Коллеги приветливы, к новичкам относятся с уважением.
Однако вскоре выяснилось, что объем работы значительно превышает ожидания.
Обучение на начальном этапе было поверхностным, и недостающие знания приходилось компенсировать своими силами.
Компания обещала различные бонусы, но пока удалось получить лишь минимальную часть от обещанного.
Читать дальше Компания обещала различные бонусы, но пока удалось получить лишь минимальную часть от обещанного. Компенсации за переработки отсутствуют, а их здесь немало. Отношение руководства к этой проблеме скорее равнодушное, чем решительное. Приятно, что есть возможность работать в гибком графике, но это не спасает от постоянного давления. Соцпакет включает стандартные льготы, однако дополнительных преимуществ немного. В целом впечатление остается неоднозначное: есть очевидные плюсы, как атмосфера в коллективе, но недостатков хватает, и пока они перевешивают.
С первых дней насторожила слабая организация рабочего процесса.
Политику по возмещению расходов нельзя назвать прозрачной или дружелюбной для сотрудников.
Часто приходилось добиваться одобрения на самые необходимые траты, и даже после этого компенсации приходили с большой задержкой.
Читать дальше Часто приходилось добиваться одобрения на самые необходимые траты, и даже после этого компенсации приходили с большой задержкой. Когда начали разбираться с внутренними регламентами, обнаружили много бюрократии. Процесс согласования документов бесконечный – на каждую мелочь требуется разрешение нескольких начальников. Это не только раздражает, но и значительно замедляет рабочий процесс. Те, кто привык к гибкости и оперативности, здесь быстро теряют мотивацию. Коллеги не всегда готовы помочь новичкам, обучение практически отсутствует. Рассчитываешь на самостоятельное изучение всего. Официальные правила кажутся написанными для галочки. На деле же многие моменты решаются по прихоти руководства. Это угнетает. Возможно, единственный плюс – относительно стабильная зарплата. Но даже это не компенсирует все сложности и стресс, с которыми приходится сталкиваться ежедневно.
В предыдущем месте каждая мелочь требовала массы бумажной волокиты, из-за чего затраты практически никогда не компенсировались вовремя.
Здесь же процесс значительно упрощен: достаточно отправить скан чека по электронной почте, и через пару дней деньги уже на счету.
Читать дальше Здесь же процесс значительно упрощен: достаточно отправить скан чека по электронной почте, и через пару дней деньги уже на счету. Рабочие процессы тоже более организованы. На прошлой работе часто сталкивалась с тем, что задачи оставались «в подвешенном состоянии» из-за неясного распределения ответственности. Тут всё четко – задачи распределены и отслеживаются через удобные системы управления проектами. Возникающие вопросы решаются быстро благодаря открытому взаимодействию с коллегами и руководством. Несмотря на небольшие шероховатости в новых процессах, в общем, комфорт на новой должности значительно выше. Однако все еще есть области для улучшения, например, в обучении новеньких. Надеюсь, что с ростом опыта эти моменты тоже будут проработаны.
За два года удалось поучаствовать в нескольких невероятно инновационных проектах.
Один из них - разработка умного приложения для мониторинга здоровья, которое получило признание на международных выставках.
Ещё один значимый проект - создание виртуальной реальности для образовательных целей, который полностью изменил мой взгляд на технологии.
Читать дальше Ещё один значимый проект - создание виртуальной реальности для образовательных целей, который полностью изменил мой взгляд на технологии. Главное, что здесь чувства твоего мнения и идеи действительно ценятся. Любое предложение обсуждается, и, если оно имеет потенциал, руководство обязательно даст зелёный свет. Это придаёт огромное желание творить и приносить пользу. Особенно приятно наличие льгот - начиная от медицинской страховки до гибкого графика работы. Поддержка со стороны компании ощущается на каждом шагу. Коллектив очень дружный и отзывчивый, атмосфера в офисе всегда позитивная. Работать здесь - значит развиваться и двигаться вперёд вместе с компанией.
Каждое утро встречались не формальные лица, а настоящие товарищи, готовые к новым свершениям.
Коллектив полон энергии и искреннего стремления добиваться лучших результатов.
Отпуска здесь - словно маленькие оазисы, позволяющие набраться сил и вдохновения для новых проектов.
Читать дальше Отпуска здесь - словно маленькие оазисы, позволяющие набраться сил и вдохновения для новых проектов. Командный дух витает в воздухе, словно мелодия, играющая на фоне рабочего дня. Составить презентацию - легко, когда у руля такие творческие профессионалы. Больше всего запомнились моменты брейнсторминга, когда идеи просто летали в воздухе. В одном из таких брейнстормингов разработали концепцию рекламной кампании, которая потом стала настоящим хитом. Теплое отношение коллектива и поддержка руководства заставляли чувствовать себя на своем месте. Это место, где можно не просто работать, но и творить. Решение уйти было личным вызовом и стремлением к новым горизонтам, но теплая память об этих днях останется навсегда.
