Отзывы сотрудников «СОХ Магнитогор» в Санкт-Петербурге

Достоинства
Работаю в компани год? оператором 1с. Мне нравится что у нас порядок и порядочность во всем. Дружная команда в беде не оставим. ЗП без задержки. Такие как "Григорий" у нас не работают, колектив таких не примет.Если ты честен то и руководитель честен к тебе.

Недостатки
Нет рядом метро.

Достоинства
нет

Недостатки
Прочитал лестные отзывы о данной компании, чуть на слезу от смеха не пробило, все такие белые и пушистые даже запачкать страшно. Уважаемый Алексей К еще недавно на этом же сайте висел ваш отрицательный отзыв про черную зарплату, плохие условия труда, куда же он делся ? Зато вместо него появилась хвалебная ода руководству (это наверно хорошо, что о грязи вылитой на вас после вашего увольнения данным руководством вы не знаете, так проще потом общаться с этими "честными " людьми)
Уважаемый Евгений Анатольевич, который работает генеральным директором.Давайте называть вещи своими именами, вы не работаете директором, а являетесь собственником данной конторы, отсюда все вышеописанные достоинства. Читая ваш отзыв понимаешь, что все лентяи и бездельники устраиваются на работу только к вам, а не просто бегут от вас из-за невозможности нормально работать.Поэтому коллектив за это время сократился раз в шесть (это конечно тоже потому что у вас так все красиво). Хвала управляющему складского комплекса тоже написана по-родственному (я бы удивился если бы вы согласились о хамстве и истеричности, хотя это и есть портрет вашего "лидера"). Так же возникает вопрос о белой зарплате, про которую вы так чудесно пишите.Как же у вашей организации могут остаться деньги ушедшего от вас сотрудника? Компании с белой зарплатой просто переводят её на карту, для этого совсем не обязательно бегать к вам за ними. Тем более что ваши уважаемые родственницы, работающие руководством в данной конторе, когда касается вопрос денег прикладывают все усилия со своей стороны, что бы денег при увольнении человек не получил. Честность и порядочность, к сожалению не конёк данной организации.

Достоинства
Работаю в этой компании со дня основания. На данный момент занимаю должность Генерального директора. Неоспоримым плюсом компании считаю своевременную выплату зарплаты. Вот уже более 6 лет, каждый месяц не позднее 20 числа, каждый сотрудник получает обещанное вознаграждение.
Но даже не это главное! В компании всегда царила дружественная атмосфера. Все работают в одной команде и каждый готов помочь и прикрыть тыл товарища. Как и спросить товарища, почему он сдал смену незавершенной или с ошибками?
В нашей компании ведется бурная корпоративная жизнь. Минимум 2 раза в год проводятся мероприятия по укреплению корпоративного духа. На которых разыгрываются денежные призы за 1,2,3 место в несерьезных соревнованиях. Новогодние праздники отмечаются с привлечением ведущих, фокусников, актеров.
Быт у нас налажен на должном уровне. Есть раздевалки, комната для приема пищи, душевая, чистый современный туалет. Наш складской комплекс класса А, оборудован обеспыленными полами, автоматическими доквеллерами и самой дорогой стеллажной системой в мире. Наш парк техники представлен самыми надежными производителями, такими как TOYOTA, BT, JUNGHEINRICH.
Теперь о нашей работе. Работы у нас много, очень много! Тот, кто решил отсидеться или переждать, не сможет работать у нас. Его попросят уйти действующие сотрудники. Им в команду лентяй не нужен. Только настоящие работяги задерживаются у нас. Многие из них получают зарплату выше среднего по рынку. О, да! Для этого им приходится впахивать! Мы работаем 24 часа в сутки с небольшими пересменками.
Зарплата у нас состоит из:
1.Окладной части, которая начисляется за часы на работе.
2.Сдельной части, которая начисляется за количество выполненных операций.
3.Премиальная часть.
3.1Выплачивается лучшему сотруднику месяца (доска почета).
3.2За выслугу лет, после года, двух и более трех лет стажа в компании.
4.Другие выплаты (больничные, отпускные)
Склад Ответственного Хранения МАГНИТОГОР, развивается каждый год. На данный момент мы предоставляем услуги для компаний федерального масштаба. Среди них крупнейшие гипермаркеты строительных материалов, российские оптовые компании из ТОП-3, а также представителям малого и среднего бизнеса. Всё это и не только это, для самых амбициозных и трудолюбивых людей, открывает возможность для карьерного роста. Все зависит только от тебя!
У нас есть Александр, проработал у нас больше двух лет и при переезде компании решил, что ездить ему неудобно на новый адрес и вообще он уходит работать в такси, сам на себя. Саша, хорошо зарекомендовал себя в компании, мы его проводили со всеми почестями. Примерно через полгода мы искали человека на новый погрузчик. Вдруг Александр, наш старый добрый друг, приходит на тестирование навыков вождения. Работает Саша у нас по сей день. Вот реальное положение дел!
Еще несколько слов Артему Николаевичу, который оставил на этом ресурсе нелицеприятный отзыв о нашей компании. Вас нанимали как топ менеджера, а Вы не смогли даже зарекомендовать себя в коллективе. Бежали от нас так быстро, что даже не заехали за остатком по ЗП, это вообще меня наводит на мысли о чистоте ваших рук. Управляющий Складского Комплекса это человек решительный, стресс устойчивый, знающий каждый бизнес-процесс, каждого подчиненного сотрудника. Это человек, слово которого не обсуждается, а выполняется. Это лидер коллектива! И это не ваш портрет!
С уважением, Евгений Анатольевич!

Недостатки
Нет развозки.

Достоинства
Всегда будешь услышан начальством в последствии чего- уже вместе искать выход с той или иной ситуации.
Сама по себе работа на складе,Я бы сказал Интересная,так как каждый день что-то новое , в плане сборки товара,отгрузки его и так далее. А не как на других складах бегаешь с телегой с рохлей по одному пути Всегда начиная со стеллажа "А" и заканчивая стеллажом "Я".
на складе Магнитогор ты спокойно выполняешь свою работу - задачи которые тебе дали на день. И никто не стоит над твоей душой постоянно торопя что прям надо на себе всё рвать из 10 пахать.
так же всегда,захотел перекусить,чай,кофе и так далее- пошел спокойно это сделал. так же и с перекурами и так далее. Ане как на почти всех складах тупо по выделенному времени.
про зарплату скажу так, на этом скала она такая же как и в среднем на всех склада.
лично у меня в этой компании был хороший карьерный рост,в итоге благодаря Магнитогору моя лестница карьеры пошла вверх работая в другой сфере.

Недостатки
как бы это смешно не звучало но за мои почти 3 года работы в Магнитогоре из существенных минусов это что нет Столовой.

Достоинства
Нет

Недостатки
Доброго времени суток всем, кого заинтересовал отзыв о работе в данной компании. Это семейная компания-основное направление получение прибыли хозяевами, причем практически любыми способами.Коллектив действительно не плохой, но к сожалению совсем не сплоченный, иначе аферы с киданием людей на деньги не смогли бы стать основным направлением этого склада. Трудовое законодательство РФ не соблюдается- больничных нет, с оплатой отпусков тоже кидалово, впрочем как и с компенсацией за отпуск. Суммы, которые указываются в вакансиях, мифические (либо вам не доплатят, либо найдут за что высчитать).Зарплата серая, тр.договор заключается на минимальную сумму, это собственно все на что вы можете расчитывать при увольнении, все остальное не доказуемо (и переходит в бюджет руководства). Часть работников официально вообще не оформлены.Управляющая складским комплексом истеричная, хамистая дама занимающаяся своими личными делами в рабочее время, а потом перекладывает то , что не успевает на других. Карьерный рост в данной компании заключается в увеличении обязанностей, но ни в коем случае не ростом зарплаты- это догма.Отношение к работникам наплевательское, а при написании заявления на увольнение резко переходит в разряд хамского, бешеная текучка. Так что если при увольнении вы готовы передать свой заработок в фонд руководства и получить изрядную порцию грязи в свой адрес- то вам СЮДА!!! Даже на сайте использовано фото сотрудников 3-4 летней давности, никто из них уже давно там не работает

Достоинства
нет

Недостатки
З/П-чёрная,2/3 штата официально не устроены,никаких соц.пакетов,отношение к сотрудникам со стороны руководства просто наплевательские,постоянные вычеты денег,при увольнении просто кидают человека на деньги....