Страница 2. ТД Материк: отзывы от сотрудников и партнеров
- Регионы присутствия: Санкт-Петербург
Плюсы и минусы работы в ТД Материк
Условия работы
220
84
Напишите отзыв про ТД Материк
Зарплата "в рынке" и вовремя, есть ДМС. Классный коллектив (не без трений, но иначе не бывает, наверное....). Что нравится, что "Материк" всегда в поиске, почти каждый день какие-то новые фишки и задачи -- хотя это же в какой то степени и минус). Неплохая система обучения, учат и продажам, и специфике строй материалов.
Количество отчетов хотелось бы поменьше......
Нет
В вакансии написан график с 9 до 18 ,по факту с 8 до 8 ,трудоустройство не по ТК ,зарплата черная ,на собеседовании ни на какие ваши вопросы не ответят ,склад находится на улице ,нормированного перерыва на обед нет ,я не буду ничего плохого писать про самих сотрудников ,но ,если вы устраиваетесь на якорную ,то имейте это ввиду ,все ,что написано в вакансии - Ложь ,вообще неизвестно какая там зарплата и работа это не кладовщик ,а грузчик ,как мне сказали " скок разгрузишь,столько и получишь ,хочешь больше получать - будешь меньше обедать ",да в первый день спецовку вам не дадут и скорее всего не оплатят его ,хотя вы отработает его с 8 до 20 ,если отработаете ,возможно это работа кого-то устроит ,но не меня ,и ,если этот отзыв увидит руководство материка ,то просьба не обманывать соискателей в информации о вакансии .
Проработал полтора года на Якорной. Коллектив - отличный! З/п всегда вовремя, также компания почти полностью оплатила ДМС! Рекомендую. Ушел всвязи с переездом. Наткнулся на отзыв ниже - автор, никакой конкретики, даже субъективной...и все читающие обращают на это внимание!
Недостатки - они везде есть, ничего выдающегося или особенного, как везде. С любыми вашими «возражениями» всегда готовы вступать в диалог.
Их просто нет !!! Здесь вообще ничего адекватного для рядовых сотрудников нет.
Бардак и хамство. Постоянные попытки наеб_ть на деньги (з/п). Другими словами эта ШАРАГА полное Днище !
Мои дорогие и любимые друзья и коллеги!
Сегодня мой последний рабочий день в офисе перед декретным отпуском. Это негрустный повод для расставания с вами, но все же немного грустно. Ведь с Вами меня связывает очень многое. Это не только место, куда я пять дней в неделю приезжала работать в течение 6 лет (о боже, я сама в шоке от этой даты ). Тут я росла и училась очень многому - работать, общаться с людьми, открывать в себе и для себя новые горизонты не только в профессиональном плане, но и в личностном плане тоже! Здесь я нашла много друзей, здесь я смогла попробовать себя на подмостках сцены, здесь я....Перечислять можно еще очень долго ...в голове миллион событий и ситуаций, связанных с работой и "общественной жизнью". А ведь если есть, что вспомнить, значит все было здорово и не зря!! И я очень рада, что для меня -это намного больше, чем просто офис и работа. И это все было бы невозможно без людей, которые окружали и окружают меня здесь.
Поэтому мне немного странно и непривычно, что в МАЕ я не приеду сюда и не встречусь с вами всеми в коридорах и отделах нашего офиса на подразделениях…
P.S. И я не говорю «прощай», я говорю «до свидания», учтите это! ))))
И для Якорной)))Желаю вам в дальнейшем такой же продуктивной работы без меня,не подведите благородную честь нашего подразделения пока меня не будет ,)
нет
у автора реально гормоны или с головой проблемы, такую чушь писать, ты там совсем обдолбалась??
Лирика, много лирики... гормоны, наверное...
Удачно вам прожить на декретные с официального материковского оклада 15 (или 20) т.р.
Хочу поблагодарить компанию,руководство и сотрудников всех отделов за бережное отношение к клиентам. Сотрудничаю с вами второй десяток лет и желаю вам не сворачивать с этого непростого пути. Большой привет и благодарность Светлане,Оксане,Майе,Ирине, Андрею Можарову и Антону Ляпину.
Вы долго няньчитесь со случайными людьми-обучаете,помогаете,идете навстречу. Будьте строже. Так будет лучше и вам и им. Они быстрее поймут-что дело в них ,а вы избавитесь от негативного балласта.
Отзыв неинформативен.
Вы отзываетесь как КЛИЕНТ о КОМПАНИИ.
Здесь же сайт отзывов СОТРУДНИКОВ о РАБОТОДАТЕЛЕ.
Работаю в Материке уже более 6 лет. Коллеги рассказали, что пишут о нас на этом сайте. Считаю, что молчать не имею права поэтому опишу свою ситуацию.
Пришла в эту компанию сразу после декрета. Первое время было непросто, т.к. уже привыкла дома сидеть , а тут сразу много новых людей и новые обязанности.
За эти 6 лет, как говориться успела 2 раза "подняться по карьерной лестнице" и ЗП очень значительно прибавилась!
Отношение руководства к сотрудникам абсолютно человеческое:
1.если заболел сам или ребенок, то лечись столько сколько требуется. А если ты клиенту свой личный номер телефона дал, а не корпоративный, то думаю не стоит жаловаться, что тебе клиенты звонят когда ты болеешь или в отпуске.
2. если в семье радостное событие (рождение ребенка, свадьба и т.п.) жди от компании денежный подарок.
3. не дай бог в семье беда, то помогут и деньгами и юр. помощью и просто нормальным человеческим отношением.
Да, не все проходят испытательный срок и не все "приживаются" в коллективе, но только по тому что на работе надо работать, а не заниматься личными делами и разводить сплетни.
В одном из негативных отзывов узнала действительного бывшего сотрудника, который пришел к нам, в нормальный сложившийся коллектив. Вот какой отзыв "грязный", такой простите, если можно так его назвать "человек" грязный. Здоровался исключительно только с руководством, всегда всем недовольный. И коллектив плохой, и условия не устраивают, и руководство не такое которое ему нужно. Думаю ему везде плохо будет.
П.С.
Не читайте гадости. Поверьте у нас и зарабатывать очень хорошо можно, и карьеру построить не трудно, и научиться в профессии новому и т.п.! Просто чтобы это все реализовалось нужно просто работать.
нет
Спасибо,за справедливый отзыв. Действительно обидно,что негатив заметнее,чем усилия направленные на позитив. Оно и понятно-позитивным,трудоспособным,ориентированным на результат некогда,да наверное и незачем лишний раз пиарится,поэтому еще раз спасибо.
Елена, в каком офисе вы работаете и кем? Как ваша фамилия?
Работаю в компании почти три года и скажу так...если бы все было так плохо,как пишут в отзывах ниже,то компания столько лет на рынке не продержалась,т.к руководители "ничего не понимают в продажах". Зарплату платят во время и каждый сотрудник делает ее расчет самостоятельно и знает сколько он получит.Все открыто.Если у сотрудников маленькие дети,то им идут на встречу и разрешают задержаться с приходом на работу и перенести выходные на нужные даты,лояльность важная штука.Чтобы получить хорошую зарплату,действительно нужно выполнять план,а как без этого?!Все приходят на работу за деньгами,а не просто время провести.Лентяев ни в одной компании не держат.Итог:приходите к нам и убедитесь на своем опыте как работают в нашей компании(лучше один раз увидеть,чем сами знаете что:)
Действительно бывают сбои по работе интернета)
Работаю в компании 10 лет. Коллектив отдела продаж отличный, несмотря на то, что несколько подразделений в разных районах города. Работаю в отделе продаж менеджером. Прочитала отзывы случайно, после того, как знакомая рассказала о том, что о нас пишут. Хочу сказать по поводу жадности руководителя - компания оплатила мне дорогую операцию,которая не входила в ДМС, разрешила несколько месяцев работать удалённо из дома. А что до планов - то их делать надо, как во всех других местах. А гадости пишут те, которые у нас не прижились. Не читайте это, а приходите и сами посмотрите..
Бывает медленно работает интернет - это раздражает, когда очень спешишь. Остальное - все нормаььно
хватит уже дичь нести)))))
Оксана! )))) Да не тратьте Вы энергию на "непрошеных гостей". Даже я,будучи клиентом знаю про привлекательные фишки Материка и про то,что это компания открытая,как для сотрудников,так и для клиентов . Я сам ,будучи в ваших офисах вижу ,как много информации можно получить на вашем информационном портале для сотрудников,там же можно задать и любой вопрос. Мой менеджер мне также рассказывал о том,что уже много лет ежегодно проходит АНОНИМНОЕ (удобно даже для негативщиков))) анкетирование ВСЕХ сотрудников на предмет удовлетворенности работы и всевозможных предложений по ее улучшению. Если и рассказывать,то рассказывать нужно об этом.
Оксана, это не подстава, а неприглядная правда, к сожалению. Проработав почти два года, первый раз узнаю про ДМС. Значит, все-таки эта опция доступна для ограниченного круга людей, что о многом говорит.
Стажа в продажах хватает вполне, не первый год замужем, есть с чем сравнить.
Вам удачи и берегите себя. Повторную операцию Тимофеич удавится оплачивать даже Вам.
В Материк уже более 5 лет есть ДМС . А кто этот человек, который ругает Компанию и ничего о ней не знает? У меня создаётся впечатление, что это подстава Мне действительно оплатил Вадим Тимофеевич операцию. Спасибо ему! Коллектив отдела продаж отличный. Как можно оценивать руководителя, если у самого то стаж в продажах минимальный. Мне очень нравится здесь работать!
С каких пор в Материке появился ДМС? Или это для избранных 10 человек из ближайшего окружения? В таком случае это лишнее подтверждение предвзятого отношения к сотрудникам.
Насчет оплаты операции тоже сильно сомневаюсь, если честно.
"Разрешили работать на удаленке несколько месяцев" - это не только разрешается, но и приветствуется руководителями. Сотрудник должен работать всегда и везде - вот их кредо. Хоть на рабочем месте, хоть на выходных, хоть в отпуске, хоть в больничной палате. Надо ж план, делать, а то Тимофеичу не хватит на яхте летом со всей родней покататься. В итоге так и получается, что сначала пашешь, себя не жалея, а потом заработанное на лекарства и операции тратишь.
"Не слушайте гадости"- да нет, это не гадости, а реальные впечатления людей, не входящих в приближенную десятку. Разделяю мнение многих.
"Приходите, убедитесь сами" - приходили, убедились. Нет, спасибо, нет.
Нет
Когда я там работала, у нас ходила шутка: напиши несоответствие на себя, потому что ты говно. Начальница продаж живет за счет сплетен, сколько раз я видела и слушала как она шепчется про своих же сотрудников. Ее политика: вы все говно, у вас не должно быть семьи и увлечений, только работа.
Я два раза уходила на больничный и два раза я слышала о попытках меня уволить. Потому что, если у вас есть дети, то с ними должны сидеть бабушки и точка. В продажах она явно не смыслет. Вообще вся работа строиться на том, что ты должен бесконечно извиняться и унижаться, как перед коллегами, так и перед клиентами. Косяк на косяке. Нормальные люди там не задерживаются, тякучка бесперестанная. Зп серая, при увольнении могут легко кинуть на деньги. Столкнулась я с ними и как клиент, здесь не лучше. Во всем идет отжималово. Видимо, даже клиент для них всегда говно. Хуже места я не встречала, ужаснее руководителя, чем эта я не видела никогда.
Уже на другом месте работы пришлось сотрудничать с ними, т.к. сферы пересекаются. Приехал к ним и действительно невероятно удивлён. Люди нормальные а не кислые мины как раньше, знакомые говорят зарплата в порядке и платят вовремя (хотя в принципе так и должно быть), начальники нормальные!! С тем что было раньше не сравнить, даже обидно стало, что уволился) жаль нет нормальных отзывов о материке как о работодателе, вот решил помочь ребятам, реально рекомендую!!)))
Работал в материке в 2013 году, действительно были большие минусы, конфликты, поэтому и уволился. Сейчас пришлось столкнуться с ними по работе, просто в шоке как там все поменялось в положительную сторону)))
Я Вас умоляю... решил помочь ребятам...
Натянутые улыбки до ушей не всегда обозначают хорошее настроение и приветливость. Руководство какое было, такое и осталось, только запросы к сотрудникам еще больше выросли, ибо контора выжить пытается. Офисы на Просвещения и на Выборгской закрыты, потому что нет денег их содержать. Зарплата как была серая, так и осталась. Потребительское отношение к сотрудникам какое было, такое и осталось.
Старых сотрудников кого поувольняли, кто сам сбежал.
Слышали звон, да не знаете, где он.
Можно поработать временно если вообще нет вариантов, Работу дадут. У них постоянная текучка кадров.
В компании нездоровая обстановка. Принято писать друг на друга "несоответствия". Будьте всегда готовы получить незаслуженный упрек или наказание. Зарплата серая. Нарушают ТК по полной. При увольнении могут кинуть на часть серой зарплаты , это у них в норме. Карьерный рост возможен но только если возникает острая необходимость замены кого-то при увольнении. Начальница продаж действительно смотрит на людей только с точки собственного дохода. В продажах вообще ничего не шарит. Пишет ежедневные бесполезные лозунги и дает нудные наставления. Авторитета у нее в коллективе ноль. Директор странный какой-то. Может действительно саентолог. Камер понатыкал подсматривает и подслушивает. Жаден. Питьевую воду сотрудники покупают сами. Мебель разваливается. Короче обычная оптовая кнтора которая пытается выжить.
Тетя Света - да, тетя Света может лозунг написать и в 6 утра в субботу, и в полпервого ночи в воскресенье. Круче Ленина)))
Создаётся чувство, что у этой женщины никакой личной жизни нет, не говоря уже о банальном чувстве времени и распорядке дня. Не молоденькая уже, пора взять за правило в 10 часов На покой уходить, организм беречь. И не доставать работников всякой хренью. И так все знают свои задачи, нечего взрослых людей пасти. Ваши лозунги только раздражают и вызывают усмешки и жалость.
Постоянное обучение по продукции и технологиям, тренинги. Несмотря на то, что в компании явный сектантский настрой, есть еще нормальные адекватные люди в коллективе, которые несколько разбавляют негатив. Есть четко прописанный регламент, который соблюдается, и ответственные лица. Да и все, наверное...
Серая зарплата. Грязненькая столовая в 6 квадратных метров с обнаглевшими мышами, бегающими средь бела дня в присутствии людей. Не самое удобное расположение, от любого офиса до метро минимум минут 15 быстрым шагом. Ни о какой развозке для сотрудников речи нет. Сектантские настроения среди руководителей компании. Рядовых сотрудников считают за людей только тогда, когда они перевыполняют план. Ну или чьи-то протеже. Когда же план по какой-то причине не выполнен - начинаются угрозы. План кабальный, чтобы его выполнить, готовьтесь работать еще и на удаленке в свои же выходные и быть на связи 24/7, и это считается нормой. Если план не выполняется - прилетает свирепая рыжая женщина и начинает сверкать глазами и наезжать с ором и визгами , часто при всех (понятия о корректности поведения у нее нет в принципе), что, мол, план горит, план, план, план, надо все бросать и в выходные выходить дорабатывать. Бесплатно, само собой.
Начальницу ОП на Якорной начальницей назвать язык не поворачивается, толку с нее ноль, выполняет роль жопоЛизы и девочки для битья вышестоящему руководству и инструмента для выноса мозга продажникам. Реальной помощи от нее не дождешься.
Письма от рыжей женщины, что все ленивые и тупые, и план не выполняется и надо поднажать, а то будет а-та-та, в двенадцать ночи в субботу или в полседьмого утра в воскресенье - нормальное явление.
Чтобы сходить в туалет - надо пройти по улице метров 50.
В компании действует дресс-код, везде стоят видеокамеры, руководители, видимо, любители шоу "большой брат"... если кто-то в отсутствии покупателей решит съесть яблоко на рабочем месте - ему обязательно напишут, что он нарушает регламент...
Также в порядке вещей вешать на консультантов дополнительную материальную ответственность. Бесплатно, конечно же.
После увольнения рассчитывают не сразу, а только поле предоставления всех подписанных сверок с покупателями-юридическими лицами, с которыми ты работал. И плюс ты выслушаешь выговор с упреками от хамоватой начальницы ОК.
Руководитель складского комплекса на Якорной каждое утро начинает с планерки, где выносит всем мозг, что Материк - столица Вселенной, и кроме Материка, никто нахрен нигде в этой жизни больше не нужен. Кто приходит устраиваться на работу на склад - через 5 минут вылетает от него с матами, и первый вопрос от них : "он у вас часом не сиженный? "
Итог таков: если Вы хотите больше узнать о рынке стройматериалов, идти стоит, обучение в Материке на уровне, этого не отнять. Если Вы хотите зарабатывать нормальные деньги - приготовьтесь забыть обо всем, кроме работы, лизать попу руководству (и то не факт, что поможет), и терпеть к себе потребл5дское отношение.
Выводы делайте сами.
Спасибо за отзыв. Долго смеялся)
Хороший коллектив, каждый месяц организовываются разные корпоративные мероприятия за пределами офиса. Руководство почти всё адекватное. Отпуска, больничные и декрет! Что не везде бывает...И что собственно большой плюс компании
Центральный офис довольно далеко от метро (15-20 мин), да и у района в целом инфраструктура так себе развита.
Инна, а в каком именно подразделении Вы работали и в какой период времени?
Работаю с 15 года, не часто пересекаюсь с начальниками других отделов по роду деятельности, но мой нормальный. Бывают косяки конечно, но где их нет. Кто-то затупил, кто-то недосмотрел, но все это рабочие моменты. Все процессы действительно прописаны, все при деле. Бывает сложно, бывает много работы, зато не сидишь по пол дня без дела.
Да в общем то это минусами не назвать, ничего особенного, но и ничего ужасного, нормальная компания. Бывает слишком загружают работой, но вроде за это как раз деньги и получаем.)) нет своей столовой.