белой придется повоевать - у каждого второго сотрудника все заканчивается обращением в трудовую инспекцию. Вам назначают время, когда можно забрать зп, приезжаете и ждете под дверью руководства более 2х часов, после чего уезжаете без денег. У особенно терпеливых процесс затягивается на месяц.
Видел несколько попыток удержания трудовой книги. Девушке, которая увольнялась, тк нашла более перспективную работу, пытались не выдать трудовую, но после того, как она припугнула инспекцией, и обратилась к хозяину компании, трудовую отдали, но с переходом на личности и оскорблениями. А одному мужику, который проработал более 9 лет, давали плохие отзывы при звонке потенциальных работадателей.
Отработал год. Это целая эпопея. Читаем в негативе…
Я перечислю всё по пунктам, а вы уж решайте сами…
- зарплата 15 потолок! Даже если у вас были продаж за месяц на 1млн.
- у директора! Подчёркиваю у директора 12тыс зарплата, а у старшего продавца – 20 тыс.
- я 3 месяца не мог получить форму! (ходил в своём)
- начальство то ещё… без комментариев…
- а вот с кем я работал, отличные люди… коллектив на 5.
- вам даже рулетку не выдадут! А покупатели всё время спрашивают размеры умывальника, унитаза и тд.
- зарплата на карточку? Не, не, не слышал…
- разгрузка и погрузка каждое утро… И ясный пень, что она не оплачивается….
- бывают акции: т.е. при продаже того или иного товара, вам начисляются деньги… и хорошо если это купон, который вы сами заполняете и отправляете, а если это идёт через «штаб» то и половина до вас не дойдёт!
- при увольнении с вас вычитается форма… минус то минус сё и в итоге я получил 4 тыс… без комментариев.
- увольнялся я целый день!
более менее стабильные выплаты з\п
Начальство неадекватное, за любой хоть и мелкий "косяк" увольняют. Ведут себя как барины перед крепостными. Кричат на всю компанию что система начисления з.п у них самая лучшая и они её даже на сторону продают. На самом деле вся мотивация сводится к выражению "Работай негр-солнце высоко!" 2 часа рабочего дня вообще не оплачиваются, на вопрос почему, ответ-не нравится валите.
Своевременная з\п больше положительных сторон нет
Запредельная жадность в оплате труда. Постоянная текучесть персонала. Некомпетентность и полное отсутствие опыта у работников ГК. Увеличили рабочий день до 10 часов в связи с кризисом, а назад возвращать даже и не думают.
их просто нет!только одни пустые обещания...
слишком много требований и большая ответственность за мизербную з. п.!работа без выходных и практически без перерывов!
за время работы не было замечено.....
руководители совершенно не компетентны...по возникшим вопросам вообще ни как не реагируют как страусы!! общаться с сотрудниками совершенно не умеют!решение мизерного вопроса происходит длительное время или вообще отбрасывается.....пока снова не всплывет!! а сама компания в это время теряет "хорошие" деньги!! Интересно как ген директора этого не видят?? Стукачество в данной компании вообще приветствуется!! кто узнал данную компанию меня поймут!!