Достоинства
Нолого эта компания, где всем заправляет только один человек. Он же и вынашивает планы о том, когда и при каких удачных обстоятельствах вас обмануть, еще при собеседовании, глядя в глаза. Устроится в компанию из зи этого не сложно никак вобще. Так как, директор Кочубеев выжмет из вас все соки и будет тянуть с оплатой всеми возможными способами => мотивируя это вашими косяками и что виновник только работник. Зачем вообще ему платить? В разговоре сначала втирается в доверие, а потом когда узнашь его ближе хамит. Очень изворотлив и хитер. В нолого можно пойти, так как легко устроится, если хочешь набить шишек в вебе и уйти голым в итоге Отпусков никаких, больничных тоже. Работаешь как ломовая лошадь, а в ответ - задержки зарплаты и ушат помоев на голову. Говорят, что некоторым вообще не выплачивались за!!! (что за?..) Директор в этой компании слишкоа уверен в своей безнаказанности и будет продолжать свои грязные дела и дальше, прикрываясь наградами в компании, которую сделал успшеной те люди, которых он кидал, а не он сам.............
Нолого эта компания, где всем заправляет только один человек. Он же и вынашивает планы о том, когда и при каких удачных обстоятельствах вас обмануть, еще при собеседовании, глядя в глаза. Устроится в компанию из зи этого не сложно никак вобще. Так как, директор Кочубеев выжмет из вас все соки и будет тянуть с оплатой всеми возможными способами => мотивируя это вашими косяками и что виновник только работник. Зачем вообще ему платить? В разговоре сначала втирается в доверие, а потом когда узнашь его ближе хамит. Очень изворотлив и хитер. В нолого можно пойти, так как легко устроится, если хочешь набить шишек в вебе и уйти голым в итоге Отпусков никаких, больничных тоже. Работаешь как ломовая лошадь, а в ответ - задержки зарплаты и ушат помоев на голову. Говорят, что некоторым вообще не выплачивались за!!! (что за?..) Директор в этой компании слишкоа уверен в своей безнаказанности и будет продолжать свои грязные дела и дальше, прикрываясь наградами в компании, которую сделал успшеной те люди, которых он кидал, а не он сам.............
Недостатки
Нарушение трудового законодательства всевозможными способами, ради своей выгоды, систематическая задержка ЗП и отсутствие каких-либо социальных гарантий для сотрудников, это кредо данной организации в лице директора Кочубеева Н.А. Мутные схемы с первого дня работы в оформлении, кормят завтраками до последнего, чтобы не оформлять, оформляют сначала по совместительству, чтобы опять же протянуть время и меньше возлагать на себя ответственности. Прописывают в договоре заниженную официальную ЗП, хотя по факту платят больше, ту зарплату на которую договорились, иначе бы вы не согласились. Заработную плату, выплачивают 1 раз в месяц, нарушая трудовое законодательство, постоянно задерживают, за 1 год работы, вовремя не выплатили ни разу, перед праздниками ни разу не выдали, даже на Новый Год оставили всех сотрудников без оплаты, испортив настроение на все новогодние каникулы, то же самое и с остальными государственными праздниками. Ни один сотрудник не уходил без скандала, всегда проблемы с расчетом. Чаще всего увольнение происходит по инициативе директора Кочубеева Н.А., по его прихоти или желанию, урезать ненужные траты, на специалиста, утратившего финансовую выгоду, из-за отсутствия проектов или работы, даже если через пару месяцев опять появится работа, ему проще уволить, сказав так - "а завтра ты не работаешь" 8) сэкономить пару месяцев, а потом найти нового дурачка..При чем при увольнении, сразу всех ждет печальная картина с выплатами, директор сразу начинает прикрываться договором с фиктивной-низкой зарплатой, на которой поверьте будет ваша подпись так или иначе, и соответственно все отпускные и выплаты по работе или больничному будут с мизерной ЗП, а еще придумает кучу возможностей как вычесть и срезать выплаты до минимума, причем будет выплачивать их оооочень долго, минимум пол года, каждый месяц по копейке. Отпускных как таковых тоже нет, выдают после отпуска просто как ЗП за дни отдыха, как за дни работы, причем будут дергать и в отпуске по работе. Не дай вселенная вам заболеть на долго или получить травму, сразу же будете освобождены от работы и зарплаты соответственно, а больничный придется выбивать, даже с мизерной фиктивной зарплаты..Все кто уходил из этой компании проклинали её и ее директора. Ни в коем случае не устраивайтесь на работу сюда, первые месяцы будет все более менее, а потом вы об этом 100% пожалеете и расплата будет мучительной. А если вы уже устроились, бегите как от огня, заранее продумав и минимизировав свои потери! P.S. Прижать работодателя сложно, так как он уже на этом собаку съел и ничего не боится, ООО в Москве, все через суд, документы все прикрыты, а лишние документы, даже справку о доходе вам никто никогда и ни за что не выдаст..Если нужен жесткий опыт, чтобы понять где не надо работать и чтобы в других компаниях казалось после этого как в раю, Добро пожаловать в No Logo Studio.
Нарушение трудового законодательства всевозможными способами, ради своей выгоды, систематическая задержка ЗП и отсутствие каких-либо социальных гарантий для сотрудников, это кредо данной организации в лице директора Кочубеева Н.А. Мутные схемы с первого дня работы в оформлении, кормят завтраками до последнего, чтобы не оформлять, оформляют сначала по совместительству, чтобы опять же протянуть время и меньше возлагать на себя ответственности. Прописывают в договоре заниженную официальную ЗП, хотя по факту платят больше, ту зарплату на которую договорились, иначе бы вы не согласились. Заработную плату, выплачивают 1 раз в месяц, нарушая трудовое законодательство, постоянно задерживают, за 1 год работы, вовремя не выплатили ни разу, перед праздниками ни разу не выдали, даже на Новый Год оставили всех сотрудников без оплаты, испортив настроение на все новогодние каникулы, то же самое и с остальными государственными праздниками. Ни один сотрудник не уходил без скандала, всегда проблемы с расчетом. Чаще всего увольнение происходит по инициативе директора Кочубеева Н.А., по его прихоти или желанию, урезать ненужные траты, на специалиста, утратившего финансовую выгоду, из-за отсутствия проектов или работы, даже если через пару месяцев опять появится работа, ему проще уволить, сказав так - "а завтра ты не работаешь" 8) сэкономить пару месяцев, а потом найти нового дурачка..При чем при увольнении, сразу всех ждет печальная картина с выплатами, директор сразу начинает прикрываться договором с фиктивной-низкой зарплатой, на которой поверьте будет ваша подпись так или иначе, и соответственно все отпускные и выплаты по работе или больничному будут с мизерной ЗП, а еще придумает кучу возможностей как вычесть и срезать выплаты до минимума, причем будет выплачивать их оооочень долго, минимум пол года, каждый месяц по копейке. Отпускных как таковых тоже нет, выдают после отпуска просто как ЗП за дни отдыха, как за дни работы, причем будут дергать и в отпуске по работе. Не дай вселенная вам заболеть на долго или получить травму, сразу же будете освобождены от работы и зарплаты соответственно, а больничный придется выбивать, даже с мизерной фиктивной зарплаты..Все кто уходил из этой компании проклинали её и ее директора. Ни в коем случае не устраивайтесь на работу сюда, первые месяцы будет все более менее, а потом вы об этом 100% пожалеете и расплата будет мучительной. А если вы уже устроились, бегите как от огня, заранее продумав и минимизировав свои потери! P.S. Прижать работодателя сложно, так как он уже на этом собаку съел и ничего не боится, ООО в Москве, все через суд, документы все прикрыты, а лишние документы, даже справку о доходе вам никто никогда и ни за что не выдаст..Если нужен жесткий опыт, чтобы понять где не надо работать и чтобы в других компаниях казалось после этого как в раю, Добро пожаловать в No Logo Studio.
