Страница 2. Эльба Мебель

История сотрудника
Работала в Эльбе 1 год! Зарплата не имеет ограничений, Мебель высокого качества,приятно продавать, зарплата всегда вовремя, понимающий руководитель Надежда всегда поддержит,в салоне где работала дружный коллектив, ушла по состоянию здоровья.Не увидела.

История сотрудника
Коллеги и соискатели! Читая негативные отзывы горе-комментаторов пребываю в лёгком ауте... Компания наша успешно работает на протяжении 12 лет, отзывчивый и дружный коллектив, своевременная и высокая зарплата, четкое распределение обязанностей, директор в Воронеже Надежда Репина - руководитель с большой буквы! Нужно денег до зп - пжлст, выходной внеочередной -- не вопрос! Вобщем, живи и процветай, Эльба!!!Нытики, тунеядцы и вечно ищущие себя особы не приживаются.....

История сотрудника
Уважаемые посетители сайта! В компании "Эльба Мебель" работаю 3 года. Объективные выводы: компания уверенно чувствует себя на рынке мебели, имеет 5 фирменных салонов в крупнейших торговых центрах города; собственное производство позволяет непрерывно совершенствовать выпускаемый продукт; стабильная ЗП, офиц. трудоустройство; можно повысить свой проф. уровень посещением тренингов и семинаров. Субъективные выводы: нормальный и здоровый коллектив, лояльное и всегда готовое к диалогу руководство. Имеем принципы, имеем понятия.Май и июнь - не особо лётные месяцы. Люди тратят деньги на ремонт да на отдых....Но и в это время сносно, штаны не падают)))

История сотрудника
Добрый день!Удалите пожалуйста мой предыдущий отзыв Правдолюб (Бывший сотрудник)Город: Воронеж16:19 14.06.2017.Уже несколько раз писала на почту,но мне не отвечают.+Добрый день!Удалите пожалуйста мой предыдущий отзыв Правдолюб (Бывший сотрудник)Город: Воронеж16:19 14.06.2017.Уже несколько раз писала на почту,но мне не отвечают.

История сотрудника
До 2017 года было более менее.ЗП немного хватало на жизнь .Одно достоинство- Региональный директор г.Воронежа Надежда.Всегда поддержит в любое время .С 2017 года поменяли мотивацию.Сотрудники получили по 6500 рублей за месяц.В условиях кризиса и таких цен покупателей совсем не стала интересовать продукция Эльбы.Начались проблемы с поставками товара,отказы на 150 000 из за отсутствия ткани.Нет товара ,нет ЗП.Покупатели отказываются.Половина сотрудников либо уже ушли либо собираются покидать компанию.Сотрудников не хватает .Приходится работать по 10-13 часов в день...Новая мотивация разлаживает коллектив.Теперь каждый за себя.Регулярные списания с ЗП на нужды фирмы и на Непонятные дни рождения.Корпорптивы стали за свой счет...Адский труд.Планы стали завышать.Если чудом выполняешь повышают еще больше .Если работать без выходных можно получить тысяч 17....Обучите директоров получше.

История сотрудника
нольЗдравствуйте уважаемые посетители этого сайта. Хочу рассказать печальную правду об этой компании. На первый взгляд мне показалась это компания заслуживает доверия. Высокий оклад, официальное оформление, это звучало очень привлекательно для меня как для соискателя. Но не все так сладко оказалась!. Это была "шарашкина" контора, где к сотрудникам относятся мягко говоря неуважительно. Очень жалею о времени потраченной в этой компании, а так много вариантов трудоустройства было! Сперва я ходила на несколько недель на обучение, которое ни как не оплачивалось. Потом я месяц проработала без оформления. Мне обещали что меня оформят, но не оформляли (ни одна уважающая себя компания так не поступит). После этого я опять продолжала обучаться, и мне опять не заплатили за обучение. Заплатили только за отработанный месяц по минималке, и то в конверте. Но это еще не все! Самое ужасное случилось потом. Меня все таки оформили, но потом неожиданно уволили, выгнали так сказать! Совет всем, если не хотите проблем, и упущенного даром своего времени не связывайтесь с этой фирмой. Поберегите свои нервы!

История сотрудника
ОТЗЫВЫ ПИШУТ САМИ руководители или их ***лизыДоброго времени суток дамы и господа. Хотелось бы рассказать о своем плачевном опыте работы в этой шараге (c 2015 и до недавнего времени). Если вы хотите забыть, что такое зарплата и работать на благотворительных началах – вам сюда. Но обо всем по порядку. Зарплата с сильными (ОООчень сильными) задержками, выдается подачками по 1-2 тысячи. Вот и выбираешь, купить себе на эти деньги еды, отдать часть долгов (которые, между прочим, появились за время работы в этом горе-салоне) или отложить на оплату коммунальных услуг. Обещали оф. Трудоустройство, а в итоге несколько месяцев после окончания испытательного срока выбивал договор. Из работников только владелица и администратор (он же рекламщик, он же секретарь, он же личный помощник и жилетка для излияний). Именно на этой должности мне «посчастливилось» работать. Владелица – абсолютно неадекватная нервная дама. Можно вытерпеть, что она пол дня проклинает клиентов и партнеров самыми последними словами, можно вытерпеть то, что она своими неуравновешенными выпадами отпугивает клиентов. Но выполнять глупые поручения (и получать негативный результат), выслушивать истерики в свой адрес из-за ее проблем с памятью – это невыносимо. Если вам дороги свои нервы и не охота питаться только сухарями и хлебом, советую не соваться в это гиблое место. И ах да, качество продукции тоже сомнительное. На дорогущей кухне, которую салон продает уже много лет, да продать не может, отваливаются декоративные элементы, которые, не долго думая, владелица прилепляет обратно супер-клеем. На остальной мебели сколы и другие мелкие недочеты. Работать там можно только от безысходности. И то недолго. Не рекомендую!

История сотрудника
Что могу сказать о компании...Я точно не жалею, что устроился!) отличный коллектив, понимающее и уважающее руководство, зарплата выше чем ожидал, и всегда своевременная. Отдельное спасибо отделу персонала: помогли быстро устроиться и полностью объяснили все условия работы. Никто не ругает за ошибки, а наоборот с радостью помогают и объясняют, что не так) Для тех кто хочет научиться общению с людьми и иметь карьерный рост это идеальный вариант!)Отсутствуют

История сотрудника
В компании ЭЛЬБА много плюсов - живые рабочие ситуации, большая помощь от руководства, взаимодействие с хорошими специалистами. Бонусом есть возможность обучаться.. Еще по моему опыту в других местах, чтобы сотрудничать с известными крупными компаниями, надо работать не меньше 3-х лет и иметь пост повыше. Тут же каких-то особо жестких рамок нет. Голова на плечах есть – будешь работать .их нет

История сотрудника
Хорошие условия труда,достойная и всегда своевременная выплата зп,оплата отпусков и больничного.Постоянное обучение (повышение квалификации и личный рост).Интересная работа для людей кто любит общение с людьми.Недостатков нет

История сотрудника
Всем привет!Работаю здесь в мск офисе.Подбираю персонал (помогаю руководителю hr), и неоднократно слышала: Нет, спасибо, я прочитал отзывы.Не понимаю, о чем речь, когда все происходит на моих глазах!Сейчас идет реорганизация структуры компании, мотивация - это реально так! Я сейчас в этом плаваю. Мы набираем новых людей в розницу, все им рассказываем, показываем, совсем другое отношение нежели было.И оно будет меняться только в лучшую сторону, Петербург приносит свою корпоративную этику, отношение между розницей и остальными сотрудниками. Я вижу личностное отношение от каждого сотрудника. Эльба, действительно, как одна большая семья! Работая в других местах-этого категорически не хватало...И я очень рада, что могу прикоснуться изнутри к такой компании.Микроволновку бы))

История сотрудника
Сейчас работаю в Москве, в рознице. О чем идет речь в отзывах вообще не понимаю. Зарплата во время, в магазине работает дружная сплоченная команда. Коммерческий директор – Дмитрий Валентинович – очень харизматичный профессионал.Таких открытых компаний почти не возможно встретить на рынке, это моя первая компания, где такое открытое руководство.С моими коллегами в ТЦ Формат, Город, Ярославка и другие. Безумно приятно работать.Запомнить ассортимент сложно, для этого реально приходиться прилагать усилия.

История сотрудника
Компания существует с 1995 года.У директора филиала всегда есть время поговорить лично с каждым.Отличное обучение.Чувствуется поддержка от каждого в любое время дня и ночи.Со временем сам начинаешь всем во всем помогать.Есть дополнительные денежные бонусы в течении месяца.Зарплата выплачивается несколько раз в месяц.Отпускные рассчитываются по реальной средней ЗП. Ни разу не задерживали.Расчет согласно системе мотивации.Ничего не скрыто.График строится с учетом всех пожеланий.Место работы можно выбрать рядом с домом.Ленивцы не задерживаются ,т.к основной заработок -% от продаж.Есть место для роста в компании.Нет проблем с поставкой и качеством товара. Соответсвенно нет проблем с клиентами.Зарплата от 12000 т.р до 44500.Всегда поддержка программистов(огромное спасибо) ,какая проблема с техникой не возникла бы.Все самые современные программы.Раз в неделю проводятся собрание на рабочем месте. Явка всем обязательно,даже если у тебя давно запланированный выходной день.21 ВЕК можно уже по скайпу проводить собрания.На больничный лучше не ходить,оплата минимальна.Начали штрафовать,надеюсь временное явление,т.к. очень это расстраивает.

История сотрудника
1. Хорошая зп Выплачиваемая 4 раза в месяц2. Удобный плавающий график3. Развитая корпоративная культура (корпоративные ,мероприятия, тренинги, командная работа)4. Лояльное руководство1. Как на любой работе, где работаешь на процентах, на больничных не отсидишься))

История сотрудника
Работаю менеджером в компании пол года, но то, что я здесь успела выучить - несравнимо, больше всего радует вклад руководства в сотрудников. Есть возможность реализовать себя и стать профессионалом своего дела. Коллектив у нас классный, всегда идем друг другу на встречи. Самое главное, что компания настолько лояльна, что никакие проблемы не мешают работе, а работа не мешает всему остальному. А самое главное, здесь можно зарабатывать столько, сколько хочешь, главное к этому стремиться, потому что мотивация у компании очень хорошая.Наш салон работает до 10 часов.

История сотрудника
Работаю менеджером по продажам уже 1,5 года. Коллектив всей компании потрясающе отзывчив! Если возникает какой-либо сложный вопрос, (график, пожелания, семейные трудности) всегда можно обсудить и найти поддержку у руководства. Успел поработать в разных компаниях, в которых чувствуешь себя не в своей тарелке... Здесь же хочется расти и развиваться, компания вкладывается в тебя, как в сотрудника, дает возможность проявить себя, поощряет инициативы. Регулярно можно совершенствоваться в профессиональном плане! Компания организует тренинги каждый месяц, поэтому, если для кого-то важен комфорт в работе и самореализация - тут вы её получите на 100%. По поводу финансов, если для вас важны деньги больше всего, то в компании прозрачная и понятная система доходов и постоянные премии! Я такого не видел в других местах за все 6 лет стажа. Также для меня было важно, что нет систем демотивации и штрафов, отсутствует неконструктивная критика, а также давление со стороны руководства. Так что... Достоинств много! Рекомендую соискателям убедиться лично.Отсутствует ДМС, но с теми доходами, которые можно иметь в компании, это практически незаметно.

История сотрудника
Приятный коллектив , возможность прокачать свои навыки как в продажах так и во многих других аспектах , своевременная заработная плата , достойные условия труда.скорее не недостаток а предупреждение , будьте готовы погрузиться в очень импульсивный непредсказуемый ритм который задаёт компания Эльба-Мебель)

История сотрудника
В компанию я пришла в начале 2014 года. Обучение проходила у замечательных людей, Галины Заднепренко и Ждановой Светланы. Очень хорошие и отзывчивые девушки . Всегда помогут и поддержат.Работала в Аквилоне в очень дружном коллективе.В 2015 году ушла в официальный декрет и в марте 2016 вернулась с большой радостью. Встретили очень хорошо. Компания заботится о своих сотрудниках!Официальная ставка маловата.

История сотрудника
Я почитала здесь некоторые негативные отзывы и решила оставить и свой отзыв, но совсем противоположной направленности, так как компанию и некоторых хороших людей, с которыми я работаю уже не первый год, несправедливо хаят. Сразу хочу заметить, я не являюсь никому из руководителей ни родственницей, ни давним другом, ни даже соседкой. Я обычный человек, которого в компании никто не знал, до моего прихода сюда. На самом деле моя история работы в компании "Эльба Мебель" довольна интересная. Здесь я проработала в общей сложности 3 года и по сей день работаю. Осенью 2015 года я решила покинуть компанию дабы поработать, как говорится "по профессии"в другой мебельной фирме. Но через полгода я снова решила вернуться в любимую Эльбу. Я поняла, что в Эльбе есть то, чего мне не предложит любая другая хорошая фирма. Не зря говорят:" Все познается в сравнении!". Чего мне ооочень не хватало на новом месте работы, так это того мощного корпоративного духа и единства, которое присутствует, наверное, только в Эльбе. Здесь один за всех и все за одного, мы как большая сплоченная семья, где каждый готов прийти на помощь другому. Все без исключения руководители достойны высшей оценки! Особенно обращу внимание на Жданову Светлану Витальевну, руководителя "на вес золота", прекрасного специалиста и хорошего человека. Светлана Витальевна не раз мне помогала советом и делом в трудных рабочих и жизненных ситуациях, за что я ей очень благодарна и признательна. Здесь реально можно заработать хорошие деньги, но для этого нужно естественно прилагать усилия, а не сидеть на попе ровно. В компании не любят и не приветствуют тунеядство, лень и высокомерие. Такие люди естественно здесь не задерживаются. Что касается обучения в компании: к этому делу руководство подходит очень серьезно, не жалея ни сил, ни средств, так как очень важно, чтобы сотрудники компании были высококвалифицированными специалистами. У нас часто проходят внутрикорпоративные тренинги, которые помогают подняться тебе на новый уровень не только, как специалиста, но и как личности. В Эльбе можно довольно быстро вырасти по карьерной лестнице, если ты себя сможешь достойно проявить.В компании не приветствуется тунеядство, лицемерие и высокомерие.

История сотрудника
Эльба Мебель - замечательная компания с дружным и амбициозным коллективом! здесь мнение каждого сотрудника важно и учитывается в процессе развития фирмы. Эльба - это не только работа, но и совместный отдых! Здесь я нашла себе настоящих друзей, и не только. Более того, мне посчастливилось работать под руководством прекрасного человека - Ждановой Светланы, которая за время моей работы стала мне больше, чем просто начальником. Ко всем своим менеджерам она относится, как к детям. не удивительно, что кому то показалось, что она чья-то мама))Так что, если любите работать, а главное, зарабатывать, набираться опыта, и при этом хорошо отдыхать в дружной компании, то добро пожаловать в Эльбу!!!Не поощряют лентяев и халявщиков