Страница 3. SAVAGE: отзывы от сотрудников и партнеров
- Регионы присутствия: Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Екатеринбург, Москва, Воронеж, Саратов, Ярославль, Белгород
Плюсы и минусы работы в SAVAGE
Условия работы
139
144
Отзывы по городу
Москва (40)
Санкт-Петербург (4)
Ярославль (1)
Нижний Новгород (1)
Новосибирск (1)
Белгород (1)
Воронеж (1)
Саратов (1)
Напишите отзыв про SAVAGE
нет ВООБЩЕ!!
Вся компания это полное не соблюдение ТК РФ
Концлагерь - это про Саваж))) зп черная, прав у тебя 0, директор комплекса чмо которому на рабочих плевать, из плюсов теплый склад, и возможность купить шмотки со скидкой, а так не советую, хотя везде хорошо где нас нет
Красивый офис
Директор отделения которая проводила собеседование оставляет не лучшее впечатления!!! Смотрим с высока.постоянно перебивает,хамит!!! фууууу...
Хорошее дешевое кафе
Серая з/п, при увольнении кидают-не выплачивают отпускных итд, отношение к людям потребительское, как к рабам в стиле "работай негр, солнце еще высоко", увольняют сотрудников очень легко, за людей не держатся, 10 минут опоздания с утра, идешь пишешь в журнал причину опоздания, создают условия чтобы люди во время не уходили, а задерживались, если уходишь раньше смотрят косо. самая поганая контора из всех что я работал.
Неплохое питание по приемлемым ценам;
возможность приобретать продукцию со скиткой.
- Серая з\п;
- Отсутствие какой бы то ни было корпоративной культуры (я трудился в одном из департаментов, работой которого во многом является укрепление внутрикорпоративных связей, а в итоге, на момент увольнения (4 мес. прораб), не знал по именам больше половины сотрудников, базирующихся в моем же кабинете.) - это просто жуть.
- тотальный контроль за всей деятельностью (если даже все твои задачи выполнены, гипнотизируй почту, перечитывай тысячу раз однин и тот же абзац из инструкции, но ни каких личных дел - атмосфера, как в исправительной колонии;
- отношение к персоналу наплевательское (перед партнерами нужно лебизить, кланяться, чуть ли не в жопу целовать, а ты - гов.. - и этим всё сказано!!!.)
- крайне нечистоплотны в исполнении финансовых обязательсвт (при увольнении на серую часть з/п можете даже не расчитывать, да и белую, скорее всего, выплатят с задержкой - прямое нарушение законодательства!);
- РАБОТАТЬ В ЭТОЙ ОРГАНИЗАЦИИ НАСТОЯТЕЛЬНО НЕ РЕКОМЕНДУЮ!!!!!!!!!!!
Поддерживаю. Атмосфера исправительной колонии, которая усиленно культивируется и взращивается. Работа зачастую превращается в фарс несмотря на потуги в проектном управлении и прочем - до светлого будущего ой как далеко. И это будет до тех пор, пока сотрудников не начнут ценить, а не расценивать как пушечное мясо для оправдания свих игрищ в великих начальников и начальниц.
нет
написано в объявлении что требуются продавцы уже 7 месяцев,никто не хочет работать там,а если и хотят убегают.и зарплата там далеко не 30 тысяч,максимум 19 у продавцов,и 20 у кладовщиков,минус недостача большая,воруют кладовщики,старшие продавцы,и менеджер(вика)
НЕТ
Проработала в этой компании недолго,коллектив наполовину ужасен,девушки из аула возомнили себя директорами,так и не набрали полностью коллектив за 3 месяца,поэтому берут всех подрят,и из осетии и т.д.постоянно надо поправлять вешалки,стоять на примерочных,обед строго по расписанию,чай зайти попить элементарно нельзя,старший продавец безобразная женщина 28 лет,неухоженная ,ненакрашена,толстая,возомнила о себе что начальник над продавцами,ходит командует,поэтому нужно сразу ставить на место.план не выполняется никогда,поэтому продажи(бонус так называемый) какие бы вы ни сделали будет копейки,оклад 11000+%,т.е. даже 20 ти тысяч не выходит,еще недостачи каждый месяч,белее 100 тысяч,выходит что еще меньше намного.Работа очень тяжелая,2 перерыва, и отпроситься в туалет,еще и подумают,региональный менеджер постоянно приезжает и смотрит кто как продает,недовольна всегда,выручка маленькая.Поэтому такая з.п. не стоит того вообще.Думайте девочки прежде чем идти работать......При увольнении процент с продаж не выплатили вообще,хотя должны были 8500 тысяч отдать,отдали только оклад),сказали в договоре он не указан. ВСЕМ УДАЧИ!
Нормальный офис, правда далековато, юго-западная, и от метро идти минут 15.
Непрофессиональный отдел персонала, была у них раз 5, потратила кучу времени, прошла даже безопасность и полиграф!!..да, не удивляйтесь, это тоже! - и тишина!..если человек не подходит, сообщите об этом!..если что-то поменялось, тоже сообщите, на вас потратили время и нервы!!..впечатления отвратительные((
Поддерживаю отзыв Ирины. Всё так и есть, испытано на собственном опыте.
Так и есть, на соискателя в этой компании на плевать!
Высокая зп, своевременная выплата, хороший коллектив. В целом очень неплохо, быстро сдружилась с ребятами, все молодые позитивные. Могу сказать, что работа в магазине всегда тяжёлая, но не настолько ужасная, как расписано в отзывах. В любом случае всегда нужно много терпения, много старания и всё получится. Или я такой везунчик и все отписавшиеся здесь попадали прямо в самые худшие магазины.
тяжело что целый день на ногах. после смены руководства и появления новых сотрудников в коллективе нелады начались, новая девочка стучала и пыталась командовать, от этого работать стало очень неприятно, поэтому и уволилась.
Молодой коллектив
Реально открытых вакансий в компании очень мало. В отделе производства их вообще нет. На собеседование людей приглашают только для того, чтобы лучший отобранный сотрудник оказался в резерве на всякий случай.
да, уж. социальный пакет ни какой, т.к. выплаты идут от белой зп, а белая зп примерно 15 т.р. У кого-то меньше, у кого-то больше на 2-3 тыс. р. Не считая випов конечно )))
Социальный пакет и льготы -у компании его вообще нет, с какой радости 4 *? Оплачивается больничный лист (высчитывается, правда не понятно как) и отпуск. Вот вам и весь соцпакет.
После короткого собеседование предложили выполнить тестовое задание (при том, что работала дизайнером 7 лет), после таких отзывов понимаю, что это будет бесполезно.
Похоже, что так.
Действительно красивый офис. Есть возможность сотрудникам купить товар по низким ценам. Коллектив был хороший (все завсит от отдела).
Заработная плата дейсвительно серая. И при увольнении не все получаешь. В период моей работы пришел туда работать Александр Фридман. Человек ужастный. С виду вроде мягкий и пушистый, но в общении, извините за выражение, просто свинья. У него вроде есть труды о методе общения, но это все теория. На практике, человеку самому надо поучиться общаться. Вся его деятельность в компании заключается в разорении компании. Положительного ничего не сделал. Привел людей, которые в плане профессионализма полные 0, которые помогают ему разорять компанию. Такие как например Ляхоченко М., Чапенко О. и сотрудники, которых они привели с собой. Куда смотрит руководство компании. Толи им все равно, толи они ничего не знают. Но на сегодняшнее время не советую идти работать в эту компанию.
Скажу честно, работал в компании Связной, до прихода туда подобных управленцев и немного после. До инноваций в управлении, были продажи, нормальный был доход и люди шли потому, что продавцы не врали!!! После прихода "мега" светил "менеджмента", все пошло на перекосяк. Продажа воздуха, обман покупателей и все вытекающие, от сюда, прелести современных продаж!!! Похоже, очень, на то, что твориться с этой компанией, о которой пишут выше.
все верно, и в комментариях тоже. Компанию знаю изнутри и всех тех о ком упоминалось. Все честно сказано.
Савина Татьяна - хочу добавить - она еще и лицемерка и подставляет всех кого может, что бы прикрыть свой необъятный зад.
"Фридман - нужно разорить компанию, позовите его, поможет с удовольствием." - совершенно верно. Развалил все. Когда теперь очухается компания?
Желаю процветания компании! Но для этого нужно сменить руководство, лживых, лицемерных, ворюг!
Все верно говорит Аноним. Там и сейчас фиг что твориться. В принципе пойти работать туда можно, делаешь свое дело и уходишь домой. А что бы полностью заплатили зп при увольнении, нужно уходить по любовно )))
По поводу Фридмана согласен - редкий и опасный теоретик. Уважаемые соискатели при собеседовании в любой компании рекомендую уточнять - не является ли последний консультантом. Если "да" то лучше не связываться - уверяю Вас ничего хорошего от этой работы ждать не приходится. SAVAGE искренне жаль.
Судя по безграмотным отзывам и надутым щекам, вижу, что Александр Семенович Фридман навел порядок в компании. В очередной раз подтвердил свой высокий профессионализм!
Проработав 6,5 лет в компании знаю практически всю подноготную. Фридман действительно убрал отличных руководителей и поставил идиотов разоривших компанию. К тому же его еще и генеральным директором сделали. То, что он не умеют общаться с людьми, абсолютная правда, зато в уши вдувал кому надо грамотно, потому его генеральным и назначили. Учитель не может быть грамотным управленцем, менеджер из него никакой, хотя справедливости ради отмечу, что программы обучения реально хорошие. Только лучше бы он и оставался в качестве тренера.
Собственники. По сути двое барыг с рынка. Один слушает жопализов, а профессионалов затыкает, второй вообще отошел от дел. До прихода г-на Фридмана в компанию, у Savage уже были свои торговые представительства в СНГ, открывались магазины. Ситуация на осень 2011 года: магазины закрываются, клиенты уходят. Коллекции не коммерческие, и снова благодаря попустительству одного из собственников. Очень он любит тех кто ничего не делает, а только оды ему поет, а потом разводил руками: "ну, что же дизайнеры молодцы, остальные уроды". Самые главные уроды были конечно же из департамента маркетинга. Люди реально знавшие рынок, проводившие не мало времени за его изучением и т. д.
Компания очень легко и не принужденно расстается со всеми без исключения сотрудниками. Было время людей одним днем увольняли. Хотя и сейчас это происходит.
Ляховчеко - с виду добрая и милая дамочка, орала на своих подчиненных благим матом. Половина департамента по персоналу разбежались.
Чапенко - без комментариев.
Фридман - нужно разорить компанию, позовите его, поможет с удовольствием.
Савина - более не организованного, хаосообразного, и постоянно меняющего свое мнение руководителя я еще не видела. Не дай вам Бог с таким стилем руководства столкнуться.
Бородай - на момент моего ухода из компании руководитель департамента персонала. Без комментариев. Одна сплошная грудь в огромном декольте, которую суют вам под нос.
Руководитель собственной розницы (фамилии не помню) - ох, много их было и ни одно реально работающего. Одни идиоты (прости Господи).
Социальных программ у компании нет. Льгот тоже нет. Зарплата серая, но + в том, что выплачивается во время. Но! При увольнении выплатят только белую часть. 40 - 50 % скидка на продукцию компании, поэтому в шоу-руме чаще всего торчит бухгалтерия, эйчары и те кто просто работать не хочет (постоянно).
Явный + компании это то, что в ней четко прописаны все бизнесс - процессы, что дает тем кто работает хоть какие-то преимущества. Если из компании убрать идиотов - руководителей, взять реальных профи, это будет рай. А так из-за глупости некоторых, в компании просто тяжело работать. Но поверьте, Savage это еще не самая большая помойка, есть еще более помоешные компании, как на плаву держаться не известно.
Сейчас Фридмана нет, надеюсь новый генеральный выведет компанию из кризиса.
По поводу "далеко от метро", на самом деле идти 10 мин по прямой, пересекая 2 пешеходных перехода. Если знать куда идти, это не расстояние, к тому же можно доехать на автобусе (2 остановки). Собственное здание (не аренда), 2 огромных шоу-рума, в торговом представительстве очень приятно находиться.
Не смотря на то, что расстались с компанией в прошлом году, я очень скучаю по своей работе, и поездив по собеседованиям точно могу сказать: "понтов у других компаний очень много, сетей нет, зато запросов на одну вакансию на 10 человек" - да и неадекватности, через край.
Все верно. Выбить свои же деньги при увольнении очень трудно. Присутствуют увольнения одним днем, по воле и желанию руководства. Никакой стабтльности.
Красивый офис-на это видимо всех и ловят+милый менеджер по персоналу.
Месяц водили за нос,устроили психологические тесты на первом же собеседовании.Дали тестовое задание сроком на неделю,через 3 дня позвонили и сказали что уже нашли человека,предложили разовый заработок(по другой должности) не смотря на выполненное задание.Самое смешное что на hh.ru до сих пор им требуются люди на эти должности.
Милые,если вы читаете этот отзыв,потрудитесь сообщить человеку сообщить всего одно предложение : "Извините,ваша кандидатура нам не подходит по тем-то тем-то параметрам".И всё. Зачем портить репутацию своей конторки???!!!=)
Фурия великолепная, прошу вашего совета. Меня приглашают на дрлжность управляющего (не в Москву). стоит ли вообще идти в эту компанию?
Кто написал адрес компании БЦ "Румянцево"? Это гнусная ложь! Торговое представительство находится на ул. Покрышкина, д. 7 (ст. метро Юго-Западная). В "Румянцево" сидят дизайнеры и производственники, в связи стем, что здание головного офиса расширяется (достраивается).
Вы думаете, что другие сообщают? Глубоко заблуждаетесь. Это отличительная черта всех эйчаров.
красивый офис
Полное кидалово с зп. Здесь она такая серая, что совсем черная. При увольнении выплачивается только та самая серая часть.
Все проблемы спихивается на средний менеджмент и рядовых сотрудников, которые и текут. Хорошо выживают молчаливые исполнители.
Положительные стороны,это только,то что график 2 через с 10 до 21.00,а все остальное ГАВНО!!!!
Коллектив убожество,каждый хочет залезть повыше и бегают перед начальством как мышки,есть стукачи,в наглую подходят и говорят что вот он не работает,а сидит на складе,при увольнение ,расчет нужно ждать долго ,тип они посчитать не могут ...хотя заявление было написано заранее ...когда устраивался на работу,сказали на первый месяц зарплата будет 22т-23т ....но когда пришел и понял что там я столько точно не получу,сказал что увольняюсь,начали говорить ,тип почему,сказал что зарплата маленькая,а они тип ,ты ее ещё не получал,чтобы так говорить ...на что мой ответ поступил,я уже знаю какая она будет ...за каждые опоздания штрафы ....курить нельзя ...нужно отпрашиваться ,прям как в школе ...и то подумают ,отпустить или нет ....если без разрешения уходишь,тебе потом выговор ,тип че за детский сад,вот именно ,детский сад это у них!!!!Пусть тогда пишут БЕЗ ВРЕДНЫХ ПРИВЫЧЕК!!!
Человека который будет круглосуточно работать и против ничего не будет говорить!!!!ВООБЩЕМ НЕ СОВЕТУЮ ТУДА ИДТИ,хоть и я пошел от того что магазин престижный,НО ТАМ ЛОХОТРОН ПОЛНЕЙШИЙ!!!
Красивый современный офис.
Маленькая з.п.
При увольнении мне выплате полную з/п. Плюс компенсации. Одежда со скидкой- правдо бракованная, но все равно.
На самом деле,я согласен с тем, что у руковоства компании, не правильная политика работы. Кадровая политика - отстой. госпажа Т.Г. пока ее петух в голову не стукнет, она ничего не сделает, тем самым подставлет всю компани. Зам. генерального- господин воевода, умопомрочительный человек. Он как палочка для дережирования- идеально подходит. Но на этом все, он никогда не слушает что ему говорят. Часто двигает не правильную политику, а когда ему доказываешь, объяснешь и выходишь на само руковство, он говорит "НУ да, я так и хотел сказать". А финансисты меня вообще убивают- зачем собственно говоря делать свою работу, когда ее можно скинуть на иного рядового сотрудника. Ой а что уж говорить, о клиентах!!! Клиент- всегда прав в магазине(это нормально). Но когда клиент всегда прав в договорных отношениях. Просто убойная лига. Клиенты обманывают на ровном месте, но он клиент- а ты как сотрдник лох. И никуда не годишься. У руководства, постоянные подозрения, что все воруют(рядовые сотрудники), при этом их начальство нет. ХА ХА ХА. Повышение, не может быть, один сотрдник там работает более 7 лет- и как получал 6000 руб. так сейчас получает на 2000 больше. Да конечно вы можете сказать, что в каждой фирме есть сотрудники которые не довольны. Но никто не поступает так, девочка в кол центре проработала более полугода, и ее начальник принял решение внезапно, что ее нужно сегодня уволить. И вечером начальник вспоминает, что надо сотруднику сказать, что бы она успела подписать обходной лист и большее ее небыло. Это яркий пример- скотского отношения. Какой бы не был работник, так нельзя. И много таких моментов. насчет еды- это отдельный разговор, есть столовая и повары, если ты в конце недели не сдашь деньги на след.неделю есть не основное блюдо не будешь. При этом ты можешь вязть например только гарнир. ПРи этом из 100 человек 25 откажутся, и из этих 25 тебе не дадут, а унесут домой. Ну это и понятно, каждый зарабатывает как может. Но одно приятно продукты хоть нормальные. З/п- пытаются отбелить да вот все никак. Компенсаций правда нет. Мне даже забыли после испытательного срока повысить з/п, пришлось напоменать и ВЫБИВАТЬ! потому что не платили. И из-за такого отношения компании и сотрудники между собой, как те змейки- зависливые становятся, злые, и наговористые. И желание проподает общаться. А адекватных то и нет там больше.