MyTona: отзывы сотрудников о работодателе

хотелось бы оценить, да не дали

после отказа вижу идеи из своего тестового задания у них в постах. Это же просто свинство

Работаю больше года, впечатления о компании самые положительные. Для работников делается все и даже больше - масса бонусов, премии, компенсации, курсы для развития, организация досуга. В коллективе прекрасная атмосфера, всегда все помогут и пойдут навстречу. За все время, что работаю здесь, не было ни одного негативного момента. Когда начался коронавирус, всем создали условия для работы из дома. Компания действительно заботится о своих работниках.
Большинство негативных отзывов как всегда от людей, которые обиделись на отказ. Не особо верится в отсутствие обратной связи. Да, процесс собеседований не самый простой и быстрый, и тестовое может быть объемным, но лично мне довольно оперативно дали фидбэк, а затем hr сопровождали на всех этапах. Да, за адаптацию отдельный плюс, тут все было на высоте.

Иногда (редко) бывают переработки, впрочем, как в любой it компании.

Не завезли.

Не стесняясь дают тестовое задание на несколько дней выполнения и ставят неадекватные дедлайны. Сами при этом "проверяют" задание две недели.

После этого могут отказать по причине того, что задачи были выполнены так, как они их поставили, а не так, как им хотелось.

В общем, демонстрация неприкрытого непрофессионализма.

нет

Итак, вы решили попробоваться в Майтону? Для начала, сделайте тестовое, которое займет у вас кучу времени, ждите отклик неделю. HR перепутает время собеседования. На самом собеседовании будут задавать стандартные вопросы, делать вид, что им действительно интересно (собеседующим). По факту просто отсиживают время. (тест на английский это вообще отдельная тема :) На втором собеседовании будут спрашивать ТОЖЕ САМОЕ. Такое ощущение, что резюме вообще никто не смотрит. А потом вам просто присылают отказ и вот это мерзкое "мы вас возьмем в запас, если понадобитесь, позвоним". Майтона, вы там серьезно? Неужели нельзя нормально ответить? Почему не взяли? Т.е. человек тратит кучу своего времени просто, чтобы услышать вот это? Без причин и аргументов? Перед собеседованиями почитал отзывы и подумал "блин, да такая респектабельная компания, инновации, тим ворк все дела, круто, ну есть плохие отзывы, но таки попробуюсь". Господа, не ведитесь на эту шарагу.

-

Некомпетентность

Третий год работаю в компании. Очень была рада, что открывается офис во Владивостоке в 2017 году, когда увидела объявление на Фарпосте. Меня собеседовали по скайпу, ранее слышала о компании, что разрабатывает игры и что коллектив молодой. И вот спустя 3 года я понимаю, что на моем опыте еще не было компании, где я так быстро выросла в скиллах, должности, зп. Работала в госучреждении, в энергетической компании монополисте - все иначе. Раскрываешься как специалист, твое мнение учитывают, все время на связи находишься с руководством, если есть вопросы, то обсуждаются быстро и спокойно. Коллектив очень творческий, интересный и молодой. Поэтому найти общий язык легко. Все на одной волне)

пока не заметила

Не обнаружены

С удовольствием дают тестовое задание на 3-4 часа работы, но даже не утруждают себя ответить на письмо с результатом его выполнения.

Мне по кайфу здесь работать. Удобно и комфортно, высокая зп. Главное здесь это отношение к сотрудникам. Делай свое дело и делай это хорошо, тогда вопросов не будет. Очень большие возможности по карьере. Куча ивентов направленных не только на веселье, но и для профессионального, и личностного роста сотрудника. Тут нету высокомерия, можно легко попросить помощи у любого человека и они тебе ответят и помогут по мере нагруженности. Тут поощряется активность и инициатива. Но в то же время не будут лезть к тебе в душу, если ты любишь тихо работать. И нигде, кроме как у нас, я еще не чувствовал от компании такую заботу по отношению к себе.

Не могу сказать что прям есть недостатки. Бывает недопонимание, сжатые сроки - но все это редкий минор, который бывает абсолютно везде. Ибо про такие траблы я слышу от друзей которые испытывают каждый день.

Работаю уже три года в компании. До этого момента работал в бюджетных организациях и только поверхностно знал об IT-индустрии и считал ее чем-то далеким от себя. Пройдя тестовое задание (вопреки предыдущим комментаторам, я видел что это уже отработанный материал) и собеседования я попал в дружный коллектив. На тот момент было 300 человек, но это был самый сплоченный коллектив из тех, с кем мне приходилось работать. Наставничество развито на высоком уровне, коллектив тебя сразу принимает как родного и активно помогает освоиться тебе, а в последствии и развиться. Сама атмосфера и корпоративная культура в компании крутая! Когда рядом с тобой сидят люди, которые прокачиваются день ото дня чтобы быть лучше, то и ты не хочешь отставать от всех, а уже все вместе вы апгрейдите компанию до высот рынка. Твои успехи здесь не останутся незамеченными, с этим все четко — карьерный рост обеспечен в зависимости от проделанной тобой работы. Забота о коллективе стоит у руководства в приоритете — количество бонусов и мероприятий зашкаливает!

Белая зп.

Компания хорошо притворятся крутой и респектабельной с хорошим отношение к сотрудникам. На деле - азиатский менежмент. Без права на ошибку. Даже если вы делаете, что то ни так. Вам будут улыбаться в лицо. А когда у них накопится вас просто уволят без объяснения причин. При мне так уволили троих. При этом заставили подписать по собственному желанию. Угрожая статьей в трудовой книге. так что неведитесь на красивую обложку, внутри компания гнилая.

Хорошая компания, много плюшек

1) целый месяц меня гоняли по собеседованиям разных вакансии и в итоге никуда не взяли
2) было пройдено два собеседования, взяли на стажировку и она была провалена. При чем по неизвестной причине, потому что сказали «не справились с задачами», но в итоге никто из наставников мне не говорил об этих самых задачах. Вообщем выглядело как подстава, очень низко и подло. С середины недели «дружный коллектив» перестал со мной даже здороваться ( сразу было понятно что что-то не так) и так и вышло. Выгнали из офиса в середине дня, буквально выгнали.
3) после стажировки предложили пойти на другие вакансии, итого 1 собеседование было пройдено, но ответ так и не был предъявлен. Хоть б позвонили что ли. При том что при собеседовании были все мои данные, вплоть до соц.сетей ( будто в ЦРУ набирают) Очень не красиво как мне кажется.

Работаю здесь 3 года. Увидел что тут пишут негативные отзывы, хотелось бы развеять этот фон. На данный момент mytona находится на 2-ом месте по доходам, среди разработчиков мобильных игр в России. За 2 года набрали более 400 человек по всему миру. Это довольно крупная компания, и думать что тестовые задания используются в коммерческих целях просто смешно))) Здесь уже сидит армия высококлассных спецов, и никому не надо, и нет времени сидеть и использовать тестовые арты, просто нет смысла этим заморачиваться. Не хватало еще судов с этим делом, если такое произойдет, будет большой удар по репутации, а истцу огромная компенсация. Поэтому крупные компании, не только майтона, никогда не будут использовать чужие работы, знайте это. И если вас не взяли после тестового, возможно не хватило скиллов, и на вашу позицию взяли более скиллового, бывают разные причины. По поводу условий, все на высшем уровне, все виды компенсаций, максимально дружный и адекватный коллектив, работать с профессионалами одно удовольствие.

Не заметил

Много здесь уже говорили о нечистоплотности сотрудников и руководства, обмане соискателей и использования их тест заданий. . Приведу факты: вакансия сценарист во Владивостоке появляется стабильно раз в год, висит на бирже труда какое то время, затем пропадает, чтобы примерно через год появиться вновь. За короткое время существования офиса в городе, вакансия появлялась на различных площадках минимум 4 раза на протяжении трех лет. Если есть какие то сомнения - это не трудно проверить в истории, на таких сайтах, как например НН или Фарпост.

Работаю в компании несколько месяцев. Пока все нравится, не заметила минусов. Больше всего цепляет атмосфера в компании. Ребята все дружелюбные, творческие, Помогли адаптироваться на новом месте, дают советы по таскам.

Офис очень красивый. Кормят бесплатно обедом. Знаю, не везде есть такая возможность. Есть спортзал, массажное кресло, даже бариста и всякие бонусы для сотрудников. Много интересных мероприятий и праздников проводится. Ходим с командой в кино, на каток и т.д.

Я работала и в бюджетных организациях и у частников, и могу сказать, что тут условия лучшие. И если есть какие-то моменты, то тут к каждому сотруднику прислушиваются. Проекты у нас интересные, думаю, что каждый может найти себя и реализоваться.

Пока не вижу

Нет

Лохотрон, крадут ваше время.