АТМ Альянс: отзывы от сотрудников и партнеров в Москве

Это лучшая компания

Нет

Хорошая компания, работаю давно. Руководство всегда на стороне сотрудника. Главное быть вовлеченным и бежать с ритмом развития компании. И все будет нормально. Зарплата как у бюджетной организации, всегда вовремя, никакой задержки, есть рост, есть индексация. Есть премии. Все есть. Вся для работы.

Нет

Работа есть и за нее платят соответственно.
Коллектив хороший, есть чему поучить и поучиться.
Зип привозят или покупаешь на месте. Парковки оплачиваются.

Все недостатки решаются.
Если тебе что-то не нравится, можно всегда обратиться к руководству и они уберут или снизят до минимума то что тебе или коллективу не нравится.

1. Условия труда
2. Руководство
3. Коллектив

Только вперёд, ни шагу назад!

нет

Зп которая приходит во время

Отработал в компании год. По началу, вроде все ок, если не брать в расчёт, что люди которые работают более полу года - еще не сняты с испытательного срока ( на исп. срок зп меньше).
Работаешь не там где было сказано (т.е. ездишь по 3-4 территориями).
После того как уволили регионального, главного инженера, принял пост Теплов К.
Ситуация улучшилась, люди которые были на исп сроки, их сняли ( спустя пол года !!!).
Территория, которая была обозначена - по ней катался, в редких случаях, когда коллега заболел, ты прикрываешь его (не один, также с человеком по соседней территории).
Гл. Инженер обозначил план сотрудникам, которые должен выполняться.
План выполнялся легко, если ты работаешь, ты заканчиваешь куда ранее чем твой рабочий день. Далее, если ты перевыполнил план - все идет в переработку, которая благодаря Теплову выплачивалась.
В общем работать было достаточно не сложно, а главное комфортно.
Далее находят регионального директора, который вносит свои коррективы в процесс работы ( процесс который был выстроен и налажен).
А конкретно, ты пришел работать на пос терминальные оборудования, тебе говорят ты теперь делаешь ВСЕ. Обучать тебя никто не будет, план есть план, не можешь выполнить в силу отсутствия знаний в данной отрасли - это твои проблемы.
Также в территории, вносятся коррективы, ездить будешь там, где он хочет.
Дальше про переработки, если ты добросовестно переработал, перевыполнил, сделал его просьбу - тебе срежут переработку или во все не выплатят.
К слову, региональный просил коллегу ездить пл заявкам, тот выполнял все задачи, работал перерабатывая каждый день по 5-6ч, в сумме накопилось около 20к переработок - региональный отклонил данную переработку и не выплатил ни копейки. При увольнении компания ему не заплатила этих денег.
Просят выйти в доп дни в выходные дни ( также мог потом срезать переработку за выход). Далее, даже если ты пешеход тебя могут отправить в командировку (200км от Москвы), по тому проекту, в котором ты не разу не участвовал. Обозначив время электрички ( электричка самая дешевая, если не успеешь - твои проблемы). Выехал в 8 утра приехал в 11 вечера ( график работы с 9 до 6). Электричка та которая едет 3 часа, на ласточку или экспресс денег конечно у компании нет. Там тоже полный … те кто курируют данный проект сами не знают решения. Потратил время в пустую, весь день.
Также зип вы будете покупать за свой счет по некоторым проектам. Далее вам компенсируют ( но это не точно и не сразу).
Много кто из инженеров, руководителей проектов, гл инженер - оставили свои места и ушли отсюда.
Работают там новые.
Если вас такие условия устраивают или вы хотите дно пощупать, то можете устроиться сюда.
А адекватным людям, стоит обходить данную компанию и развиваться вне нее. Никакого карьерного роста и повышения зп у вас не будет.

1. Зарплата во время.
2. Дружный коллектив
3. Адекватные руководители
4. Присутствует возможность карьерного роста при должном стремлении.
5. Комфортные условия труда.

Соц пакет

Из плюсов могу выделить лишь рабочий коллектив

из минусов только руководство которое не знает цену рабочей силе и только и может что пользоваться своим служебным положением. Это я имею ввиду Савельева и его жену Ирину
Кто работал в Атм в Москве вы прекрасно понимаете о чем я
Савельев что постоянно лишь горазд говорить но не делать и совершенно не понимать процессы работы, но зато указывать что и как должно работать
но что делать когда не знаешь как устроены те или иные процессы? ага, позволить руководить той, что не справилась даже в Омске
Савельев позволяет ей руководить нами и даже штрафовать о чем мы узнаем только в день зарплаты когда она приходит меньше чем нужно, не смотря на закон по которому нас должны уведомлять сразу , чтобы у нас было время хотя бы оспорить, а не тогда когда она написала служебную штрафную записку на своего мужа на нас
он позволяет ей перешагивать через многое, ведь тут даже два плюса - ты сам не лезешь в рабочий процесс и она твоя жена которой ничего не будет
но к сожалению пока Кучаев не поймет что сервис по Москве падает именно из-за его свиты в виде Савельева с его женой (и я молчу про руководителя департамента по банкоматам, который в личной беседе со своей тп пишет какие мы инвалиды и что нас всех уволить нужно), ситуация так и будет ухудшаться
я пережил многих региональных директоров в Москве и иной сменяющийся руководящий состав в этом городе. И могу сказать что дело явно не в тех, кем пытались заменить. А именно в том, что до их пор сидит в своих креслах. На днях я занесу свое заявление об увольнении потому что нет сил больше работать в этой компании. Инженеры тут хорошие, а вот все остальное...уволили всех региональных и прочих секретарей, а ситуация улудшилась?
Я общаюсь со многими инженерами с других регионов
но по слухам более менее только в СПБ и ЕКБ, но и там не без минусов, поэтому я лучше буду работать на другую компанию, но зато не потерю самоуважение.

Чай, кофе. Адекватный, дружный коллектив. Проводят обучение. Не бросают в трудную минуту. Карьерный рост. Адекватный, мега лояльный руководящий состав.
В Апаринках большой склад с хорошим коллективом. Работают четко, быстро, слажено.

Нет

Чай. Кофе.

В Апаринках работаю на складе одни узбеки. Ну %удалено% с этими узбеками. В офисе работают одни приезжие. 3 исполнителя и четыре приезжих директора. 20 летний Рыжий %удалено%, %удалено% из Ростова, горластый %удалено% на Мерсе и самый главный руководитель офиса молдаван Вильгельм Константин. Молдаван %удалено% коренной и настоящий, который и 2-х слов связать не может!!!! Ну что-сказать о работе, %удалено% полная по 12 ч в день. Учите молдаванский язык!

Научишься рассказывать детям сказки.Твои дети узнают кто такой Решетнев С.С.

Руководитель Решетнев С С понятия не имеет чем занимается компания и что такое ремонтировать банкомат.Но при этом всегда говорит не сделаешь будешь депремирован.На вопросы про инструкции или выплаты просто игнор в телеграмме.Но как Петух в попу клюнет сразу сделает всех своих сотрудников виноватыми.Людей уволили а их трудовые книжки теряется на почте потому что у компании нету денег на отправку с уводемлением.Вообщем контора загибается .Не в коем случае не идите в эту компанию ЗП ниже чем в подобных организациях на 30 т.р.Машину убьете,вас уволят найдут новых.Как они говорят лох не мамонт.

Колектив

Руководство. Определенно руководство. На каждом собрании Решетнев С. С говорит мол мы команда и все такое, а на деле игнорит все сообщения командир Хренов. Вы всегда можете обратиться ко мне и я помогу решить все вопросы! Туфта полная

Даже Решетнев С.С. Может стать региональным директором.

Работал в компании АТМ альянс больше года, могу сказать смело, что в Московский филиал устраиваться не стоит ни в коем случае.
+ и -
+:
1. Белая зп без задержек
2. Бывший коллектив
-:
1. Решетнев С.С. Со своей подругой Кристиной - относятся к людям, как к скоту, а при увольнении только и пытаются, что поднасрать и урезать вам зп.
2. Заработная плата ниже рынка, есть возможность перерабатывать но не факт, что заплатят.
3. Оперативно не пополняют топливную карту, по итогу заправляешься за свой счет, а деньги не возмещают.
4. Любой ЗИП нужно выпрашивать.
5. Инструмент покупаешь сам, компания кроме «обещаний» ничего не предоставляет.
6. Придумали амортизацию 10000 рублей за 10000 километров, на словах красиво, по факту ее нет и за место 10000 рублей вы получаете бублик.
7. Если сломался автомобиль, то помощи нет, говорят пиши за свой счет или беги на заявки пешком, а в выходные уже ремонтируй свой автомобиль.
8. Если у вас ГСМ не сходится на момент увольнения (каких нибудь 15 литров), то с вас спишут при расчете в двойном размере.
P.S.
Как только вы заговорите о том, что хотите уволиться - вы враг народа и вообще них.. не человек для Решето С.С. Будет всячески пытаться усложнить вашу жизнь и не выплатить то что вы заработали.
Работать в данной компании можно, но не с данным региональным директором.

Компания очень хорошая. Коллектив очень дружелюбный, все поддерживают друг друга в решении задач. Задачи объясняют. Также оплачивают рождение детей, дарят детям подарки на новый год, оплачивают товарищеские матчи. Инженерам оплачивают проезды. По зп задержек нет, все вовремя. Даже в карантин всем платили без задержек.

Не обнаружила.