Смутили пункты в договоре: выполнение работы, не входящих в обязанности, возможные переработки - про оплату оных ни слова (регламента тоже нет).
Слежка за компьютером, включая движения мышкой и время нахождения в программе.
На протяжении моего времени в компании, я обнаружил, что вопросы и предложения сотрудников, включая меня, не всегда находили должное внимание.
Мы, работали в динамичной и требовательной среде, где часто возникали ситуации, требующие оперативных решений.
Несмотря на заявленные "равные возможности для всех", реальность оказалась далекой от этой идеи.
В моем случае, как бывшего водителя, я столкнулся с чрезмерной неравноправностью в отношении категорий сотрудников.