ВкусВилл отзывы сотрудников

Достоинства
Нет

Недостатки
ИХ МНОГО проще говоря плюсов нет.я начинала с Избенки у покойной Молчановой ЕВ прекрасный руководитеь и ее помошникиа потом спустя два года решила вернуться и слава богу попала снова к Молчановой золотой печально но была человек.Попала на стажировку в магазин ВкуссВилл Солнцевский проспект дом26 и понеслось но после стажировки попадаю в Новопеределкино д.9а там в старших продавцах работают также золотые люди Латыпова Гузаль всегда привеетлива всегда поймет и тут от прекрасного помощника Любови нас отдают Ярославу который также хороший человек нооо не верте рекламе это все не прада я уволилась сегодня 13,12,2016 проработав практически 4 месяца фирма хорошая но руководят им не те кто открывал ее так как как только в мир иной ушла Молчанова власть поменялась пришла какая то Рената и ее помошник Докучаева Светлана с лексиконом зечки уж простите.Задавая вопрос не выслушав ответ она с продавцами обрашаеться как с скотом потом то что она мне сообшила что я переведена в другой магазин но в каких числах не сказанно и после того как я не вышл на работу она со старшим продавцом Чумаевой Надей обвинили меня что это я виновата что не вышла когда я даже и не видела график мне его не показали в офис вызали в понедельник решить проблему а это 12,12.2016 и в итоге что в магазине грязь бардак и списание виновата женщина продавец с азиатской внешностью но в третье поколение Россиянка и как мне сказла Докучаева я таких как ты ненавижу и махинация с картами и то что продавцы выкупают со своей зарплаты просрочку и украденный товар написать можно многое но уважаемые соискатели уж поверте мне рыба гниет с головы но не с главной которому все равно лишь бы товар уходил

Достоинства
1. Официальное трудоустройство по ТК.
2. "Белая" зарплата и четкий график.
3. Не нужно никого обманывать и обвешивать.
4. Вся просрочка списывается и не надо ее "впаривать" или выкупать.

Недостатки
Все достоинства в реальности становятся их недостатками.
1. Официальное трудоустройство только фикция для надзорных органов. Сам сотрудник беззащитен перед покупателями(которые могут нахамить и оскорбить безнаказанно) так и перед руководством. Нужно еще учесть что сама фирма хоть и большая, но является по сути "семейным" бизнесом(на руководящих должностях родственники или друзья вышестоящих руководителей) поэтому жаловаться некуда. Уволить могут при первом намеке на "не толерантность" к руководству. Предлог? Да любой. Изменят график работы и за "прогул" в свой выходной, или за неспособность работать в команде.
2. Зарплата в рекламах и на собеседованиях завышена, а в реалии будет и гораздо, причем надо учить всякий словесный бред типа топ 35 или топ 40 (жалко нет топа умных ответов на глупые вопросы покупателей ибо если не так ответишь сразу получишь жалобу на себя).
3. Ну если не брать в расчет качество продукции то так оно и есть. Хотя работая тогда еще в "Избенке" приходило молоко с датой производства на два дня раньше даты были и другие "забавные случаи заставляющие задуматься. Хотя в целом продукция хорошая и редко приходится за нее "краснеть".
4. Это официально. А в реалии вы будете выкупать всю просрочку которую не успели изъять или весь товар который украли. Если откажитесь то изгой и вперед на увольнение. Кстати тут палка о двух концах. Не выкупиш увольнение, а будешь выкупать при первом конфликте припомнят эти "выкупы" и скажут что специально мухлевали с товаром и тоже увольнение.
И главное не в коем случае не мешайте людям воровать, помните это семейный бизнес. Все противоправное и криминальное в магазине делает старший продавец под руководством помощника управляющего и с молчаливого согласия управляющего. Увидел как кто-то "прокатывает" бонусные карты - молчи. Увидел как кто-то хавает дорогой товар для списания - молчи. Ну если хочешь работать. Короче писать можно долго и если кто-то скажет что мол конкуренты очерняют честных людей вот мой тел. 8-925-7368204. "правые" и "левые" руки управляющего Ренаты Викторовны и ее подруги Докучаевой Светланы просьба не беспокоить.

Достоинства
Уже нет

Недостатки
На работу принимают ртз через третье лицо,людей не проверенных!Чем переплачивать каким то сомнительным компаниям,лучше бы платили нормальную зарплату на руки людям,которые работают,тогда б и текучки не было,и народ бы держался за достойную з/п,и воровства бы не было!Складывается такое впечатление,что в компанию,что поставляет работников торг.зала принимают весь сброд,которых уже никто,никуда не берет!!!А во Вкусвилл ПОЖАЛУЙСТА!!!!!Так компания долго не протянет!Все с мелочей начинается
,господа руководители!Сделайте достойными рабочим будни продавцов!Достаточно набирать всякий сброд с улицы!Собрания собираете каждую неделю,а сути не видите.Попробуйте работать по максимуму,а 2/3 з/п отдавать дяде?!Как вам так?Не думаю что вас хватит надолго и не отразится на вашей работоспособности!

Достоинства
ДОРОГИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЬНИЦЫ ПРЕКРАСНОГО ПОЛА НОСЯЩИЕ ХРИСТИАНСКИЕ ИМЕНА СВЯТЫХ ВЕРЫ И НАДЕЖДЫ И ЛЮБВИ И СОФИИ!!! ПОЗДРАВЛЯЮ ВАС С ДНЕМ АНГЕЛА И ЖЕЛАЮ КРЕПКОЙ ХРИСТИАНСКОЙ ВЕРЫ В БОГА И ОБИЛИЯ БОЖЕСТВЕННОЙ БЛАГОДАТИ В ЖИЗНИ!!!

Недостатки
НЕТ. ВСЕ ДОБРЫЕ И ПРИВЕТЛИВЫЕ ПРОДАВЦЫ !!!

Достоинства
Белая зарплата, хорошие руководители(во всяком случае у нас ) МолчановаЕ.В управляющая и ее помощник Конратьева Ирина. Всегда помогут, научат и даже похвалятесли тогозаслуживает продавец.Им всегда можно позвонить, и они выслушают и помогут в сложившейся ситуации.Честь и хвала таким руководителям!!!

Недостатки
Хотелось бы, чтоб проводились собрания для продавцов, и мы могли высказать свои жалобы и предложения,то есть из первых уст, а не с горячей линии, которой слишком много уделяется внимания, не выслушав нас.(а там не всегда бывают адекватные покупатели. Да и вообще Избенка ассоциируется с чем то русским народным, а не с козырьками и кепками на головах.

Достоинства
Проработал в компании пол года. Сегодня еду увольняться, по причине уезда домой. Работал на складе водителем погрузчика. Ну что могу сказать, руководство хорошее понятливые. Что начальник склада, что старший смены. Коллектив суперский классные ребята. В офисе оформили быстро без каких либо проблем. Все что обещали выполнили. Зарплата вся белая всегда приходит во время что очень важно! Что могу ещё сказать надёжная и честная компания. Всем советую работать во Вкусевилл!!!

Недостатки
Нет!

Достоинства
Отличная продукция

Недостатки
Работаю на руководящих должностях одни воры , куда смотрит Кривенко А.А надеюсь прокоментируйте людям интересно знать изменилась ли ситуация.И вообще пока работают такие как Берестовая и Молчанова , Фарафонов будет бардак . НЕ ЗРЯ ЕСТЬ ПОГОВОРКА РЫБА ГНИЕТ С ГОЛОВЫ.

Достоинства
Оформление по трудовой.

Недостатки
Уважаемое руководство прочитайте пожалуйста и задумайтесь. Во первых приглашают на собеседование. Видишь толпу человек 100,стоишь,ждешь в очереди чтобы взять бланк анкеты,заролнил. Ждешь опять в очереди,я стоял часа 2 наверное. Минутное собеседование с тобой проводят и говорят мы перезвоним. Но перед этим нам всем девушка кадровик рассказывает о избенке ,кто основатель и т.д Нафиг мне это,вообще?! И по каким критериям вы набираете сотрудников? Никого нехочу обидеть похоже,чем ты страшнее и глупее,тогда ты подходишь. Потому что я сам являюсь клиентом этого магазина ,когда захожу стараюсь подальше бежать от кончультантов. Это не возможно,подходит к те карлик с перекошеным лицом и кривыми зубами лет так под 60,или какие менеджеры такие и должны быть продавцы. Я думаю,нельзя только выезжать на хорошей продукции,но и сотрудники должны быть достойными этого магазина. Одного из лучших.

Достоинства
Большая компания

Недостатки
Компания похоже не снимает вакансии даже когда сотрудники набраны и работают, стаптываешь ботинки в пустую.

Достоинства
Приятная девушка-кадровик

Недостатки
Пригласили на собеседование,но не сами,а через какую-то рекрутерскую компанию. Прошла собеседование,обещали перезвонить и не перезвонили. Ну,хорошо,я могу понять: не подошел человек,всякое бывает,но позвонить и объяснить причину отказа можно было!? Но самое смешное,что сегодня опять звонила эта рекрутерская фирма и опять приглашали в Избенку))) Вежливо послала и их,и их Избенку)))

Достоинства
Свой имидж блюдут, качество наверное то же не плохое.

Недостатки
Раскрученная компания "Избенка" приглашала меня на вакансию продавца- консультанта в Строгино.Нашли мою анкету на суперджоб.Шквал звонков с уговорами приехать.Напомню-я москвичка живу на юге Москвы, с опытом работы в торговле.Потратила свое время и деньги на проезд зря!!!!! .Кадровая политика компании-собрать побольше стадо на анкетирование,не выяснив по телефону обстоятельств , личных качеств, кандидата, потом отказывают не называя причин.Не уважают людей. Отношение как к быдлу. Позор "Избенке"!!! Больше не пойду и не куплю вашу продукцию из принципа!!!

Ваш Бывший постоянный покупатель.

Достоинства
Зарплата зависит от выручки ,и от вып, промо.Акции

!! С-ко сделаешь-все твое.

Недостатки
Условия работы ужасные-нет воды,туалет

не ловит тел. Жара!! В таких условиях я.должна выполнить норму за м-ц и пром

Акцию.Не выполнишь -слабое звено -под увольнение.

Достоинства
Белая зарплата. т.е. возможность брать кредиты (если конечно нужно)

Недостатки
Зарплата на средней точке 1200 рублей в день. При нормальной законной выработке часов 18000 в месяц. При их 240 часов (4/2) За 20 смен соответственно 24000, И не верьте, что потом будет лучше. На хороших точках работают "по блату", В выходные звонят и говорят, что надо поработать. ОТГОВОРКИ НЕ ПРИНИМАЮТСЯ. ОТКАЗАЛСЯ-ИЗГОЙ. Я отказалась. не знаю сколько еще проработаю. Благо сейчас не очень много желающих у них работать. Даже агенство в помощь взяли. Набью морду той, что посоветовала туда идти.(она работала там 1,5 года тому назад, говорила было 1500+процент. очень жалела, что уволилась. В "Подворье 1400+процент и продукция отличная- своя. Сухиничи. Раньше они "Избенке" на реализацию давали, когда денег не было на открытие. Теперь эту продукцию они сами реализуют. А у избенки куча производителей- провинциальных заводов. Требуют много-платят мало. Тайник ходит. Я думаю за 1200 не надо знать, что они спрашивают. За 1200 нужно подавать товар и брать за него деньги. Нелегалам платят больше. Мне жаль свою трудовую-оформляют сразу. Приходится торчать пока у них-обидно. на собеседовании не предупреждают какая у них хрень.

Достоинства
Офис очень не плохой,кадров на вакансию очень много возраст разный есть молодые и так же дамы от 50 лет

Недостатки
На сайте авито размещено объявление,что данной компании требуются продавцы ВКУС ВИЛА З П 50000,НА ДРУГОМ САЙТЕ УЖЕ 35000 зп ,мне обещали 2000 смена +%,а на самом деле ,только % и предупредили ,что работа очень тяжелая,вот и верь после всего.

Достоинства
своевременная з/п

Недостатки
Информация для тех, кто рассматривает вакансию продавца -консультанта в "Избенке".Для начала по з/п: в отделе кадров вам будут говорить , что оклад и 5% от выручки.Не верьте! Оклад у вас только прописан в трудовом договоре, фактически вы будете получать только 5% от выручки торговой точки на которую вас определят или 3.5% , если работаете вдвоем.Дай бог, что вам повезет и вы попадете на проходимую точку, если нет, то можете работать вечно и переходить с "тухляка"на "тухляк", при этом вам будут говорить , что все зависит только от вас, поднимайте выручку и получите хорошую з/п. Только менеджеры не хотят признавать факт проходимости. В их понятии возможно сделать выручку с проходимостью в 100-120 чел.такую же, как при проходимости 200-230 чел.Изначально каждая новая торговая точка дает разные показатели по выручке.И сразу видно , какой у нее потенциал.Это понятно каждому человеку, который имел опыт работы в торговле, но у руководства другая точка зрения. Оказывается,на т.ч. с меньшей выручкой работают безграмотные продавцы, которые не способны увеличить выручку.Но позвольте, кто набирает таких продавцов? И почему на проблемные точки не ставят ассов? Может менеджеры постоят сами и покажут мастер-класс?:)) Хотя бы дня 3. Не раз была свидетелем, как менеджер пыталась делать до продажи, на что покупатели их технично отшивали. Было весело смотреть на это :)) Далее. На хорошей точке может стоять продавец , на которую поступают на горячую линию жалобы , и ничего. Она продолжает дальше работу на этой же точке. Спросите почему? Мне тоже интересен ответ на этот вопрос!:)) Можно напиться и валяться в отделе, и тебя не уволят, а можно слово сказать и тебе покажут на дверь.Делайте выводы! Самое интересно , что требуют евро стандарты обслуживания покупателей , вы евро условия сначала создайте на точках, а то на некоторых полная антисанитария. Вы скажете , что во всех компаниях так , да я с вами согласна, каждый пастух хочет иметь послушное стадо, если вы считаете себя таковым , добро пожаловать!!:)

Достоинства
своевременная з/п

Недостатки
Информация для тех, кто рассматривает вакансию продавца -консультанта в "Избенке".Для начала по з/п: в отделе кадров вам будут говорить , что оклад и 5% от выручки.Не верьте! Оклад у вас только прописан в трудовом договоре, фактически вы будете получать только 5% от выручки торговой точки на которую вас определят или 3.5% , если работаете вдвоем.Дай бог, что вам повезет и вы попадете на проходимую точку, если нет, то можете работать вечно и переходить с "тухляка"на "тухляк", при этом вам будут говорить , что все зависит только от вас, поднимайте выручку и получите хорошую з/п. Только менеджеры не хотят признавать факт проходимости. В их понятии возможно сделать выручку с проходимостью в 100-120 чел.такую же, как при проходимости 200-230 чел.Изначально каждая новая торговая точка дает разные показатели по выручке.И сразу видно , какой у нее потенциал.Это понятно каждому человеку, который имел опыт работы в торговле, но у руководства другая точка зрения. Оказывается,на т.ч. с меньшей выручкой работают безграмотные продавцы, которые не способны увеличить выручку.Но позвольте, кто набирает таких продавцов? И почему на проблемные точки не ставят ассов? Может менеджеры постоят сами и покажут мастер-класс?:)) Хотя бы дня 3. Не раз была свидетелем, как менеджер пыталась делать до продажи, на что покупатели их технично отшивали. Было весело смотреть на это :)) Далее. На хорошей точке может стоять продавец , на которую поступают на горячую линию жалобы , и ничего. Она продолжает дальше работу на этой же точке. Спросите почему? Мне тоже интересен ответ на этот вопрос!:)) Можно напиться и валяться в отделе, и тебя не уволят, а можно слово сказать и тебе покажут на дверь.Делайте выводы! Самое интересно , что требуют евро стандарты обслуживания покупателей , вы евро условия сначала создайте на точках, а то на некоторых полная антисанитария. Вы скажете , что во всех компаниях так , да я с вами согласна, каждый пастух хочет иметь послушное стадо, если вы считаете себя таковым , добро пожаловать!!:)

Достоинства
своевременная з/п

Недостатки
отношение к работникам

Достоинства
нет

Недостатки
я тоже чуть было не согласилась. Но график 4/2 по 12 часов -это только для приезжих рабов. 240 часов -это только для них! Причем как покупатель читаю. что цены нереально завышены. Можно купить тоже самое и дешевле и свежее. что я и делаю.

Достоинства
соц пакет, белая зарплата, выплата зарплаты во-время, качественная продукция.

Недостатки
в компании настали трудные времена. Не знаю,что произошло, продавцам стараются не говорить реальной ситуации, но ходят слухи,что компания прогорела. Это подтверждается тем, что в начале октября объявили в один день об экономии... Экономии и ухудшении условий труда. Вместо двух продавцов на торговой точке при работе 4 дня по 13 часов и двух днях выходных, что было и так тяжело, сделали по одному продавцу на точку график 3/3, зарплату при этом уменьшили во много. Теперь ещё предлагают работать 4/2,чтобы зарплата была больше.

Достоинства
платят вовремя без задержек 2 раза в месяц, адекватные кладовщики! официалка

Недостатки
от ночей со временем начинаеш уставать-становишся агрессивным и раздражительным

Достоинства
Уже нет

Недостатки
Массово увольняют сотрудников без выплат. В Трудовую инспекцию на них надо писать! Девочки, давайте коллективно собираемся, вместе мы сила

Достоинства
Стабильно и вовремя давали з.п и то раньше,не теперь..

Недостатки
Правильно говорят,рыба гниет с головы..продавцов оценивают по тайным покупателям и на предмет вышла ль рожей для менеджера или не так улыбнулась..а за складом присмотра нет,не туда смотрели..лед тронулся..практически прогорели..не там ряды Кривенко чистил..да и не он это может..ощущение было,что не владеет информацией,где и чтог происходит..

Достоинства
заполнила анкету на сайте ,,Избенка",очень удобно.И очень быстро мне перезвонила вежливая девушка.....

Недостатки
В этот момент я ехала на собеседование в другую компанию,на Тульскую.

но, как только мне перезвонила эта девушка,тут же послала туда смс с извинением и кинулась в эту Избенку,т к вежливая девушка сказала, что у них есть как раз для меня место,рядом с моим домом, на Войковской, и озвучила удобный для меня график работы и высокую зарплату.

Все это было так заманчиво и убедительно, тем более просили приехать побыстрее по возможности,что я летела,как самолет,через всю Москву,с метро Тульской до Строгино.

Еле переводя дыхание(мне пятый десяток,и вешу я отныдь не как дюймовочка)с сияющими от счастья глазами я влетела в эту Избенку и.......увидела еще четырех человек у заветной двери...

После пятиминутной беседы с ними я узнала, что все они приглашены как раз на эту чудесную торговую точку на Войковской,на которую я так бежала.

Я человек вежливый,поэтому дождавшись своей очереди,заполнила анкету,еще раз выслушала рассказ менеджера о том,какая чудесная работа меня ждет,и отправилась ждать звонка,которого так и не последовало.

Думаю,кроме нас,пятерых,на эту чудоточку еще человек 20 пригласили.

И к чему этот цирк?

Достоинства
класс

Недостатки
мещерякову и подстилку ренату !!! вон из компании две подружки одна другой стоящие обе не хрена не работают! за одну работает её пе....а а за другую шестёрки помощникиии

Достоинства
работаю в компании работа класс! менеджер берестовая супер!!! хочу заметить одна!!! остальные позор компании особенно мещерекова! пора ей отдыхать на пенсии!берестовая это тот человек которая зажигает своей энергией всех!!! класс так держать татьяна николаевна! пусть будет одна управляющая и побольше ей помощников! компания будет жить! а те горе управляющие только делают а вернее создают вид работы! им интереснее 10 и 25 число месяца а не работа!

Недостатки
почему сейчас идут разговоры о понижении зарплаты ну вот это ни к чему! андрей не делайте этого убьёте компанию! не надо чтобы избёнка упала до уровня дикси пятёрок!!!