IT Capital: отзывы от сотрудников и партнеров

IT Capital: отзывы от сотрудников и партнеров

Условия работы
22

Напишите отзыв про IT Capital


15.06.2022
0
Условия работы

Хорошая Московская компания с офисом в центре Москвы
Хорошие продукты
Компания старая и надежная с 2001 года

Нет особо - все в порядке

27.05.2022
0
Условия работы

Нет таких

Обухова Татьяна максимально повернутая баба не рекомендую с ней сталкиваться. Как юрист и «начальник» слабая. Но как интриганка вполне себе.

27.05.2022
0

Добрый день!
Меня зовут Наталия Прима, я являюсь HR директором компании АйТи Капитал www.it-capital.ru . Наша компания работает на рынке ИТ-консалтинга и автоматизации бизнеса с 2001 года, наша команда занимается разработкой и внедрением собственных отраслевых решений для финансового сектора.
Уважаемый автор, пожалуйста, проверьте, действительно ли вы хотели оставить отзыв именно о нашей компании. Упомянутый Вами сотрудник не работает и никогда не работал в нашей компании.
На рынке инвестиций есть компания с созвучным название, к которой мы не имеем никого отношения. Возможно, вы хотели оставить отзыв именно о ней.
Здесь, в профиле нашей компании, указан наш сайт. Зайдите, посмотрите, о нас ли Вы хотели оставить отзыв.
Спасибо!

17.05.2022
0
Условия работы

Не знаю.

В компании царит не здоровая атмосфера. С виду все оч приветливые, но по факту это лицемерные улыбки. Все друг друга ненавидят.
Есть текучка.
В юротделе например часто меняют сотрудников. Увольняют одним днем. Руководство слабое. Нервное.

06.02.2020
0
Условия работы

надо поискать

Больше чем обычно, врут

17.11.2014
0
Условия работы

Сильные программисты, само руководство тоже из числа Сильных программистов 1с.

Могут выжать из тебя все , что касается темы , на которую взяли , а при отсутствии продолжения работ также легко от тебя избавятся. Карьерного роста нет. Компания ориентирована на одиночек-вундеркиндов :).

28.07.2014
0
Условия работы

Относительно высокий средний пофессиональный уровень среди разработчиков, близко к метро, хорошие рабочие компьютеры с большими мониторами, нет ограничений на интернет.

Достаточно средняя по рынку зарплата, нет прозрачности в финансовых вопросах ("серая" зарплата, не выдают расчетные листы), не [всем] оплачивают согласованные сверхурочные, нет рабочих процессов и проектной культуры, нулевые перспективы карьерного и материального роста.

30.06.2014
0
Условия работы

Хороший коллектив,интересные задачи,профессиональный рост.

Во главе компании три жида,со всеми вытекающими(абраши хитро выделанные,за копейку удавятся)...Серая зарплата,постоянные урезания квартальных премий.При увольнении выплачивают только белую зп на конверт кидают под любым предлогом.Проблема уйти в отпуск,а компенсацию урезают.Нет карьерного роста.Красивые сказки при устройстве на работу,которые не совпадают с реальностью.Нет никакого соц пакета.

13.04.2017
0

Я не согласен с теми, кто пишет отрицательные отзывы. Это ложь. В компании работают сильные специалисты - каждый компетентен во многих предметных областях знаний - на практике. Коллектив яркий, как и должно быть. Дружный, как и должно быть. Руководство - замечательные люди, открытые и честные, компания более 15 лет на рынке - растет и развивается. Профессиональный и личностный рост, если ты талантлив и трудолюбив - обеспечены. В противном случае, нет смысла работать в IT сфере. Профессионалы добро пожаловать!

22.11.2016
0

Коллектив хороший - это главное в компании. Задачи очень разные, да и сами клиенты такие же. Финансовый сектор - это конечно не производство, но отвечая на ваш вопрос: удовлетворение испытываю, но производство много для меня интересней.
Ну как же может все прям нравится? Все, как у всех. Есть разные моменты, и здесь надо отдать должное компании - на квартальных оценках хотят больше слышать о том, что не нравится, нежели о том, что нравится) Что-то решается, что-то еще предстоит решить. Моя загрузка постоянная и расписана уже на кварталы вперед. Если потребность в дополнительном времени все-таки возникает, ненормированный рабочий день вводится для конкретных сотрудников локально. Бывает и так: хочешь подработать? сходи к РП, он тебе согласует и работай. Но вообще ни я, ни руководство переработки в целом не приветствуют.
Почему держусь за франч? Потому что дают возможность реализовывать свой потанцевал - это раз. Клиенты - это два.

22.09.2016
0

Денис, Вам урезали премию один раз на 4 процента. И это только после неоднократных призывов начать работать лучше и пояснений, почему Вы работаете неэффективно. Ваше право считать это урезание несправедливым, считаем что поступили абсолютно корректно и правильно. Жаль, что наши пояснения остались неуслышанными

22.09.2016
0

Иван, пожалуйста не искажайте ситуацию. Все вопросы при увольнении были урегулированы, никто Вас не кидал-были выплачены все причитающиеся деньги. Вы забыли добавить, что уволили за профнепригодность, после года попыток как-то научить Вас работать. Поэтому были урезания премий, с объяснением причин - Ваша выработка кардинально не соответствовала уровню остальных сотрудников.
После Ваших выражений про жидов еще раз убедились, что приняли правильное решение расстаться

28.07.2014
0

Всё так, но я бы выражался более политкорректно! :)