ООО "Тапервэр": отзывы от сотрудников и партнеров

Evgenya - Вы не владеете информацией в 2014 компания стала выглядеть еще лучше, а все недочеты связаны лишь с ошибками тех кто был ранее .Сейчас будем жить по новому лучше чем было! А вам просто завидно .

Евгения, Вы долго думали, что бы так написать? * Объемы вознаграждений возрасли по сравнению с 1913 г *... Сейчас и жизнь изменилась, что бы сравнивать...Человек Вас ставит в известность, какие есть недочеты. Вот Вам и надо как раз-то и быть более компетентной, и помочь разобраться в данном вопросе. А не комментировать данный отзыв своей безграмотностью * Зачем ныть* - это не ответ.. это не корректно с Вашей стороны и тем более для компании с таким именем. Вам есть надо чем подумать. Удачи

Зачем ныть- надо работать, Обьемы вознаграждений возрасли по сравнению с 1913 годом ,необходимо улучшить условия для работы - открывать ДЦ в чайных и облицовывать клозеты мрамором и будет удача. А остальное ерунда!

Уважаемый Дистрибьюторный центр,

Если вы думаете , что доставить груз за 9000 км. железной дорогой это как доехать на электричке в пригород, вы глубоко ошибаетесь. Я понимаю Ваше желание получать заказ на следующий день после размещения , но вас ведь не волнует, что есть график отгрузок со склада, график отправки вагонов из Москвы, что груз идет не пассажирским поездом, что монополист РЖД и все пляшут под его дудку, что мы не может взять придти в любую другую транспортную компанию и сразу начать с ними сотрудничать... Все далеко не просто. Мы постоянно работаем над сервисом и рассматриваем альтернативные способы доставки , но это эти изменения не будут мнгновенны.

Если я с Ваших слов отмалчиваюсь, то имеете полное право обратится к руководству Компании не через сайт, а напрямую. Готов ответить за каждый вопрос, который остался без внимания. Не нужно грязи в адрес коллег из отдела.

Все верно написано в отзыве Дистрибьюторного Центра,подпишусь под каждым словом.У меня с доставкой товара в мой ДЦ бардака правда еще больше, видимо,чем дальше от Москвы,тем ситуация хуже,и никто в логистике ничем не хочет заниматься,чтоб устранять проблемы. А.Романов, вам следовало раньше ступать в конструктивный диалог с тем ДЦ, когда к вам напрямую обращались несколько раз с просьбой помочь, а не тупо отмалчиваться.Никаких других сторон нет, как вы пишите. Все просто-клиент (ДЦ) всегда прав, он платит деньги за товар, и хочет знать почему товар не приехал вовремя или вообще не приехал из заказа. Все остальное -просто ваши пустые разговоры, или вам компания платит за это? Мы платим выставленные счеты вовремя, с нас спрашивают план каждый день, а то что вы называете доставкой-это подстава ДЦ с товаром. Надоело, поэтому пишу прямо. Я тоже разговаривала с Сусловым раньше, сложилось впечатление, что он все говорит и делает на отьебись, лишь бы ему ДЦ не задавали ненужных вопросов про товар, отгрузки и заказы.Матвеев ничем не помог, грамотно ушел от вопросов про мои заказы и долги.Ситуация уже давно край, поэтому напрямую обращусь к Третьякову. А. Мне ничего фантастического не надо, просто чтобы убрать бардак в доставке и нормально работать.

Покусаева Оксана, вы умышленно столько ошибок в трех строках сделали?

Кто кем был до-это философский вопрос,Жанна! Вы тоже не родились кем-то,укаждого свое становление,свой путь.Но это не значит,что вы должны плохо администрировать продажи Дистрибьюторов. И,если это Вы,кто сделал из нас лидеров бизнеса,спасибо. Но просто поверьте-это не Вы!

Правильно - неграмотных направить на обучение в МГИМО( как это принято за счет неграмотных) , а недовольных мудрым руководством уволить именем реввоенсовета ,

по моему надо наладить не работу офиса, а грамотность дистрибьютора, который это написал. А еще лучше искоренить таких, кто поливает грязью и боится видимо открыто это заявить, и руководству компании и сотрудникам в лицо.

Хотя, На всех тявкающих за спиной, намордников не напасешься.

Уважаемый дистрибьюторный центр, если вы не довольны работой отдельных сотрудников, то можете сообщить это напрямую руководству компании, а не обсуждать проблемы на общих ресурсах, тем более анонимно. Вы смотрите на это со своей стороны, но есть и другая сторона, которая зависит от многих факторов. Если вам будет интересно пообщаться на счет этого и Вы наберетесь смелости, готов с Вами на конструктивный диалог.

Уважаемая Жанна, не нужно троллить. Сотрудники Компании так не считают

Кто Вы были до работы у Нас - медсестры, уборщицы и т.д. , зачем поднимать хвост на тех кто из Вас сделал Лидеровбизнеса.

1. Сейчас дистрам будет доведено ,что если нет новых рекрутов то будет ай ай.

2. Компанией будет им предложено на себя взять еще расходы (финансовые )

и т.д. и т.п.(компания всего лишь вовремя должна поставить товар) у кого работает логика поймут для чего это делается .

в этой компании в России по крайней мере можно работать лишь в ЦО. Нормальная зарплата и самое главное своими кровными деньгами никто не отвечает ,можно и дальше развивать и приумножать .

Удивительное дело - 2010г страна вселенной - 2014 полная ( как здесь было написано пещера )Фальш всегда выходит наружу. Жаль , что за счет самых преданных.

А дельный совет дал guest -надо действительно бабулькам по 100 уе добивать налом и будет сщастье!А если без смеха то к этому и подводят комрады .

По моему, вы МЕТ и ваш отдел - полное овно. А именно директора финансового отдела назначили ИО вицепрезедента Тапервер России, только потому, что он единственный, кто зашел мимо Путилиной.

Если дистрибьюторы довели компанию до столь нелестных высказываний ! то пусть сами и исправляют положение. Руководство всегда помогает с этим .

"...мыши плакали и кололись, но продолжали жрать кактус..."

Вот полилось ,то! Мы Вас о Великие то- же любим !

А так хотелось верить в сказку!

Не гоже нам Великим опускаться до общения с неудачниками. Прилепившись к великому мы их (,,,ли)- (,,,ем)и будем (,,,ть).Они действительно пыль на обуви (кое -кого).

интересно, кому же я так насолил, что моя персона упоминается да еще в контексте обращения ко мне и в виде ответа персонально в мой адрес. Как же "экс-сотрудница" (неопределенного пола) видимо страдает от некого комплекса или каких либо других нездоровых чувств которые его угнетают и как жаль, что у этого человека единственное предположение причины того, что можно долго и успешно работать в компании благодаря жополижничеству. Я одинаково рад и за тех сотрудников, которые сейчас счастливы в других компаниях и за тех, с кем сейчас общаюсь и работаю, я действительно искренне ценю знакомство с большинством из них. Несмотря на то, что обращаюсь к анониму, я приношу свои извинения за то, что видимо чем то задел вас во времена нашего общения (если токово было) и за то, что вы приняли на свой счет какой то из комментариев который написал ниже очередной аноним. Поднимайте свою самооценку и не принимайте на свой счет гадости, которые могут тут писать, очень вероятно, что высказывания которые вас видимо задели, вовсе были не в ваш адрес. Так же учитесь анализировать и делать правильные выводы и не ввязывайте меня и мое имя в грязь которой ниже много. Это было мое первое и надеюсь последнее сообщение на этом сайте, удачи вам

Как говорят на востоке- если вы в руководстве такие умные то почему мы все давно в глубокой (пытаюсь как принято в иносранной компании высказаться толерантно)-пещере?

Александр, вы сменили пол и стали экс-сотрудницей? ))) Уже все поменялось 100 раз в компании, а обида вами не забыта и работу так себе и не нашли с двумя то языками ))

сотрудник,он же высокий профессионал,он же Максим,никогда никому не говорите,что люди уходили из тапера из-за некомпетентности. Во-первых,это глупость несусветная,во-вторых,это звучит очень смешно,особенно для людей,которые работали в тапере и знают всю кухню компании изнутри.Я работала в компании и на моих глазах люди уходили толпами из финансов,маркетинга,логистики,коммерческого куча рсмов ушла, и все они абсолютно счастливы в других компаниях.Понятно, что убедить вас в чем либо невозможно,за много лет работы мозг вам уже промыли в стиле "маниакальной лояльности" как это принято в тапере. Да наверно, и не нужно ничего доказывать.Если вы на самом деле работаете в компании 15 лет , то поздравляю-вы настоящий виртуоз-жополиз, языком в заднице руководства владеете в полном совершенстве. Просто не обладая этим "ценным" качеством долго работать в тапере невозможно. А вот английский язык вам надо подтянуть, точнее учить с 0, он у вас даже не на детсадовском уровне, иначе еще следующие 15 лет будете таблички в компьютере рисовать, а там и до пенсии недалеко.good luck! (translator в помощь!)

Хватит ныть и скулить ! Надо работать !Каждый дистр при продаже на 50 уе должен дарить консу 100 уе наликом . Обьемы продаж вырастут до необразимых пределов .Планы будут выполнены и перевыполнены ! Лидеры будут захвалены и устанут одариваться. .А когда неумелый дистр сдуется или распродаст все имущество его немедленно менять на нового. 150 челов в ЦО должны быть трудоустроены.

Если так выворачивать на изнанку -то sales быстро поймут ,что их доход приближается стремительно к 0. А запасы не проданного увеличиваются . Надо улыбаться господа !И на всем должен быть ореол таинственности....

да. да- петушки они такие !

Зачем выносить сор из избы при увольнении ? ссоритесь как задиристые петушки!

Михаил, он же Дмитрий, он же Александр, что же вы так долго не можете забыть обиду, вас "попросили" ведь из-за вашей некомпетентности- не нужно на это обижаться ;-)Теперь желочью брызгать в каждом отзыве будете? Лучше для начала найдите работу хоть какую- нибудь, может будет время меньше на троллинг и клевету ( кстати, статья 129 УК) Ах, да.. если написано с телефона, то нельзя отследить? ))) Конечно, такого "профессионала" как вы нужно еще поискать... Надеюсь, 2+2 в Exсel научились складывать? ))) Тоже мне "западный логист нашелся" 再见

Зачем ломать копья- до тех пор пока дист-ры будут ртом и ,,, опой хватать наш товар всем и все будет в шоколаде !

откуда в логистике Тапера взяться профессионалам?!!!! последние профи ушли оттуда несколько лет назад. Суслов гребет откаты везде кто только руки достают( 15-20% его откат составляет) , весь рынок это знает и никто с ним на нормальных рыночных условиях работать не хочет, Матвеев все последние 15 лет только заказы на компьютере распределяет, уже и помнить забыл ,что такое логистика, Романов организует привоз барахла на юбилеи и пр. мероприятия компании,никакой логистики в нормальном западном смысле этого слова там давно нет.Странно. что новый управляющий СНГ там еще порядок не навел. реально много денег в логистике пилится по карманам ,затраты никто не считает, и резервы для экономии компании там огромные.Говорю это как перевозчик,который много лет работал с тапером на межгороде.Потом достала жадность Суслова и я его послал.

Я смотрю ты профессионал широкого профиля, раз разбираешься в работе всех отделов. Интересено, а когда ты работал, тебя как то выделяли уволенные сотрудники? Например: в логистике все непрофессионалы, а вот этот парень настоящий профи...!!! Наверняка это не так!!! Может наоборот, ты портил всю картину в своем отделе и о твоей работе судили весь отдел. И если ты считаешь себя умней, чем молодых не профи, то почему я не вижу в остальных отзывах про единственного отличного сотрудника)))) Я не помню не одного сотрудника за последний год, с которыми действительно жалко расставаться из за каких-то его рабочих успехов!

Абсолютная правда! В каждом слове!

А про нытиков, сидящих на своих местах не первый год, просто на 5 с плюсом.

Увольнение ЕП ничего не решит радикально. МЕТ прав - тут нужно всю верхушку спиливать. Ибо эти люди не могут быть ТОП-менеджментом компании такого уровня.

Как жалко, что мы потеряли МЕТ. Мог бы стать генеральным директором. Все и все про всех знает :-)

В подтверждение моих слов о том, что единственный образованный отдел - финансовый. Именно директора финансового отдела назначили ИО вицепрезедента Тапервер России.

именно аналы

Професси ,,,,,аналы !

все комментарии о работодателе практически одинаковы. И такое ощущение, что оставляют их сотрудники маркетинга, т.к. у большинства отделов нет таких проблем, как у них. Половина офиса всегда уходит во-время, если хорошо работает.

Что касается головы тухлой рыбы:

Если у рыбы тухлый хвост, то отрубив голову рыба свежей не станет. Нужно вырезать и заменять почти все органы. А новый директор этого в ближайшее время делать не будет. Значит в целом мало что изменится. Может плясать будут меньше сотрудники, только и всего. А, ну и маркетинг начнет уходить пораньше, это для них конечно радостно...

В России руководство ухитрилось изгадить само понимание прямых продаж.Из опыта нахождения компании в разных странах ,-более такого подьема как в начале - не будет. Вытягивание продаж возможно лишь за счет основных покупателей т.е. дистров , а это до тех пор пока у них хватит терпения и здравого смысла .

В свете последних событий, думаю по 1 и 3 пункту все изменится. Новый Генеральный Директор имеет трезвый взгляд на это.

По пункту 2 уже все поменялось.

По поводу корпоративных мероприятий, считаю присутствие должно быть обязательным, это уважение к компании в которой работаешь.

По поводу пятого пункта, думаю многое поменяется.



Светлана, не верится, что вы работали в этой компании, если такие заявления по поводу больничных и отпускных, либо вы работали по ГПХ, то в этом случае за фактическую работу платят. Так же и премию, заслужить еще надо.

Именно потому поэтому все через .... ибо работают професси аналы!

Я полностью согласна! тоже перерабатывали постоянно, ничего не оплачивалось, даже БОЛЬНИЧНЫЕ и ОТПУСКНЫЕ (тк. зарплата не вся была "белая"), все для покупателей, а работникам только негатив, объемы работы постоянно росли, а оплата все та же! при приеме на работу обещали премии в размере оклада, так ни разу не давали! Условия договора совершенно не соблюдаются! Работала там достаточно долго, поняв, что лучше не станет, ушла. Ни стыда, ни совести у руководства нет! Жадные, мстительные люди!

Зачем ссориться ,на професси аналам !Все останется как прежде !

те поработать час бесплатно каждый день это видимо нормально

да Алена ?

Да уж, как-то про минусы ни слова! А они есть!

Так что, уважаемые читатели, ознакомьтесь с другими, менее оптимистичными отзывами. И тогда картина сама сформируется!

Дорогие друзья, там где грубо нарушаются принципы Трудового Законадательства, да и отсутствует комфортный моральный климат, что происходит в этой компании.... остерегайтесь эту компанию и ищите нормальную работу дальше.

Ой, ха-ха)))!!! Какая банальная попытка повысить рейтинг компании на рынке труда.

Молодец, правильный подход !

Высунь язык из ж... и шевели им пошустрее, карьерный рост пойдет быстрее.

А почему не указаны реальные минусы компании??? Сразу видно писало заинтересованное лицо....

даже 95% в точку !

ОТЗЫВЫ ВЕРНЫ

Удачный выбор !

Отзывы, увы, верны). Удачи попробовать себя в рядах Tupperware!

90% правды, как это не прескорбно..

А Вы для интереса начните, поработайте! Первое время Вам будет казаться, какие лгуны собрались в интернете, что с Вами-то будет совсем по-другому. Вы отработаете пару недель и подумайте, а компания-то отличная - все в "белую", все вовремя, и фитнес, и телефон. А вот потом начнется - в общем, когда у Вас хватит сил оттуда уйти, Вы будете с радостью проезжать "Динамо" и думать, как же хорошо, что Вам не надо возвращаться в путилинское царство!!

А люди, рядовые сотрудники, там действительно в большинстве своем замечательные работают. Вы познакомьтесь поближе с ТОП-менеджментом))). В любом случае, на это дня мало. Вам решать)!

Таня, смотрю из тебя образование так и прет. А в лицо все это сказать очко сжалось, столичная ты наша? Только можешь в курилке лаять об этом...

Отзыв видимо накипел !

Екатерина, ты приезжая лимита из сыктывкара, а суслов сейчас твой непосредственный начальник , и боишься ты потерять свое рабочее место ,т.к. нет у тебя ни квартиры, ни мужа, чтоб обеспечивал, ни приличного образования,да и перевели тебя из бухгалтерии в логистику ни о чем тебя не спрашивая как это и принято в нашей компании. видела тебя несколько раз в коридоре после того перевода в логистику-выглядела ты затраханной овцой. вот и надо лизать , чтоб не выгнали, вся компания это обсуждает в курилке.

Доверяй ,но проверяй !

Конечно подстава ! Посмели начать вякать об этом !

Действительно эта компания будет на плаву до тех пор пока кое- кто трезво без "фееричности" не сопоставит свои расходы с реальными доходами.

Да какая разница берут или не берут откаты!Ведь здесь как в песне - пока на свете есть они (дист-ры) то жить нам стало быть с руки !На "умного" не нужен нож -(его всего лишь похвалеш !)

Я Дениса знаю лично. Причем по работе. Эти обвинения - ЕРУНДА! По-моему, тут какие-то злопыхатели собрались. Все у них, видите ли, "жулики и воры"

Что касается Дениса, конечно, за руку не пойман, не вор, но есть определенные действия с его стороны, которые наводили на размышления. Незадолго после выхода, Денис начал активные действия по продвижению "своих" компаний, в частности брокера на растаможку, причем одно важное правило, а именно увеличение стоимости, в этом случае не имело никакого значения, при этом в Тапервэр , по крайней мере раньше, вопрос цены имел одно из первых мест, в компании даже предпринимали такой метод снижения затрат, как увольнение части сотрудников, быстро так, в один день, вызвали - уволили, это к вопросу о Компании в целом.... На рынке достаточное количество поставщиков подобных услуг и рвение с которым продвигалась именно контора Дениса, бросалось в глаза... я далека от логистики, но часто слышала название этой самой компании в той части офиса, где сидели логисты. Так что думаю Дмитрий написал правду, судя по всему он попал в эту ситуацию, когда Денис начал брать под свой "контроль" подрядчиков в логистике. В остальном может он и не плох, вроде в его отделах все мирно, и таблички в компьютере он может научить делать, это его конек был... Насчет Елены сказать вообще ничего не могу, т.к. не была вхожа в круг ее общения, но ее методы снижения затрат за счет увольнений много о чем говорят

Дмитрий, Денис не мог такого сказать. Денис порядочный человек. Про Елену это все сплетни.

Подстава! Жестко конечно Дениса тут прижали! Но я думаю тут 2 варианта - Или вынудила Елена Путилина, или Денис перепил накануне! В первом варианте всем наплевать, Елена и не такие деньги на откаты требует, просто похоже пришло время сменить перевозчика и сделали это руками Дениса. Во втором случае жалко, Денис нормальный мужчина!

Теперь осталось еще дистрибьюторам за получение продукции начать платить о***ты и все- жизнь удалась !

неудивительно, очевидно, что стоит за тесной связью ген.директора tw с ген. директором zelenski..

Happy outsider как Вы могли так даже подумать ! Посягнуть на свято Е ! Разве истинные хозяева этой фирмы допустили бы подобное, - Россия для них ведь не страна 3 мира !

Вы наивно полагаете, что ген. дир. не занимается тем же самым. Единый поставщик на все времена "Zelenski Corporate Travel Solution" - яркое тому подтверждение!

Здесь нет ничего особенного ! У компании есть те кто возьмет на себя любые расходы .И даже будет рад этому !

Алена -обиднее всего наверное тем кому за всю эту показуху приходилось платить не показушными деньгами.

Да уж это STAFF, и Юбилей, и семинары, Академии и вообще все эти мероприятия и поездки... Хорошо, что всё это теперь далеко от меня. Очень благодарна за хороших людей с которыми связала эта работа! Жалко бессонные ночи и многочисленные мёртвые нервные клетки))

Конечно на страхе - это основа,ведь так дешевле. Потом немного погладишь по затылку и они опять амбициозно .феерично выполнять.перевыполнять .переперевыполнять и т.д!

Видимо на страхе действительно построено(даже теряя прибыль, ради - понтов те кто в клюве несут компании прибыль - молчат как рыбы !) Дрессура по Павлову в действии !

Суслов Денис из логистики - самый знатный откатчик в этой компании. с нас затребовал 15% за контракт по перевозкам из европы. посчитали , отказали на 15%, т.к. в убыток не работаем, предложили 5 %, но он отказался ,т.к. гордый и настоящий профессионал:))))) в разговоре дал понять нам, что для нас тапер закрыт для работы, если не платим. вот пусть его ген.дир почитает про свою команду профессионалов. мы с тапером работали много лет, и никто и никогда из прежних руководителей не требовал никаких откатов.

Зачем же Вы так ! Бывшие сотрудники только работая в этой компании научились не лицемерить, не заниматься приписками ,не переливать из пустого в порожнее. И так далее по списку . Зачем же преуменьшать .

Джеймс Кук в свое время та - же менял стеклянные бусы на золото ( главное найти умных папуасов )

Наташу Налепину жалко, жалко было еще когда она секретарем работала у ЕПутилиной. А теперь еще больше жаль..

Туда просто нельзя ходить работать-ни за какие деньги.

Это безумие не смогли изменить даже официальные жалобы Дистрибуторов в штаб-квартиру на ЕПутилину. Прямые продажи во всем мире стабильно падают, глобально Тапер выживает за счет России. А ЕПутилина на этом паразитирует..

Эта контора подпольный клуб мазохистов ?

Ольга, это не метод кнута и пряника, откровенно попахивает садомазо!!!! такие прилюдные унижения - нарушения прав человека!

Мы ведь сами этого хотим - кнута и пряника !

Уволился совсем недавно, все правда, безумная компания и неадекватный топ-менеджмент, все построено на страхе и неадекватном поведении Путилиной. А Налепину (директор по маркетингу) даже жалко, выглядит хорошо, а ногти все обгрызаны, учитывая, как ее опускает Путилина, я ее понимаю...

Работала не в маркетинге, но все, что говорится о компании - правда. Сплошные унижения, издевательства. Разбегается уже даже ТОП-менеджмент.

к сожалению,правда до последней буквы!Что требовать от налепиной -она из секретарей сразу попала в директора по маркетингу. а умишко то остался прежний. точнее его как не было так и нет.39542

Здесь принцип один - как в фильме "Обливион" - прилетели , подобрали, обобрали.А дальше трава не расти.

Не в обиду будь сказано, я работала в компании после в течение 2ух лет - на тот момент все процессы не были отстроены, любая попытка превратить что-либо в систему приводила к полному поражению. Причина - г-жа Путилина, которая в один момент могла вносить любые коррективы по собственной прихоти, настроению и перепадам гео-магнитного фона. Были и , волочившие свою ношу скорее по привычке, были и новички. Коллектив в целом неплохой, по интересам. Сейчас, насколько мне известно, все снова поменялось. Кроме грузного торпедоносца, носящего имя Путилиной ЕМ

Полностью согласен !

В Красноярске тоже поставили ужасного директора- РЦ Соколову Екатерину ,так же химичит со счетами со всех сторон.

компания мне очень нравится но в г.Череповце поставили руководителя ужасного который продавая посуду не дает людям счетов, обманывает, считает себя умнее с зарплатой хитрит .Просто скотина со всех сторон

Такого не может быть это процветающая иносранная компания !

Огромное спасибо, что подтвердили мои мысли по поводу образованности (а точнее о полной безграмотности большинства сотрудников). Я, как бывший Дистрибьютор, в полной мере на себе ощутила всю дурь топ-менеджеров, которые даже не стесняются писать с ошибками, при этом рассуждают о вещах, которые им вообще непонятны. Лидерами руководят люди, которые сами НИЧЕГО не смыслят ни в руководстве, ни в продажах. Один г-н Ведищев чего стоит с его идеей "Здравствуй поставка, прощай поставка". В переводе на простой язык это звучит приблизительно так: "Я хочу продавать как можно больше, поэтому я Вам ничего не продам!" Хмм, Интересная логика.... А г-жа Путилина, которая при каждом удобном случае козыряет своими образованиями (какой только она Университет не закончила...., с её слов... странно, что ещё не Академик), доруководилась до того, что растратила все средства Дистрибьюторов, все инвестиции Америки, а теперь, чтобы оправдаться перед Америкой все стрелки переводит на Дистрибьюторов. Якобы это они виноваты, деньги не отдают. Сама всё пляшет и поёт и денежки пуляет на никому (кроме неё самой) ненужных Сафроновых, Алишеров,... и пр. Молодца!

Была в компании на собеседовании в конце июля этого года. Общалась с HR, которая предложила обсудить на английском мои слабые и сильные стороны, а чтобы начать диалог, радостно сообщила, что она ленивая. Я сначала от смеха чуть со стула не упала, а теперь понимаю, что такой мой "недостаток", как упрямство, в этой компании точно не пригодится. Рада, что от них нет фидбека, все к лучшему :)

Правда эта коппания троечников и двоечников с успехом облапошивают грамотных дистрибьюторов - следовательно грамотность и интеллект здесь не главное

Согласен на 100% - компания двоечников и троечников из провинции. Как-то один из региональных менеджеров c ужасающим акцентом спросил у вице-президента (американца): Sorry, what time is... ээээ, ужин? Z

Зазеркалье какое то!

мне понравилось, как описал автор положительную сторону работы в компании

респект и уважуха!

Компания прогибастов каких - то.

Точно с подачи кого-то)))

Какой то ЖЖ устроили !

Суслов Денис из логистики - самый знатный откатчик в этой компании. с нас затребовал 15% за контракт по перевозкам из европы. посчитали , отказали на 15%, т.к. в убыток не работаем, предложили 5 %, но он отказался ,т.к. гордый и настоящий профессионал:))))) в разговоре дал понять нам, что для нас тапер закрыт для работы, если не платим. вот пусть его ген.дир почитает про свою команду профессионалов. мы с тапером работали много лет, и никто и никогда из прежних руководителей не требовал никаких откатов.

Меня действительно зовут Галина Солопова и мне пришлось зайти на этот сайт, о существовании которого я и не подозревала ( если бы не рассказали), чтобы опровергнуть комментарий, подписанный ранее (10.06) моим именем. 31мая 2013 я действительно завершила деятельность в штате компании, но это мое и только мое решение, принятое по личным причинам. К отзыву от 10.06 я не имею никакого отношения и, видимо, тот, кто писал, не в курсе, что в настоящее время я продолжаю сотрудничество с компанией по договору. Не знаю, кому это нужно, но прошу не использовать впредь мое имя. Галина Солопова.

Как же смогли то легендарную Галину Солопову, да под нож????? Искренне удивлен. Это опять таки доказывает, что ни кто не вечен, лучше бы Путиловку расстреляли, гляди и порядок бы появился в компании, и процветать бы начала.......

И меня нагнули и уволили(((( А Маслов- гнилой чел.

Боже ж мой, когда это в этой конторе оплачивали переработки???? Ты можешь вкалывать как лошадь до ночи и все, что тебе светит - это устное "молодец". Согласна с утверждением, что работа в этой конторе подходит только для одиноких и несчастных людей, которых не ждут дома.

Присоединяюсь ко всем, кто признал в Марии Алексея Маслова!!!! Пожалуй, единственный Сотрудник в Компании, который пишет без ошибок и красиво говорит. Прогибаться за 30% не слишком ли дёшево??? Тем более для человека с таким опытом Обучения Лидеров? Почему, когда Вы обучали Менеджеров и Дистрибьюторов, на выходе получались Лидеры. А теперь работаете с персоналом и идёт сплошной брак?

Надо быть всегда внимательным с понятием прогнуться - иначе могут ,что скорее и всего в этой конторке происходит и нагнуть.

Данная контора и предназначена для создания общества потребителей .

В этой Компании долго работают именно те, кто ради денег и Мать и Родину продаст! Которые ничего не умеют, и нигде не нужны, а здесь "зацепились" по знакомству и сидят.

Новые пришли.

Всё! Ушла. Больше Путилина не имеет отношение к Тапперу, так же как и Зеленские))) И после 19-00 в офисе никого не должно быть.

Зачем менять Корову?) просто искать другое место)

а Корова сама освободит пастбище со временем - молодая была уже не молода:))

В точку! Остаётся вопрос, что нужно сделать, чтобы поменять Королеву ?????

Согласна с отзывом. Хотите экстрима, приключений, работы на пределе возможностей - Вам сюда. Бойцы ВДВ и спецназ нервно курят в коридоре. Добро пожаловать в АД.... Но зато после этой работы Вас будет невозможно обидеть, трудно удивить или огорчить. Прекрасная школа выживания. Спасибо.

Скорее за " *****нус"

Да, Путилина всех дежит в тонусе