Страница 28. Kari: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
Светлое помещение,много товараПришла на собеседование в ТЦ Талер,с первой минуты было впечатление хорошее подошла к девушке продавцу и спросила где я могу увидеть директора,она стояла возле кассы занималась своими делами,я решила подождать,она вышла из за кассы я её проводила взглядом и она мне говорит "что нужно"я говорю что я пришла на собеседование на должность администратора,последовал ответ подожди!Я ждала минут 10 пока она "наматовала" круги по залу,ну и наконец она у меня начала спрашивать есть опыт или нет,сказала есть,так у меня даже имя не спросили и весь разговор она занималась своими делами с бумагами и не обращала на меня ни какого внимания,мы стояли возле кассы в зала,короче ЗП 22 официально плюс премии от продаж если магазин делает план, всё да и ничего да вот отношения с первой встречи ужасное,а что же будет когда начнут люди работать!

История сотрудника
Нет их тамУжасное отношения начальства к персоналу. Они тебя считают не за работника и коллегу, а просто раба. Проработала там 2 недели и с радостью ушла)Во 1. ты там не только кассир но и консультант, продавец, охранник, уборщик, грузчик.Во 2. за 10 отработанных дней по 13 часов в день (хотя пишут в договоре, что ты работаешь якобы 10 часов) я получила з/п 6,000 р Это абсурд.В 3х. Ужасно неорганизованный и не образованный директор ( директор Ирина Борисовна).Кроме того как орать, лишать бонусов она ничего не умеет.в 4х. Обед с начало был 1 час, потом директор решила, что это много и разбила его на 2 раза по 15 мин.в 5х. При стажировке никакого инструктажа не было, ты тупо работаешь. Не объяснили правила. Про зарплату насочиняли.В общем вывод один: Кари это ужасное место для работы, кто считает по иному мне их просто жаль. Руководство плохое.Насколько я знаю в том магазине, где я работала без конца идет текучка, просто постоянно. Надо наверное задуматься, что не 30-50 человек тупят а один и это директор.

История сотрудника
Обслуживание хорошее, продавцы знают свое делоБыла в магазине месяц назад, всегда брала там обувь. Качество всегда устраивало! и цены вполне приемлемы. Но очень огорчило общение с директором! мало того что не хотела принимать брак (обувь по шву стала рваться), так еще оскорбила и нагрубила! (СЕРПУХОВ)

История сотрудника
В Украине все хорошо. Сидоренко И.Г. хороший директор.Умный, справедливый, знающий свое дело.Недостатки у тех, кто не хочет работать.

История сотрудника
Зарплата белая, все выплаты по закону. мне повезло с директором и коллективом. Можно работать но зарплату резко сократили.Работаю пару лет в компании, г. Москва. Почему-то резко сократили зп, условия мотивации не соблюдают, постоянно меняются приказы и доп мотивации задним числом. Планы по ТО также поменяли в середине месяца задним числом. Очень обидно уходить из компании, директор региона просто разрушает компанию, почему он за наш счет гребут себе бабла. Прошу господина Яковлевна обратить внимание на Московский регион, где люди готовы работать за достойную зп, честно и аддекватно. Такое чувство что в компании только начальники, начальники.....деньги вам приносят не начальники а рядовой персонал магазина.

История сотрудника
з/п вовремя. Но не доплачивают.Компания Ужас.! Не идите работать! Хотят много, а платят мало.. Текучка.. сотрудников.. Не ценят, увольняют без причин! Работала в Екатеринбурге.

История сотрудника
белая зп,полный соц пакетужасный коллектив(особенно директор),постоянные неоплачиваемые задержки после работы...диктатор директор УЛЬЯНА СЕРГЕЕВНА ,орущий прямо при покупателях

История сотрудника
Их нетОбман с зп, в Туле давно нет таких зарплат, бомжи больше получают!!! 6000 что это за зарплата???!!! Просто объ....ли, напишу в трудовую, минималка 13000!!!

История сотрудника
Не вздумайте идти в эту шарашкину контору !Подумайте 10 раз ,оно вам надо?14 часов на ногах стоишь,постоянные перестановки в зале,ценники постоянно меняются,приходишь в 9 на работу,делаешь с утра переоценку,все надо пропикать и все цены проверить,если меняются то переоценка часов до 16-00,вечера,потом начинается перестановка,подсортировка,продавать просто нет времени,ты постоянно там пищишь,при этом требуют от тебя продажи ,особенно коду,продаём кожу,потомучто так выгодно директору,он с этого зарплату получает!если план не выполняешь,то штрафуют,штрафуют ща все,и проучишь 13000 свой оклад !директора и администраторы работу свою не знаю вообще,набрали малолеток которые не понимают свою работу и обьяснить ничего не могут,а расчетных листочках ничего не прописано,за что вычли у тебя с зарплаты ?кула смотрит налоговая ????надо закрыть эту шарашку!!!!

История сотрудника
Работаю в компании тц оранжевый как месяц на стажировке ещё.Сама работа нравиться и в зале и на кассе.с графиком проблем нет. Аванс и зп получила вовремя как положено!Самый большой недостаток в нашем магазине - нет директора и администратора только и.о. молодые девченка которые не готовы к руководящей должности! При покупателях орут на сотрудников нецензурной речью,хотят показать своё "руководство ".покупатели смеются и уходят называя нас детским садом. Никакой организованости в работе нет. Своей документации не знают. Весь день ходят разговаривают по телефону обсуждая какие мы "дибильные" сотрудники. И.о. директора даже не знает сколько должно быть в штате человек,набрала лишних. И теперь ходит на всех орет и заставляет уволиться,говоря что высшее руководство Никулин не доволен то этим сотрудником то другим но не показывая письма от него! Сейчас я ушла на больничный по здоровью. Спрашиваю про график дальнейший а мне в ответ говорят у тебя нет графика закрываешь больничный и пишешь заявление по собственному. Мне то работа нравиться почему я должна писать по собственному!? Сама набрала лишних а кто остается крайним!

История сотрудника
Их нет!Проработала в кари совсем не долго. Не выдержала. Могу сказать что отношения к тебе никакого. я работала в Нижнем Новгороде в ТЦ муравей. Вместе со мной работала администратор Титова Наталья-гнусный человек. всю работу взваливает на самих продавцов, ничего не хочет делать сама. администратор хамит многим покупателям, не понимаю как ее до сих пор не могут уволить. з\п вообще никакая, не доплачивают много. Очень плохое начальство. Особенно директор, ей все сливают и она найдя себе подружку с ней все обсуждает. Никогда больше не сунусь в эту гнусную кампанию. Огромный минус в том что нету охранников, очень много воруют обуви. Помню ситуацию женщина пришла возращать обувь и администратор ей неоднократно нахамила, сказав что ничего обменивать не будет, пусть директору звонит и с ней договаривается о возврате.

История сотрудника
Директор администратор отличие руководителиОтработала целый месяц при увольнее бонусный фонд не заплатили в размере 5т не понятно причинугрузили короба вместо грузчиков по 130 к а если и находили сами на улицы кто поможет выгрузить машину так ещё и платили из своего кармана.в первые что б при увольнение обманули с зп.просто подарила 5 т если для них это не деньги это не значит что они не нужны людям!мы за них работаем по 12 ч проговариваем акции как на рынке а в этоги за бесплатно.

История сотрудника
Хорошая компания. Хорошая атмосфера во всех магазинах, Своевременная зарплата, хороший территориальный директор.Была на инвентаризациях не только в новосибирских магазинах, но и в области обо всех директорах остались только хорошие впечатления.Работа с переработками, приходится задерживаться, текучка среди продавцов.Сумма по зп должна быть выше

История сотрудника
За белая, все во время выплачивается, прекрасное рукаводствоВ компании с 2015 года, на данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, при оформлении детских пособий которые мне положены государством, столкнулась с проблемой о выдачи справки о доходах для соц. защиты, бухгалтерия отказывается категорически выдать справку в должном виде с наименованием выплат за промежуток находящийся в отпуске, уже незнаю к кому обратится, надеюсь после отзыва на реакцию!!!

История сотрудника
Я все понимаю, во всех компаниях такого типа есть и свои плюсы так же как и минусы! Я работал администратором магазина почти 2 года.Что касаемо ООО КАРИ, зп выплачивается вовремя, иногда раньше! Перед праздниками выдается полный оклад за месяц, работа с личными продажами, как бы сколько хочешь, столько получаешь!!!В среднем зп Продавца-консультанта и правда 40-50 тыс рублей. Администратора 50-55 тыс руб. Директора 45-260 тыс рублей!Лично я считаю что за такую зп можно и поработать без выходных, как говориться Хочешь жить, умей вертеться!Больничные оплачивают, но мало! С отпуском не отказывают, но отпускные тоже не большие!Слишком много по моему мнению работы в торговом зале, постоянные перестановки, постоянные поставки по 20-200 гофро-коробов (средняя поставка 600 коробок с обувью)Магазин загружают на 120% и никого не волнует что магазин не резиновый! Когда приезжает высшее руководство, говорят что с пола нужно все убирать, что бы проходы были широкие, при этом говорят что все модели должны стоять в 2 фейса полноразмерного ряда! И как позвольте узнать все это убрать на стеллаж????На смене коллекций работаешь по 16 часов в сутки, а оплачивают 10,5! Ничего не скажу, за свою среднюю зп 50 тыс рублей, я был готов это делать!!! Пока не сменилась мотивация, и стали штрафовать " -10% за план, -10% за кожу, и т д, в плоть до -53% с учетом НДФЛ.Уволился потому что не вижу смысла работать 25 дней в месяц за 20-30 тыс рублей!

История сотрудника
Нетдаже писать ничего не хочется в подробностях. Считаю что все беды и весь беспорядок от директора магазина, нет ни дисциплины, ни организованности, да и не продержится долго считаю. Весь день ходит курить с администраторами, дочерью-свинюшкой и всеми остальными. единственное хочу сказать что в любом случае руководство или компания в целом если и будет так относиться к сотрудникам, какая нибудь напасть да случиться, все несчастье которое вы доставляете не будет безвозмездным.

История сотрудника
зп вовремяне нормированный рабочий день, не оплачиваемые переработки, не оплачиваемые ревизии в ночное время, не уважительное отношение директора по отношению к сотрудникам, директор заставляет сотрудников оплачивать найденные пустые коробки перед ревизией, а после нее еще вычитают из зарплаты недостачу!!!

История сотрудника
Нет!Стоишь 11 часов на ногах,в зоне кожи,нельзя присесть,коллектив-воровки,потом дружно все оплачивают недостачи! Обман с зарплатой,ревизия до 4 утра ночи и не важно,что ты после смены 11 часов простоял,ты должна еще и участвовать в ревизии.Директор Мунтяну Анна,нервная,агрессивная особа, не умеющая работать с людьми!

История сотрудника
1. Есть возможность зарабатывать много2. Зп во время3. Коллектив и руководство хорошие4. 2 раза обед1. Ну очень частые ночные смены которые не оплачивают и даже на транспорт не дают деньги, добирайтесь как хотите2. Можно много получить, НО там личные продажи и ха каждую проданую пару идет процент в зп. Продавцы как зомби идут на "новую жертву" и очень назойливо крутятся вокруг людей лишь бы успеть взять коробку и отнести на кассуА так в принципе работать там не плохо

История сотрудника
не увидела...Хотела устроится в этот магазин, т.к. живу недалеко частенько туда захожу, но последнее время мое отношение к их руководству изменилось. Постоянно какие то крики на работников от так называемого АДМИНИСТРАТОРА, на бейдже написано Луиза, такая полная, чернявая, кричит так что и до матов доходило полюбому. Ужасная девушка, пыталась у нее за цену узнать она и на меня накричала, таким нельзя работать с клиентами, таких на завод надо отправлять работать, может хоть лишний вес сбросит. Как только ее можно было ставить администратором, ужасное отношение к людям, ведь работники тоже люди. Надеюсь ее уволят в скором времени