Страница 2. МойОфис: отзывы сотрудников о работодателе

До этого мы так и не дошли

Пожалуй, самое неприятное интервью, которое у меня было. А было их за мой опыт достаточно.
Обе HR не спешили расположить к себе или как-то построить беседу, рассказать о корпоративной жизни или хоть что-то об условиях и компании (по их логике, всё есть на HH.ru и сайте). Предыдущий комментарий девушки очень похож на мою ситуацию, что самое смешное (или скорее грустное).
В начале встречи мне сразу предложили обсудить мои вопросы, потому как про их компанию, с их слов, должно быть всё и так понятно.
Второй момент, который смутил - по умолчанию велась запись интервью, мое согласие не спрашивали. Естественно, я бы не отказалась, но спросить об этом - знак хорошего тона как минимум.
Про манеры молчу: закатывание глаз и сарказм в отношение к кандидату выглядят не самым располагающим образом. Сразу возникает вопрос, в курсе ли ТОПы о работе таких сотрудников, или в компании это норма?
Мой вывод: не тратьте свое время.

Не знаю

Дают тестовое задание(естественно не оплачиваемое, объем задания 1-2 полных рабочих дня) по их продукту(актуальной версии), с прицелом на то, что при любом исходе вы им предоставите свои чек-листы/тест-кейсы на проверку. А далее магия, вы не прошли, но спасибо что сделали за наш отдел тестирования их работу!
Если слышите от них тестовое задание, сразу просите провести его на старых версия, чтоб им бесполезна документация была или требуйте оплатить Ваше время, не стесняйтесь!

Не знаю

1. Самое странное интервью в моей жизни: рекрутёр и HR директор собеседования ни по hard ни по soft скилам не умеют проводить вообще, либо не готовились :)
Задали 2-3 вопроса и основной поинт собеседования это "ну что рассказать, задавайте свои вопросы".
2. Никакой обратной связи, конечно же.

По-настоящему сложные задачи, к которым нужен креативный подход. Пока работал в других конторах видел часто, как многие джуны растут до мидлов и не более. Здесь так не выйдет, поскольку карьерный рост продуман и предусмотрен. Продолжительное время работал только с фронтом (ES6, React, Vue.js), но тут открыл для себя ноду и понял, что могу в фуллстек. Постоянное обучение новым технологиям и принципам разработки. Неформальное общение с руководством. Нет излишней бюрократии. Короче, рекомендую тем, кто устал перебираться с галеры на галеру)

Офис не самый лучший. Ну или я может просто оупен спейсы не люблю. Оплачивают спорт, но только командный или дают подписку на онлайн-тренировки.

К работе на удаленке я уже привык и даже в каком-то смысле она стала плюсом, не нужно время тратить на дорогу до офиса. В рабочем же процессе ничего не поменялось, загрузка ежедневная и меньше она не становится. Есть новые интересные проекты над которыми сейчас активно трудимся. Все обучение и развитие сотрудников тоже перевели в онлайн-формат, в общем, своих позиций компания не сдает.

иногда скучаю по офису))

Не могу сказать, что работать легко, но я здесь вижу свой результат и им доволен. Мы сейчас работаем со странами Африки, также есть крупные гос заказы - для меня это отличный шанс показать свои возможности и выйти на новый уровень. Несмотря на удаленку темп работы не снижается.

Не то место, где можно расслабиться) нагрузка здесь всегда высокая.

В компании нацелены на качественный результат, а не на количество отработанных часов. Особо не расслабишься, зато я знаю, что мы создаем достойный продукт. У нас сейчас крупные контракты с Африкой, да и в целом чувствуется динамика с тех пор, как пришел новый акционер.

Пока в работе все устраивает.

Особенность компании и в частности руководства компании в том, что на тебя не смотрят с позиции чего ты добился и твоего бэкграунда, а оценивают на перспективу. Если тебе есть что предложить компании, то вперед. По мне так это правильное место, чтобы реализовать себя.

Пока все гуд)

Делаем достойный софт, который пользуется спросом не только в РФ, но и на зарубежных рынках. По некоторым параметрам у нашего ПО вообще нет аналогов, к примеру, аудиокомментарии это уникальная разработка компании.

Большое количество крупных задач и по всем фронтам нужно выдерживать качество, потому поневоле привыкаешь к режиму многозадачности.

Руководство дает большую свободу действий, всегда можно найти взаимопонимание, общение с менеджерами максимально простое, без бюрократического фанатизма. Бюджеты приличные, поэтому можно размахнуться) заказы у нас последнее время покрупнее пошли.

Тут не бывает такого, что ты дорос до определенного уровня и можешь спокойно сидеть на своей пятой точке. Нужно постоянно развиваться и продолжать обучение.

Классное место с хорошими возможностями для опытного специалиста. Работы много, но когда она не шаблонная, то она в кайф. Сотрудничаем сейчас с крупными заказчиками, недавно подписали несколько больших контрактов. Вообще работаем в прежнем режиме, коронавирус на ход работы не особо повлиял, единственное, что перешли в дистанционный режим.

Если бы критичные недостатки были, то уже бы был в поисках другого работодателя.

Компания дает реальный шанс развиваться как профессионал и реализовать себя. Мы работаем над новым продуктом, аналогов которому на нашем рынке нет. Вполне успешно конкурируем с другими брендами, активно налаживаем работу с новыми рынками (это Африка прежде всего). Я хотел работать над задачами таких масштабов и в МО это получил. Чисто в финансовом плане тоже не жалуюсь, у меня достойный заработок, есть бонусы, оплата такси и бесплатное питание в кафе рядом с офисом.

_

Реальные возможности для роста, при чем в обозримом будущем. Компания заинтересована в развитии, обучении сотрудников и это чувствуется. Обучение в том числе и внешнее. Над такими интересными проектами как здесь, я в предыдущей компании не мог работать, там просто не было таких клиентов.

Локация в центре - это палка о двух концах. С одной стороны классно, а с другой стороны тут вечные проблемы с парковкой.

Искал для себя компанию с возможностью роста. Здесь нашел то, что нужно. О переходе не жалею. Финансово выиграл по сравнению со старым местом плюс задачи намного масштабнее, интереснее, много новых возможностей, крупные клиенты. Из бонусов: питание, корпоративное такси, толковые программы обучения, разнообразные активности.

На данном этапе основное "но" для меня это невозможность работать на удаленке.

Наверное года два назад на слух попалась компания Мой Офис. Так как работаю программистом, компания заинтересовала, все-таки первые, кто начал разрабатывать продукт, который стал неплохим аналогом импортной. Периодически наблюдал за вакансиями, хотелось сюда попасть. Долго не было свободного места, но при первой возможности отправил им резюме. После собеседования и тестирования прошел. Так уже здесь более года программистом работаю. Не зря хотел, работа оправдывает ожидание, интересные разработки, программы и не останавливаемся на достигнутом. Работа как коллективная, так и индивидуальная. В целом ок. работа строится по agile, процесс разработки разбит на спринты, три-четыре крупных релиза в год, все ок.

как по мне, все ок

Устроился сюда год назад на должность системного инженера. Работа прямо по линии метро, мне удобно. Плюсы: Работа для амбициозных и любящих своё дело людей. Задачи реально интересные, хотя порой и трудные. ЗП платят нормально.

из-за оживлённой работы иногда бывает чересчур шумно, переговорки постоянно заняты

Работаю в команде разработчиков 3 года. За последние два компания возмужала, видно развитие и перспективы. У нас очень крутой акционер - Лаборатория Касперского - лидер в производстве программного обеспечения. Удобный график, оплачиваемое питание, Достойная оплата труда.

к сожалению, нет большого конференцзала для проведения больших совещаний, а также столовой. Проблематично собраться большому коллективу