LeVeL Group: отзывы от сотрудников и партнеров

Оформили сразу официально, даже испытательный срок пойдет в стаж. Белая зарплата без каких-нибудь “конвертов”, расчетные листы на почту, все как полагается по трудовому законодательству. Больничный еще ни разу не брала, но проблем с социальными выплатами у коллег тоже нет.

Быстрый темп работы, нужно привыкать, но зато голова всегда в тонусе.

Комфортный график, полноценное обеспечение всеми инструментами для работы, платят вовремя. За время работы познакомился с крупными специалистами в сфере строительства, постоянный обмен опытом и навыками.

Бывают переработки, но редко, для сферы недвижимости это даже удивительно.

Несколько этапов собеседования, сложные профессиональные тесты

Уровень вознаграждения ниже, чем у прямых конкурентов, но они и позиционирует себя на ступень ниже.
Отбор долгий, в несколько этапов. Есть тесты. Что интересно , в некоторых вопросах есть ошибки, что говорит о компетенции составляющих)
В итоге все решает субъективный выбор руководителя на последнем этапе.
Я вот достоверно знаю, что на интересовавшую меня должность взяли человека, которого попросили уволиться из девелопера топ-3 по причине существенного прямого убытка проекта, допущенного при халатности этого человека (мир девелоперов тесен)

Задерживаться приходилось часто пока шел испытательный срок, так как много чего не успевала. Сейчас и время грамотно распределяю и приоритеты расставляю верно. Информации много, до сих пор чему-то ному обучаюсь, но втянулась, даже нравится. С руководством общий язык нахожу, начальница строгая, но по делу, иногда и пошутить можно. Зарплата выше в 2 раза чем на предыдущей работе, так что я расту.

Толком еще не поняла.

Нет

Дешевая шарага под мегапафосным прикрытием. Такое впечатление создается, когда начинаешь общаться с "экспертами" из ИТ, которые не понимают элементарных вещей клиент-серверных технологий, контекстной доступности объектов и их реквизитов, применения старой и новой(давно уже не новой) методик контроля остатков, принципа блокировок с использованием разделителя итогов. Ищут человека, при этом на самом деле ничего не ищут, пишут, что нашли , но вакансия так и висит открытой. Историю общения с кандидатами не ведут, зачем общаются, сами не знают. Клоуны и только, не позорились бы.

Работа с людьми всегда непредсказуема, поэтому день на день не приходится, но работа, однозначно, интересная. Клиенты у нас солидные, недвижимость престижная, нужно соответствовать.

Иногда приходится и задержаться, но и отпроситься не проблема, если нужно.

С руководством повезло, считаю, требовательное, но справедливое. Все задания адекватные, ничего за рамки должностных обязанностей не выходит. Оформление по ТК РФ с первого дня работы. Платят вовремя, премию каждый месяц получаю, пока только растет.

Строго с внешним видом, нужно соответствовать уровню организации.

Белая зп, крупная компания

Отвратительно когда крупная компания, как эта и не может научить своих эйчаров давать обратную связь кандидатам по итогам собеседования, ну или хотя бы научить не обманывать, что даете обратную связь по итогам. Как то несерьёзно.

Не могу сказать о достоинствах ничего, так как имел только одно собеседование.

Хотелось бы отметить абсолютную некомпетентность кадровиков. По результатам собеседования какая-то девочка сообщила, что пожалуй я не подхожу и вот по какой причине: "Вы сказали, что продолжаете чему-то учиться и узнавать новое, а нам нужен человек, который сам всех научит!". Беда в общем. Не счел нужным объяснять, что вообще-то любой профессионал в своём деле всю свою трудовую деятельность должен учиться новому. Жаль, что таким некомпетентным сотрудникам доверяют проводить отбор потенциальных сотрудников. Компания только теряет от такого отбора.

Была сначала стажером, у них программа крутая, можно прийти во время учебы на последних курсах. Сейчас уже в основном штате. За это время я получила больше знаний, навыков и опыта, чем с 1 курса университета. Многое конечно еще не знаю, но было бы желание. Коллектив отзывчивый, помогают, подсказывают, с руководством проблем нет, да и в целом не наблюдала каких-то конфликтов. По зарплате: когда была стажером платили немного, но на проезд и пообедать хватало. Сейчас оклад намного больше.

Нет

Ура, прошла все этапы собеседования, сейчас на трехмесячном испытательном сроке. Что по поводу отбора. Кандидатов было несколько, не знаю 7 человек много или мало. Было само собеседование, тестирование и проф задания по вакансии. Не скажу, что было легко и просто, некоторые отвалились на 1-м этапе. Сейчас потихоньку вливаюсь в коллектив, работы хватает, но Слава Богу не дают то, что пока не в моих силах.

Да не знаю, мне все нравится)