Страница 5. БлокПОСТ: отзывы от сотрудников и партнеров

Хороший, по сути, магазин, сам по себе. Хороший коллектив.

Сраная шарашкина контора. Сначала все отлично, потом тебя просто убирают без внятных на то причин. ТМ неадекватная, человек-настроение. Ведёт себя так, как захочет, и попробуй ей слово сказать. Или высказать своё мнение в работе. В ответ услышишь хамство и грубость. Увольняют как захотят, трудовую ждать больше месяца. Вечный беспорядок в программах. Директор магазина- отдельная история. Ольга Аркадьевна Шемелева ведёт себя как мышь, которая облизывает пятую точку ТМ Наталье Викторовне. Всех нормальных сотрудниц выжили, остались сами с усами, теперь пусть трудятся без выходных. Бог им судья. И пусть сами каждые выходные разгружают поставки с мешками, как делали это мы) не ходите туда работать, это полная лажа)

График работы, коллектив.

Мошенничество со стороны руководства. Уволили не законно. Выбивала свою зарплату через суд. Моя начальница Гарост Валентин В. подделала мои документы об увольнени.
Я написала на отпуск за свой счет в связи со свадьбой. Меня не отпустили. Дали только 2 дня отгула. После чего я узнаю что в отдел кадров поступило яко бы от моего имени заявление на увольнение. Ко всему этому мне проставили волшебные прогулы и лишили зп.
Мне очень бы хотелось что бы ее уволили по статье мошенничество !!!!

Из достоинств только то что был хороший коллектив (продавцы-консультанты и кассиры).

Как такового графика нет,5/2

Коллектив.
График.
Всё.

из всех негативных отзывов о компании ,сама компания уже как минимум должна сделать вывод что её слабое место это нелинейный персонал который находится непосредственно на магазинах, а это офис! Как говорится рыба гниёт с головы!
Людей которых вы ставите на руководящие должности в офисе это само зло!
нестабильность и тякучка которая происходит в магазинах это всё Вина офиса!
ценности компании - это персонал,как они сейчас говорят и внушают , покупатели, но это всё обман и красивая обёртка. Нет ничего стабильного, находишься всё время как на пороховой бочке, идёшь на работу и думаешь - уволят или не уволят.А из данной компании увольняют молча и без угрызения совести. Из ниже предоставленных отзывов нет ни одного человека , который уволился сам. Делайте выводы сами.
Остатки по УТ не корректны, ревизии каждый месяц, товара постоянно не хватает, после проведения самостоятельного анализа , было доказанно, что остатки не корректируют после ревизии, но офису выгоднее делать обратное, всязи с этим Вы не получите свою ЗП (черную) отпахав месяц.
Компании нужно отдать всецело себя, а в замен компания тебя поимеет! следующий их шаг это увольнение и на твоё место находят другого дурочка)
постоянная смена ТМ с приходом нового ТМ соответственно меняют всех управляющих и их заместителей,следом полностью замена персонала, отсюда и тякучка .....
никому из вас не советую идти в данную компанию,так как изучила её изнутри... экономьте свои нервы, время. Учитесь пожалуйста на ошибках чужих! Мы Вам пишем это от благих побуждений!

КРОМЕ КОЛЛЕКТИВА ТАМ ПЛЮСОВ НЕТ.!!!!!!!!!!!

РЕБЯТА!!!!!!НЕВЗДУМАЙТЕ СЮДА ИДТИ РАБОТАТЬ!!!!ВЫ ПОТОМ 300000000РАЗ ПОЖАЛЕЕТЕ ОБ ЭТОМ.НЕ ЦЕНЯТ,НА ПОЛИГРАФ ПРИНУЖДАЮТ САДИТЬСЯ!!!!ПОСТОЯННО ИЩУТ К ЧЕМУ ПРИДРАТЬСЯ!ПРИЧИНЫ,ЧТОБЫ НЕ ЗАПЛАТИТЬ!!!НОГИ ОБ ВАС ВЫТРУТ И ИМЕНИ НЕ СПРОСЯТ!!!!ДЛЯ НИХ ЛЮДИ-РАБОЧИЙ МАТЕРИАЛ!!!!ПИШУ НЕ ПОТОМУ ЧТО БЫВШИЙ ОБИЖЕННЫЙ СОТРУДНИК,А ПОТОМУ ЧТО ХОЧУ ЛЮДЯМ ГЛАЗА ОТКРЫТЬ.ПОСМОТРИТЕ СКОЛЬКО УЖАСНЫХ И ОДИНАКОВЫХ ОТЗЫВОВ О ДАННОЙ КОМПАНИИ,ЗАДУМАЙТЕСЬ..НЕ ПРОСТО ТАК

Из достоинств ,только коллектив.

Отношение к сотрудникам от вышестоящего руководства ужасное.Работала там долго.Любила эту компанию,старалась выполнять поставленные передо мной задачи.Начинала карьеру с малого.За долгое время работы там,отношение к сотрудникам так и не поменялось и не важно ты обычный продавец или занимаешь должность выше.Ревизии проходят непонятно.Остатки не списывают.Естественно они переходят на следующую ревизию.По этой вообщем-то причине не выдалась черная зп за 2 месяца.Сумма там не маленькая.Что бы ты не делал и как бы не отдавался работе,все равно это никак не ценится и в конечном итоге все играет против тебя же.Обидно очень.Постоянная текучка персонала,потому что компания не может предоставить хорошие условия.По началу вам обещают золотые горы и все прекрасно и радужно.Работаешь за всех,платят за одного..Вообщем не советую работать в данной компании!!!!!!

Хороший коллектив

Их очень много, работать в этой умри конторе ни кому не советую

-

Кому тяжело читать, внизу написал все минусы кратко.
Долго искал работу руководителем отдела продаж (при стаже 4 года) в городе, отчаялся и стал рассматривать работу менеджером. Пригласил меня рекрут в компанию Блокпост по телефону, я сразу спросил про оклад на бумаге и прочие условия работы. Рекрут мне сказал, что оклад 20.000 официальный на бумаге, я сказал хорошо. Пришёл на собеседование к супервайзеру, который тоже сказал, у тебя на бумаге будет 20.000, а дальше твой процент. Деваться некуда, работы (достойной) в городе нет, я согласился. Мне объяснили, что сначала обучение 2 недели, потом я вливаюсь в работу. (Обучился я за день, знал все программы и хотел очень начать продавать, ибо запросы велики по зп). Первое, что негативно. На ноутбуках не было мышки, работать надо на тачпаде,это дико не удобно в 1С и СРМ! Я начал обзванивать клиентов, ездить на встречи, и собирать постепенно клиентскую базу (хотя пока работал, увидел как 2 сотрудника уволились и коллеги мне говорили, что вранье, что на бумаге 20 и ни капли не заплатят за тесты на повышение квалификации (один сотрудник сдал все тесты, а ему не только не платили за тесты, но и задержали ЗП на 3 недели, это конечно мотивировало!). Клиенты все адекватны, и в принципе сделать продажу было очень легко. Уже к 3 недели я набрал заказов, но тут началось интересное! Сначала супервайзер сказал: приедет к нам рук. опт. дивизиона - не вздумай себе план выставить в 700.000 , скажи что продаж на 200.000, потом постепенно разгоняй, а нам план такой поставят, что не выполним. Ну ок( Второе, мне месяц не могли подключить GPS агригатор, чтоб оплачивать мне ГСМ, это демотивировало! Третье, через 3 недели пришли документы на трудоустройство, и оказалось, что компания Блокпост меня берёт на работу по совместительству на 2 ИП, на первой работе оклад на бумаге 4500, на второй 6000. Конечно с окладом в 20.000 на бумаге меня кинули, и с больничными и отпускными, потому что трудоустройство не на полный день! После этого желание работать в компании почти исчезло, единственное, что держало - ожидание приезда руководителя дивизиона, я думал, что мы всё решим и всё наладится, наивный...))) Он приехал, сказал чтоб все подготовили вопросы, мы их завтра обязательно обсудим, касательно всего, того, что мешает нам увеличить продажи. Я готовился весь вечер, у меня было вопросов 12-13, хотелось работать, продавать и зарабатывать! Но, сказки не произошло. Он приехал, провёл время с супервайзером и сказал все вопросы к нему на мыло! Теперь все понятно сразу, никто не заинтересован в сотрудниках и продажах оптового отдела! Четвертое, все заказы нужно согласовать с отделом закупок, никто за все время не смог мне ответить, они все были не доступны по телефону и не отвечали на эл.письма, а клиент ждёт ответа. Пятое самое вкусное! Расчёт производиться не сразу по увольнению, а частями в 12 и 27 числах месяца, то есть если ты уволился 1 числа,жди 27 го! Естественно обещанный оклад я не получил, получил, всё то, что написано на бумаге, а именно 11500! Да ещё я сам должен был узнавать когда можно деньги получить, потому что супервайзер не мог решить ни один вопрос, касаемых моих расчётных.
Минусы кратко:
1) Оклад обман
2) Расчёт будешь ждать около месяца + сам будешь ездить узнавать, когда заплатят, по телефону тебе рук. ничего не скажет, пообещает узнать (звонил каждый день, в течении недели, ответ: Завтра узнаю, сегодня занят)
3) Отпусков и больничных нет
4) Никто не поможет в плане поставки товара, остатков товара и сроков пошива.
5) Товара на складе нет, в каталогах он конечно есть!

Розница работает прекрасно, никто не знает как должен работать оптовый отдел на всех уровнях!

1) Оклад обман
2) Расчёт будешь ждать около месяца + сам будешь ездить узнавать, когда заплатят, по телефону тебе рук. ничего не скажет, пообещает узнать (звонил каждый день, в течении недели, ответ: Завтра узнаю, сегодня занят)
3) Отпусков и больничных нет
4) Никто не поможет в плане поставки товара, остатков товара и сроков пошива.
5) Товара на складе нет, в каталогах он конечно есть!

Наверное, только коллектив. Но это только из за сплачения против руководства

Не рекомендую данную компанию. Да карьерный рост есть, но тебя могут выжить не только как апельсиновый сок все нервы, но и по зарплате. Была директором магазина который закрылся заплатили расчет 3000р и плюс премия 900р вот стой и думай куда потратить миллионы благодарностей от руководителя когда работал без выходных. А да... выходные в БП забудьте. Вы будите работать за себя и за того парня, кассир будет замечать заместителя , продавец товароведа. Зайдите в любой магазин и спросите "есть у Вас договор на руках?" Или спросите "сколько человек в штате?" Ответ приведет в мой отзыв. Люди которые работали год два они вводились не по своей вине их просто убирают потому что знают все подводные камни и им легче взять новых. Ревизия- это отдельная история, придумали проверку на детекторе...а кто сказал что это законно... А если ты не хочешь садиться тебя мы увидим значит ты воруешь... А где тот факт что вдруг мне нельзя по здоровью, или реально он покажет правду, может вы найдете с моими отрицательными ответами и переделаете их. Все очень весит на волоске и это не правильно. А там решайте сами хотите работать в БП готовьте нервы вы взлетите)))) я не рекомендую работу в БП .

Коллектив

Хочу написать всю правду про Блок Пост. Работала в компании более 2-х лет, за это время сложились тёплые отношения с коллективом , работа мне очень нравилась , всегда выполняла свои обязанности на 100%. Все было хорошо до того момента , как не вернулась ТМ Зырянова Ольга Анатольевна. С этого момента работать было просто невозможно, все время приходилось слышать от ТМ в грубой форме ее высказывания в свой адрес, переходила на личности , вызывала меня на скайп, хотя никакого отношения к моим должностным обязанностям это не имеет, помимо прочего звонки в ночное время суток или в выходной день были в порядке вещей.. И во многом другом она превышала свои должностные обязанности. Директор магазина предложила мне стать заместителем директора магазина , но Зырянова Ольга Анатольевна , по каким то необоснованным причинам , не дала мне повышения на должность, ей проще было взять своего человека на стороне . Компания позиционирует себя как один из тех работодателей, которые дают рост своим сотрудникам, очень жаль, что это не так, особенно если я раз за разом подтверждала свою компетентность и ответственно подходила к работе. Я написала Зыряновой, что бы узнать основные причины отказа , в ответ я получила сообщение о том, что это не обсуждается и она уже сказала об этом директору. Мне очень жаль было уходить с этой компании, я привыкла работать в этой компании . Прошу Вас принять меры по отношению Зыряновой, которая ВЫЖИЛА весь коллектив и не дала развиваться .

Коллектив

Работала в компании больше 2х лет, с мая 2016 года, могу сказать что за это время ГК Блок Пост действительно развивается, в лучшую сторону менялась система начисления заработной платы для всех сотрудников, выплаты относительно стабильные -+ неделя, открываются новые магазины, есть возможность карьерного роста, благодаря чему я через 9 месяцев работы в компании стала директором магазина. Линейному персоналу работать несложно - ограниченный список обязанностей, продавай и получай деньги, система мотивации прозрачная и легко до копейки посчитать сколько ты получишь. Административному персоналу работать сложней, так как постоянно что то меняется в отчетности, некоторую работу делаешь по нескольку раз с минимальными отличиями, нужно уметь заменить каждого и редко когда ты выполняешь только свою работу, много ненужной отчетности - все цифры есть в 1с. Но так практически в каждой организации.
Все было отлично , работала, формировала команду, развивала магазин по показателям, нарабатывали клиентскую базу, до тех пор пока в очередной раз не сменился территориальный менеджер - пришла Зырянова О.А. Я не могу сказать что магазин всегда делал планы и тп, но открывая 3 магазина в радиусе 2х км, логично предположить что трафик делится на них троих, кождый едет туда, кцда ему удобней, но логичные доводы этот человек не слушает, отсутствие товара никого не интересует, и естественно с нас постоянно спрашивали за невыполнение планов. Даже если никогда не было просрочек в выполнении распоряжений, все требования выполняются, штат укомплектован , тайный покупатель на 100% , все равно мы плохие, не работаем с людьми, торговать и получать зарплату не хотим. Ладно если бы это высказывалось только мне, но ТМ собирала нас на скайп и там это все высказывала, естественно в подсобном помещении эти крики слышат и все сотрудники, она позволяет себе звонить директорам, заместителям и кассирам и в 9 и в 10 вечера, в выходной день, объясняя это тем, что рабочее время не заканчивается , когда ты покидаешь рабочее место, а ей надо чтобы ответили на смску в вайбере и написали почему показатель не выполнен какой-либо. Так же нормально для нее требовать кассира на скайп чтобы задать какой то вопрос, если директор на выходном а заместитель в отпуске, хотя собсвенно в обязанности кассира это не входит, а ТМ не руководит линейным персоналом, слово субординация не присутствует в лексиконе у этого человека.
Насчет карьерного роста - да, он возможен, но не с приходом Зыряновой ОА, за время пока она ТМ краснодара, ни один сотрудник магазинов не получил повышение, ей проще взять Директора или Заместителя на стороне, чем выростить человека, который работает давно в компании, у меня так ушла кассир, которая работала в компании 2 года, до этого работала в др компании старшим продавцом и имела все необходимое чтобы стать заместителем директора, мне не дали ее повысить, хотя в должностной инструкции директора написано, что именно он занимается подбором персонала в магазин, но кого это вообще волнует, ей вот нужен был человек со стороны. Территориал привела нового заместителя в мой выходной день и оформила его в магазин, в уотором я являлась директором:)
По сути получается, что меня выживали вместе с моим коллективом, и у нее это получилось, она и заместителя моего довела звонками и скайпами с истериками, и она ушла. Но вот почему то офис не задается вопросом когда полностью меняется коллектив в магазине, почему же это произошло, хотя можно позвонить на любой магазин и спросить у ЛЮБОГО сотрудника, от продавца до директора, как с ними обращается Ольга Анатольевна, и услышать один и тот же ответ.
Самое интересное что когда я пересдавала магазин, была ревизия и приехал еще и руководитель дивизиона, ТМ даже при нем на вопрос почему я ухожу, смеялась и говорила что я от нее убегаю. Ага, смешно , все посмеялись))

Коллектив

Народ не идите, кинут на деньги любым способом, закрыли магазин где мы трудились, не перевели на другие точки и еще не заплатили, типа инвентаризацию на нас повесили, хотя магазин ни кто не принимал и документы не подписывал и о приеме магазина. Горите в аду %удалено%, Бог все видит. Богаче не станете. А врагов нажили себе очень много

Супер крутой коллектив . Пожалуй это единственное .

Проработав там около 5 месяцев , поняла что уже ничего не страшно . Постоянная смена руководства , некорректная работа программ и синхронизация компьютер . Постоянно все зависало , недостачу с остатков не списывали и она падала на след. ревизию, постоянно ищут способы не доплатить премиальную часть , да и в целом не доплатить.Лично я работала там за все в один момент , так как осталось нас 3 человека. мы тянули как могли , почти два месяца переработок и что ...добавили в целом за это 3000 !!!! Ужасно обидно , магазин мы очень любили , старались все , весь коллектив был до последнего . Итог ушел весь коллектив в один день , премию заплатили только двоим из пяти мотивируя тем , что потеряли табель (график) . Я если честно была удивлена насколько это шарашкина контора . Вы за месяц потеряли замечательных работников с многих магазинов , чего этим добились !!?Люди от вас бежали и будут бежать с таким отношением и мотивацией !

Отличный коллектив !Самый лучший, ответсвеный и трудолюбивый!!!

Добрый день.Проработала в компании около 9 месяцев, при этом последние 2 без зарплаты. Руководство постоянно меняется, в программах постоянно косяки, остатки не выравниваются, поэтому и постоянные недостачи!!! В которых обвиняют только коллектив , который вывел магазин на достойный уровень, все показатели в норме, выручка и т. д. Даже в офисе нет порядка, постоянные задержки и путаница в документах. Пример, пока мы не заметили, у нас в магазине было 2 ЗДМ, один из которых просто была кассир! Смешно, это серьезная компания! Мы жили этим делом, мы любили нашу работу!!! И что нас ждало? 2 месяца обещаний и вранья, а потом спасибо и прощайте! Сейчас смотря на наш магазин страшно становится! К чему все наши старания? Зачем мы жили там, мыли, убирали, следовали строго регламента и требованием компании? Если приехали или набрали новых сотрудников, которые даже не следят за залом или не переодели манекенов с нашего ухода ,хотя прошло 3 недели. А регламент каждый понедельник все менять! Вы думаете сделали лучше, нет, вы сделали себе хуже ,а нам дали возможность открыть глаза на всю компанию и найти достойный путь!